岗位职责： 1. 负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、Listing优化、广告投放及数据分析 2. 制定并执行站内推广策略，提升产品曝光率、转化率及自然排名 3. 监控竞品动态与市场趋势，及时调整运营策略以保持竞争优势 4. 处理订单履约、库存协调及客户售后问题，维护账号健康度与绩效指标 5. 协同供应链、设计及客服团队，推动新品开发与品牌化运营落地

◆入职购买五险一金， 双休， 上班时间：8:50-12:20，13:50-18:20； ◆主营产品：安防类产品 ◆运营模式：自研精品模式 岗位职责： 1、负责亚马逊账号日常运营与管理，确保账号健康稳定； 2、分解销售目标，制定运营计划并推动业绩达成； 3、分析市场及竞品，优化产品Listing（标题、关键词、图片等），提升转化率； 4、制定推广策略（CPC广告、促销、站外引流等），提升产品排名及销量； 5、监控销售及库存数据，制定合理的FBA补货计划，优化库存周转。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语四级及以上水平、读写能力良好； 2、半年及以上亚马逊运营经验，熟悉亚马逊运营规则； 3、责任心及学习能力强，具备良好的沟通及团队协作能力； 4、 抗压能力强，对数据敏感，有创新思维。 Join Us： 【环境氛围】: 1、我们尊重每个个体在团队中的个性表达需求，平均年龄28岁、不论团队欧巴欧尼，或学霸、或文艺、或极客, 都能找到志同道合的TA。 2、老板人帅心善，一言不合就搞福利，二言不合甩红包，工作氛围轻松，团队年轻活跃，分分钟和所有人打成一片，欢迎自荐～ 【职业发展】: 1、网课自学，业务老司机一对一指导，更有大咖不定期分享心得经验，在培训的buff下，涨知识和长胖一样容易哦~ 2、各种多层次多通道的晋升大关等你闯，晋升标准明确，机不可失！越不可能，越要竭尽所能； 【薪酬福利】: 1、拥有行业内富有竞争力的薪酬体系和年度调薪，更有绩效奖金等你挑战！ 2、年终奖、年度体检、年假、满年工龄奖、满满的“年货”等你一一揭开； 3、五险一金？必须有！ 4、王者荣耀、篮球赛、羽毛球赛等赛事，下班后感受紧张与刺激，体验团队带来的荣誉，妈妈再也不担心你宅在家里啦~ 5、每周下午茶，每月生日趴，免费运动场，不定期团建福利，更有省/国外旅游，带你吃好玩好，长生不老； 6、法定带薪假期应有必有，婚假、产假、陪产假等样样齐全，还有节日温暖福利花样多变，等你体验！

岗位职责： 1．掌握亚马逊日本站的平台规范与运作机制，保障账号稳定运行，有效规避运营风险。 2．负责店铺日常管理，涵盖账号维护、商品发布、推广活动、 Listing优化、库存跟踪及经营数据分析。 3．结合公司产品线，开展日本市场调研工作，整理并分析相关资讯，输出市场分析报告；制定切实可行的销售与推广策略，推动方案落地执行，并持续追踪效果，优化运营成果，提升整体营收与盈利水平。 4．关注行业动态，研究竞争格局，灵活调整运营对策，确保运营方向符合平台规则更新趋势。 5．配合团队完成其他常规性工作安排。 任职要求： 1．具备两年相关工作经验，日语能力达到N2及以上水平。 2．思维清晰，能对多任务进行优先级划分，并提出有效的解决路径。 3．善于整合内部资源以支持项目推进。 4．具备良好的沟通表达与统筹协调能力，注重团队合作，抗压性强。 5．目标导向明确，对业绩结果有高度责任感，自我驱动意识强。 6．具备独立分析与判断能力。 7．性格积极，情绪管理能力强。

岗位职责： 1、掌握亚马逊（Amazon）平台各项规则与政策，统筹管理亚马逊运营团队（约3-4人），推进各站点的日常运营工作，落实各类营销活动的策划与执行； 2、维护店铺评分与信誉水平，结合市场动态，采集并研判行业趋势及竞品动向，及时捕捉市场变化，归纳分析数据，拟定切实可行的销售方案； 3、依据产品属性规划年度、季度及月度推广计划，优化产品市场定位，增强整体竞争力，确保销售目标达成； 4、负责团队成员的日常管理、任务分配、能力培训及运营流程的精细化运作； 任职条件: 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑。 2、具备良好英语基础，通过大学英语四级（含）以上，具备基本英文读写能力。 3、拥有3年以上亚马逊精品模式运营经验，其中至少2年团队管理经验； 4、责任心强，执行高效，具备团队组建与管理能力。 5、具备成功打造新品及爆款的经验，能科学调控广告投放成本，保障团队运营可持续发展。 6、数据分析与整体规划能力突出。 7、熟练使用office办公软件，信息整合与处理能力强。

