岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量与互动率 2.独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容创作 3. 思维活跃，网感强，对热点敏感，有较强的学习与执行力 4. 具备基础图片处理（如PS/剪映）或简单视频剪辑能力者优先 5. 学历不限，有新媒体运营相关经验者优先

岗位职责： 1. 通过公司自有媒体及线上平台获取客户线索。 2. 将潜在客户线索转化为实际成交客户。 3. 负责客户关系的持续维护与业务范围的拓展。 4. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 熟悉自媒体及线上渠道的运营模式，具备相关实践经验。 3. 掌握视频制作、文案策划等基础运营能力。 4. 具备良好的沟通协调能力及业务开拓意识。 5. 具有较强的自我管理能力和团队协作精神。

每天三个小时发传单

岗位职责： 1、负责区域内设计院设计师的开拓工作，建立并维护良好的合作关系，有效传递公司品牌价值、技术优势及产品信息； 2、组织开展针对设计院的技术推广活动，包括技术交流会、参观考察等形式； 3、推进公司产品在设计阶段的图纸植入工作，与销售团队紧密协作，助力项目顺利落地转化； 4、收集项目动态、市场行情及地方规范标准等信息，为公司决策提供有力支持。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上； 2、经验要求：具备1-3年相关工作经验，熟悉设计院运作流程与合作方式，拥有设计院资源、成功推广案例或产品上图经历者优先； 3、专业能力：具备市场推广方案的策划与执行能力，可独立组织技术类交流活动； 4、综合素质：具备优秀的沟通能力、商务拓展意识及客户维护能力，能够高效对接设计师等专业技术人群，市场洞察力强，具备项目跟进与推动能力。

【急聘】网络运营、推广/后台管理人员，期待你的加入！ 因业务发展需要，现诚招以下岗位人才，团队氛围轻松，待遇优厚，欢迎投递！ 一、网络运营 岗位职责 1. 负责官网、微信/抖音等账号日常运营，发布内容、策划简单活动； 2. 关注运营数据，优化策略，提升用户活跃度； 3. 配合团队完成营销推广相关工作。 任职要求 1. 有1年左右网络运营经验，熟悉主流平台规则； 2. 会写文案、能独立完成内容发布，对数据敏感； 3. 有相关案例者优先。 二、推广人员 岗位职责 1. 负责线上推广渠道（搜索引擎、信息流等）的投放与执行； 2. 监控推广数据，调整方案，控制成本、提升效果； 3. 拓展推广合作渠道。 任职要求 1. 1年以上线上推广经验，了解各类推广渠道； 2. 会分析数据、复盘效果，沟通能力强、目标感足； 3. 有竞价或短视频推广经验者优先。 三、后台管理人员 岗位职责 1. 负责业务后台系统日常维护、数据录入与权限管理； 2. 对接需求，协调处理后台问题； 3. 整理数据报表，提供决策支持。 任职要求 1. 1年以上相关经验，熟悉后台系统操作； 2. 细致负责，沟通协调能力强； 3. 熟练使用办公软件。 我们提供 -薪资+绩效+年终奖，待遇优厚 应聘方式 -（工作时间：8:30-18:00） -公司地址：吉林省长春市宽城区xxx路xxx号 期待你的加入，一起成长！ 需要我帮你把岗位薪资范围补充进去，或者简化应聘方式的表述吗？

吉林市船营区招装修木工

吉林市蛟河市招工地力工、工地小工/杂工

有没有想练手的徒工。

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招聘理货员。薪资为3000-4000元/月。岗位要求：1.身体健康，能适应站立工作，可以搬运货物，能接受轮班、倒班及节假日轮值。2.做事细心，手脚麻利，能吃苦耐劳。3.认识汉字，会识别价签，能看懂商品生产日期，具备基础电脑操作能力者优先。4.责任心强，关注商品效期，减少损耗；做事勤快，执行力强。5.遵守门店规章制度，服从管理，有团队意识。6.有超市、便利店、卖场理货相关经验者优先，无经验也可培训上岗。工作内容：1.商品陈列与整理：按照陈列标准摆放商品，做到整齐、丰满、美观；及时整理乱货、歪货，调整排面，保证价签与商品一一对应，价签清晰无误。2.补货上货：检查货架商品库存，及时将仓库商品补到货架；遵循先进先出原则，优先摆放临期商品，避免商品过期损耗。3.商品检查：日常核对商品保质期，排查过期、破损、污损商品，及时下架处理；发现商品缺货、断货及时上报。4.库存与仓库管理：做好仓库商品归类堆放，保持库房整洁；协助盘点货架及仓库商品，核对实物与系统数据，上报差异。5.现场环境卫生：负责责任区域货架、货柜及地面卫生，清理纸箱、垃圾、杂物，保持卖场干净整洁。6.顾客协助：简单解答顾客关于商品位置的咨询，引导顾客找货；遇到无法处理的问题，及时反馈导购或管理人员。7.配合门店工作：配合促销活动，摆放促销堆头及POP海报；执行交接班工作，做好工作交接；服从排班及主管安排。

