岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强、责任心强 5. 具备团队协作意识，抗压能力强，适应快节奏工作环境

对建材之类门窗 移门、淋浴房内行者优先

公司为温州本土医药企业，集团化管理模式，人员规模上千，年产值约30亿 岗位职责： 1. 统筹管理公司旗下所有官方自媒体平台的整体战略规划、内容生产、日常运维、粉丝增长、用户互动、数据复盘及团队协作。 2. 通过专业化、合规化的内容输出与精细化社群运营，增强品牌在目标群体中的权威性、口碑形象及用户忠诚度，推动线上流量向线下门店、电商平台及直播渠道的有效转化，助力批发与直销业务发展。 3. 制定契合企业整体营销方向、各业务板块需求及行业监管要求的自媒体年度、季度与月度运营方案。 4. 深入分析C端与B端用户画像、行为特征及健康用药关注点，明确内容定位与传播策略。 5. 实时跟进医药健康领域发展趋势、平台政策更新及竞争对手动作，动态优化运营打法。 6. 主导策划涵盖图文、短视频、直播等多形态的原创内容，确保内容高质量且符合医药广告相关法规。 7. 搭建完善的内容选题、撰写、审核、发布与存档全流程管理体系。 8. 负责主流自媒体平台的日常维护、内容推送、评论回复及营销活动落地执行。 9. 定期监测各渠道运营数据，结合数据分析评估成效，持续调优内容方向、发布节奏、互动机制与投放策略。 10. 与电商部门协同推进引流转化类项目的策划与实施。 11. 联动连锁药店终端，设计并落地线上线下融合（O2O）推广活动，实现门店客流提升。 12. 支持直销带货团队，提供内容素材与流量导入方案。 13. 定期编制运营总结报告，向管理层反馈关键成果、市场洞察及优化建议。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、药学等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上新媒体或自媒体运营工作经验，其中至少2年担任团队负责人或核心骨干角色。 3. 有从零搭建自媒体体系或显著提升账号影响力的成功案例。 4. 熟悉主流自媒体平台（如微信、抖音、快手、小红书、B站等）的运营机制、推荐算法及推广工具。 5. 具备电商导流、直播销售经验者优先，尤其涉及健康或医药品类者更佳。 6. 有连锁零售行业背景或B2B内容营销实践经验者优先。

1，结合小红书的平台机制和账号属性等，生产小红书笔记内容。 2，本岗位为兼职岗位，可居家办公，如合适可长期合作 3，薪资按产出计算，多劳多得 ［任职期待］ 1，有小红书账号运营或传播经验 2，有传播直觉，熟悉网络文化，能快速找到传播切 口 3，优秀和多变的文字功底，能迅速根据需求，以不同身份，视角撰写不同风格的文案 4，有基础作图能力，借助AI，模版，平台能力等，快速完成内容制作 5，有媒体，自媒体或品牌公关从业经验为佳

岗位职责： 1. 统筹管理公司旗下各官方自媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、快手、小红书、B站等）的整体战略制定、内容生产、日常运维、粉丝拓展、用户沟通、数据复盘及团队协调工作。 2. 通过合规且优质的内容输出与精细化社群运营，增强品牌在目标群体中的专业认知度、口碑形象及用户活跃度，推动线上流量向线下门店/电商平台/直播场景的转化，助力批发与直销业务发展。 3. 制定契合企业整体营销方向、各业务板块需求及行业监管要求的自媒体年度、季度及月度运营方案。 4. 深入分析C端与B端用户特征、使用习惯及健康用药关注点，明确内容定位与传播策略。 5. 实时追踪医药健康领域发展趋势、平台政策更新及竞争对手动作，动态优化运营打法。 6. 主导策划涵盖图文、短视频、直播等多种形态的原创性高、合规性强的内容项目。 7. 搭建完善的内容选题、撰写、审核、发布和存档标准化流程体系。 8. 负责主流自媒体渠道的日常维护、内容更新、互动管理及线上活动落地执行。 9. 定期监测并解读各平台运营数据，依据分析结论评估效果，持续调优内容方向、推送节奏、互动模式及投放策略。 10. 与电商部门协同推进引流与转化类活动的策划与实施。 11. 联动连锁药店终端，设计并落地线上线下融合型营销活动，为实体门店导入客流。 12. 支持直销带货团队，提供内容赋能与流量增长解决方案。 13. 定期编制运营成效报告，向管理层呈现关键成果、洞察发现及优化建议。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、药学等相关专业背景优先考虑。 2. 具备5年以上新媒体或自媒体运营实战经验，其中至少2年担任团队管理者或核心骨干角色。 3. 拥有从零构建自媒体矩阵或实现账号影响力显著跃升的成功案例。 4. 熟悉主流自媒体平台（微信、抖音、快手、小红书、B站等）的运行机制、推荐算法及推广工具应用。 5. 具备电商导流、直播销售（特别是健康或医药品类）相关经验者更受青睐。 6. 有连锁零售行业从业经历或B2B内容营销实践经验者优先录用。

