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项目主管
7千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限住宅小区别墅豪宅内装5年以上工作经验
岗位职责: 1.统筹项目全周期的规划与实施,保障项目按时交付并达到质量标准; 2.跟踪项目执行进展,确保各阶段按既定计划推进,并根据实际情况动态优化调整; 3.主导跨部门协作,协调资源与任务分配,推动项目各环节顺畅运行; 4.预判潜在项目风险,制定相应预防及应对方案并落实执行; 5.管理项目资料归档,确保信息记录完整、准确且实时更新。 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划能力及丰富的项目管理实践经验; 2.具备良好的团队协作意识和跨职能沟通协调技巧; 3.具备突出的问题分析与处理能力,能有效管控项目中的各类风险; 4.责任心强,能在高强度工作环境下保持稳定高效输出; 5.熟悉常用项目管理工具与方法论,可高效驱动项目落地推进。
销售经理
5千-2.5万/月
销售经理3-5人1-3年学历不限按单提成团购销售渠道销售直销较多外勤TOCTOB弹性工作制互联网金融金融产品快消品销售经验
岗位职责 1. 组建、管理销售团队,带团队冲业绩、达目标 2. 用好公司客户资源,带团队高效签单,把控业务进度 3. 培训、带教团队成员,做好考核激励,提升团队战斗力 4. 维护重点客户,优化销售方法,助力团队业绩增长 任职要求 1. 有销售/团队管理经验优先,没经验但有魄力、敢带队也可 2. 目标明确,执行力强,一心想赚钱、敢拼敢干 3. 会沟通,人品正,认可保险行业,想长期发展 薪资待遇 前期底薪4000元 + 高佣金 + 管理津贴 + 管理月度奖 + 管理季度奖 收入上不封顶!团队业绩越好,赚得越多,月薪过万、年薪几十万很轻松! 核心优势 客源不用愁:公司提供海量精准客户,不用陌拜、自己找客,上手就开单 薪资无套路:底薪、佣金、奖金按时足额发,不克扣,多劳多得 免费教技能:全程免费培训,专人带教,零基础也能快速上手 晋升没门槛:公平晋升,能力出众就提拔,发展空间大 团队氛围好:互帮互助无内卷,一起拼一起赚 全新平台,创始团队席位稀缺,敢来你就是元老,一起加油干,共创高薪未来! 有意者直接联系,即刻安排面试!
项目主管
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专模具
岗位职责 1、全面负责汽车模具项目的策划与执行,保障项目按计划高质量交付; 2、统筹调配内外部资源,如供应商、设计团队及生产单位,推动项目高效运行; 3、跟踪项目进度与预算控制,快速识别并处理实施过程中的各类问题; 4、参与模具设计方案评审及技术研讨,输出专业指导意见; 5、与海外团队保持密切协作,确保跨国项目无缝对接与落地; 6、定期向高层管理者反馈项目动态,并提出优化建议。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械工程或相近专业背景; 2、具备5年以上汽车模具项目管理经历,有海外项目运作经验者优先考虑; 3、掌握汽车模具设计原理及制造工艺流程; 4、拥有出色的沟通协调能力与团队组织能力; 5、英语熟练,可胜任商务交流及技术文档撰写; 6、具备较强的应变能力和抗压素质; 7、热爱汽车行业,乐于面对工作挑战。
销售经理/主管3-5年学历不限企业客户个人客户电话销售面销/陌拜带薪年假+员工体检+节假日福利院校客户信贷审核
