岗位职责： 1.负责制定亚马逊站内广告的投放方案，不断优化竞价，提升产品曝光和点击率，完成广告目标. 2. 定期对广告数据深入挖掘和分析，合理的把控投放策略及出价，控制和降低ACOS, 提升广告销量. 3. 根据销售目标，和运营制订广告投放方案，跟踪各阶段的达成情况并根据实际情况进行策略优化，互相配合达成销售目标。 4. 结合产品生命周期及营销节奏，组织广告素材并实现广告放量及调控. 5.挖掘测试更多的广告方式或平台新出的广告功能，及竞品的广告投放策略并加以应用。 6. 带领广告投放团队做好相关工作，并带教新人与定期展开广告投放策略的分享. 7.了解行业动态，学习平台的广告知识和新功能，根据市场变化做出相应的调整。 岗位要求： 1、 本科及以上学历，英语四级及以上； 2、5年以上Amazon销售经验，3年以上团队管理经验； 3、具有良好的逻辑思维及数据分析能力，精通Excel常用函数和数据透视表等数据分析能力工具. 4、有明确的广告推广思路和策略，精通亚马逊广告体系并且有成熟的CPC/VCPM广告打法。 5、有丰富的团队leader经验，有推广爆款的经验和案例，熟悉并操盘过3C品类优先. 6、工作积极主动、有上进心，有较强的学习能力，思维灵活，善于数据分析，抗压能力强，喜欢接受挑战。

一、岗位职责： 1、熟悉亚马逊平台规则和政策，能独立运营链接，确保账号安全运营； 2、独立操作亚马逊链接，输出listing内容，包含文案和制图、视频策划等，日常维护链接并持续优化，提升销量和转化率； 3、制定销售目标和活动方案，定期复盘沟通，及时调整策略，按要求达成销售业绩； 4、负责运营链接的广告操作与优化，提升广告效果； 5、关注市场和竞品情况，及时调整策略； 6、制定发货计划，根据具体销售情况和趋势及时调整补货数量，确保不断货、不压货； 7、与各协作部门提出合理需求，有效沟通，共同达成销售目标； 8、熟悉产品参数和操作，指导下级解答客户提出的技术问题，处理售后问题和修改差评，收集和整理客户的反馈信息，反馈给相关部门，并跟踪问题的解决和品质提升； 9、协助运营主管培训运营助理，提升助理的运营技巧和能力。 二、任职要求： 1、全日制本科及以上学历，英语CET6以上，有良好的英语听说读写能力； 2、具有一年以上Amazon独立操作listing经验，熟悉亚马逊平台规则、运营和操作流程 3、有较丰富的广告推广经验，过去有做过客单价为100美金以上的产品，广告花费超过1000美金/天者优先考虑； 4、熟悉使用office办公软件，有较强的信息处理能力和数据分析能力； 5、具备一定的创意能力和良好的审美，有较强的品牌运营意识； 6、严谨认真、有责任心、开朗积极、思维灵活、主动性和学习能力强，能承受一定的压力，有良好的团队合作精神和沟通写作能力； 7、有培训运营助理的能力，能分担运营主管工作，有管理意识。 三、薪资福利： 1、薪资面谈（视能力而定）； 2、购买珠海五险一金；　 3、工作时间：09:00-18:30（午休1.5H）；　 4、享受国家法定节假日及入职满一年享有五天带薪年假； 5、丰富多彩的团队活动：每周下午茶、每月生日会、聚餐、K歌、羽毛球、拓展等。 四、公司地址： 珠海市香洲区前山街道明珠南路1101号诚丰广场写字楼2栋1703号 我们的优势： 1、基本福利保障：公司为员工购买五险一金； 2、福利补贴：弹性工作时间、外加各种生日礼品、节日慰问礼品、下午茶等 ； 3、工作时间：每天8H工作制。（9:00-18:30，午休1.5H）； 4、各类假期：国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假+带薪病假+拓展活动，及节假日发红包及聚餐; （元旦、春节、清明、劳动节、端午、中秋、国庆、产假等相关法定假日，按国家规定放假）； 5、员工关怀：有冰箱、微波炉、咖啡机、午休椅、下午茶、聚餐、员工生日会、外出活动； 6、工作氛围：90后为主，快乐享受奋斗的过程，学习氛围浓厚，大家一起分享快乐，追求极致！ 7、管理机制：人性化、扁平管理，管理层nice、有亲和力； 8、职业生涯：根据员工能力提供完善的横向调岗及纵向晋升通道，完善的核心人才培养体系，为您提供职业发展的双赢平台； 9、员工培训：公司注重员工的个人发展，不定期为员工组织专业领域的相关培训，没有经验的员工，我们会安排导师一对一的进行全面培训； 10、办公环境：落地玻璃，宽敞明亮，干净整洁。 瑞可核心价值观—— 客户导向：客户的需求，瑞可的追求！ 目标导向：关注目标、关注过程、关注结果。 高效执行：追求组织效率的持续提升，摒弃借口，为结果负责。 创新进取：鼓励员工不断尝试新技术、新技能，坚持学习分享，精益求精。 共同成长：发展完善价值机制，促使公司与员工，共同成长。 这是个高速发展、认真做事的合伙人平台 这是个追求极致、不断提升的学习平台 这是个努力实现梦想的年轻团队 让我们一起分享快乐，追求卓越

