1、工作要求 通过电话与客户交流，介绍并推荐装修相关服务内容。 保持与客户的良好沟通，积极维护客户关系，达成销售任务指标。 2、职位要求 不限经验，学历无硬性要求。 品行良好，具备责任心和团队担当意识。 3、工作时间 上班时间：9:00 下班时间：18:00 4、薪资福利 薪资范围：3300~8800 五险，交通补贴，话费补贴

抖音小红书运营 纯运营岗！无任何销售性质！！不打电话不做客服！！客户对接由专门销售团队负责！ 岗位职责： 1、负责在主流平台（如B站、小红书、抖音）进行内容投放，筛选出有意向或主动咨询的潜在客户信息，并移交至对应业务部门； 2、通过优化投放策略与内容引流，提升用户互动与线索获取效率； （不涉及销售！零基础可投！经验不限！入职即享免费培训+资深员工带教！操作简单易上手！） 任职要求： 1、初中及以上学历（能力突出者可适当放宽），有社群运营相关经验者优先考虑； 2、踏实肯干，具备良好的沟通表达能力； 3、熟悉小红书、抖音等社交应用，手机操作熟练，日常高频使用。 工作时间： 周一至周五（11:30—15:00）（19:00-23:30 居家办公） 周六周日（09:00—14:00）（20:00-23:30 居家办公） （居家办公时段无需打卡，公司统一配发工作手机，每月话费由公司承担） 排班制，每月休息4天，法定节假日按国家规定休假。 薪资结构： 1. 无责任底薪3200元 + 提成（阶梯式提成）+ 奖金 2. 综合收入5000以上 3. 表现优异者可参与组长晋升，晋升后待遇更高

【公司介绍】 隶属于万商云集，集团公司，总部位于成都，重庆、昆明、武汉、西安均设有分公司，2004年成立，已稳健发展近20年。公司晋升机制坚持从一线员工中选拔，半年可晋升为经理，一年成长为总监并非遥不可及。诚邀有志向、不甘平凡、渴望突破自我、追求更好生活的伙伴积极沟通交流！我们愿为你提供一个充分施展能力的发展平台！ 福利待遇： 1、职级薪资体系，包含底薪+提成+月度及季度奖金，月综合收入5k-10k； 2、公司为员工缴纳商业保险及社保； 3、员工享有法定带薪假期、生日带薪假、年休假等福利； 4、提供多样化知识培训、技能提升机会及清晰的人才成长路径； 5、办公地点位于甲级江景写字楼，窗外可观一线江景，营造舒适办公氛围； 6、配备齐全办公资源，包括电话、电脑及日常办公用品； 任职资格： 1、年龄20-25岁； 2、大专及以上学历，专业不限（2023、2024、2025届毕业生均可）； 3、具备良好学习能力与人际交往能力，对互联网领域有浓厚兴趣； 4、拥有团队协作意识、沟通谈判技巧、学习能力及问题分析解决能力； 5、具备敏锐市场洞察力，强烈事业进取心、责任感、抗压能力与挑战意愿； 万商云集（武汉）科技有限公司 工作地址：武昌区张之洞路174号文创大厦18楼（地铁4、5号线复兴路站A口步行290米） 备注：公司严格按照国家规定安排节假日休息，若三个工作日内未接到面试通知，欢迎主动预约面试时间。

接受无经验者，提供带薪培训助力员工快速成长。 薪资待遇：5000+提成+奖励，员工平均工资8K-2.5W+。 岗位职责： 1.为客户提供专业的拍卖咨询及相关服务。 2.精准对接藏家与艺术爱好者，拓展并维护合作关系。 3.及时掌握藏品基本信息及客户出售或收藏意向，跟进委托拍卖或竞拍需求。 福利待遇： 1.公司提供客户资源支持 2.工作时间早九晚六，中午12:00-13:30为午休时段 3.实行扁平化管理，团队氛围轻松活跃，配备完善的培训体系与晋升机制 4.定期组织团建活动，享有节日福利及弹性工作制度（适用于部分岗位） 欢迎投递简历，加入富华拍卖，成为我们的“宝藏猎手”！

