【海口】 工作地址：海口市龙华区华润大厦B座25楼 海口：承担雅思科目的教学任务，若可前往陵水校区授课，通勤及住宿费用可按规定报销。 【陵水】 工作地址：海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼（大学校园内），新东方办公室。 陵水：负责雅思或KP课程的教学工作，如教授雅思课程，需按照统一教学标准执行；若仅承担KP课程，则不强制要求具备雅思教学背景，但须拥有相应授课经验。陵水校区支持同时承担雅思与KP课程的教学。 上课时间：寒假期间连续授课，春季学期为周末固定排课 兼职性质，无需坐班，有课时到岗授课，参与必要培训即可 【工作内容】 1、在校内开展托福或雅思课程教学，涵盖班课及一对一辅导，确保授课质量稳定达标； 2、主动参与部门组织的教研活动，准时高效完成分配的教研任务，并与团队成员交流教学心得与研究成果； 3、根据所授课程级别，深入钻研教材内容与教学方法，面向家长举办讲座，传播英语学习理念及相关实用策略。 【岗位要求】 1、专业不限，具备海外学习经历，持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑； 2、英语水平达到以下标准之一：参加过雅思/托福考试且成绩达雅思7分及以上、托福105分及以上、PTE 76分及以上； 3、适应轻松融洽的工作环境，乐于与团队协作共进； 4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。

工作内容： 1、负责教授雅思预备课程以及雅思课程，教学年龄层初中及以上 任职要求： 1、本科及以上学历，硕士或海外留学背景优先 2、英语/教育相关专业，具有教师资格证书优先 3、英语专八/雅思7分/托福105分及以上，有扎实英语功底 4、从事3年以上相关学科教学经验 5、热爱教育事业，具有良好的职业道德及敬业精神 6、具有较强的演讲能力及沟通表达能力 7、工作积极主动、热情度高、亲和力强、有责任感

【海口】 工作地址：海口市龙华区华润大厦B座25楼 海口：承担雅思科目的教学任务，若可前往陵水校区授课，通勤及住宿费用可按规定报销。 【陵水】 工作地址：海南省陵水黎安国际教育创新试验区公共教学楼（大学校园内），新东方办公室。 陵水：负责雅思或KP课程的教学工作；如教授雅思课程，需按照统一标准执行；若仅承担KP课程教学，则无需具备雅思教学背景，但须拥有相关授课经验。陵水校区支持同时兼任雅思与KP课程。 上课时间：寒假期间连续授课，春季学期为周末固定授课 兼职性质，无需坐班，有课授课，有培训参与培训 【工作内容】 1、面向托福或雅思学员开展校内班级课及一对一授课，确保教学效果与课堂质量； 2、积极参与部门组织的教研活动，按时保质完成分配的教研任务，并与团队成员共享教学心得与研究成果； 3、根据所授课程级别，深入钻研教材与教学方法，面向家长举办讲座，传播英语学习理念与科学学习方式。 【岗位要求】 1、专业不限，具备海外学习经历，持有教师资格证或TKT等相关证书者优先考虑； 2、英语水平达标：参加过雅思/托福考试，雅思总分7分及以上，托福总分105分及以上，PTE成绩76分及以上； 3、适应轻松融洽的工作环境，乐于与团队协作共进； 4、理解并认同新东方企业文化与核心价值观。

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写综合能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略并跟进学生进步情况 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长或学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语语言能力及表达能力 2.普通话标准，具备教师资格证者优先 3. 具备英语教学经验，熟悉主流教材及教学方法 4. 具有亲和力、责任心和课堂管理能力 5.学历不限，英语专业或教育类相关背景优先

工作职责 【岗位职责】 1、寓教于乐：承担相应阶段素养课程的授课任务，按要求完成教学内容设计与准备，积极参与教学产品优化与迭代，激发学生兴趣，打造深受喜爱的课堂体验，成为学生心目中的榜样教师！ 2、用心沟通：与家长及学生保持细致耐心的交流，乐于支持学生全面发展，关注其成长过程中的点滴变化！ 3、自我提升：参与日常教研与培训活动，融入团队协作氛围，汲取集体智慧，持续精进教学能力，实现每一次课堂的精彩呈现！ 4、大展拳脚：携手优秀教研团队共同开展教学研究与课程开发，在思想碰撞中激发创新灵感；能力突出者还可参与师资培训及课程体系研发等延伸工作！ 任职资格 【岗位要求】 1、本科及以上学历，教育相关专业背景并具备教学经验者优先考虑； 2、具备一定授课实践经验，课堂风格生动有趣，知识储备扎实且视野开阔； 3、具有良好的团队协作意识、组织协调能力以及高度的责任感与职业精神； 4、理解并认同新东方企业文化理念，熟悉新东方教学风格，接受过新东方系统培训者优先