【岗位职责】： 1.负责Amazon平台账号管理，确保账号安全； 2 重点负责新产品上架策划和优化listing 标题五点及详情页策划，制定新品推广计划并且实施新品推广，成功打造优质动销款； 3. 负责Amazon平台站内广告推广，根据销售数据和进销存统计与分析，合理规划补货及发货， 定期复盘及根据广告转化数据 调整广告策略，保持良好的销售转化率和库存周转率及毛利率； 4. 负责调查分析市场及竞争对手状况，制定推广策略; 努力推进产品排名，提高销量； 5.协助上级制定年度销售目标与计划，并完成广告投放实现销量目标和回款、毛利目标。 【岗位要求】： 1.大专或以上学历，具备较强数据分析能力； 2.有珠宝类目或者非标产品类目精品运营推新品成功经验，有Best Seller链接打造经验，美国站或德国站纯白帽精品 3年以上运营经验，首饰和服装类目资深运营优先考虑； 3.工作认真负责，能进行销售数据，库存数据分析，并制作销售及库存明细报表； 4.熟悉Amazon站内排名规则和善于站内各种广告投放，能以合理的 acos 提高销售额及经营利润。 【薪酬福利】: 1、工作时间：8小时弹性工作制，月休8天（在周末休）； 2、薪资：底薪（8-11k）+提成奖金（年薪可达20-50万需与面试官详聊）； 3、法定假期：按国家规定享受带薪法定节假日、产假（陪）、婚假、丧假、带薪年假（5天）等； 4、职业发展：拓展员工职业发展通道，尤其注重职业培训及内部晋升，晋升渠道：运营主管—运营经理—运营副总监—运营总监； 5、企业文化：员工年度免费体检、旺季艾灸理疗、旺季免费工作餐及爱心炖汤，公司员工聚餐、春游等；定期发放妇女节贺礼、中秋贺礼、春节贺礼等。