岗位职责: 1. 负责亚马逊平台的日常运营管理 2. 商品上传、优化产品列表，提升产品在亚马逊上的销售业绩 3. 监控并分析亚马逊平台数据，及时调整运营策略 4.向客户提供产品或服务的相关信息和建议，解答客户关于软件如何使用的问题 5.通过网络渠道，开发新客户并促成转化 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力，能够高效执行上级任务 2. 拥有团队合作精神，能够与团队成员共同推进项目 3. 具备良好的数据分析能力，能够通过数据驱动运营决策 4.会ps

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、Listing优化、广告投放及活动策划 2. 分析市场趋势与竞品动态，制定并执行销售策略，提升转化率与复购率 3.监控广告ROI、ACoS等核心数据，持续优化广告结构与关键词布局 4.处理订单履约、库存预警及物流协同，保障账号健康度与绩效指标达标 5.配合团队完成品牌推广、站外引流及客户评价维护工作 任职要求： 1. 熟悉亚马逊平台规则、算法逻辑及后台操作流程 2. 具备独立运营能力，能基于数据驱动决策并快速迭代优化方案 3. 具备良好的英文读写能力，可熟练处理英文邮件及产品文案 4. 逻辑清晰、责任心强，具备跨部门沟通与项目推进能力 5. 有亚马逊精品运营或品牌出海经验者优先

一、岗位职责 1、具备团队管理经验，能够统筹团队整体运作，全面负责亚马逊平台的销售业务管理，带领团队达成既定目标； 2、主导制定工作计划并指导团队执行，推动高效运营，涵盖用户需求研究、页面优化、流量监控等环节，助力团队实现营销成果； 3、定期开展周度、月度销售数据汇总与分析，及时调整销售策略以提升业绩，持续完善数据分析机制； 4、运用多元营销方式与销售技巧，增强产品曝光，促进转化效率提升； 5、有效管控交易风险，维护店铺评价水平与信誉等级，健全店铺运营规范； 6、实时跟踪产品在平台的销售表现与排名变动，迅速响应并实施优化措施； 7、搭建并持续优化运营管理体系，推进团队人员的成长与发展。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，拥有5年以上B2C亚马逊运营或外贸相关经验，具备办公画材类目背景者优先考虑； 2、英语能力达CET-6或以上水平，读写流利，能无障碍查阅英文资料，熟悉亚马逊平台操作规则； 3、掌握亚马逊广告系统，具备团队管理及广告投放、优化实操经验； 4、具备扎实的数据分析功底和逻辑思维能力，善于从数据中识别问题并制定改进方案； 5、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

岗位描述： 1. 跨境电商平台的日常基础操作； 2. 商品listing的常规编辑与维护； 3. 负责电商运营相关数据的整理、处理及统计分析； 4. 编写数据分析报表，为管理层决策提供有效数据支撑； 5. 收集并整理市场相关信息，辅助运营策略制定。 任职资格： 1. 对数据具有较强敏感度，掌握基本计算能力； 2. 熟悉EXCEL等常用办公软件操作； 3. 工作态度严谨，责任心强； 4. 性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力； 5. 对电商运营有浓厚兴趣，并愿意在该领域长期发展。 福利待遇: 1、薪资待遇：薪酬高于行业平均标准，享有定期调薪机会，收入结构为固薪+提成+年终奖金。 2、工作时间：每周双休，法定节假日照常休息；每日工作时段为8:45-12:30，14:00-17:45；试用期为3个月，表现优异者可提前转正。 3、办公氛围轻松融洽，团队配合高效，上级管理人性化，无强制加班现象。 4、福利保障： （1）保险保障：缴纳五险一金； （2）团队建设：实施人才梯队培养机制，设立团建基金，定期组织集体活动（如羽毛球运动）； （3）带薪休假：享受带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等各类假期； （4）节日关怀：发放传统节日福利、生日礼品、礼金等； （5）日常福利：办公室提供不限量零食，每周固定安排下午茶。 5、健全的晋升通道：运营助理→初级运营→中级运营→高级运营→运营经理，晋升以业绩为核心依据，坚持公平公正原则。结合员工个人优势与综合能力，实现人岗匹配，采用扁平化管理模式。 6、供应链支持：公司具备自主完善的供应链体系，配备专业的产品研发团队和设计美工团队，新品开发前会开展充分的市场调研与数据分析，为运营端提供强有力的产品支撑。