【岗位亮点】： 1. 双休； 2. 入职初期保障薪资； 3. 年度调薪：教师岗每年享有2次薪资调整机会； 4. 入职即享系统化培训，资深教师带教，学习成长机会丰富； 5. 晋升路径清晰，最快半年可参与管培生选拔； 6. 员工本人在新东方报读课程享受5折或免费优惠，亲友报班享8折优惠，全国校区通用！ 【工作职责】： 1、承担中学部素养类理科课程教学，可选方向包括双语教学、益智素养数学、理科授课等； 2、做好课堂管理，维护教学秩序，关注学员状态，妥善应对突发情况； 3、激发学生学习热情，引导其建立科学的学习方法与良好习惯； 4、积极与学生及家长保持沟通，收集反馈意见，持续优化教学质量与专业能力。 【上班时间】： 双休 【校区】： 1. 龙昆南校区：海口市琼山区府城街道龙昆南社区居委会龙昆南路96号龙昆悦城 2. 京华城校区：海口市龙华区友谊国贸城 【薪酬福利】： 1. 综合薪资7000-12000 2. 享受上市公司标准福利，入职即缴纳五险一金； 3. 报到当日签订新东方正式编制劳动合同； 4. 教师岗位每年享有2-3次调薪机会； 5. 带薪年假：在国家规定基础上，根据司龄额外增加5-10天； 6. 部门团建：每月自主组织多样化团队活动，女神节、端午节、圣诞节等节日均有精彩员工活动； 7. 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工及家人健康； 8. 报班优惠：员工本人报读课程享5折或免费，亲友报班享8折，全国新东方学校均可使用！ 【岗位要求】： 1、本科及以上学历，有相关工作经验者优先，相关专业背景优先，持有教师资格证者优先； 2、思维逻辑清晰，表达条理分明，善于化繁为简，帮助学生高效掌握知识； 3、具备换位思考能力，能从学生与家长视角出发，灵活开展沟通交流； 5、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念； 【加入新东方，您将体验】： 优秀发展平台：深耕教育领域31年，行业领军品牌，中国大陆首家赴美上市的教育机构，超半数同事毕业于国内外知名高校，与优秀者同行共进； 广阔发展空间：提供专业发展与管理双通道晋升路径，90%以上管理者由内部提拔； 快速成长通道：针对不同职业阶段设计专属培养方案，助力突破晋升瓶颈，更为杰出员工提供免费海外研修机会； 期待你的加入！

1、寓教于乐：承担相应阶段素养课程的授课任务，按计划完成教学内容筹备，主动参与教学产品的优化与充实，用课堂魅力赢得学生真心喜爱，成为学生心中的榜样教师！ 2、用心沟通：与家长及学生保持细致耐心的交流，乐于助力学生全面成长！ 3、自我提升：积极参与日常培训与教研活动，融入团队协作氛围，在集体中汲取力量，实现每一次精彩专业的呈现！ 4、大展拳脚：携手优秀教研团队开展教学研讨与产品开发的思想碰撞；能力突出者可参与教师培养、课程研发等深度工作！ 【岗位要求】 1、本科及以上学历，相关专业背景并具备相关教学经验者优先； 2、具备一定教学实践经验，授课风格生动有趣，知识储备丰富； 3、具有良好的团队协作、组织协调能力及高度的责任感； 4、了解新东方精神，认同新东方文化，（曾参加新东方培训者优先）

承担初中相应学科（如数学/语文/英语等）的教学任务，按照新课标标准编制教案与制作教学课件，保障授课内容的科学性与生动性。 结合学生实际学习状况开展个性化指导，设计分层教学方案，协助学生突破学习瓶颈，提高学业水平。 定时与家长交流学生学习进展，通报阶段性表现并提出优化建议，促进家校协同育人。 参与学科教研工作，精进教学策略，完善课程结构，助力提升整体教学成效。

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 根据学生学情制定个性化教学方案，提升学习兴趣与数学思维能力 3. 参与教研活动，配合学校完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 4.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习进展与成长情况 5.遵守教育法规及师德规范，积极参与班级管理与校园育人活动 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的教师职业素养和责任心 2.具备扎实的数学学科知识和教学基本功，熟悉新课标及教材体系 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 持有相应学段教师资格证，师范类院校毕业者优先 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