很高兴你能查看我司招聘简章,我司专业从事助贷已19年多,始终秉持为客户解决贷款难题的使命,致力于打造天津贷款服务领域的优质口碑品牌。我们关注每位“星火人”的工作态度、积极性与职业幸福感!期待你的加入!!! 岗位内容: 1. 制定销售团队的年度规划与季度任务,并跟进落实执行情况。 2. 负责销售团队的招聘、培训、日常管理及激励,保障业绩目标达成。 3. 研判市场动态与同业竞争态势,提出优化策略建议。 4. 联动公司内部各职能板块,推进销售流程完善与客户关系维护工作。 任职要求: 1. 具备3年以上销售工作经验,其中至少3年担任销售主管或以上管理职务。 2. 拥有出色的团队管理能力,擅长激发团队潜能并带领成员完成既定目标。 3. 具备良好的沟通协调与组织能力,能独立应对和处理业务问题。 4. 熟悉CRM系统操作及销售全流程,对销售指标设定与绩效评估机制有清晰认知。
销售经理/主管5-10年大专
一、工作职责 统筹管理销售内勤团队的日常运作,制定并持续优化内勤作业流程,确保订单处理、合同归档、客户资料管理等环节高效有序开展。 与销售团队紧密协作,快速响应订单需求,跟进订单执行全过程,协调解决发货安排、物流配送等关键节点问题,保障交付顺利进行。 负责销售数据的收集、整理与分析,定期输出销售报表,为销售策略制定提供有力的数据支撑;跟踪核心销售指标,及时识别并预警异常波动。 维护客户信息完整性,协助提升客户关系质量,妥善处理客户咨询与反馈,提高客户满意度;联动相关部门,推动解决客户合作过程中的各类问题。 组织开展内勤团队的业务培训,提升整体专业水平;建立团队绩效考核机制,激发成员积极性,推动团队目标达成。 二、任职要求 学历与经验:大专及以上学历,具备3年以上销售内勤或相关岗位工作经验,其中至少1年团队管理经历。 专业能力:精通销售内勤各环节操作流程,掌握数据统计与分析技能,熟练操作Excel、CRM系统等常用办公及管理工具。 综合素质:拥有良好的沟通协调能力、执行力和团队管理能力;工作认真细致,具备较强抗压性,服务意识强,责任心高。
商务经理6-10人1年以下初中及以下
岗位职责: 1.负责商务合作的开拓与维护,挖掘潜在客户及合作伙伴资源 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调,确保合作顺利落地 3.分析市场与行业动态,制定并执行商务拓展策略,提升公司市场份额 4. 协同产品、运营、技术等部门,推动跨部门项目高效协作与闭环管理 5. 定期输出商务复盘报告,优化合作模式与流程,提升转化效率与客户满意度 任职要求: 1.具备商务拓展或相关岗位工作经验,熟悉商务运作全流程 2.优秀的沟通协调能力与谈判技巧,具备较强的目标导向与执行力 3.具备良好的商业敏感度和市场分析能力,能独立策划并推进合作项目 4. 逻辑清晰、责任心强,适应快节奏工作,抗压能力强 5. 学历不限,有行业资源或成功案例者优先
装修项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限
【岗位职责】 1. 全面负责装修工程项目的现场管理,统筹施工进度、质量及安全,确保项目按期交付; 2. 组织编制施工组织设计及技术方案,协调各方资源,解决施工过程中的技术难题与突发问题; 3. 负责工程成本控制、材料管理及合同执行,做好工程款收缴及竣工结算工作; 4. 主导图纸会审与技术交底,规范现场文明施工,完成各阶段验收及最终竣工。
全栈工程师3-5年硕士Golang后端开发经验开源项目Vue计算机相关专业React前端开发经验英语读写能力良好全栈项目经验JavaScript全栈无侧重MySQL/Redis/MongoDBPyt
关于我们: OpenCSG.com是大语言模型开源社区及生态系统建设方面的先驱性领军者。在我们拓展香港市场和全球市场的过程中,我们致力于打造“Huggingface+”,这是一个前沿平台,借助先进的语言模型构建混合式、开源且具备智能体特性的Huggingface。我们正在寻找充满热情且富有远见的人才加入我们的创始团队,在技术前沿推动创新。 职位概述: 我们正在寻觅一位技术精湛、积极进取的高级全栈开发工程师加入我们位于香港的创始团队。该职位提供优厚的薪酬待遇,包括股权,并且给予从底层塑造“Huggingface+”未来的机会。作为我们团队的关键成员,你将负责开发和维护可扩展的网络应用程序,设计稳固的架构,并与跨职能团队协作,交付高质量的解决方案。 