岗位职责： 1、执行并推动公司亚马逊平台的日常运营工作； 2、独立完成店铺的运营管理及推广相关事务； 3、分析竞品的品牌策略与定价情况，制定相应的应对方案； 4、结合产品特点，自主策划店内营销活动，并跟进实施细节； 5、协助公司在平台落地整体营销计划； 6、负责店铺的整体布局规划、商品发布上架及下架安排； 7、整理每日营销与交易数据，统计订单信息，分析畅销趋势，提取成交热门关键词； 8、参与宣传推广方案的研讨、设计与具体执行； 9、处理客户售后问题； 10、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历（条件特别优秀或经验丰富者可适当放宽），具有一年以上亚马逊电商平台销售经验者优先； 2、英语水平通过CET-4或以上，具备优秀的读写能力，能顺畅阅读英文资料； 3、热爱互联网行业，熟练使用网络工具获取信息，对电子商务有一定理解； 4、工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力与逻辑思维，抗压能力强，富有进取精神。 薪资福利 1、上班时间：早上9:00至下午6:00，中午休息1.5小时。双休 2、办公环境：舒适宜人的办公空间，开窗即可眺望长沙地标性建筑三馆一厅，管理方式人性化。 3、职业发展：渠道运营专员--中级渠道运营专员--高级渠道运营专员--渠道运营主管---渠道运营经理 4、健全的培训机制：入职培训--转正培训---产品培训---技能培训；配备Mentor机制，一对一系统化指导，助力员工快速成长。 5、带薪休假：正式员工享受带薪假期，除法定节假日外，工作满一年享5天带薪年假，逐年递增；在职满一年者，除产假外，在生育后一年内可享哺乳假，允许每天提前1小时下班或延迟1小时上班。 6、年轻活跃的公司氛围：季度活动包括爬山、K歌、漂流、聚餐、野炊、露营等。 7、其他福利：迎新会下午茶、生日会、生日红包、节日红包等。 职位福利：节日福利、周末双休、五险一金、绩效奖金、餐补

岗位职责： 1、负责亚马逊平台产品的发布及基础Listing优化（包括标题关键词、图片、详情页等内容），助力提升商品排名与转化效果； 2、监控账号基本风险（如侵权、账户关联等问题），处理日常差评与客户投诉，保障账号安全稳定； 3、跟踪销售数据、流量变化与库存情况，整理分析报表并及时反馈异常，协助推进阶段性销售目标的达成； 4、搜集竞品信息，辅助进行市场与用户需求分析，配合价格调整及爆款运营执行（如促销活动提报）； 5、协助资深运营完成选品调研及相关跨部门沟通协作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备1年半以上亚马逊精品模式欧洲站/美国站运营实战经验； 2、通过大学英语四级或以上，能够独立撰写基础客服邮件及产品文案内容； 3、思维条理清晰，具备基本的问题处理能力，可高效协同团队完成各项工作任务； 4、目标意识强，具备一定抗压性，能适应跨境电商行业快节奏的工作环境。

现急招长沙县工厂消控员（中级） 【福利待遇】 包2餐，包住。月休4天，年终奖补贴 消控员（中级） 【岗位薪资】5300️/元 【招聘要求】 年龄53周岁以下，身高170cm以上。持有中级消防员操作证，要有相关消控工作经验，服从意识强，责任心强，无吸毒史，无不良记录、无纹身; 【上班时间】 12小时工作制（08:00—20:00）可固定班次 【入职资料】 1、提交本人身份证原件。 2、提交本人体检报告(有效期3个月内，指定在南湖医院或者山水医院)。 3、提交本人8张一寸免冠红(蓝)底照片。 4、提交本人无犯罪证明(户口所在地派出所)

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招聘： 招聘跨境全能运营（阿里 + 亚马逊 + 独立站 + 谷歌）｜汽配类目 1、熟练操作阿里国际站、亚马逊、独立站、谷歌 SEO、广告投放五大板块 2、有汽配行业经验优先，熟悉外贸 B2B/B2C 模式，懂关键词布局、排名优化和广告 ROI 把控。 3、英语良好，可独立处理平台运营、询盘、售后及市场调研。 4、做事主动、有执行力，能独立负责多平台，可打造平台稳定爆款。 薪资福利 高薪底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 年终奖金，能力优秀薪资可谈，上不封顶。 团队简单无内卷，货源稳定、平台齐全、公司全程投放预算支持，晋升空间大。 大小周 法定节假日 / 节日福利 / 团建福利齐全。 包吃包住 工作地点：广州白云区大源