岗位职责： 1、负责招投标信息的搜集，完成招标资料的查询与整理； 2、独立编制投标文件，完成商务及技术文档的撰写工作； 3、按照规定时间高效完成标书的制作任务； 4、积极沟通协调标书编制过程中出现的问题，确保文件准时递交； 5、跟进投标后续流程，查询中标结果并及时汇报，定期开展工作复盘分析； 6、跟踪管理投标保证金及投标保险相关事项，办理退款手续； 7、负责公司销售合同、验收资料等文件的盖章及邮寄工作； 8、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 学历：大专及以上 工作年限：具备三年以上相关工作经验 熟悉国家电网、华能等单位物资和服务类项目的招投标流程，可独立完成招标文件采购、标书编制、系统上传、文件封装等全流程操作。

岗位职责 1、整合潜在客户信息，借助多元化渠道开展市场拓展工作。 2、为客户提供知识产权布局建议，协助企业通过知识产权管理实现价值提升。 3、维护客户长期稳定关系，提供全流程的售后支持与服务。 4、掌握服务行业推广特点，能够结合市场营销思维应对服务实施中的各类情况。 职位要求 1、具备较强的表达与沟通能力，对销售岗位充满积极性； 2、拥有扎实的销售功底，擅长客户开发及持续跟进； 3、积极进取，学习意愿强，希望在知识产权领域长期发展； 4、综合素质突出者可放宽经验要求，公司将安排专人指导培训。 5、具备知识产权、项目申报、资本运作等相关领域销售或代理背景，了解申报流程及相关法规者优先录用。 薪酬待遇 1、公司依法为员工办理社会保险； 2、工作日周一至周五，8:30-17:45，周末双休； 3、法定节假日依劳动法享受带薪休假，节日福利齐全，涵盖传统佳节关怀； 4、入职满1年员工每月可享300元工龄工资，逐年递增； 5、当月生日员工可获赠专属礼品，公司定期组织多样化团队活动，如户外拓展、聚餐、生日派对、国内外团建旅游等； 6、按劳动法规定享有年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期； 7、薪资结构=基本工资+岗位津贴+全勤奖励+业绩提成，月薪6000起，收入上不封顶； 8、公司配备系统的专业培训体系，涵盖岗前培训、导师带教、技能提升课程、专项培训及内部交流学习； 9、提供清晰的职业晋升路径：商务顾问（初-中-高）—商务主管—商务经理—运营总监； 10、团队以90后为主，充满活力与激情，倡导轻松高效的工作氛围，追求快乐工作、健康生活。

岗位职责： 1、与客户建立有效的商务合作关系，能独立出单； 2、可以全程操作项目招投及对接工作； 3、及时了解相关信息；有效沟通，完成既定任务； 4、完成公司交办的其他工作。 任职要求： 1、学历专本以上，专业不限，男女不限； 2、具备一定商务工作经验，有较强的客户服务意识，能承受工作压力； 3、有2B相关工作经历、有签单或资源者优先考虑； 4、具备文案输出能力，精通各种办公软件； 5、形象好气质佳，有良好的逻辑思维及执行能力； 行业经验：数字权益产品，员工福利，营销服务等 双休弱考勤，强业绩，有提成，看绩效！

商务专员 行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络覆盖全国范围 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，停止罚息与违约金累积，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务优化：降低催收影响，调整超出司法保护利率的部分，合理减免高额费用 3、房地产相关综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目认知、推广策略与管理方法，全程指导新人快速上手 2、师徒带教模式：实行一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面提供运营支持 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务后盾：携手中国十大律师事务所，以专业精神高效处理各类个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信渠道联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维系长期稳定的关系 工作时间： 可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利 月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织团建活动 开展专业技能与业务知识培训 公司支持优秀员工考取国家认证的职业资格证书