岗位职责： 1. 全面统筹公司旗下各官方自媒体平台（微信公众号、视频号、抖音、快手、小红书、B站等）的战略布局、内容生产、日常管理、粉丝运营、用户互动、数据复盘及团队协作。 2. 依托合规且优质的内容输出与精细化社群运作，增强品牌在目标受众中的专业认知度、口碑形象及用户活跃度，推动线上流量向线下门店/电商平台/直播场景的有效转化，助力批发与直销业务发展。 3. 制定契合企业整体营销方向、各业务条线实际需求及行业监管要求的自媒体年度、季度与月度运营方案。 4. 深入洞察C端与B端用户画像、使用习惯及健康用药关注点，明确内容定位与传播策略。 5. 持续追踪医药健康领域动态、平台政策更新及竞争对手动向，快速响应并优化运营打法。 6. 主导策划涵盖图文、短视频、直播等多种形态的原创内容，确保内容高质量且符合医药广告相关法规。 7. 搭建完善的内容选题、撰写、审核、发布与归档全流程机制。 8. 负责主流自媒体平台的日常维护、内容更新、评论回复及线上线下活动落地执行。 9. 定期采集并解读各平台运营数据，结合数据分析发现问题，持续调优内容方向、发布节奏、互动模式及投放策略。 10. 与电商部门协同推进引流转化类项目，联合策划并落实运营活动。 11. 联动连锁药店终端，设计并实施线上线下融合（O2O）营销活动，为实体门店导入客流。 12. 支持直销带货团队，提供内容资源与流量增长策略指导。 13. 定期编制运营分析报告，向管理层反馈关键成果、市场洞察及优化建议。 任职资格： 1. 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、药学等相关专业者优先考虑。 2. 具备5年以上新媒体或自媒体运营工作经验，其中至少2年担任团队负责人或核心骨干角色。 3. 有从零构建自媒体矩阵或实现账号影响力显著提升的成功案例。 4. 熟悉主流自媒体平台（微信、抖音、快手、小红书、B站等）的运营规则、推荐机制及推广工具使用。 5. 具备电商导流、直播销售经验，尤其熟悉健康或医药品类者优先。 6. 拥有连锁零售行业背景或B2B内容营销实践经验者更佳。

岗位职责： 1. 战略内容与生产：根据公司品牌定位及业务发展方向，构建系统化的内容架构，策划具有高传播潜力的爆款内容；搭建涵盖短视频、图文等形式的标准化内容模板库；实时捕捉热点事件并融合品牌调性，提炼具备广泛传播价值的主题，撰写及审核优质脚本与文案。 2. 平台运营与推广：主导小红书、抖音、视频号、公众号等多平台账号矩阵的日常运营、策略规划与推广执行；持续打磨素材质量、优化文案表达与投放方案，提升内容点击率与用户转化效果。 3. 数据分析与优化：建立完善的数据监测机制，追踪播放量、互动率、涨粉率、引流转化率等核心指标，定期输出数据复盘报告，依托数据分析结果推动内容迭代、调整投放策略，提升整体投入产出比；深入洞察用户需求与行为路径，优化内容布局与引流链路设计。 4. 自媒体团队管理：负责团队组织建设，包括岗位分工、绩效评估、能力培养与发展，保障团队高效运作并达成既定目标。 5. 品牌建设与营销：通过高质量自媒体内容增强品牌曝光，获取有效线索；结合产品优势与客户真实案例，实现内容与私域导流、营销活动的有机联动；策划并落地线上线下整合传播项目，扩大品牌影响力。 6. 负责B端直播及私域直播的整体策划与实施，涵盖品牌对接、选品规划、宣传统筹及私域流量协同运营等工作。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 教育背景：本科及以上学历，媒体运营等相关专业优先考虑。 2. 培训经历：接受过新媒体运营相关系统培训者优先。 3. 工作经验：三年以上美妆、快消品、大健康等行业自媒体运营经验，具备从零起步搭建账号并实现有效引流或转化的成功实践。 4. 必备技能： 4.1 熟悉主流自媒体平台（如小红书、抖音、视频号、公众号等）的运行规则、推荐算法及运营方法论。 4.2 具备优秀的文案创作与脚本策划能力，能够持续输出高品质、高传播性的内容。 4.3 精通数据统计与分析，善于运用数据驱动决策与优化。 4.4 具备良好审美素养，掌握拍摄、剪辑、设计类工具者更佳。 4.5 工作严谨细致，拥有强烈的责任意识与职业操守。 5. 能力素质： 5.1 思维活跃，富有创意，乐于探索新形式与新玩法。 5.2 对社会热点与行业趋势保持高度敏感，能快速响应并灵活应用。 5.3 具备团队管理能力及跨部门协作沟通技巧。 5.4 抗压能力强，执行力突出，责任心强。