主要职责: -全栈开发:运用现代技术设计、开发并维护动态且响应迅速的网络应用程序。 -架构设计:创建并实施可扩展且高效的前端和后端架构。 -协作:与产品经理、设计师以及其他开发人员紧密合作,将需求转化为功能性特性。 -代码质量:通过最佳实践、代码审查和自动化测试确保达到高标准的代码质量。 -性能优化:对应用程序进行优化,以实现速度、可扩展性和可靠性的最大化。 -开源贡献:参与名为CSGHub的开源项目并为之做出贡献,提升公司的声誉和技术优势。 -指导:为初级开发人员提供指导和支持,培育持续学习和不断改进的文化氛围。 -创新:及时了解最新的行业趋势和技术,并在合适的时候将其融入我们的开发流程中。 任职资格: -教育背景:计算机科学、软件工程或相关领域的硕士学位。 -工作经验: -至少有3年全栈开发的专业经验。 -有在著名开源项目中做出贡献或在知名私营公司参与大规模项目的可靠记录。 -技术技能: -编程语言:精通Go语言和Python语言。 -前端:精通JavaScript框架(如React、Angular、Vue.js)。 -后端:具备服务器端框架和架构方面的经验。 -数据库:对SQL和NoSQL数据库有深入的了解。 -开发运维(DevOps):熟悉云平台(如GitHub、Gitlab)和持续集成/持续交付(CI/CD)管道。 -版本控制:熟练掌握Git和协作开发工作流程。 -软技能: -出色的问题解决和分析能力。 -较强的沟通和人际交往能力。 -能够在快节奏、充满活力的初创公司环境中高效工作。 -具备显著的领导能力和项目管理能力。 我们提供: -有竞争力的薪酬:根据经验提供有吸引力的薪资待遇,包括基于绩效的奖金。 -股权:为创始团队成员提供丰厚的股权方案,让你在公司未来的成功中拥有相当大的股份。 -职业发展:在一家不断发展的国际化公司中有快速实现职业发展和晋升的机会。 -创新环境:与一群热衷于突破技术界限的优秀专业人士共事。 -灵活的工作安排:根据需要提供灵活的工作时间和远程工作选项,支持工作与生活的平衡。 -全面的福利:包括健康保险、退休计划和其他标准福利。 -影响力:在塑造“Huggingface+”的未来并通过创新解决方案产生全球影响力方面发挥关键作用。
运维工程师3-5年本科计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业IDC机房运维
一、岗位职责: 1、负责IDC机房7×24小时运行状态监控、日常巡检及故障应急处理与恢复。 2、统筹服务器、网络与存储设备的上架部署、线缆规划及扩容实施,确保符合HKFSD与机电署相关规范。 3、搭建带外管理体系,实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。 4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划及BCP应急预案,按季度提交SLA执行报告。 5、负责ISP/IXBGP策略配置,IPv4/IPv6流量调度,优化CN2/CTG链路延迟表现。 二、岗位要求: 1、计算机类相关专业本科及以上学历,具备3年以上中大型IDC运维实战经验。 2、熟练掌握Linux/Windows系统运维,熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。 3、深入理解TCP/IP协议栈,精通BGP、OSPF、VRRP协议及主流交换机、防火墙设备配置。 4、具备IDC基础设施领域电力、制冷、弱电及环境监控系统的故障诊断与性能优化能力。
产品经理3-5年本科C端产品区块链产品
—具备2年以上合约交易产品经验,3年以上产品领域工作经验,熟悉核心合约功能机制,如:合约交易流程、撮合规则、强制平仓逻辑、保证金结构及清结算体系等 —具备出色的沟通与协调能力,能有效推进跨部门协作,保障项目高效落地 —责任心强,具备较强的自我驱动力、执行能力及产品主导意识,可独立负责产品功能的设计与推进 —拥有良好的逻辑分析能力,能结合市场动态快速优化和调整产品策略 —了解主流公链、DeFi生态相关知识,掌握DEX产品的运行机制与关键技术;有区块链、DEX类项目经验者优先
