工作职责： 1.协助客户经理开展销售相关事务； 2.协同客户经理通过有效交流挖掘客户需求，识别潜在销售机会； 3.负责客户经理交办的各类行政支持工作； 4.在营业网点内执行营销推广任务。 职位要求： 1、年龄20-35岁； 2、大专及以上学历，形象气质佳； 3、具备良好的语言表达与沟通能力； 工作时间： 8：30—17：30，排班制，每周双休 薪资待遇： 无责任底薪2300元+660元餐补+绩效奖金，月均实发收入4000-8000元，缴纳五险一金

工作职责： 1.协助客户经理完成销售相关事务； 2.协同客户经理通过与客户有效交流，挖掘客户需求，识别潜在销售机会； 3.处理客户经理交办的日常行政工作； 4.在营业网点开展业务推广及营销活动。 职位要求： 1.大专及以上学历，形象气质佳； 2.具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 工作时间： 8:30—17:30，排班制，每周双休 薪资待遇： 无责任底薪2300元+660元餐补+绩效奖金，综合收入约4000-8000元/月，缴纳五险一金

1.负责售后跟单及订单录入，完成相关数据报表的制作 2.工作细致、态度认真、责任心强 3.实行八小时工作制

任职要求： 1，品行良好，踏实肯干，诚实守信，积极主动，热爱沟通与团队协作； 2，年龄17-29岁，不限经验，欢迎应届生及实习生报名； 3，具备一定销售基础知识或相关经历者优先考虑 薪资待遇： 1，试用期无责任底薪4200+绩效奖金（500-800）+提成+额外奖励；转正后底薪5000+提成+奖励，综合收入7000-10000，上不封顶，每年享有多次调薪机会，节日福利齐全；五险； 2，入职即安排免费住宿（房间整洁、配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施完善）； 岗位职责： 1、配合主管完成日常事务，开发客户资源，提升销售业绩； 2、维护客户信息档案，记录客户需求，整理产品资料及市场动态； 3、中期有机会轮岗锻炼，由部门负责人亲自指导培训； 晋升通道广阔！ 组员--组长--主管--副经理--经理 热爱旅行者优先！持有驾照者优先！退伍军人优先！不接受短期工作！

1. 协助销售完成客户对接、订单跟进、合同整理及回款跟踪。 ​ 2. 负责销售数据统计、报表制作、文档归档与日常行政支持。 ​ 3. 维护客户关系，处理售前咨询、售后反馈及简单问题协调。 ​ 4. 配合团队完成销售目标，做好内外部沟通与信息传达。 ​ 5. 完成上级交办的其他销售辅助工作。

岗位内容： 1. 负责车间生产任务单的编制、分发与跟进，确保生产计划顺利达成； 1. 具备一定生产管理或文职类工作经验，了解车间生产工艺及作业规范； 2. 熟悉生产排程、车间调度及资源协调等相关工作流程与操作技能； 3. 具有良好的团队合作意识、责任意识和抗压能力，能高效组织生产运作； 4. 具备较强的分析判断与实际问题处理能力。

男女不限，会简单CAD图，工作要有责任心，有担当，年龄不限，最好是己成家的人士。

工作氛围超轻松，公司都是95和00后，新人小白无经验都欢迎！! 岗位职责： 负责实体商家的套餐活动推广、客户对接与活动落地，帮助商家提升客流与销量，维护良好合作关系。 任职要求： 1．善于沟通，有推广、商家对接经验优先2．积极主动，执行力强，有责任心 3．热爱销售，愿意通过努力提升收入 薪资待遇： 3000-5000底薪＋高额提成，多劳多得，上不封顶 工作时间： 早8:00一晚18:00，午休2小时，每周日固定休息，法定节假日休息 我们提供稳定平台、充足商家资源， 只要肯努力，收入无上限！ 期待踏实肯干、想赚钱的加入～