岗位职责：亚马逊品类运营 【岗位职责】 负责指定亚马逊品类全链路运营管理，深耕品类赛道，熟悉平台各项政策制度，保障所属品类账号及产品健康稳定、合规运营。 制定并达成品类销售目标，精准监测品类市场动态、竞品运营活动及行业趋势，输出针对性定价、促销及品类拓展策略建议。 负责品类内产品精细化运营：提炼产品核心卖点、优化标题及关键词、完善产品描述，统筹商品上架、推广促销全流程，策划品类专属活动并落地执行，提升品类整体转化率及用户购买体验。 - 优化品类内产品链接，跟踪分析流量、关键词排名及转化数据，持续迭代优化，提升品类整体曝光量及核心产品竞争力。 - 负责品类相关FBA货物统筹操作，协助对接发货事宜，跟进物流时效及入库情况，保障品类供应链顺畅，合理控制库存周转。 - 熟练操作Office办公软件，重点运用Excel整理、分析品类销售、流量、库存等核心数据，输出数据报表及运营优化方案。 - 关注品类售前、售中、售后全流程客户服务，跟进客户评价及反馈，及时处理客户咨询、投诉及纠纷，提升品类客户满意度及复购率。 - 持续改进和优化品类运营流程，梳理品类运营痛点，提升工作效率及运营成果，助力品类规模拓展。 【任职要求】 3年以上亚马逊运营工作经验优先，有亚马逊品类运营经验者优先录用，熟悉指定品类（可面谈）运营逻辑者加分。 - 熟悉亚马逊卖家中心及广告平台操作，熟练掌握产品上架、广告投放、数据分析等核心运营技能，能独立开展品类基础运营工作。 - 具备良好的数据分析能力和数据驱动的决策能力，能精准解读品类销售、流量等数据，挖掘运营痛点并提出可落地的优化策略。 - 英文读写能力良好，英语CET-4级及以上优先，能熟练处理英文产品信息、竞品分析及简单客户沟通事宜。 - 熟练运用Excel、PPT等办公软件，擅长数据整理、报表制作及数据可视化呈现。 - 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及团队合作精神，工作细心严谨、责任心强、执行力强。 - 精通亚马逊平台规则及各类运营工具，能独立处理账号绩效问题，应对品类运营中的各类平台突发情况，有较强的问题解决能力。

岗位职责：亚马逊品类运营 【岗位职责】 负责指定亚马逊品类全链路运营管理，深耕品类赛道，熟悉平台各项政策制度，保障所属品类账号及产品健康稳定、合规运营。 制定并达成品类销售目标，精准监测品类市场动态、竞品运营活动及行业趋势，输出针对性定价、促销及品类拓展策略建议。 负责品类内产品精细化运营：提炼产品核心卖点、优化标题及关键词、完善产品描述，统筹商品上架、推广促销全流程，策划品类专属活动并落地执行，提升品类整体转化率及用户购买体验。 - 优化品类内产品链接，跟踪分析流量、关键词排名及转化数据，持续迭代优化，提升品类整体曝光量及核心产品竞争力。 - 负责品类相关FBA货物统筹操作，协助对接发货事宜，跟进物流时效及入库情况，保障品类供应链顺畅，合理控制库存周转。 - 熟练操作Office办公软件，重点运用Excel整理、分析品类销售、流量、库存等核心数据，输出数据报表及运营优化方案。 - 关注品类售前、售中、售后全流程客户服务，跟进客户评价及反馈，及时处理客户咨询、投诉及纠纷，提升品类客户满意度及复购率。 - 持续改进和优化品类运营流程，梳理品类运营痛点，提升工作效率及运营成果，助力品类规模拓展。 【任职要求】 3年以上亚马逊运营工作经验优先，有亚马逊品类运营经验者优先录用，熟悉指定品类（可面谈）运营逻辑者加分。 - 熟悉亚马逊卖家中心及广告平台操作，熟练掌握产品上架、广告投放、数据分析等核心运营技能，能独立开展品类基础运营工作。 - 具备良好的数据分析能力和数据驱动的决策能力，能精准解读品类销售、流量等数据，挖掘运营痛点并提出可落地的优化策略。 - 英文读写能力良好，英语CET-4级及以上优先，能熟练处理英文产品信息、竞品分析及简单客户沟通事宜。 - 熟练运用Excel、PPT等办公软件，擅长数据整理、报表制作及数据可视化呈现。 - 具备良好的沟通协调能力、客户服务意识及团队合作精神，工作细心严谨、责任心强、执行力强。 - 精通亚马逊平台规则及各类运营工具，能独立处理账号绩效问题，应对品类运营中的各类平台突发情况，有较强的问题解决能力。