产品经理5-10年本科C端产品区块链产品
职责: 1、主导加密卡从产品构思到上线发布及后续迭代的全周期管理 2、推进发卡机构/BIN赞助、卡计划配置及相关结算流程的落地与优化 3、牵头托管及非托管钱包的集成工作,支持多条区块链网络与稳定币应用 4、负责上线及下线服务商的技术对接与整合管理 5、协同合规与法务团队,确保产品设计符合相关监管政策要求 6、联合用户体验与技术开发团队,明确产品发展规划、用户使用路径及关键发布节点 7、监控产品上线后的核心数据指标(如激活率、消费行为、奖励使用情况),并聚焦提升增长型功能 8、密切关注全球范围内稳定币、支付体系及加密资产领域的监管动态 要求: 1、具备5-8年在金融科技或Web3钱包/支付行业的从业经历 2、有参与过Web3锚定卡产品或钱包与卡融合项目的发行经验者优先考虑 3、深入理解资产托管架构、智能合约机制以及代币经济模型 4、熟悉卡片发行流程、资金结算机制、外汇/点差逻辑及网络运营管理 5、具有与合作伙伴或供应商(包括发卡处理方、钱包底层架构、入金API等)协作的实际经验 6、思维清晰、目标驱动,能胜任高强度、快节奏的工作环境
产品经理3-5年学历不限用户/功能产品B端产品中后台产品G端产品/政务产品区块链产品用增产品
岗位职责: •主导预测市场核心产品的架构规划与交互体系构建 •拆解业务目标并制定可执行的版本计划,推动前端/后端/合约团队协同落地 •参与做市机制、盘口结构、动态赔率等模型的设计与优化 •结合数据表现与用户反馈,持续迭代产品体验与模型效果 •与技术负责人及研发团队高效协作,保障版本顺利推进 任职要求: •具备从0到1独立完成产品落地的完整经验 •能清晰结构化地表达思考路径,合理阐述决策依据 •执行节奏稳定,具备跨团队沟通与协作能力 优先项: •有交易系统、Web3、衍生品或预测市场相关经验者优先
建筑项目经理/项目负责人
3-4千/月
项目经理1-3年中专/中技
工期10天,工资面聊
建筑项目经理/项目负责人
7-8千/月
项目经理3-5年学历不限
有一定的工程施工经历,精通图纸跟测量。
上海二建证书,脚手架专业分包项目经理
1-1.1万/月
项目经理
上海二建证书,脚手架专业分包项目经理
凉山德昌县熟练使用GPS等仪器,吃苦耐劳,听从指挥,施工过天然气长输气管道的优先。
9千-1万/月
项目经理
熟练使用GPS等仪器,吃苦耐劳,听从指挥,施工过天然气长输气管道的优先。
区域项目经理
8千-1万/月
项目经理有绩效奖励,懂精装 土建 安装
1. 全面负责本区域龙湖第三方维修项目运营管理,统筹房修工单派发、现场施工组织,包含户内渗漏、装饰修复、公区维保等; ​ 2. 负责施工班组管理、技术交底、安全文明管控、全过程质量巡检,落实返修销项; ​ 3. 对接地产客关、成本、物业,对接维修户,妥善处理业主投诉; ​ 4. 负责签证、现场资料、影像留存、产值上报,跟进对账与结算; ​ 5. 管控项目维修成本,合理调配人工材料,保证维修时效,达成地产考核指标。 任职要求:有地产第三方房修管理经验,熟悉防水、装饰维修工艺;会做资料,擅长现场协调;能常驻项目,持有施工相关证书优先。
储备主管
3-5千/月
销售经理6-10人经验不限学历不限
1.深入销售一线,参与客户开发、产品推广、订单跟进等工作,达成个人销售指标,积累实战经验。 2.协助销售主管进行团队管理,包括新人带教、销售话术打磨、客户资源分配等,提升团队整体业绩。 3.负责销售数据的整理、分析与汇报,g跟踪团队销售目标完成情况,提出业绩提升方案。 4.处理客户投诉与异议,维护客户关系,提升客户满意度,协助建立完善的客户服务体系。 5.学习销售团队的激励机制、绩效考核制度,参与销售策略的制定与优化,为团队管理提供支持。 6.组织销售团队的日常例会与培训活动,分享销售技巧与成功案例,营造积极的团队氛围 底薪3000月休四天固定休 8.30-5.30中间休息一个小时