岗位职责： 1.负责抖音店铺的运营（上下架，店铺日常维护） 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 本科学历，市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与抗压能力

1、职位信息 工作平台：微信，抖音 工作具体内容：发布零食推广视频 工作要求：会用社交媒体账号，会发布短视频即可。简单容易上手，三分钟即可学会。不限时间，可居家办公。 2、薪资详情 薪资范围：25-50元/小时 薪资计算标准：5-10元一单 薪资结构：管理短视频平台账号数量*单价 结算方式： 3、收费情况是否收费：否 收费项目（如有）：否 收费标准（如有）：否

舞蹈机构运营 1。线上小红书抖音维护发视频TO B/C 2。线上维护舞蹈学员TO C 3。线上项目（做得好有提成）TO B 4。协同同事完成项目 任职要求：接触过街舞，爵士舞，感兴趣，可以不用精通，会学习到大量有关知识

1.驾龄1年以上，开车稳即可 2.负责开车接人送人，工作简单。 3.无案底，无酒驾、毒驾记录。 4.听从公司安排接送，人老实靠谱，驾驶技术稳。 上岗前有培训，不用担心做不了 公司提供车辆（包住）。

招聘烧烤师傅，月薪资8000-10000。

站点直招送餐员/超市配送员/跑腿 基本工资在7k-9k 1.提供车子和住宿，无任何押金，工作地点就近安排 2.工作时间8小时轻松自由。新手一个月正常有8000左右 3.基础单价5-20元，还有补贴，日均50-80单，单量充足， 4.单量提成+福利津贴+保险＋高温补贴+全勤奖＋其他补助 岗位职责1.负责接平台下派的订单，接单后按照订单信息取餐送餐。及时将餐品送到客户手中 招聘条件： 1.年龄满18-60周岁，男女不限， 兼职也招时间自由随时上下班看自己安排日结 有想法的小伙伴抓紧投递简历！！！！

开业保洁180/天 工作内容 负责店内整体卫生清洁工作，完成店内各项保洁相关任务。 18-60周岁，上班时间， 9:00 - 21:00 7天短期工，需要连续做满7天。6.14号开始，6.20号做满结束。 不满7天，工资按80/天发放。 （，不用面试不用健康证，14号直接到岗）

【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包：保证真实工价320一天，每月工资保底 9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 【工资待遇】: 320元一天，月薪保底9000+元! 320元一天，月薪保底9000+元! 5天内入职满月奖励支援奖金5000元 长短期均可， 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时， 计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八 点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点 吃饭时间一个小时。下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午 五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点 下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】： 吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，伙食好 住宿4-6人间，免费宿舍、环境好

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

1.负责抖音，视频号等平台图文内容发布 3.关注行业动态 2.提升用户互动率，粉丝增长量 任职要求: 1.自备账号，图文公司提供，绿色素材 2.对新媒体平台熟悉，具备良好的网感和内容审美能 力，有成功运营案例者优先 3.具备基础图片处理 500-1000元/周，日结，每天几分钟就够有人带