岗位职责： 1、负责亚马逊账户的日常运营与维护工作； 2、整理产品信息并完成上架，开展推广活动，优化产品listing，实施站内外引流策略，提升商品排名与销售业绩； 3、跟进订单处理流程，提供售前咨询与售后服务，妥善解决客户争议，维持店铺高评分与良好信誉； 4、通过邮件与客户保持有效沟通，具备良好的语言表达与交流能力，维护新老客户关系； 5、及时跟踪发货情况，并与客户进行反馈和汇报； 6、策划并执行所辖区域内的销售方案，确保销售目标达成。 任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务、市场营销、商务英语、国际贸易等相关专业优先； 2、日语：熟练掌握听、说、读、写技能，学历要求大专（含）以上； 英语：通过大学英语四级及以上，学历要求大专（含）以上，具备较强的英文读写能力，能熟练使用邮件及聊天工具与客户沟通； 德语、法语、西班牙语、意大利语、阿拉伯语：需具备良好的英语读写基础，能够熟练运用邮件及在线工具与客户交流； 3、性格积极乐观，责任心强，能承受工作压力，善于沟通，富有创新意识； 4、不限工作经验，只要踏实肯干，具备责任心与耐心即可。 福利待遇 1.底薪+提成：提供具有激励性的薪酬结构 2.各类补贴：包含餐补、住宿补贴 3.旅游福利：每年组织两次全员集体旅游 4.下午茶：每周四工作日提供茶歇服务 5.带薪休假：享受带薪年假、法定节假日、婚假、产假等假期权益 6.社保：按规定缴纳社会保险 7.节日关怀：传统节日礼品、春节开工利是、推荐人才奖励等惊喜福利 8.培训发展：入职即享内部及外部专业培训资源，涵盖试用期培训、转正后岗位技能培训及管理类外训课程 9.晋升通道：完善的职位晋升与薪资增长机制 【企业活动】 公司定期举办登山、烧烤、员工生日会等活动，相关费用由公司承担

岗位职责： 1、负责Amazon账号日常运营管理，包括产品上架、页面优化、Review维护及竞品动态监控； 2、制定并执行站内广告（Sponsored Products/Brands/Display）投放策略，持续优化ACOS、CTR、转化率等核心指标； 3、基于销售数据与市场趋势开展选品分析、定价策略制定及爆款打造，推动新品冷启动与老品复销； 4、统筹供应链协同，科学制定FBA备货计划，平衡库存周转率与断货风险； 5、定期输出运营数据分析报告，为团队决策提供数据支持与可行性建议。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，英语四级及以上，具备良好的英文读写能力； 2、2年以上亚马逊精品运营实操经验，有成功打造月销千单以上爆款者优先； 3、熟练掌握卖家精灵等主流工具，具备独立完成关键词调研、广告结构搭建及ROI分析能力； 4、逻辑清晰、结果导向，具备较强的数据敏感度、跨部门沟通协调能力及抗压能力。

招聘专业更换马桶的人员。

珠海市金湾区招卫生间隔断安装熟手师傅

公寓勤杂工（打杂/学徒）招聘 岗位：公寓勤杂工｜打杂｜学徒工 【工作内容】 1. 公寓日常维修打杂：简单水电、门窗、家具小维修，更换配件、疏通简单下水； 2. 房间保洁辅助、清理垃圾、打扫公共区域； 3. 房屋整理、换床品、简单拆装家具、搬运杂物； 4. 配合管家完成公寓日常各类杂活，服从安排。 【任职要求】 1. 能吃苦耐劳，手脚勤快，做事踏实细心； 2. 有无经验均可，招学徒，不会可以带教； 3. 服从工作安排，责任心强，干活利索； 4. 身体健康，能干体力活，年纪不限，只要身体条件允许。 【薪资待遇】 薪资面议，3000-5000 包工作餐/可提供住宿（可选），工作环境稳定，活比较杂但简单易学。 工作地点，珠海市香洲区