工作内容 1、接收公司提供的图文素材，按照平台规范定时发布内容； 2、简单回复平台用户咨询留言，做好基础信息登记汇总； 3、新人入职安排专人线上指导，协助熟悉基础操作流程。 【薪资】 图文，有效留言额外提成，表现优异有奖励，多劳多得，每日结算。 【要求】 年满18岁，有智能手机，自备社交账号，有无经验均可。

【工作内容】 1、按照要求定时发布图文素材 2、回复平台留言，简单登记数据 3、新人线上一对一指导 【薪资】 图文，有效留言额外提成，表现优异有奖励，多劳多得，每日结算。 【要求】 年满18岁，有智能手机，自备社交账号，有无经验均可。

工作内容 1、接收公司提供的图文素材，按照平台规范定时发布内容； 2、简单回复平台用户咨询留言 3、新人入职安排专人线上指导，协助熟悉基础操作流程。 【薪资】 图文，有效留言额外提成，表现优异有奖励，多劳多得，每日结算。 【要求】 年满18岁，有智能手机，自备社交账号，有无经验均可。

新媒体运营专员（招生方向｜可试岗） 岗位职责 1、负责抖音、快手、小红书全平台日常运营，根据高三招生业务规划账号内容方向，搭建账号流量矩阵，持续提升账号曝光、播放与粉丝量。 2、独立完成内容策划、选题、文案编辑、视频脚本，擅长打造爆款引流内容，贴合高三学生、家长受众，输出高质量原创内容。 3、以学生到校参观、咨询报名为核心目标，优化内容引流逻辑，提升私信咨询量、线索量及整体转化效果。 4、跟进平台数据，定期复盘播放、互动、引流数据，迭代内容风格，持续放大流量效果。 5、协助团队完成人员储备，配合招聘组员，招到对应人员有提成奖励。 任职要求 1、熟悉小红书、抖音、快手平台规则，网感好，懂年轻人喜好，有爆款思维。 2、会选题、写文案、做脚本，可独立产出原创内容，有无经验均可，愿意学习就行。 3、执行力强，踏实稳定，目标感强，愿意冲流量、冲转化。 4、可准时到岗。 薪资待遇: 试岗期7天 有补贴 过了试岗期转完试用期 试用期3个月，能力强者可提前转正 第1个月 薪资:2070+提成+奖金+全勤奖 第2个月 薪资:2570+提成+奖金+全勤奖 第3个月 薪资:3070+提成+奖金+全勤奖 转正后薪资:3070的无责底薪+2000有责底薪+提成+奖金+全勤奖

岗位职责 公司公众号、视频号、小红书日常更新，AI 短视频批量剪辑发布 运营个人IP账号，策划短视频爆款内容引流获客 统计账号数据，根据运营方案迭代内容，配合商务承接咨询线索 沉淀 AI 内容案例、客户宣传片，产出宣传图文短视频物料 任职要求 熟悉短视频平台规则，会基础剪辑，接触 AIGC 运营优先 执行力强，日更、批量产出任务按时完成，数据及时上报 韧劲足，流量低迷持续优化内容，服从运营负责人内容规划 严格落地公司统一运营模板，不擅自更改内容方向

招聘婚礼管家执礼喜娘学徒一名身高：165—175；体重：140斤以下；年龄20－35岁；工作干净利落，沟通能力强；有婚礼行业相关工作经验优先考虑；对婚礼行业感兴趣有热爱；能独自驾车（最好自己有车）；能接受短期出差（不能出差勿扰）；大日子必须在岗；非全职；薪资：坐标：吉林市：(请备注应聘学徒，未备注不通过，通过后请直接发相关条件)。

招聘现招聘燃气入户安检员、巡检员多人安检员工资计件，巡检员工资底薪制，综合月平均收入5500～8000+缴纳五险。工作地点:吉林市市区要求如下：长期稳定人员全职在岗，有销售经验，沟通表达能力强。35--45周岁，男女不限，条件优秀者可放宽身体健康，性格外向，无不良嗜好无犯罪记录，有无经验均可有责任心上进心联系电话：

四六五医院附近小时工三个小时70又去的联系我。

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招聘钟点工，2至3人，负责叠毛巾和浴服。薪资为每小时10元，每天工作5至6小时。工作地点在吉林吉林。

阿凡达网络科技有限公司正在招聘人员。

游戏工作室招聘代练人员，短期或长期均可。有无经验均可，年龄不限，男女不限。薪资为效益提成，一周左右开一次工资，多劳多得，月收入2000-10000以上。提供食宿。

逸水湾小时工两个人，不要岁数大的，不墨迹的，细致的，

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招聘：铁道学院学校档口要求：有经验者，必须有健康证干净卫生，手脚麻利，麻烦大家，有意者联系1.长工1名：早8:00-21:30无休息2.长工1名：早8:00-21:30（一个月休2天）3.长工1名：早9:30-21:30（休2天）4.长工1名:7:30-21:30（休2天）