人品，格局为先

火锅店招厨师长一名

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营的协调与管理，确保服务流程顺畅高效 2.带领服务员团队完成接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 3.处理顾客投诉与突发情况，提升客户满意度和用餐体验 4.协助店长进行员工排班、培训及绩效考核管理 5.监督餐厅卫生状况与设备维护，确保符合安全与运营标准 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有较强的责任心和团队管理能力 2.有餐饮行业工作经验者优先，熟悉餐厅运作流程 3.能适应轮班制工作安排，具备较强的应变与现场协调能力 4.学历不限，具备基础识字和计算机操作能力 5.持有健康证，遵守食品安全与卫生相关规定

粤菜厨师长，擅长研究开发中高端粤菜、融合菜、要有丰富的团队管理经验

临桂大酒店二楼餐厅招聘 店长3500-4000 厨师长4000-5000 厨房切配3300 服务员3000 月休4天！ 月休四天 有相关工作经验者优先！ 地址：火车南站斜对面（临桂大酒店二楼餐厅） 联系电话谢先生

有早茶经验者优先，底薪6000元十提成。

岗位职责： 1、负责烧烤档口日常运营管理工作，确保出品质量与服务效率； 2、协调团队人员安排，监督食材使用情况，保障出品标准化； 3、制定并优化工作流程，提升整体运营效率及顾客用餐体验。 任职要求： 1、熟悉烧烤类餐饮操作流程，具备相关管理工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力与团队管理能力； 3、责任心强，抗压能力佳，能适应餐饮行业快节奏工作环境； 4、注重卫生标准与食品安全，具备相关意识与执行能力。

招有过经验的

小江溪岗位招聘 炒锅：底薪4700+绩效300 切配：底薪3800+绩效200 荷配：底薪3500+绩效200。后厨主管：底薪5500十绩效，月休4天，法定节假日补休，包吃三歺。工作地点桂林市高新万达，临桂吾悦广场。联系电话，

岗位职责: 1.负责后厨日常运营管理，确保出品质量与效率 2.协调后厨各岗位工作，优化厨房操作流程 3.监督食材使用及库存管理，控制成本损耗 任职要求： 1、善于沟通、按时完成交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

东兴市区某小区招保安 若干名，年龄55岁以下 包住，不包吃可以做饭 薪资2800 工作12个小时月休四天 招聘保洁若干名 年龄60岁以下 薪资2300月休四天 联系方式

新装机4500一个月，10小时后算加班，15一个小时，过年算加班有福利，，

十二小时两班倒，没有假期，一年上365天班的那种，八九千是有的。

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需要一个力工，有做工的联系

食百主管 薪资福利:待遇从优 招工人数:3名

【招杨家坪火锅店前厅经理，月休4天，包吃+5500元/月聘杨家坪火锅店前厅经理】 【岗位职责】 1. 负责统筹火锅店前厅运营，合理安排员工排班、培训与考核； 2. 把控服务质量，处理客诉； 3. 协同后厨等部门，达成经营目标。 【岗位要求】 ，形象佳，中专以上学历，21-45岁，身高158以上。 2.具有良好的服务意识和团队意识。 3.有前厅经理工作经验，了解并熟悉工作流程。 【薪酬待遇】5500元/月+包吃，住宿可安排南坪。 【工作时间】弹性工作时间，月休4天。 【工作地址】九龙坡杨家坪 【报名方式】报名 （备注名字，电话，简历，照片，杨家坪火锅店前厅经理）

招聘领班

家味 & 日豪门餐饮，宴会管家，人数 5 名，要求 38 岁以下，，善于沟通，有销售经验者优先，薪资 6000-8000 元 / 月，地址阜城，联系电话 ，联系人李经理

神木市小保当陕煤集团有限公司餐厅招聘包间服务员2名工资4000～4500前厅主管2名工资6000～6500，工资准时，文员2名工资5000，住宿条件好，24小时热水。联系方式

防城港白龙核电项目食堂招聘 招聘岗位： 厨师长1名，月薪7500—8000 要求：5年以上工作经验，负责全面管理食堂后厨，具有研发新菜品、管理食堂的能力。 厨师2名，月薪6500-7000 要求：3年以上经验，擅长家常菜/地方菜，持健康证。 月休2天，，有意向者电话联系：（李总）

防城港招聘： 1，厨师长一名，工资面谈。 以上月休四天，节假日补休，15号准时出粮，有兴趣可电话，李哥 平台！

防城港诚招： 1，打荷、小弟一名3500-4000，有点厨房经验即可 2，早茶师傅一名4500～5500 3，炒锅一名5000-5500， 4，厨师长一名，薪资面聊 以上月休四天，节假日补休，15号准时出粮，有兴趣可电话 张师傅 平台！

防城港招聘： 1，厨师长一名，工资面谈。 以上月休四天，节假日补休，15号准时出粮，有兴趣可电话，李哥 平台！

招聘，广西区钦州灵山县某学校餐厅，一千来人就餐，包餐制，聘餐厅经理一人，要求五十岁以内，有3-5年的现场管理经验，会制作食谱，会定量下料，懂食品安全管理制度，人品端正，做事认真负责，能灵活处置各类突发情况，待遇根据水平确定7000-10000，，联系电话

熟练快餐

岗位职责 1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标，确保高效顺畅运转。 2.负责现场服务流程的执行与优化，指导服务人员工作，确保高品质的顾客体验，提升满意度与复购率。 3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理，营造积极向上的工作氛围。 4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈，维护良好的顾客关系，重要客诉及时上报。 5.主动了解并热情传递非遗美食文化，为顾客创造有故事的就餐体验。 任职要求 1.对餐饮行业有热情，对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。 2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验，有带班或小组长经验者更佳。 3.具备优秀的服务意识和沟通能力，能以身作则，关注细节。 4.能高效执行指令，具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。 5.备团队精神，乐于分享，能协助管理小团队。 6.渴望学习成长，有责任心和工作热情。 7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。 薪资福利 基本工资+绩效奖金（具体面议） 五险、月休4天、节日福利、晋升通道 享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣，海外调研学习交流 参与国际文化交流活动，接触行业优质资源

广州海珠区粤菜酒楼招聘 部长. 工资5000一5500 包食住，两个市，月休4天 联系:黄小姐

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务流程监督及客户满意度提升 2.制定并执行餐饮服务标准，确保食品质量与卫生安全符合规范要求 3.协调厨房与前厅工作衔接，优化运营效率，控制成本支出 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.定期组织员工培训，提升团队服务意识与专业技能 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年及以上管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3.熟悉食品安全法规及餐厅运营流程，能适应轮班工作安排 4.具备较强的服务意识和问题解决能力，能在高压环境下稳定发挥 5.持有健康证，热爱餐饮行业，愿意长期发展

会直播，会短视频，会交流，会沟通。