油漆工，手工要好，要有责任心。。380元一天

珠海市香洲区招拆除/运渣，搬运物资。要求在三乡金鼎附近的。

一、 岗位职责 1. 账号日常维护： * 独立管理亚马逊账号，负责产品的上架、维护和优化，确保账号各项健康指标（Account Health）处于优秀水平。 * 实时监控库存数据，根据大货交期、物流时效和销售预测，制定并跟进月度/季度补货计划（FBA），确保不断货、不积压。 2. Listing极致精修： * 深入研究产品卖点，负责Listing文案的本地化撰写（标题、五点、描述、后台关键词）。 * 策划产品主图及A+页面视觉逻辑，与美工协作完成具有高转化力的视觉素材。 3. 广告策略与投放： * 负责站内SP（商品推广）、SB（品牌推广）、SD（展示推广）的架构搭建。 * 定期分析广告报表，通过数据透视，优化关键词投放、出价及否定策略，将ACoS和TACOS控制在目标范围内。 4. 竞品与市场调研： * 定期追踪竞争对手的价格、促销、评论及排名动态，输出周度竞品分析报告。 * 收集用户反馈与Review痛点，为产品迭代或新品开发提供一线建议。 5. 促销与评价管理： * 策划并执行LD、BD、Coupon及会员日等促销活动，并对活动效果进行复盘。 * 负责合规获评及客诉处理，维护Listing评价体系的稳定与提升。 二、 任职要求 1. 学历背景： 大专及以上学历，英语四级（CET-4）或以上水平，具备优秀的英文读写能力。 2. 工作经验： 1年以上亚马逊美国站精品运营实操经验（必须具备精品思路，有成功推款经历者优先）。 3. 技能储备： * 熟练操作常用跨境工具（如：Helium 10, Keepa, Jungle Scout等）。 * 精通Excel（VLOOKUP、数据透视表等），对数据极度敏感，能通过数据发现运营背后的逻辑问题。 4. 逻辑能力： 具备清晰的打法逻辑，能独立制定新品推广计划（从调研到上架再到推流）。 5. 抗压与自驱： 能适应跨境电商的工作节奏，具有较强的解决问题能力和执行力，拒绝安逸心态。

如果你对跨境电商充满热情，渴望拥有一份时间灵活、收入可观的事业，可以选择我们的跨境电商运营岗位的招聘，我们是以老带新的模式进行带教，同样的如果你想直接快速跑通亚马逊跨境电商平台全链路，欢迎以“合伙人/运营”的身份加入我们的团队！我们提供完善的扶持体系，带你从0到1掌握亚马逊核心玩法。 你能在合作期间得到： 店铺日常操盘，负责亚马逊店铺的基础运营，包括精准的产品上架、Listing页面优化、关键词布局以及参与平台活动的策划与提报。 订单与售后跟进，实时追踪订单状态，妥善处理客户邮件与售后问题，维护良好的客户关系，确保店铺评分（ODR）稳定在健康水平。 数据与复盘，定期关注店铺流量与转化数据，配合团队进行选品分析和竞品调研，不断调整运营策略。 我们需要： 年满20周岁，对电商行业有浓厚兴趣，看好跨境电商发展前景！ 会基础的电脑操作即可，无需自带资源。完全接受无经验小白，只要你肯学，我们就愿意手把手带着你上手！ 我们能为你提供： 从基础后台操作到进阶广告打法、爆款打造逻辑的系统性培训，快速跨越新手期。 无需打卡坐班，你可以完全按照自己的节奏安排工作时间，轻松实现工作与生活的平衡。 资深导师一对一答疑，团队氛围简单纯粹，大家互帮互助，一起解决实操中遇到的疑难杂症。 在这里学到的运营思维和实操能力都是你自己的，无论是未来深耕跨境行业还是作为副业长期发展，都能为你带来丰厚回报。 为了保证双方的契合度，如果您觉得合适，欢迎随时联系我，预约一次轻松的线下面谈。我们将面对面为您详细介绍工作内容与培训体系，双向选择，安心合作！