岗位职责： 1.信息收集与整理 ①获取合作方的业务范畴、产品特性、市场策略等资料，评估合作可能性。 ②汇总内部需求、预算规划及资源配置清单，保障跨部门协作中信息统一。 2.沟通与协商 ①建立联系：通过电话、邮件或社交渠道与潜在合作对象进行初步接洽，表达合作意愿。 ②需求对接：与合作方深入交流合作方式、报价、交付时间等具体事项，挖掘双方利益共同点。 ③持续跟进：运用结构化沟通模式（如“结论+依据+提议”）推动谈判进程，对核心条款多次确认以防止误解。 3.编制投标文件： 负责商务标书和经济标书的撰写工作，确保文档格式合规、内容精准、全面响应招标要求。 4.合同管理 ①审核合同条文，厘清双方权利义务、付款条件、违约处理等内容，确保合法合规并有效控制风险。 ②协议签署后，监督合同履行情况，及时解决执行过程中的争议问题。 5.合作执行与维护 ①制定合作实施计划，统筹内部资源保障项目落地（如人力调配、物资准备、技术支撑、物流安排等）。 ②过程结算（报量）：每月依据施工进展，向业主（甲方）申报已完成工程量，申请支付进度款，保障资金按时回笼。 ③变更与签证管理：应对施工期间发生的设计调整、工程签证等情况，及时搜集凭证，完成书面确认流程，为最终结算争取费用与工期支持。 ④竣工结算：汇总项目全周期的结算材料（含合同、图纸、变更单、会议记录等），编制完整的竣工结算报告，与甲方或审计机构核对并谈判，完成最终结算，确定项目总收入。 ⑤成本复盘：项目完结后，开展成本效益分析，总结经验教训，为后续项目投标及成本管控提供数据参考。 ⑥关注合作伙伴动态，定期回访或适当赠送礼品，提升客户关系稳定性。 任职要求： 1.大专及以上学历，土木工程、造价等相关建筑类专业优先考虑 2.具备建筑工程领域商务对接工作经验者优先 3.具备出色的沟通协调能力 岗位福利： 节日福利 表现优异者，年薪10万轻松达成，欢迎有销售或商务背景的您加入

市场推广与销售 5-10 年以上相关经验 薪资待遇约 10K 起（可面谈） 工作时间灵活自主 工作地点：宜昌 / 秭归均可

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区 工作时间:面议更换

湖北宜昌铝单板厂家（开春）诚聘： 1、激光开大料师傅一名 2、抛光师傅3名 3、组装师傅3名 3、喷涂洗板，挂件师傅共3名 有意者联系： 何 地址：湖北宜昌市猇亭区鸡山路6号

武汉市东西湖区招家电清洗、家电维修、家电安装、管道疏通/测漏、修锁/开锁/换锁

黄冈蕲春招装修木工,木门安装

沙洋人民医院食堂找带班师傅一名，电话：

浦东祝桥维安电子商务辅助员： 18一30岁以内商务辅助员 学历大专或者以上高学位人员 要求做过商务或者销售人员一年以上工作时间8小时双休，7K+，交五险一金，

职务：商务助理 薪资待遇：5K+提成 岗位要求： 1.性格开朗，活泼，愿意与人打交道； 2.大专以上学历，基本英语沟通和读写能力； 3.有货代行业经验，或者对国际物流行业有一定了解； 4.能熟悉使用excel/word/powerpoint等办公软件； 5.有新媒体（抖音、小红书、视频号等）操作经验的人员优先。 岗位职责： 1.与公司的潜在客户建立联系，洞察客户需求； 2.在公司的新媒体账号上发布宣传素材； 3.承接客服部门的询价报价； 4.收集市场信息，定期汇报给商务经理并更新市场价格体系； 5.公司安排的其他事项。