1.负责售后跟单及订单处理，完成数据录入与报表制作 2.工作细致，态度端正，责任心强 3.每日工作八小时

岗位职责： 1. 协助生产部门全流程跟单，协调计划、采购、生产、质检及发货环节，确保交付准时率 2. 编制并维护各类报表，保障数据准确、可追溯 3. 统计分析生产异常、交期偏差及返工原因，协助优化跟单流程与跨部门响应效率 4. 协助ISO质量体系文控工作，包括受控文件管理、版本更新及质量记录保存 任职要求： 1. 大专以上学历，有生产制造行业生产跟单或文员经验者优先 2. 熟练操作ERP系统，能运用Excel进行数据整理、统计与报表制作 3. 具备良好沟通协调能力与高度责任心 4. 工作细致严谨，具备文档管理意识、保密意识及基础质量体系认知

招聘：运轮胎油 轮胎油 | 3类 从十堰市到沧州市

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有闲着的贴砖师傅没？学校工装开始上人了，有意者电联

轮挖师傅一名，持证上岗，路灯基础开挖，电缆沟开挖，技术好

丹江需要水电预埋师傅，丹江附近最好，电话招聘人数:2人

蔬菜跟单配货

岗位职责： 1.负责驻点净水器产品的现场推广与用户咨询解答，提升品牌认知度与客户信任感 2.开展产品演示、试用引导及销售促成，完成日常销售目标与数据反馈 3.维护驻点形象，保持展台整洁、物料齐全、宣传资料规范陈列 4.收集客户反馈与市场信息，及时向上级汇报竞品动态与用户需求 5.协助开展社区营销活动，配合线上线下联动推广策略执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有快消品、家电或净水行业销售经验者优先 3.形象端正，亲和力强，能适应驻点工作节奏 4. 具备基础办公软件操作能力，可完成简单数据登记与报表提交 5.责任心强，具备团队协作精神与抗压能力

工作地点：居家办公 工作内容： 一句话说清：把客户办的手机卡签收，并邮寄到指定地址。并做好统计工作。 工作要求：大专以上学历，人在湖南任意城市生活，长沙优先，会用Excel等办公软件。 工作待遇： 一单的利润在5-9元之间，全部归你。一天打底10-20单。可日结

简单易学，一次就学会，可以在我工作室工作，也可以在家里做，兼职全职都可以，有底薪提成

电话助理（可居家办公｜底薪5000+高额分成） 薪资福利 无责底薪5000元，每月稳稳到账，收入有保底 躺赚佣金分成：经理洽谈成交的所有业务，直接分给你20%业绩佣金，不用自己谈单，跟着分钱 收入上不封顶，底薪+分成双收入，越做越吃香 工作内容 1. 日常主要简单打电话、做客户信息登记、意向筛选即可 2. 整理客户资料、简单线上沟通回访，不用外出跑业务 3. 协助经理做客户初步对接、信息汇总，后续谈单全部由经理负责 4. 无需线下拜访，不用应酬，工作内容简单轻松，上手超快 任职要求 1. 18–45岁，学历不限，有无销售经验都可以，零基础可带 2. 普通话流利，性格开朗，会简单手机、电脑基础操作 3. 做事认真踏实，有耐心打电话，服从工作安排 4. 想居家安稳赚钱、想副业增收、想轻松稳定上班都可以 超大岗位亮点 支持全程居家办公，不用通勤、不用坐班，在家就能上班 工作只需要打打电话，内容简单重复，无压力不内卷 不用自己开发客户、不用谈单，经理谈成直接时间自由、氛围轻松，不用加班，适合想安稳又想多赚钱的人 正规薪资结构，底薪稳定+佣金分红，收入远超普通文职

招聘电商仓库发货人员1名，随时可以上班。工资待遇面议，工作地点郧西环城西路:附近，有要上班的朋友来电非诚勿扰。咨询

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产计划顺利实施； 2. 熟知车间生产工艺流程，熟练操作现代化生产设备； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高强度的工作环境。