亚马逊运营助理（可接受小白） 【岗位亮点】 FBM（自发货）模式轻资产、风险低、周转快。我们提供稳定的物流渠道与货源支持，寻找愿意深耕FBM玩法的运营伙伴。无需坐班，时间自由，收益与业绩直接挂钩。 【工作内容】 FBM运营：负责自发货店铺的日常维护，包括产品上架、Listing优化及促销活动提报。 履约管理：实时跟进订单，协调采购与物流发货，保障发货时效，处理异常订单。 选品调研：挖掘适合FBM模式的高潜力产品（如大件、长尾词产品），制定推广策略。 【我们提供】 物流支持：提供成熟的国际物流与中转仓体系，解决FBM发货时效痛点。 实战培训：从后台操作到广告打法，资深导师一对一指导，带你快速跨越新手期。 透明合作：无隐形费用，无强制囤货，合作模式清晰。 【任职要求】 对跨境电商有浓厚兴趣，会基础电脑操作。 接受无经验，但需具备空杯心态，愿意学习FBM底层逻辑。 时间有保障，能保持稳定的投入节奏。 有一定口语能力可以加分。

岗位内容： 1.负责跨境电商账号开设、上架产品、订单处理和售后服务等日常操作； 2.熟悉跨境电商平台政策法规和操作流程； 3.主要运营平台为亚马逊和美客多。 任职要求： 1.接受小白，无经验有人带。 2.对跨境电商行业感兴趣，对英语方面无要求。3.具备基础的电脑操作能力。 岗位性质： 属于副业岗位，居家办公，需要线下面试。

岗位职责： 1、负责站点亚马逊帐号管理，产品上架，维护和优化listing页面，确保帐号安全； 2、售前、售中、售后的客户服务，及时解决和减少客户的差评和Case； 3、产品资料编辑和优化； 4、定期统计销售数据、库存数据、RMA等，及时调整销售策略，保持较好的库存周转率和库存量的安全。 任职要求： 1、专业不限，全日制本科及以上学历，具有英语证书CET4级及以上，英语听说书写流利； 2、熟悉B2C跨境亚马逊电子商务平台操作或有相关工作经验者优先考虑； 3、计算机应用熟练，精通office办公软件； 4、身心健康，无不良嗜好，工作认真细心，有耐心，理解能力强，沟通能力强，具备学以致用，灵活变通的能力； 5、可接受对跨境电商感兴趣的应届毕业生，公司内部有一对一的培养计划。 工作地点：深圳市龙岗区坂田集团商务中心 附近交通：五和地铁，坂田地铁；附近公交：坂田天虹、五和路口、五和地铁、坂田市场等； 相关福利： A、自由、和谐、尊重、信任的工作环境（欢乐多），亲和型的领导团队） B、职业生涯：公司有完善的培训体系与职务晋升机制，会不定期给员工进行相关技能的培训，提供职业发展的平台（公司99%的管理岗位以内部竞聘为主，管理岗位坐等你来挑战） C、薪资：与你能力、岗位工作相匹配（高于同行业同岗位的薪资）的完善薪资管理体系（透明化薪资，月度及时发放）； D、多样化福利：公司食堂、全勤奖、年度旅游、节日福利、各种球类运动、便捷的交通环境、入职办公用品发放、婚丧礼金、带薪病假、带薪年假等。