岗位职责： 1.负责高中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发个展规律 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期向家长反馈学生成长情况 5.配合学校完成教学常规检查、公开课展示及教育信息化应用实践 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂管理能力 2.持有相应学段教师资格证，普通话水平达二级乙等及以上 3.具备扎实的数学学科基础和逻辑思维能力，熟悉主流教材及新课标要求 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

文昌市龙楼镇招吊车司机

文昌市招建筑木工做后浇带4人斑组，做包工，1个半月左右，要求服从分配，做过的木工肖

文昌市招水电工，要会桥架安装。

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文昌实验学校招聘初中语文学科教师，人数若干。普通岗位年薪5-8万，优秀岗位年薪8-12万，优秀在职教师及返聘教师薪资面议。工作地点位于省泰州市兴化市海南镇。

文昌实验学校招聘初中英语学科教师，人数若干。普通岗年薪5-8万，优秀岗年薪8-12万，优秀在职教师及返聘教师薪资面议。工作地点位于省泰州市兴化市海南镇。

急聘初中英语【上课时间】：8.7～8.22上午均可【上课地址】:巴南万达附近学生情况：初二升初三60几分【任职要求】：3年以上教学经验，亲和力强，用心负责。具有较好的沟通能力，对低分段善于提分。【联系方式】：杜老师

【岗位职责】 1、负责所带学科教研教学的规划、执行及优化等工作； 2、负责所带学科班级管理的引导、监管及反馈等工作； 3、负责按时按质完成教学的计划、讲义及教案等工作； 【任职要求】 1、相关学科专业，统招一本及以上学历； 2、21-26，应届生有教师实习家教经验者优先录用，心态好，踏实，可长期，能吃苦； 3、教学经验丰富者优先考虑； 4、热爱教育行业，有责任心，具备良好的工作心态； 5、具备扎实的理论基础，良好的沟通技巧和表达能力。 【岗位福利】 工资待遇： 1、底薪4500-5000，包吃住，教学能力优秀者另议。月综合收益6000-10000以上，上不封顶。 2、工资结构=基本工资+课酬工资+学期奖金+年终奖金+职级工资 福利待遇：五险；高额学期奖金；免费包住；员工食堂；高额年终奖金；带薪年假；职业终身培训；透明晋升通道；内部多元发展；孩子便捷入学；生日礼品；节日礼品；年度旅游 【成长路线】 1、教学技术晋升路线：实习教师→初级教师→中级教师→高级教师→特级教师→专家名师。 2、教学管理晋升路线：实习教师→正式教师→学科组长→学科负责人→项目负责人→高级合伙人。 职位福利：年底双薪、绩效奖金、缴纳社保、节日福利、包住、包吃、带薪年假

工作内容：1.根据教学大纲制定教学计划和教学方案：2布置、批改作业3.提供课外辅导和答疑服务：岗位要求：1.师范类或相关专业优先本科及以上学力2.热爱教育事业，有责任心和奉献精神；3.良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位特点： 1、广州拥有70多个校区，覆盖番禺区/天河区/海珠区/越秀区/荔湾区/白云区/黄埔区/花都区/增城区，可根据住址就近安排工作校区 2、福利完善：入职即缴纳五险一金；享有5-10天带薪年假；提供带薪旅游补贴；免费年度体检；课程报名优惠；年度礼金发放；节日关怀礼包等 3、每年提供2-4次晋升机会（可选择专家发展路径或管理发展方向），另有2-4次调薪机会 4、欢迎零经验者加入，入职即享带薪岗前培训 【岗位职责】 1、承担少儿英语教学任务；可自主选择授课形式为一对一或班课 2、完成日常教学、教研任务及培训活动，并配合完成学员续费相关工作 3、积极参与部门组织的各类活动 4、定期与家长交流学生学习进展，维护良好的家校沟通关系 5、关注学员学习成效，及时解决学习过程中遇到的问题，给予专业的指导建议和学习规划 【任职要求】 1、本科及以上学历，具备相关教学经验者优先考虑 2、性格开朗活泼，思维有条理，语言表达清晰，擅长将复杂知识简单化，帮助学生高效掌握内容 3、具备同理心，能站在学生与家长的角度思考问题，灵活运用多种方式开展有效沟通 4、热爱教育行业，熟悉并认可新东方企业文化理念 【工作时间】周末双休 【晋升序列】 a. 专业发展路径：教师－组长－主管－经理－总监 b. 管理发展路径：教师－助理校区经理－校区经理－大区经理－总监 【加入我们，您将享受】 √ 薪酬待遇：依据岗位职责提供行业内具竞争力的薪资标准，绩效优异者每年可获得具有市场竞争力的薪酬提升 √ 五险一金：签订正式劳动合同后立即办理，全面保障员工权益 √ 礼金福利：享受春节、中秋等节日补贴，以及生日、生育、结婚礼金，高温津贴等贴心福利 √ 带薪年假：除法定年假外，根据司龄额外增加5-10天带薪假期 √ 年度调薪：教学岗位每年享有4次薪资调整机会 √ 年度旅游：公司组织年度旅游活动，按司龄发放不同额度旅游津贴，参与境外旅行还可获得额外补助 √ 团队建设：每月提供部门活动经费，由团队自主策划团建活动，同时设有女神节、粽子节、圣诞节等多样员工节日活动等你参与 √ 免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康检查，员工家属体检也可享内部优惠价格，关爱个人更关心家人健康 √ 报班优惠：员工本人在任何城市的新东方学校报读课程均可享受5折或免费优惠，亲友报名享8折优惠，全国通用