办公室文员1、30周岁以下，全日制大专及以上学历，专业不限物流相关专业优先。2、熟练运用Office办公软件，包括Word文档编辑、Excel数据处理（如函数运用、图表制作）、Photoshop等。3、具备一定的公文写作能力，能撰写格式规范、逻辑清晰的通知、报告、总结等公文。4、持C1驾照，驾驶技术娴熟。5、有一定抗压能力，具备良好的沟通与协调能力，住在附近优先。薪资福利:试用期一个月，通过试用期后，缴纳职工五险，月休4天，综合薪资3500元（含个人社保部分）。招工人数:一名工作地址:十堰市茅箭区东环路北（亨运物流园斜对面）

招聘仓库配货员一名，要求有电商配货经验，能够识别面单并服从安排，工作地点在竹山，联系方式通过私下沟通解决。

招聘:调度员工资:3000+提成岗位职责：1、根据运输计划统筹跨省线路资源，找寻承接业务车辆与司机安排；2、实时跟踪运输进度，及时处理途中异常情况3、对接上下游协作单位，包括仓库、承运方及收货方，保持信息畅通与高效协同；4、完成运输相关数据记录与反馈，支持运营分析与改进。试用期一个月，接受出差公司地址:三堰东明广场联系:宋总

岗位职责: 1. 负责生产部门的日常运营统筹，保障生产流程顺畅高效。 2. 严格把控生产环节质量，确保产品满足公司及行业规范要求。 3. 统筹生产设备的运行维护，保障设备稳定运转并及时排除异常。 4. 带领并激励生产团队，持续提升整体作业效率与产出品质。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效推动生产团队运作。 2. 拥有在多种生产场景下的实际工作经验，可妥善应对各类现场挑战。 3. 熟悉生产流程及设备操作原理，具备快速排查与解决技术问题的能力。 4. 能够制定并落实优化方案，推动生产效率与产品质量持续提升。

分拣员 能吃苦耐劳，心细有责任心的，年龄二十五到四十岁之间 薪资福利:上班时间是上午九点到下午六点半，工资两千五到两千七。 招工人数:数名 工作地址:竹山盘龙上河城快递驿站

岗位职责：负责单个或多个区域仓库的全面经营与运营统筹协调工作 1、经营管理：主导区域仓整体运营管控，推动经营效率持续提升； 2、运营管理：统筹仓储、配送安装及售后环节的运营质量管理，确保各项指标达成； 3、团队管理：开展团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队执行效能； 4、客户管理：维护与甲方的合作关系，落实合作策略，做好沟通协同，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓库内部精益化改进，推动流程、标准及项目在区域仓的有效实施；优化作业流程，提升作业效能；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间利用率。 任职要求： 1、基本要求：专科及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储、物流领域工作经验，具备自营仓及外包服务团队管理经历，曾带领5人以上团队； 3、有配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心、结果导向、良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25-35岁； 6、能接受跨区域工作调动。

武汉顺丰小件中转场（日结工） 十堰外调需求50人，名额有限 ✅ 不体检、不面试，入职零门槛 ✅ 厂吃厂住，无任何 ✅ 日结工资，当天干活当天结 【岗位详情】 岗位：武汉顺丰小件中转场・小件分拣 人数：50名 17-55 周岁，身体健康、服从管理 【薪资福利】 日薪 180-200元 管 2 顿工作餐 / 餐补 免费住宿（水电均摊） 【报名方式】

（1)生产管理部日常管理规范制定，并督导下属执行完成； （2)了解其他生产管理部人员的工作内容； （3)日常工作分配及进度跟踪等； （4)积极与有关部门及时沟通并进行信息反馈； （5)各项计划实施进度的掌控； （6)拟定培训计划并负责推动管理执行； （7)协调相关部门解决问题； （8)负责生产管理部相关文件的规划及制定并督导下属执行完成； （9)依权限签核各项文件； （10)环境目标，指标和环境管理方案实施及跟催； （11)应急事件准备及响应； （12)定期进行质量、环境审核。