岗位职责： 1.负责品牌推广活动的创意构思与方案撰写，确保活动内容契合品牌形象与定位； 2.深入分析市场动态，洞察用户需求，策划具备吸引力和传播力的营销方案； 3.协同设计、市场等相关部门，保障策划方案的顺利执行与持续优化； 4.监测活动执行效果，整理数据反馈，为后续策划提供有效参考与改进策略。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与项目策划能力，能独立完成全流程方案设计； 2.拥有良好的沟通协作能力，善于整合跨部门资源，推动项目高效落地； 3.对市场变化具有敏锐洞察力，能及时调整策略并输出创新性方案； 4.具备活动策划或市场营销相关经验者优先录用。

1，会写策划案，懂执行2，会协调供应商3，有策划经验

定位：有创意能力的指挥家 岗位职责：能够胜任中大型项目创意负责人角色 任职要求： 1.热爱公关活动领域，对创意工作具备基本认知与理解，工作主动投入，富有学习意识、责任意识和抗压能力； 2.本科及以上学历，中文、广告、传播、新闻等相关专业优先考虑； 3.熟练掌握办公类软件，具备出色的文字表达、逻辑梳理与归纳总结能力，能借助工具精准传达信息，实现高效协同与美观展示，如运用PPT/KEY、Xmind、在线文档等完成信息结构化整理，用于汇报或任务拆解、规划及团队协作； 4.思维敏捷，保持好奇心，语言沟通能力强，善于参与内外部交流，确保信息传递顺畅、理解准确； 5.具备良好的PPT版式设计感与视觉审美能力

岗位职责： 1.品牌活动策划与执行： 负责年度/季度线下市场活动（如新品发布会、时装秀、VIP沙龙、主题派对、门店开业活动、商场联动等）的创意构思、方案撰写与全程落地执行。 管理与协调活动供应商（公关、搭建、物料制作等），确保活动质量和预算控制。 活动后进行复盘分析，输出效果报告，为后续活动提供数据支持和优化建议。 2.视觉营销： 与视觉陈列团队紧密协作，根据品牌季度主题、新品上市计划，协作输出全国门店的橱窗陈列、店内氛围布置和道具更新方案。 定期巡店，收集终端视觉反馈，并提出优化整改方案。 3.市场分析与策略制定： 深入洞察目标客群、竞争对手及女装行业趋势，为线下品牌策略提供数据与洞察支持。 分析各区域门店销售数据及客流数据，制定有针对性的本地化营销策略，支持区域业务发展。 4.媒体合作： 协助拓展和维护媒体、KOL、明星造型师等资源，策划线下活动，提升品牌影响力。 5.物料与预算管理： 负责线下营销物料的规划、设计跟进、制作与分发（如海报、手册、礼品等）。 制定并严格控制线下活动及项目的预算，确保投入产出最大化。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒、时尚管理等相关专业优先。 2.3年以上品牌策划、市场活动策划相关工作经验，有时装、女装、奢侈品或零售行业经验者优先。 3.具备出色的活动策划与项目管理能力，能独立负责中型以上活动从0到1的全流程。 4.卓越的创意与策划能力：对时尚有敏锐的嗅觉，能产出新颖且符合品牌调性的活动创意。 5.强大的执行力与抗压能力：注重细节，能高效统筹多方资源，确保项目在预算内高质量按时完成。 6.出色的沟通协调能力：具备优秀的跨部门（与销售、商品、零售培训等部门）及对外（供应商、媒体、KOL）沟通协作能力。 7.审美与视觉表达能力：具备良好的审美，能有效指导视觉呈现，并能熟练使用PPT、Keynote等工具撰写和呈现方案。 8.数据分析能力：能够通过销售和客流数据洞察问题，并制定相应的营销策略。 9.热爱时尚行业，对女装品牌有深刻的理解和热情。 积极主动，责任心强，具备团队合作精神。 能适应快节奏的工作环境，并能接受必要的出差（如巡店、活动支持等）。

我们是国内邮轮旅游行业的先行者，公司拥有国内唯一的邮轮同业销售平台。现向社会公开招募客户运营人员。 工作职能如下： 通过电话，微信等方式拓展旅行社同业销售渠道，为公司产品增加更多的同业触达点。 负责公司客情关系的维护。帮助公司拓展客户，管理客户，运维客户。 定期对公司客户进行电话拜访，了解邮轮市场销售情况。建立良好的人际互动关系。 回答客户提出的，关于邮轮相关的问题。为门店的销售提供强大的技术支持。 积极回答客户的舱位咨询，同业价格，邮轮出行条件等相关业务问题。促成交易，帮助客户完成订舱，材料审核等工作。 努力达成效能目标，拓展职业道路，成为邮轮专家或管理主管。