商务对接

1、招投标报价跟进合同的签署 2、配合项目进度资料 3、ISO9000年审 4、投标平台维护 5、长期稳定工作

岗位职责 1. 市场拓展：深度挖掘香港留学、移民业务潜在渠道资源，包括但不限于教育机构、移民中介、国际学校、金融机构等，建立长期稳定的合作关系。 2. 合作洽谈：主导商务合作谈判，根据公司业务需求制定合作方案，明确合作模式、分成机制、服务标准等关键条款，确保合作顺利落地。 3. 客户维护：定期回访合作渠道，及时了解渠道需求和反馈，解决合作中出现的问题，提升客户满意度和忠诚度，推动业务持续增长。 4. 行业研究：密切关注香港留学、移民市场动态、政策变化及竞争对手情况，定期提交市场分析报告，为公司业务策略调整提供数据支持和建议。 5. 协同作战：与公司内部运营、客服、文案等团队紧密配合，确保业务流程顺畅，为客户提供优质服务，提升公司品牌形象和市场竞争力。 任职要求 1. 学历背景：本科及以上学历，海外留学生、市场营销、国际教育、外语等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上商务拓展、渠道合作或相关领域工作经验，有香港留学、移民、国际教育行业资源或业务经验者优先。 3. 核心能力：具备出色的商务谈判能力、沟通协调能力和市场敏锐度，能够独立开拓市场，完成业务目标。 4. 语言技能：熟练掌握粤语、普通话，具备优秀的英语听说读写能力，可作为工作语言进行商务沟通。 5. 其他要求：责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力，适应高频出差，能够快速适应不断变化的市场环境。

毕业时间:不限 招聘截止日期:2026.0131 可兼职可全职上班时间自己选择 接受小白宝妈可盖实习章新人有师傅一对一带包教包会 工作时间:早九晚自由月休8-12天自由调休穿衣自由 定期团建下午茶带薪撸猫 公司主营业务简单客户主动找你每天手机聊聊天轻松月入过万 目前在职人员6000人，70%以上都是00后小哥哥小姐姐氛围好氛围超nice不限学历不限经验无考核压力 岗位职责: 1，我们有全武汉50万套+的房源，任选区域，筛选优质房源并进行发布 2，客户主动咨询，根据客户需求，为客户匹配相应的房源 3，协助师傅带领客户看房，并进行签约(比如客户找你租4000的房子，到手4000，做多少拿多少) 4，适当跟进维护好已租客户，形成转介绍和续租; 5，有超高的赚钱欲望和发展的动力; 岗位福利: 1，新人前两个月平均月薪8000左右，两个月后平均月薪15000+(优秀者可达30000-50000)无上限，提成100% 2，新人入职带薪培训，师傅手把手交代，包成单 3，早九晚六不加班不要求坐班上班时间自由，穿衣自由，五险一金月休8-12天 4，租房优惠，人职即可享受全武汉所有房源补贴月租金50%，优秀者还可参与公司分红 5，没有KPI没有PUA不画大饼 岗位晋升:业务合伙人智能店长人店长初级经理高级经理部长区域经理一城市合伙人 所有晋升全凭能力，不靠任何关系，晋升全凭个人意志，没有任何人能阻挡你;

1. 时间：工作节奏自主掌控，每日可灵活安排任务与进度！ 2. 管理：管理制度宽松友好，上班时段自由调配，活动范围灵活机动~ 3. 培训：由各门店店长亲自进行一对一指导，入职首周全程手把手教学，无店长与合伙人之间的竞争压力，彼此成就，共同成长！ 4. 旅游：设有激励性旅游团建机制 5. 晋升：不看关系，全凭个人能力与业绩结果说话~ 6. 福利：享受带薪年假；法定节假日可补休；达成目标后店长将发放现金红包奖励~ 【薪酬模式】 1、行业领先提成机制： 月总业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全部收入归个人，收入上限由自己决定，参考如下： 业绩13510 工资1W+ 业绩23510 工资2W+ 业绩53510 工资5W+ 新人首月平均收入5K-8K，熟练开展业务后月入1.5W-3W（上不封顶） 2、晋升通道：业务合伙人→智能店长→店长→区域经理→区域总监【晋升机制公开透明，实力决定发展速度】 3、奖励体系：设置新人奖1000元、月度奖励、季度奖励、年终奖励及团队激励奖金 4、阶梯式培训体系，实行“师徒制”一对一辅导，快速掌握技能，轻松实现线上获客，业绩破万不是难事 【工作时间】 早九晚六，时间弹性高 每月休息8天，支持自由调休，节假日未休可顺延补休 既然选择了销售这条路，何不选择收益更高的平台？选择往往比努力更重要，海居大舞台期待您的加入，欢迎咨询与报名！ 薪资详情 薪资范围：8000-30000元/月，上不封顶 底薪：6000元/月 提成方式：22%起提成，最高可达100%