1、负责美国站账户的日常运营，(品牌店)独立管理账号，定期分析和总结帐号的情况，维护账号各项指标健康安全，及时处理账号异常情况； 2、库存跟踪，提高售前售后服务，保持店铺好评率和账号安全； 3、编辑Listing上传。对在线Listing进行优化、修改、上下架; 4、制定与执行产品营销推广方案，并对活动进行有效跟踪与评估； 5、分析市场和竞争对手的情况，及时调整销售策略； 6、定期统计销售数据、库存数据等，对销售情况定期进行总结分析，良好地进行跨部门沟通。 【福利待遇】 1、入职公司统一购买五险；入职满一年有丰厚年终奖； 2.、入职满一年享带薪年假，法定节假日放假 3、工作时间：8:30-12:00 13：30-18：00 大小周 4、新资结构：底薪+全勤奖+提成+绩效+年终奖，底薪6-8k左右，优秀者可谈； 5、公司办公室提供微波炉、冰箱、不间断零食供应； 6、不定期组织开展各团建活动：公司聚餐、下午茶等等； 任职资格： 1、大专及以上学历. 2、一年左右亚马逊美国站运营经验. 3、积极乐观，工作主热情、有责任心和较好的学习能力，沟通能力强，能承受一定的工作压力.

招聘： 招聘跨境全能运营（阿里 + 亚马逊 + 独立站 + 谷歌）｜汽配类目 1、熟练操作阿里国际站、亚马逊、独立站、 2、有汽配行业经验优先，熟悉外贸 B2B/B2C 模式，懂关键词布局、排名优化和广告 ROI 把控。 3、英语良好，可独立处理平台运营、询盘、售后及市场调研。 4、做事主动、有执行力，能独立负责多平台，可打造平台稳定爆款。 薪资福利 高薪底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 年终奖金，能力优秀薪资可谈，上不封顶。 团队简单无内卷，货源稳定、平台齐全、公司全程投放预算支持，晋升空间大。 双休 / 法定节假日 / 节日福利 / 团建福利齐全。 工作地点：广州白云区大源

岗位职责： 1. 根据个人时间灵活安排工作内容，支持居家办公或线上协作 2. 完成岗位对应的基础性、辅助性或事务性工作任务 3. 遵守平台或企业相关规范，按时保质交付工作成果 4. 主动沟通协调，配合团队或项目方推进任务进展 5. 持续学习提升，适应副业类工作的多样化需求 任职要求： 1. 对副业工作有基本认知，具备自主管理时间的能力 2. 具备良好的沟通表达与基础办公软件操作能力 3. 责任心强，能独立完成分配任务并及时反馈进度 4. 学历不限，欢迎各阶段求职者积极尝试 5. 有相关经验者优先，无经验者提供基础指导

我们正在寻找敢想敢做、执行力拉满的伙伴，一起入局亚马逊跨境电商，开启低风险创业新征程！ 我们手把手带你从0到1搭建专属亚马逊店铺，全程实战教学、一对一陪跑， 从选品、运营、流量到出单、回款，全套核心玩法倾囊相授。 只要你能保证每天4小时有效投入， 肯用心、肯坚持、下定决心把这件事做透， 月利润稳定1W+，不是空谈，是可落地的结果。 我们希望你 • 热爱电商行业，对跨境出海充满热情与期待 • 有较强执行力与责任心，不半途而废、不敷衍应付 • 善于沟通协作，愿意和团队一起成长、共赢 无经验可带，有想法优先， 轻成本、高潜力、低风险， 抓住跨境电商红利，给自己一个真正创收的机会！

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招聘管理类储备干部。薪资为8000元每月。岗位职责包括跟进项目进度并提报异常，跟进各类异常问题的处理，分类归档处理结果作为经验库，以及协助部门日常管理工作。薪资范围为5000-8000元每月。要求大学本科以上学历，电子信息类专业。具体工作内容涉及项目进度状况的跟进及异常提报，以及各类异常问题点跟进相关责任人的处理状况，处理完成后针对处理结果分类规档，作为经验库，以备追溯及学习。

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