销售经理/主管
3千-1.1万/月
销售经理交通补助生日福利五险餐补3-5人1-3年大专按单提成电话销售网络销售面销/陌拜较多外勤TOGTOB混合办公国内院校优先互联网/科技企业服务其他产品/服务软件/企业服务产品对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
负责拓展客户资源:开拓新市场、发展新客户、增加销售范围 渠道拓展:开辟维护销售渠道,维持客户与合作伙伴关系。
项目经理大专
招聘岗位:土建项目经理(矿山/建筑方向) 【岗位职责】 1. 全面负责矿山或房建项目的施工管理工作,包括项目进度、质量、安全及成本控制,确保项目按期、保质、安全交付。 2. 主导施工全过程的技术方案制定与落实,解决施工中的重大技术难题,统筹现场施工队伍的管理与调度。 3. 编制项目施工计划,严控现场安全文明施工,落实安全生产责任制,杜绝重大安全事故。 【任职要求】 1. 年龄:30-40岁,形象稳重,有成熟的项目管理经验。 2. 经验:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、矿业工程等相关专业。必须具备3年以上矿山工程或大型建筑工程施工管理经验,且有独立担任土建项目负责人的成功案例。 3. 能力:精通土建施工流程及验收规范,具备极强的现场统筹能力、成本意识和风险把控能力。 4. 资质:持二级/一级建造师(市政或建筑工程专业)优先。 【薪资待遇】 薪资范围:面议
工程技术
6-8千/月
项目经理1-3年高中
岗位职责: 1.主要负责变电站所里辅材产品(电缆沟盖板,电缆沟支架,槽盒,桥架)的安装调试 2、主管项目实施技术、质量、安全工作,跟进施工生产进度; 3、负责现场技术问题的处理,协调;与技术部做好紧密对接,定期如实全面向技术负责人沟通,能够指导现场技术管理; 4、根据现行施工验收规范及施工组织设计方案,结合现场实际情况,对工程施工班组进行技术交底 5、负责日常施工测量、现场试验、图纸管理、技术资料管理;负责编制专项施工计划并跟踪落实,记录施工日志,对图纸技术资料加强责任管理。 任职要求: 1、45周岁以下,机械、机电、电气、自动化等相关专业 2、有电力相关职称优先; 2、看的懂产品图纸,会CAD; 3、2年以上电力安装工程管理相关经验: 4、适应出差,能驾驶优先。 工作地址:衢州江山市浙江鼎浩电气有限公司湖山路5号
销售经理/主管
5千-1万/月
销售经理20人以上经验不限学历不限网络销售直销门店销售
高薪诚聘 销售精英 我们不画饼,只给平台! 无需你有过硬背景,只要你敢拼、想赚钱、愿意学习。 岗位职责 1、负责产品客户开发、维护及跟进; 2、对接客户需求,完成咨询、洽谈、成交; 3、维护老客户资源,挖掘复购及转介绍资源; 4、配合团队完成月度、季度销售目标。 任职要求 1、年龄18–40岁,有无经验均可,新人带薪培训; 2、沟通流畅,积极主动,抗压能力强; 3、有赚钱欲望,愿意踏实做事、长期发展; 4、热爱销售,服从团队管理。 我们提供 • 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 + 开单奖励 • 透明晋升机制,能力优先,不靠资历 • 定期团建、节日福利、氛围轻松年轻化 • 全程带薪培训,手把手带教,小白快速上手 挣钱不分天赋,只分敢不敢! 想改变收入、想稳定高薪,欢迎加入我们! 版本二|吸睛高薪版(适合朋友圈/短视频配文) 正在招销售!缺想搞钱的普通人! 不想死工资、不想混日子、想多劳多得的看过来! 销售不是看运气,是努力就有回报的行业! 零经验可入!免费教、有人带! 提成上不封顶!多开单多赚钱! 团队年轻氛围好,没有勾心斗角! 晋升公开透明,能力到位就升职加薪! 适合:想赚高薪、想挑战自己、想换赛道的你 收入自己掌控,付出多少,收获多少! 期待敢闯敢拼的你加入,一起搞钱!