公司目前在三个城市设有云仓：武汉/重庆/淮安 工作内容： 1、库内管理：负责三个云仓的日常运营管理，包括人员调度与商品管控，确保仓储运作高效有序 2、数据管理：持续优化现有数据统计体系，通过数据分析识别运营问题并提出改进方案 3、快递优化：动态调整各重量区间的快递合作费率，在竞争激烈的环境中保持我司快递成本处于行业领先水平 4、客情维护：定期与快递站点或区域分公司保持密切联系，及时掌握行业最新动向，争取优质资源支持 5、部门协调：与采购部、运营部保持顺畅沟通，妥善应对仓储环节出现的问题，具备较强的应急处理和抗压能力 6、物流优化：统筹各品牌物流费用、卸货费用及社区团购等零散运输成本的优化工作 要求： 1、办公能力：熟练操作Office等办公软件，能利用数字化工具持续提升数据管理效率 2、沟通能力：具备良好的沟通对接能力，能常态化与各云仓及快递合作伙伴高效交流 3、协调能力：拥有出色的组织协调能力，面对订单量突增十倍以上等突发情况，可迅速协同云仓完成应对 4、大专及以上学历，有丰富相关领域工作经验者优先； 5、物流、供应链、数据分析等相关专业背景者优先； 6、具备主动沟通意识和现场运营管理的统筹协调能力； 7、熟悉自动化仓储流程及相关系统，能运用大数据手段推动流程持续优化 工作单休调休、五险一金 工作地点在武汉，周一在洪山办公室，其余时间主要驻场于蔡甸仓库

岗位职责： 1.负责商务合作项目的开拓、洽谈与落地，包括客户开发、方案制定及合同签署； 2.深度对接行业客户，挖掘业务需求，提供定制化商务解决方案； 3.统筹跨部门协作，协同产品、技术、运营团队推进项目执行与交付； 4.定期分析市场与竞对动态，优化商务策略，提升合作质量与续约率； 5.维护重点客户关系，处理合作过程中的关键问题，保障长期稳定合作。 任职要求： 1.具备商务拓展或销售相关工作经验，经验要求：不限； 2.最低学历：不限； 3.具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及商业敏感度； 4.有行业资源积累或B端客户服务经验者优先； 5.目标导向，责任心强，能适应阶段性出差与多任务并行。

岗位职责 1、负责客户接待及咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房、考察项目，推动二手房买卖或租赁以及新房项目的成交； 3、开展房源的开发与维护工作，与业主保持良好沟通，建立稳定的合作关系。 任职资格 提供老员工带新人的一对一指导，特别适合希望进入房地产行业但缺乏经验的宝妈群体，工作时间灵活可自由安排，方便接送孩子，享受双休制度，上午9点开始上班

职位描述 早九晚六月休6天不加班不坐班无经验要求下午茶定期团建漂流 听说你找工作，还想找简单一学就会的，来海居租房，我们这没有大饼，没有鸡汤，只有一群年轻有朝气的。小伙伴们; 我们的制度:朝九晚六(睡懒觉的首选)，月休六天(时间你定)! 我们的工作:为迷茫找房的人找到回家的路。 我们的氛围:玩玩手机，聊聊天，刷刷房子，收收钱(奶茶，饮料，矿泉水，聚餐，游戏，刷抖音)。 —————————————————————————— 【福利】 1.公司免费提供小电驴，! 2.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 3.租房优惠，入职员工全武汉房源 ———————————————————————— 【任职资格】 1、勤奋敬业、有激情、乐观向上，愿意接受工作挑战，渴望挑战高薪: 2、良好的语言表达能力和沟通技巧，高度的工作热情有较强观察能力和应变能力; 3、良好的团队合作意识和客户服务意识: 4、有房地产或保险公司从业经验者优先，同时也欢迎有赚钱欲望的宝妈加入，时间自由。 ———————————————————————— 【工作时间】 早09:00~晚18:00，月休6天，自由排休，午休12:00~2:00 平时外勤工作比较多，不需要坐班，APP打卡 我们招的不是员工，而是合作伙伴，找一份工作不如经营一份事业，海居给你平台！