工作地址：杭州市钱塘区郡原蓝湖国际 薪资范围：薪酬面议，看能力； 工作时间：10:00-19:00午休12:00-13:30弹性 -关于我们 专注企业活动定制——团队90%为90后，核心管理层均为90后；欢迎00后梦想家、95后创意达人加入； 成立五年，成功打造多个千万级爆款活动案例； 服务客户涵盖互联网头部企业、新兴品牌、知名院校及各类机构； 无需自主拓客，直接对接现有成熟客户资源； 工作方式：与客户畅聊需求+创意脑暴输出方案+下午茶自由享用+激励型奖金机制 --你要承担的职责 深入理解并提炼客户需求，将企业目标转化为可执行的活动策划方案； 独立负责项目全流程：包括策划案撰写、创意文案输出、PPT制作、报价制定、内外部资源协调、项目统筹及结项复盘； 落地执行环节：对接执行领队、活动教练及场地安排； 掌握行业资源网络：能高效整合周边目的地、景区等多元资源用于方案设计； --我们期待这样的你 学历不限，有2年以上团建公司工作经验或市场销售背景优先； 能自带创意提案，展现独特策划思路； 具备加分项技能：平面设计、AI工具应用、视频剪辑能力者更佳； 你的MBTI建议 外向型人格更适配：善于表达与沟通的E型人，能自如应对客户与供应商关系； 心态积极，抗压能力强，结果导向思维 --加入我们，你将成为高潜力人才 创意启动金：提前转正可获500元奖励； 项目提成机制：阶梯式提成，上不封顶，新人同样有机会拿到万元奖励； 晋升通道透明：策划师→组长→经理→合伙人路径清晰； 专人带教体系：由资深定制策划负责人指导，提供带薪岗前培训

一、工作内容： 1、独立负责各类活动方案的PPT制作及文案撰写工作； 2、能够独立参会并准确记录客户需求，服务过程中与客户保持高效沟通，具备良好的引导与应变能力； 3、具备团队协作精神，积极参与创意讨论，输出创新想法，推动项目创意环节各阶段落地执行； 4、协同相关部门联动，整合内外部资源，优化活动策划与执行的整体效率； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，具备线下活动策划相关经验，有汽车行业活动经验者优先，专业方向为市场营销、广告传播或相关领域者优先； 2、文字表达能力强，知识储备丰富，具备出色的策划能力和清晰的逻辑思维； 3、思维敏捷，富有创意，可独立完成方案撰写，具备独立汇报提案的能力； 4、沟通表达流畅，抗压性好，能适应快节奏和高强度的工作环境。 上班时间：弹性工作，大小周休息 福利待遇：节日福利，五险一金，公司旅游 汽车类或会展类工作经验者优先！！！ 请熟悉公关会展活动行业，了解该领域运作模式。

岗位职责: 1.负责活动全流程统筹，涵盖前期方案策划、中期落地执行及后期效果复盘与总结； 2.策划并落地富有创意与吸引力的活动内容，提升品牌曝光度与用户参与积极性； 3.与项目团队高效协同，保障各项活动目标顺利实现； 4.汇总活动参与反馈，持续优化后续活动策略与执行方案。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识，能高效推进跨部门协作； 2.热爱活动策划工作，具备独立主导活动全周期管理的能力； 3.具备较强的组织规划能力与现场应急处理能力，可妥善应对突发状况； 4.富有创新意识，能主动提出新颖且可行的活动创意方案。

1.负责公司门店的产品活动运营，包括策划店铺活动形式、设计多样化互动玩法及日常促销方案，提升用户活跃度与转化效果；统筹活动方案撰写及内容策划，输出产品故事、核心卖点、宣传软文等素材； 2.结合营销推广计划，主导活动选品、定价策略、备货数量及促销规则的制定与执行； 3.活动上线后持续跟进执行情况，开展数据监控、分析与复盘，推动产品优化及营销策略迭代； 4.深入挖掘并分析用户行为习惯、情感反馈与使用体验，紧跟时下热点动态，高效完成主题性专题活动策划与落地； 具备零售连锁行业从业经历者优先考虑； 具备一定设计能力者优先录用。

湖塘人民路需要烧菜带班一个速联系

有没有在绍兴附近没活干的？这边可以做到过年。中工和小工。

招聘！！新发地包子店招包工一名！年龄30到50，工资面议，电话

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诸暨市安华镇快餐：诚招 双蒸一名.阿姨大叔都可以 月工资5500起步 月休两天包食宿 年底20左右放假 电话

负责境内，外旅客人，在店里接待客户，负责上系统。

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岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，策划个性化出行方案，提升客户满意度 3.协助客户办理签证、订票、酒店预订等相关手续，确保行程顺利 4.维护老客户关系，定期回访，挖掘二次出行需求，促进长期合作 5.跟踪旅游行业动态及热门目的地信息，及时更新产品知识库 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能耐心解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外旅游市场及主要景点信息者优先 3.学历不限，有旅游顾问或相关服务岗位经验者优先考虑 4.具备一定的抗压能力，能够适应节假日高峰期工作节奏 5.工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