工作职责 1、承担高中英语个性化教学任务，开展学科及教学研究工作； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学生快速提升学业水平； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课安排； 4、跟踪掌握学生学习进展，做好记录并与相关教师及时沟通。 任职资格 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证书，教育相关专业背景或有教学经验者优先； 3、具备良好的沟通能力，能有效帮助学生实现成绩稳步提升。

岗位职责： 1、通过电话及视频方式与学员家长保持高频沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、群聊及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、家长会，开展知识讲解并制作教学视频； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好服务意识，节假日期间能及时响应； 5、承担课程销售任务，完成既定业绩目标，适应一定的工作压力。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备优秀的沟通能力和服务意识，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，进取心强，敢于面对挑战，有教育领域课程销售实习经历者优先； 4、持有相应学科的教师资格证； 5、职业稳定性高，有意愿在教育行业长期发展。

【岗位职责】 一、课程研发与设计： 1、结合深圳初中阶段教育市场现状及中考、自主招生考试特点，开发并优化适用于本地的初中物理教学产品。 2、策划具有趣味性与互动性的教学内容，涵盖教案、课件、习题、课堂活动等多种形式的教学资源。 3、开展深圳地区考试趋势研究与分析，进行同类教学产品的对比调研与评估。 二、教师培训与支持： 1、定期组织新教师课程培训，协助其完成上岗前的教学能力准备。 2、调研深圳重点学校教学实际情况，汇总师生使用反馈，持续优化课程体系与配套资源。 三、其他相关工作： 1、积极参与教育教学类课题研究及专业交流活动。 2、落实上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、热衷教育行业，对物理学科教学有强烈兴趣与投入意愿。 双一流院校及以上学历/具备丰富一线教学经验者优先。 2、掌握系统的物理学科知识与教育教学理论，学科基础扎实。 3、熟悉人教版物理教材内容，理解初中学生认知发展特征与学习规律。 4、拥有较强的课程开发与教学设计能力，能独立承担课程建设与资源制作任务。 5、具备良好的语言表达能力和团队协作意识。

【任职要求】 1. 学历经验：本科及以上学历，师范类或相关专业优先；具有1年以上高中或K12教育工作经验，有艺考文化课带班经历者更佳。 2. 资质要求：持有对应学科教师资格证者优先（非强制，但需具备扎实的学科基础）。 3. 核心能力： 熟悉初高中学生学习特点，善于根据学生情况调整教学方式，具备较强的责任意识和学生管理耐心。 普通话标准，书写规范，能够熟练运用多媒体教学设备开展授课。 【岗位职责】 1. 艺考集训阶段教学（7月1日-11月30日） · 承担美术生集训期间约40人小班的文化课程教学任务，每周安排两次晚间系统授课与两次晚间答疑，重点强化联考前文化课基础。 · 结合艺术类学生“基础薄弱、备考时间紧张”的实际情况，制定针对性教学方案，注重基础知识梳理与应试策略指导。 2. 联考后冲刺阶段教学（12月起） · 联考结束后，负责组织学生进入文化课封闭式冲刺教学，管理模式与画室保持一致，帮助学生快速完成状态转换，全身心投入文化复习。 · 关注学生考后心理变化，及时激励学习积极性，提供个性化辅导支持。 3. K12常规教学与教研工作 · 在非集训时段（如寒暑假及春秋季周末）承担K12各年级文化课教学，包括小班授课及一对一或小组辅导。 · 参与日常教研活动，配合完成教案准备、课程打磨、作业批阅及阶段性测试分析反馈。 【薪资福利】 · 薪酬结构：底薪 + 课时费（集训课程与K12课程分别计酬）+ 绩效奖金（综合年薪视经验与能力面议）。 · 福利待遇：集训期间提供住宿或补贴、五险一金、带薪年假、节日福利及定期团队建设活动。 · 成长空间：设有完善的教研发展路径，教学表现优异者可进入核心教研团队并参与教学管理。