职位描述 职位待遇： 1.3000--4000元+绩效奖励，转正3700-- -4700元，津贴+绩效+奖励 2、在职人员享受中国人寿商业保险（含意外 与疾病及养老保险) 3、服务行业领先，公司有完善的培训体系 职位描述: 1、负责维护好公司分配的客户回访及售后追 踪，及时通知客户参加公司的活动，领取礼品 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和 落实工作不需要你销售 职位要求： 1、年龄25-45周岁，特别优秀的可以放宽 2、学历要求大专及以上学历，特别优秀的可 以放宽至高中中专 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变动 力和承压能力 4、具有凝聚力和团队意识，善于与他人沟通 合作，有亲和力 工作时间: 周一至周五，8:30-17:00，周六上午半天下 午休假 公司名称 中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司第 三营销服务部 公司名称 中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司第三营销服务部(徐东部)

工作内容：负责零食仓或电商仓库的商品分拣打包 岗位要求：20到45岁，身体健康，吃苦耐劳 福利待遇：包住餐补，单休，工龄工资，长白班 薪资待遇：计件薪资，多劳多得，综合月薪五千到七千

岗位职责: 1、负责租房业务的市场推广与客户资源拓展。 2、通过多元渠道获取优质房源，并做好日常维护与管理。 3、与客户积极沟通，精准把握需求，提供专业的租房建议。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力与服务意识，善于与客户互动并建立信任关系。 2、具有团队协作精神，能与同事高效配合推进工作进展。 3、拥有较强的学习与适应能力，可迅速熟悉行业动态及岗位操作流程。 团队成员均为00后，工作氛围轻松活跃

海居租房+工资1万100%提手把手... 房产租赁中介招募令：开启自由高薪之旅 在房产租赁的广阔天地里，你是否渴望一片能自由驰骋且充满机遇的职场？现在，机会来了！ 我们是[海居租房]，一家以人文关怀为基石，创新进取为动力的房产企业。凭借敏锐的市场洞察力和卓越的团队协作，在房产租赁领域已崭露头角，并持续拓展业务版图。 一、薪资待遇 -极具竞争力的底薪4500+高额提成，每一笔租赁成交都将为你带来丰厚回报，多劳多得，收入无上限。 -2025年2月1日起重磅推出通吃奖金计划！成功带领一位新人达成4500业绩，你即可斩获3510奖金，助力你的收入实现飞跃。 二、福利待遇 -朝九晚六的惬意工作时段，每月六天弹性休息日，让你工作之余尽情享受生活。 -无需坐班，时间自主支配，告别刻板考勤，工作生活完美融合。 -告别工装束缚，以最舒适自在的形象迎接挑战。 -丰富的奖金制度，包括开单奖、业绩达标奖、团队冠军奖等，让你的努力得到丰厚回报。 -每月精心筹备的团建活动，是欢乐与团队凝聚力的源泉。 -浓厚的公司文化氛围，如春风拂面，同事间互帮互助，携手共进。 三、工作内容 -深入挖掘租赁房源，精心筛选优质房屋信息并进行精准推广。 -与租客密切沟通，精准把握需求，提供专业咨询与贴心服务。 -高效匹配房源与租客，精心安排看房行程，促成租赁交易圆满达成。 -妥善处理租赁后续事宜，如合同签订、租金交付、房屋维护协调等，确保各方满意。 四、任职要求 -年龄不限，性别不限，学历不限，只要心怀热忱与梦想，这里便是你启航之处。 -具备良好沟通技巧与服务意识，能迅速与客户建立信任桥梁。 -拥有较强学习能力与抗压能力，勇于在挑战中蜕变成长。 -有无经验均可，新手小白将获全方位培训与悉心引导。 海居租房冠军营业部，人才孵化基地榜样门店：金地中心城店 欢迎你的咨询和投递，2025一起披荆斩棘！