明天用倒箱全能工一名，香洲，谢屯附近，干活麻溜认识的优先！下排结账！要一桥保险，《我自己的活》

招聘岗位：电商运营主管 一、核心岗位职责 1.店铺运营与策略制定 a.负责抖店等平台店铺的日常运营管理，包括商品上架、页面优化、活动策 划等。 b.制定并拆解销售目标，设计推广预算和营销策略，确保达成销售指标营销2.活动策划与执行 a.策划促销活动(如双11、618等)，熟练使用直通车、钻石展位等推广工具提升转化率。 b.注重“低成本高效果”的活动设计，聚集人气并提升品牌曝光度。 3数据分析与优化 a.监控店铺流量、转化率、ROI等数据，分析用户行为及竞品动态，调整运营策略。 b.定期输出数据报表，挖掘痛点并提出优化方案。 4.平台资源对接与关系维护 a.与电商平台类目小二建立良好关系，争取活动资源位和流量支持 二、任职资格与技能要求 1.经验与学历 a.经验要求:普遍要求3年以上抖店等平台运营经验，部分管理岗需5年以上经验及团队管理能力。 b.学历要求：大专以上 2.平台操作与工具技能 a.精通抖店后台操作、交易规则及推广工具(如直通车、钻展)。 b:熟悉ERP、OA等系统管理。 3.数据分析能力 a.数据分析能力:熟练使用Excel、生意参谋等工具，能通过数据驱动决策。 4.沟通能力 a.营销策划能力:擅长活动策划与执行，具备用户心理洞察和品牌化运营思维 b.沟通协调能力:需对接品牌方、平台方及团队内部，推动跨部门协作。 5.责任心 a.对业务目标与结果负责,认同部门/公司的电商销售目标、利润指标、用户增长等核心KPI，将其视为个人首要责任，主动寻求达成路径。 b.对流程合规与风险管控负责，遵守平台规则，确保运营动作合法合规。c.要有责任心与担当精神：深刻理解并勇于承担电商主管岗位对业务目标、团队发展、客户体验、合规风控及公司整体利益的全方位责任，以主人翁意识驱动工作。 6.熟悉抖店的日常运维，千川投流逻辑，并且需对每周数据进行分析与汇报。

明天用倒箱工多名，香洲，谢屯附近，干活麻溜认识的优先！下排结账！

为人老实、正直。能跟客户沟通更好。

岗位职责: 1. 负责多个跨境电商平台的日常运营与管理工作 2. 协同团队成员，保障各项运营活动有序推进与落实 3. 研判市场趋势，持续优化运营方案以提升整体表现 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2. 能够高效执行并按时完成上级安排的工作任务 3. 具备主动学习意愿，不断优化与提升工作方法的能力

电商运营主管 1.完成店铺的整体规划、营销等工作，平台店铺商品布局与管理，制定链接上新及优化方案； 2.平台所负责的商品(链接)管理，包括上下架及商品日常权重优化，对店铺中产品的流量数据、交易数据、推广数量、产品及客户管理等多维度进行销售分析，不断的调整策略，保证推广营销指标的达成； 3.负责公司电商平台的整体运营策略规划与执行，提升平台销量与用户粘性； 4.监控并分析电商数据，优化商品展示、营销策略及用户购物体验； 5.带领团队开展各类线上促销活动，提高品牌曝光度和市场占有率； 6.管理和维护电商平台合作关系，拓展新的销售渠道与合作模式。 任职要求: 1.拥有丰富的电商运营经验，熟悉主流电商平台规则及运营工具； 2.具备较强的数据分析能力，能够根据数据反馈调整运营策略； 3.优秀的团队管理能力，能够激励团队达成目标； 4.良好的跨部门沟通与协调能力，能有推动项目进展 5.3~5年以上电商运营工作经验或管理经验优先录取

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周四活动协助包吃9.00-22.0016-40岁有意向直接电话

主要工作： 1、每天上架货品，保持平台货源充足。 2、听从领导的安排 接受无经验、应届毕业生，有人带。可兼职 上班时间：8:30~12:00,14:00~18:00，5.5天制