岗位职责： 1. 负责制订商场对外宣传，营销活动等企划方案； 2. 负责协助部门经理对商场品牌宣传、推广、促销活动方案的实施进行总结与评估； 3. 负责协助部门经理视觉设计及制作等相关内容的审核； 4. 负责对市场及其它各大百货商场企划活动的信息搜集与整理； 5. 监督检查商场内外环境气氛的包装和布置； 6. 负责购物环境、氛围的美化、企业形象推广及营销活动的组织实施工作。 任职要求： 1. 大专以上学历，市场营销类、设计类专业，3年以上市场营销相关工作经验； 2. 具有较强的市场营销专业知识； 3. 具有较强的活动策划、组织和实施能力； 4. 有较强的文案功底和语言表达能力； 5. 具有一定的商场或线上平台运营、企划、推广经验； 6. 认同万达企业文化，具有较强的工作责任心。

波司登招聘 店长 1名5000-9000 兼职导购 2名 工作地点：坦州优越城 档期：已开业-2月底 兼职工资待遇: 200元/天+1.8提点，12个小时 招聘要求：20-45岁有服装销售经验， 有较好的沟通能力，说服能力。服务态度好。责任心强，做事认真，服从管理，会说粤语 优先招聘：有女装多经特卖销售经验者，优先考虑。 ⚠低头族 冰美人 爱放飞机的勿扰。 ☎联系电话：菲菲

大坪协信场紫澜门 女装（紫澜门） 招聘俩名营业员 联系电话，， 上一休一

珠宝销售顾问 年龄：18 - 40（周岁）。工作时间：早班：08：00-15：30；晚班：14：40-22：00 薪资福利:底薪+提成+全勤奖+化妆补助+业绩奖+节假日双薪+节假日福利+生日福利+社保等；综合到手工资5000 - 12000 招工人数:10名 工作地址:大唐永新小商品西门金六福吉祥珠宝

滨海万达耐克（Nike）店 职位/人数:店员/若干名 综合薪资：4-5k（上不封顶） 要求：年龄18岁以上，形象气质佳，性格开朗有活力有团队合作精神执行力强，有目标服务意识强!!! 抗压能力强，有责任心 福利:，年终奖、不定期销售激励，每年考核岗位级别提升，（班休:上一休一） 联系人： 地点:绍兴柯桥滨海万达

Metro Camel特卖招聘（骆驼鞋子） 招聘人数:1名 档期时间:- 上班时间:大润发时间 招聘年龄:23至45岁 工资待遇:200/天+提成2% 能力强的可长期跟档走 工作地点:浙江绍兴大唐大润发 招聘要求： 有销售经验 擅长做连带 性格开朗 积极上进 敬业踏实 责任心强 ☎

老九天招营业员1名 井号有经验优先 井号小白学徒也可以 穿版销售，有责任心，性格开朗 ，有经验的优先 勤快灵活的学徒也要 联系 ，井号

岗位职责 1.依托公司现有资源及市场影响力，策划并落地面向B端客户的营销策略； 2.落实营销方案的执行，并持续跟踪转化成效； 3.根据反馈数据对营销策略进行迭代优化与动态调整。 岗位要求 1.具备一年以上市场营销相关工作经验； 2.熟悉网络营销、新媒体运营、搜索推广及社群运营等业务场景； 3.拥有实际落地的营销成功案例，具备强烈的营销热情与职业认同感。 +加分项 具有咨询或销售领域从业经历； 具备商务拓展相关岗位经验； 英语可胜任日常职场沟通； 专业背景为营销、机械、土木工程、管理等相关方向。

1、负责活动策划方案撰写 2、活动内容创意输出 3、活动对接 4、活动统筹安排

岗位职责: 1.负责家装市场板块的品牌规划与策略落地，保障品牌方向的统一性和执行力。 2.带领市场团队开展日常工作，持续提升团队专业素养与品牌运作能力。 3.策划并推进品牌宣传方案，实现品牌影响力与市场占有率的稳步提升。 4.统筹线上线下的推广资源，优化渠道布局，增强营销投入产出比。 5.推进企业文化传播、培训体系及内部活动的组织落实，强化团队归属感与责任意识。 任职要求： 1.具备扎实的品牌运营基础和清晰的市场战略思维。 2.擅长团队管理，能有效激励成员并推动目标达成。 3.熟悉各类营销手段与工具，可独立完成品牌活动的策划与执行。 4.拥有良好的协调组织能力及积极的协作态度。 5.对行业趋势具备敏锐判断力，能快速响应市场变化，助力企业建立竞争壁垒。

岗位职责： 1、负责公司各类商业策划方案的制定与优化，确保策略的有效实施； 2、进行市场调研与分析，为企业决策提供数据支持及策略建议； 3、参与企业品牌活动的策划与组织，提升品牌影响力与市场占有率； 4、协调内部资源，推动项目进展，监控项目执行效果并进行调整； 5、撰写高质量的策划案及相关文案，确保内容创新且具有吸引力。 任职要求： 1、具备优秀的创意策划能力和市场洞察力； 2、熟悉企业策划流程，有成功策划案例者优先； 3、良好的团队合作精神和沟通协调能力，能够有效推动跨部门协作； 4、具备较强的文案撰写能力和项目管理能力； 5、对行业动态有敏感度，能够快速响应市场变化并提出创新方案。