人事、行政、出纳三岗合一 1.负责人事招聘、薪资核对等； 2.负责物资采购、仓库管理等； 3.负责数据处理核对、开发票等工作。

负责线上招聘，跟进求职者面试，入职等工作

工作内容：线上电话邀约求职者面试 工作时间：9点半～18点 休息时间：4～6天

任职要求： 1.应届本科及以上学历，英语相关专业者优先； 2.通过大学英语四级或以上，具备较强的英语听、说、读、写能力，能熟练运用英文进行网页查阅； 3.具备良好的学习能力，逻辑思维清晰； 4.熟练操作计算机，掌握Word、Excel、PPT等常用办公软件； 5.工作认真负责，吃苦耐劳，作风务实勤奋； 6.拥有较强的沟通协调能力，具备良好的团队协作意识。

负责项目相关资料的收集、整理、归档与日常管理，确保技术文件、合同、图纸等资料的完整性、准确性及可追溯性； 协助项目部开展报建、验收等环节的内业事务支持工作； 实时跟踪工程进度，同步更新施工过程资料，配合相关部门完成审核对接； 负责与甲方及监理单位的资料往来，保障资料提交及时且符合规范要求。 公司办公地点位于广元，后期可能需外派至新疆工作， 介意者请勿投递。

工程资料员，工程相关专业毕业 认真负责，学习能力强 服从指挥，可以出差驻场 政府类项目，资料要求比较严格 有较强的文字功底 负责招投标资料 施工过程资料等 项目资料的整理归档分类 会cad，会广联达优先 会开车优先

简单的案件跟踪，不需要出差 不需要销售 坐班白班 有兴趣的小伙伴直接私聊哦

任职资格： 挑战高薪的看过来！！！ 1．年龄16-28周岁、 2.男女不限、学历不限、无经验可培训； 3．综合8000以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整。 2.工程内业资料，符合归档要求。 3. 对接监理、建设单位及档案馆，及时完成资料报审、签认与备案工作。 4. 管理图纸、变更、签证等技术文件的收发登记与版本控制，保障资料时效性与准确性。 5.配合项目竣工验收，编制竣工资料并完成电子化归档与移交。 任职要求： 1. 会开车，高中以上学历，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先。 2. 有建筑/市政/路桥等施工现场资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养。 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理规定。 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件。 5.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

【招聘】 1、 面点1名，工作地点，寿尔福路881号（中点、糕点都会优先）双休薪资面议； 2、食堂勤杂1名，具体电话联系，单休薪资面议； 3、客房服务兼文员1名，单休薪资面议； 非诚勿扰！ 详情：请来电咨询：颜总

✨ 濮院市场招聘 1⃣开单员 1名 懂基础电脑就行，有无经验均可，活简单好干 配货理货工 5名，，要求20-40岁 ，有无经验均可，福利待遇好！ ☎ 6.7

招聘：文员 薪资：3000元以上/月 公司前台接待、文员、话务等

整理订单，整理内部来料记录。根据货期排产，跟客人沟通货期。固定底薪3500元，每日8.5小时（时间自由。早上班就晚下班。每日只要。超过的时候如果愿意加班，可以按照小时计算加班费），周末单休，有意向联系。

细心，有责任心

【岗位职责】 1、协助客户办理理赔及保全服务 2、提醒客户缴费并解答售后咨询问题 3、通知老客户参加公司活动，做好接待工作 4、配合邀约客户到公司领取礼品，有提成 【职位要求】 1、年龄22-45岁 2、大专及以上学历 3、工作认真负责、细心稳定 【工作时间】 早上8点半至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 薪资3800-4500元，周末双休

任职要求： 1、学历不限，熟手需要有厦门完整项目经验。半熟手有跟过完整项目。 2、熟悉工程规范规程、标准要求，有相关工程施工内业资料从业经验者优先。3、熟悉工程施工文件的形成、积累和立卷，按照工程技术资料管理要求，及时完成工程项目前期资料、施工全过程中形成的技术文件资料的收集、整理、归档工作，满足相关方对工程档案资料的需求。 4、有较强的团队意识，能主动与建设、监理、设计、勘察单位、检测单位等相关岗位人员配合沟通 岗位职责： 1、负责项目全过程的内业资料收集、整理、审核、立卷、归档、保管与移交工作；2、负责工程项目资料、图纸等档案的收集、管理； 3、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作； 4、收集整理理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议记要等资料并归档；5、认真做好图纸会审准备工作。 薪酬待遇： 1、月薪：5000元﹣13000元／月。上六休一 2、按国家规定缴纳五险 3、年终奖、中秋博饼、尾牙等团队活动。 也招半熟手，实习生