销售经理/主管经验不限学历不限个人(To C)房地产销售经验门店销售面销/陌拜经验
1、负责客户到店预约,配合设计师完成签单工作。 2、按时完成每周既定的邀约目标。 3、公司提供定期培训及团队建设活动。 4、享有销售额2-3%的提成奖励。
销售经理/主管年终奖1-3年大专
一、招聘岗位 1. 岗位:矿山用管道(钢骨架纤维增强树脂管)销售经理 2. 薪资待遇:基本工资6000—8000元+高额提成(上不封顶)+年终奖 3. 综合年薪:20万-80万(能力决定收入!) 4. 晋升通道:销售经理→区域总监→合伙人! 5. 工作地址:鄂尔多斯 二、岗位职责 1. 开拓产品市场并开发新客户,精准对接矿山企业、工程承包单位等核心客户群体; 2. 巩固和优化现有销售渠道,深入挖掘客户需求,确保销售任务达成; 3. 全程参与投标运作、合同磋商及项目执行,提供一体化销售支持服务。 三、任职要求 1. 年龄25-55岁,大专及以上学历(优秀者条件可适当放宽); 2. 具备1年以上矿山机械、管道或相关设备销售经验,了解矿山行业运行特点; 3. 拥有矿山客户资源者优先!具备与、大型矿业公司合作经历者优先! 4. 历史销售业绩优异(须提供相关证明资料); 5. 具备强烈进取意识,抗压性强,能适应高频次出差; 6. 熟练掌握商务谈判策略,具有项目全流程操作及大客户维护能力。
销售经理
8千-1.3万/月
销售经理年终奖6-10人经验不限高中按单提成电话销售TOC留学生优先国内院校优先医疗/大健康金融产品无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
泰康作为世界500强、国内头部康养产业集团,深耕大医养大健康领域,业务辐射全国一线城市,专注服务中高净值人群。 一、泰康高端养老社区,实力领航 1、全国广泛布局:在29个城市落地33家社区,轻松实现全国候乌旅居养老,畅享不同城市风情。 2、服务区域多元:设有活力养老区、协助护区、专业护理区、满足长者各阶段需求。 二、工作内容 依托公司资源,无需主动找客,核心工作如下: 1、定制养老方案:深度剖析客户养老需求,结合其身体、经济等状况,量身打造个性化养老规划。 2、讲解社区权益:筛选意向客户,详细讲解高品质养老社区的权益,包括环境、服务、收费等,助客户选对养老方式。 3、现场促成合作:活动现场与客户深入交流,挖掘真实需求与痛点,提供针对性解决方案,沟通产品计划,促成签约。 三、薪酬待遇 1、薪资范围:15000-30000/月 2、底新:12000、16000、40000、80000,160000/月 四、招募要求 1、年龄28-48岁,条件优秀者可适当放宽。 2、学历:大专,学信网可查,优秀者可放宽。 3、贵任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力。
销售经理主管
4-5千/月
销售经理6-10人1-3年高中
内江资中县招销售经理/主管,业务员
业务经理
5-8千/月
销售经理/主管经验不限大专
岗位职责: 1、制定产品推广策略与实施方案,提升公司及产品的市场形象; 2、提供专业咨询服务,向医疗人员准确传递产品相关信息; 3、及时搜集并反馈市场动态信息; 4、完成区域经理安排的其他相关工作。 任职要求 1、大专及以上学历,药学、中药学等相关专业优先考虑; 2、能适应出差,具备良好素养与沟通能力,善于人际交流,具有团队合作意识; 3、五险一金在四川成都缴纳。
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务电话销售招商加盟高薪日结医疗/大健康企业(To B)电话销售经验销售合伙人
晋升空间:商务经理-运营总裁-总监-董事总裁-运营部-分公司总经理 职位详情 欢迎全行业销售精英,执行力强、在石家庄渴望突破自我、实现人生跃迁的追梦人,以及曾创业失利但心怀壮志、不甘平庸的优秀人才前来咨询!(一次选择,或许将彻底改写你的命运)我们能为你提供什么? 一、行业机遇:聚焦高端女性抗衰老与美容领域(服务对象 exclusively 面向高净值女性群体) PS:想赚钱,首先要清楚赚谁的钱更高效。举例说明: 多数行业的提成在3%-10%之间,低提成往往成交快,高提成则周期长。而我们所处的赛道,具备超高提成且成单效率极高。原因何在?因为我们先帮助客户实现盈利,客户赚钱后再与我们分成,全程客户零投入、零风险、无压力决策。 