新传媒公司招聘拍剪及编导，工资kpi考核绩效标准。 拍剪：3500-5000 编导：7000-10000 ，公司可提供编导培训培养。 主要做 1.线索引流 2.ip打造 3.带货 三个方向，3个方向都招聘拍剪编导及运营

岗位职责： ①薪资：日薪50-80不等，多劳多得,薪资发放准时。 ②上班时间：时间自由安排，弹性工作时间，每天1-2个小时即可。 ③工作内容：负责抖**音/小*红*书/得网站运营，优化内容呈现，编辑图文、视频等素材的网站运营 ④任职要求：要有上进心，有耐心的学习能力和负责任的态度。拒绝懒散，拖拉的人。 1.制定并执行整体运营策略，提升用户活跃度、留存率及转化率 2. 统筹内容运营、活动运营、用户运营及数据运营工作，推动业务目标达成 3. 分析运营数据，定期输出复盘报告，持续优化运营流程与方法 4.协调产品、市场、销售等跨部门资源，推进重点项目落地 5. 管理运营团队，指导成员成长，提升团队专业能力与协作效率 任职要求： 1. 具备运营相关工作经验，熟悉互联网或行业主流运营模式 2. 具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或基础数据分析工具 3. 逻辑清晰，具备优秀的项目管理与跨部门沟通协调能力 4. 具备团队管理经验，能有效激励和培养下属 5.学习能力强，对市场变化敏感，具备创新意识与执行力

新能源重卡产品推广 主要工作内容：抖音及短视频等平台通过短视频、直播等方式对新能源重卡产品推广，有短视频文案，拍摄，剪辑，直播，运营，及产品销售相关工作经验优先，底薪+提成方式，男女均可，形象气质佳，有无实际运营经验均可，踏实肯学肯干可免费培训，工作轻松，公司团队氛围好。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户拉新促活 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2. 制定直播推广策略，协同主播、中控、场控高效执行，提升转化率与GMVn3.监测直播数据（观看时长、互动率、成交转化等），定期输出分析报告并提出改进方案 4. 维护直播间氛围，及时响应用户问题，提升粉丝粘性与复购率 5. 对接供应链、客服及售后团队，保障直播前后端服务顺畅 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台规则与算法逻辑 2.熟练使用数据分析工具，具备较强的逻辑分析与落地执行能力 3. 具备良好的沟通协调能力及抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.有成功操盘过单场GMV 10万+直播项目经验者优先 5.学历不限，热爱直播行业，结果导向，责任心强

岗位职责： 1. 战略内容与生产：根据公司品牌定位及业务发展方向，构建系统化的内容架构，策划具有高传播潜力的爆款内容；搭建可复用的内容模板体系，涵盖短视频、图文等形式；实时捕捉热点动态，提炼具备广泛传播价值的主题，撰写并审核优质脚本与文案。 2. 平台运营与推广：主导小红书、抖音、视频号、公众号等多平台账号矩阵的日常运营与策略规划；持续优化视觉素材、文案表达及投放方案，提升内容点击率与转化效果。 3. 数据分析与优化：建立完善的数据监测机制，跟踪播放量、互动率、涨粉率、引流转化率等核心指标，定期输出数据分析报告；基于数据反馈调整内容方向、优化投放策略，提升整体投入产出比；深入洞察用户需求与行为特征，持续改进内容布局与引流路径设计。 4. 负责自媒体团队的组织建设与日常管理，包括人员分工安排、绩效评估、能力培养与发展计划制定，保障团队目标高效达成。 5. 品牌建设与营销：通过高质量自媒体内容增强品牌曝光，扩大有效线索获取规模；结合产品优势、客户案例等内容资源，推动内容与私域流量导入、营销活动深度融合；策划并执行线上线下整合推广项目，强化品牌影响力。 6. 主导B端直播及私域直播的全流程策划与落地执行，涵盖品牌对接、选品规划、宣传推广及私域流量协同运营等工作。 7. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 教育背景：大专及以上学历，媒体运营等相关专业优先考虑。 2. 培训经历：接受过新媒体运营相关领域的系统培训。 3. 工作经验：3年以上美妆、快消品、大健康等行业自媒体运营经验，具备从0到1成功搭建账号并实现有效引流或转化的实战案例。 4. 必备技能： 4.1 熟悉主流自媒体平台（如小红书、抖音、视频号、公众号等）的运行机制、推荐算法及运营方法论。 4.2 具备优秀的文案写作、脚本创作与内容策划能力，能够持续输出高品质、高传播性的内容作品。 4.3 精通数据分析工具与方法，能以数据为依据驱动运营优化。 4.4 具备良好审美素养，掌握拍摄、剪辑、设计类软件者优先。 4.5 工作严谨细致，具备高度的责任意识与职业操守。 5. 能力素质： 5.1 思维活跃，富有创意，乐于探索新形式与新玩法。 5.2 对社会热点和行业趋势保持敏锐感知，能快速响应并灵活融合应用。 5.3 具备团队管理能力和跨部门协作沟通技巧。 5.4 抗压能力强，执行力突出，责任心强。