- 负责小学3-5年级及初中6-8年级英语常规班、体验课与特色拓展课程的教学，依据机构教学大纲和课程标准流程开展授课，熟练掌握并运用剑桥英语、SSS儿歌、自然拼读、情境口语以及校内同步（牛津沪教版）、新概念英语等教学体系； - 根据儿童认知发展特点设计并执行英语课程，系统提升学生的听、说、读、写综合能力； - 保持与家长的积极互动，定期沟通学生学习进展与课堂表现； - 参与教研活动与课程改进，不断优化教学方法与课堂效果； - 协助校区完成各项教学相关的支持工作。 【任职要求】 - 本科及以上学历，英语相关专业优先，欢迎实习生加入，提供系统带教培训； - 具备扎实的英语口语表达能力及基础教学技能； - 热爱教育行业，富有责任感、耐心与亲和力，具备良好的沟通协调能力； - 有自然拼读或原版教材授课经验者优先考虑，非强制要求。 【工作时间】 周一至周二休息 周三至周五 15:00-20:00；周末 9:00-20:00 薪资结构： 底薪＋带班费（按班级数量累加）＋课时费＋试听激励奖金＋续费奖励＋年终奖金 【面试流程】 线上提交1分钟英语口语视频/音频—线下试讲与面谈—公布面试结果

岗位内容： 1. 教学工作：采用多样化的教学方法，激发学生对学科的学习热情，帮助其掌握核心知识与解题技巧；授课形式以班级教学为主； 2. 课后监督：及时跟进学生课后学习情况，有效推动学习成果转化，助力学生持续进步； 3. 家校沟通：定期向家长反馈学生学习进展，让家长清晰了解孩子的成长轨迹； 4. 成就自我：与优秀人才携手，参与教研建设、课程设计，表现突出者可承担教师培训、产品开发、学科管理等拓展职责。 任职资格： 1. 学历背景：本科及以上学历，数学或理工类相关专业优先考虑； 2. 讲解能力：思路清楚，语言表达条理分明，善于将复杂内容简化，帮助学生高效理解知识点； 3. 思维能力：具备化难为易的能力，能用通俗方式解析知识难点，让学生轻松掌握学习窍门； 4. 沟通能力：能够站在学生与家长的立场思考问题，灵活运用多种沟通方式建立良好互动； 5. 抗压能力：能高效安排时间，同时处理多项任务，保持积极心态，坚定完成既定目标； 6. 团队协作：与教学团队及业务部门紧密协作，共同提升教学质量与品牌口碑。

教学日常口语表达

工作职责 岗位职责： 1. 承担【高中数学】科目的常规授课任务； 2. 参与教学研究活动（包括定期培训、试讲演练、教研交流），持续提升教学能力； 3. 为学生制定个性化的学习计划与教学方案； 4. 维护班级学员及家长的沟通关系，及时反馈学习进展，协助完成续班工作。 职业发展： 1. 教师——高级教师——培训师 2. 教师——高级教师——教研员 3. 教师——高级教师——教学管理 任职资格 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的语言表达能力，思路清楚，逻辑性强； 3. 服务意识佳，能站在学员与家长的立场思考并解决问题； 4. 心理素质好，能适应工作压力，具备扎实的专业知识基础，熟悉课程内容，学科功底强；（无经验者需具备较强的学习能力，可接受系统培养） 5. 了解高中生的学习习惯与心理特征，善于发现学生问题，能够实施针对性教学。

[岗位职责]: 1。配合主讲老师参与初中数学资料/讲义的制作，设计，编写，审核 2。配合主讲老师出书物料准备工作(习题收集，审核，答案整理等) 3。配合运营老师做相关资料的内容输出，文案输出以及与教研岗位相关的内容审校 4。对部门内相关老师做初中数学的专业知识培训 5。短视频等外化平台选材内容收集(不限于b站，抖音，视频号，小红书等) 6。初中数学试卷分析模板制作，试卷分析工作培训讲解7。配合主讲老师和运营参与初中数学其他相关的工作 8。熟悉初中数学科内容：掌握初中数学知识，了解教材 [任职要求]: 1，本科或以上学位，具有3年以上教育领域工作经验，并且有初中班课教研经验经验。 2，熟悉少儿心理发展和认知学习原理，能够设计符合适龄学生发展阶段的学习材料和课程体系。 4，具备战略规划能力，快速学习和迁移能力，富有挑战精神，认真负责，抗压能力强，具备产品思维。 6，热爱教育事业，愿意为教育事业付出热情，对优秀的教学产品有独立鲜明的见解。