二、行业前景:全国独角兽企业,杨幂代言品牌,瞪羚企业,已启动上市筹备进程;成立两年半,团队规模已达5000人,迅速成长为美业头部集团化公司; 三、薪酬回报: 提成比例为石家庄所有销售类公司中最高水平,达40%-60%; 以下为2024年已实现成果的真实案例: 1:99年出生,入职8个月即提帕拉梅拉,当前年薪达300万元(可核实) 2:96年出生,入职两年半成功提车尊界S800 3:02年出生,入职一年内完成人生三大目标:广州购房、提车保时捷卡宴、自主举办婚礼,全程白手起家(可核实) 自2022年5月项目启动至今,全国商务部在职员工超5000人。其中表现优异者如:何勇先生、李洋先生、刘伟先生等,月收入稳定突破百万,另有众多同事月入80万+、50万+、30万+(均可查证)…… PS:看到此处,很多人会质疑真实性。在此做几点说明: 1、现实残酷,社会本就存在层级分化,企业亦然;遵循二八法则,上述成果均来自前20%的顶尖销冠,其余80%员工收入稳定在月薪3万元左右。因此,本岗位明确招募具备实力、有野心、曾在原单位长期保持销售冠军的候选人; 2、团队以95后为主,思维开放、活跃、富有能量,摒弃传统职场中的固化模式、空泛画饼与复杂人情关系。若面试时所述内容与实际不符,其一你可在入职首日选择离开,其二数千人的组织不可能集体演戏。人都不傻,具备独立判断力,认知、格局、思维方式各不相同,无需争辩(我们也不愿浪费彼此时间,沉默成本最高)。我能做的,是将过去一年我们走过的弯路、积累的成功经验、销冠客户的开拓方法及管理思路,毫无保留地传递给每一位新伙伴,携手共进! 诚邀拥有强烈野心与梦想的你加入,如有兴趣,请立即联系我沟通
销售经理五险一金五险餐补6-10人经验不限大专电话销售网络销售
一、岗位职责 1.拥有出色的沟通能力。 2.具备良好的团队协作精神,能与内部各部门有效配合。 3.擅长客户跟进与回访,确保客户持续合作。 4.对市场趋势有敏锐的洞察力,能够准确分析市场需求和竞争态势。 5.善于开拓新市场、新客户,拓展业务渠道。 二、学习与适应能力 1.积极学习新知识、新技能,快速适应市场和公司的变化。 2.不断提升自己的专业素养和综合能力。 3.其他相关能力或特质:如抗压能力、时间管理能力。 三、任职资格 1.专科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 2.有工作经验者优先。 3.具备出色的销售技巧和谈判能力。 4.具备优秀的沟通和人际交往能力。 5.能承受工作压力,适应出差。 四、福利待遇 1.具有吸引力的薪资待遇,包括基本工资和绩效奖金+餐补+话补。 2.五险一金、节日福利等一应俱全。 3.提供丰富的员工培训和职业发展(晋升)机会。 4.舒适的办公环境和良好的团队氛围,以及不定期团建、聚餐等。
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专实施交付经验
【岗位职责】 1. 进行项目工程现场管理及成本控制; 2. 熟悉项目图纸、设计要求、合同条款; 3. 编制项目执行计划书、施工进度计划; 4. 参与施工图图纸会审,组织技术交底; 5. 对工程项目质量、进度、文明施工进行全面的动态管理; 6. 对项目安装部门材料、设备、构配件的申请,来料检查,品质进行监控; 7. 完成上级交给的其他事务性的工作。 【岗位要求】 1. 10年以上相关工作经验,有同行业同岗位工作经历; 2. 熟悉项目各专业施工流程及项目管理技能,具有较为丰富的项目管理经验; 3. 具备过硬的技术能力,良好的职业素养和职业道德,高度的责任感,执行力强; 4. 良好的学习能力,优秀的沟通能力、协调能力、沟通和组织能力,身体健康、精力充沛,有较强的责任心; 5. 熟悉办公软件及CAD绘图软件;接受出差。 【薪资待遇】 月薪+绩效工资+年终奖
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鱼泡直聘为工人提供香港商务经理招聘在线招聘信息,主要招聘香港商务经理相关人才。作为商务经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解商务经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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