岗位职责： 1.参与服装、广告、电商等各类拍摄工作，准确传达品牌风格与产品特点 2.配合导演、摄影师完成造型、走位、表情及肢体表现等镜头呈现 3.参加新品发布会、时装秀、品牌路演等线下活动，展现专业形象与舞台表现力 4.维护良好体态、皮肤状态及个人形象，定期参与形体、台步、镜头感等专业训练 5.遵守拍摄及活动安排，具备时间观念与职业素养，服从团队协作调度 任职要求： 1.形象气质佳，五官端正，身材比例协调，具备镜头表现力 2.热爱时尚行业，有良好的审美能力与艺术感知力 3. 性格开朗，沟通表达清晰，具备较强临场应变能力 4. 无不良从业记录，能适应短期出差及灵活工作时间 5.学历不限，有模特培训经历或相关从业经验者优先

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝转化率 3. 策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强账号活跃度与品牌曝光 4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容生产与商业化落地，保障内容质量与交付时效 5.监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营报告，提出迭代优化建议 任职要求： 1. 具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用飞瓜、蝉妈妈、抖查查等工具者优先 3.有网感、创意强，能独立完成从0到1的内容策划与执行 4.沟通协作能力强，具备跨部门协同与项目推进经验 5.学历不限，热爱内容创作，责任心强，学习意愿高

1、有自己的小**红**书/抖**音**账号! 2.日结!日结!日结! 3.根据我们提供的素材发布内容，负责评论区的回复以及私信的回复，也可进行评论互动，引导精准客户进行私域转化。 任职要求: 1、在校学生，全职宝妈，或想利用空闲赚取额外收入的人，有电脑的话还可以做小红书图文或抖音剪辑。 2、可长期做，长期主义者优先。要求做事认真仔细，对待工作有责任心、思维灵活，配合度高者 3、接受无经验，平时喜欢玩小红书抖音的都可以。

岗位职责： 1.根据剧本要求完成角色塑造与现场表演，准确传达人物情感与剧情内涵 2.配合导演、摄影、灯光等团队完成拍摄或演出任务，服从整体艺术调度 3.参与排练、试镜、配音、形体训练等前期准备工作，持续提升专业表现力 4.遵守拍摄/演出纪律，保障工作进度与内容合规性 5. 积极参与宣传配合、粉丝互动等衍生工作（视项目需求而定） 任职要求： 1.热爱表演艺术，具备良好的语言表达、肢体表现及情绪感染力 2.有舞台剧、影视剧、短视频或广告等实际演出经验者优先 3.形象气质符合角色需求，具备镜头感与临场应变能力 4.学历不限，戏剧影视类专业背景或接受过系统表演训练者更佳 5.责任心强，具备团队协作意识与抗压能力

岗位职责 1、直播执行 1）完成每日产品直播，时长4小时以上，清晰传达产品亮点，保持实时互动促进成交。 2）依据脚本灵活优化话术表达，提高成交总额与转化效率。 2、配合运营开展直播暖场、促单及福利发放等相关环节。 3、内容创作 1）出镜参与产品种草类短视频拍摄（包括口播、情景剧等形式）。 2）协同策划短视频选题与脚本设计，增强账号引流能力。 4、复盘优化 1）参与直播数据回顾分析（如观看人数、销售额等指标）。 2）研究行业领先及竞品直播间的话术策略与运营玩法。 5、合规风控 1）严格执行平台规范，避免使用违规词汇。 2）严格按照产品资料进行讲解，杜绝虚假宣传行为。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，年龄23-30岁，形象良好，气质出众。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力