1. 负责亚马逊品牌店铺的运营、日常管理与账户维护，制定并执行销售计划，确保完成既定销售目标 2. 基于数据分析开展市场调研，筛选潜力产品，结合市场需求与品牌定位进行产品评估，协助选品团队完成采购决策 3. 整理产品信息资料，完成产品上架及推广工作，优化产品详情页内容，实施站内外引流策略，提升搜索排名与转化率 4. 跟进订单履约流程，具备良好的沟通能力，妥善处理售前咨询与售后问题，及时响应客户反馈并解决异常订单 5. 负责亚马逊PPC广告投放管理，持续优化关键词策略，提升关键词表现，统筹新品与成熟产品的广告运营 6. 运用ERP系统进行库存规划，合理控制调拨数量，协同海外仓团队保障物流高效运转 7. 主动安排工作任务，积极学习行业动态，深入掌握业务流程，加强跨部门协作与信息同步 8. 维护账号安全稳定，拓展品牌产品品类，协同市场部门推进品牌推广与营销活动 任职要求 1. 本科及以上学历，电子商务、专业英语、国际贸易或相关专业优先 2. 英语能力良好，具备扎实的听、说、读、写技能，通过大学英语四级或以上 3. 熟练操作Office办公软件，具备基本的计算机应用能力 4. 具备自主学习意识、问题解决能力和自我管理规划能力 5. 欢迎实习生及应届毕业生报名应聘

1.负责亚马逊品牌店铺的日常运营、账户管理与维护，制定销售目标及执行计划，确保业绩达成 2.基于数据分析开展市场调研，筛选潜力产品，结合市场需求与品牌定位进行产品评估，协助选品团队完成采购决策 3.整理产品资料并完成上架工作，优化产品详情页内容，实施站内站外引流策略，提升商品搜索排名与转化率 4.跟进订单处理流程，具备良好沟通能力，妥善完成售前咨询与售后支持，及时应对订单异常并与客户有效沟通 5.负责亚马逊PPC广告投放安排，持续优化关键词设置，提升关键词自然排名，统筹新品与在售产品的广告策略 6.运用ERP系统进行库存规划，合理调控调拨数量，协同海外仓团队保障物流高效运转 7.主动规划工作进程，积极学习行业动态，深入掌握业务流程，加强跨部门协作与问题反馈 8.维护账号安全稳定，拓展品牌产品品类，配合市场部门推进品牌推广活动 任职要求 1.本科及以上学历，电子商务、专业英语、国际贸易或相关专业优先 2.英语能力扎实，具备良好的听、说、读、写能力，通过大学英语四级或以上 3.熟练操作Office办公软件，熟悉基本计算机应用 4.具备自主学习意识、问题解决能力和时间规划能力 5.欢迎应届毕业生及实习生投递

1.负责亚马逊、沃尔玛、eBay等跨境电商平台店铺的日常运营维护，涵盖商品发布、库存监控、订单跟进、客户咨询响应等环节； 2.统计并解读销售数据与市场动向，拟定针对性的营销计划与推广措施，提高店铺流量及转化率； 3.协同供应商开展工作，保障产品质量与供货链条的持续稳定； 4.承担店铺页面内容的策划与优化任务，包括文案撰写、图片处理等相关工作； 5.快速响应客户反馈与售后问题，妥善处理投诉，提升用户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.本科及以上学历，俄语、市场营销、国际贸易等相关专业优先； 2.具备俄语读写能力，有跨境电商运营经验者优先，熟悉亚马逊、沃尔玛、eBay等平台的操作规范； 3.拥有较强的数据分析水平和营销方案设计能力，能依据市场变化灵活调整销售策略； 4.有库存管理实操经验，可高效统筹库存状况，保障供应链顺畅运行； 5.具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识，能与内外部合作方高效协同； 6.工作严谨细致，责任心强，抗压性好，具备主动学习意愿，能适应快节奏的工作环境。