人事 售后 行政助理 销售 金融 岗位职责： 1，负责公司新进人员办理入职手续，离职人员办理离职手续和工作交接， 2，协助公司相关人员的招聘，员工管理育成工作； 3，领导交办的其它事宜； 任职要求： 1,23岁以上，中专/高中及以上学历，接受没经验，公司带薪培训，气氛轻松。 2，为人诚实，性格开朗，头脑灵活。有抗压能力，执行能力强，配合度好； 3，薪资待遇优秀者有更优的收入方案，和晋升方案。实力雄厚且晋升空间公开透明 3、招聘要求: 23-45周岁中专或大专以上学历接受无经验 4、工作时间: 8:30-17:00(午休2小时) 周六下午和周日休息节假日正常休息 5、福利待遇: 带薪年假、年度旅游、节日礼包、生日礼物、月度团建、下午茶。 6、岗位性质:半客服半销售,上不封顶下有保底， 金。

主要工作内容. 1，招聘公司空缺岗位，邀约面试 2，员工入、转、调、离手续办理，合同的签订 3，档案管理，考勤管理 4，及时处理，维护员工关系 5，公积金社保办理 6，领导交代其他工作事宜 任职要求. 1，有相关经验者优先 2，有责任心，上进心 3，无相关经验，公司有带薪培训

建筑工程，市政专职资料员，要求熟手

岗位介绍 邀约面试 办理入职 信息录入 学历不限 经验不限 想学就教 早八晚六，中午休息一个半小时 公司员工多为00后帅哥美女 工作氛围轻松融洽

岗位职责: 1. 负责招聘工作的全流程执行，包含岗位发布、简历甄选、面试协调及候选人综合评估。 2. 承担员工考勤管理、社保异动办理以及薪酬核算相关事务。 3. 统筹员工人事档案的建立与维护，确保信息真实、完整且及时更新。 4. 负责部门各类文件的整理归档及动态维护，保障资料准确可查。 5. 协助开展人力资源数据统计与分析，为管理决策提供有效数据支持。 任职要求： 1. 具备两年以上在劳动密集型行业从事人力资源工作的实际经验。 2. 熟练操作Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等常用工具。 3. 对人力资源领域有持续热情，具备主动学习和提升专业能力的意愿。 4. 拥有良好的责任心和协作意识，能够积极配合团队完成各项工作任务。

岗位职责: 1.组织并执行招聘全流程，包含岗位信息发布、简历甄选及面试协调工作。 2.办理员工入职、转正、调岗与离职相关手续，保障流程高效有序。 3.负责员工档案管理，按时维护和更新人员名册信息。 4.管理日常考勤数据，完成考勤核对及月度考勤报表的编制。 5.协助策划并开展公司内部及外部各类活动与会议组织工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，善于处理员工关系事务。 2.熟悉招聘各环节操作，能熟练使用多种招聘渠道与甄选方法。 3.抗压能力强，具备良好的自我管理能力和工作规划性。 4.工作认真负责，可独立推进并完成交办的各项任务。

岗位职责: 1. 负责公司人力资源相关事务，涵盖员工关系管理、人事制度落实等工作。 2. 参与人事管理流程的制定与优化，提升团队协作效能。 3. 配合上级完成各项人事工作，保障流程高效运行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流。 2. 工作责任心强，确保任务按时保质完成。 3. 具有积极的团队协作意识，能快速融入团队氛围。 待遇：3500底薪+500绩效+提成+奖金 时间：早10晚7，单双休

岗位职责： 1.负责公司人事流程 2.管理公司基本制度 3.配合总经理整理文档及提出合理建议 4.负责培训记录，会议流程安排 任职要求： 1.自己创过业的，做过总经理助理优先 2.熟练运用办公软件，PPT，有思考能力，熟悉管理人事职务

常住工地资料员，需要会做施工质量资料和安全资料，以及各种安全方案和专项方案。待遇在2000元到4500元之间