1、法学类专业，本科及以上学历； 2、持有法律职业资格证书（A证）； 3、晋升路径：助理律师—执业律师—资深律师—合伙人

1.法学专业本科及以上学历，研究方向为法律的硕士优先； 2.具备坚实的法学理论功底，热爱法律事务，学习能力强，逻辑思维清晰； 3.语言表达流畅，能熟练操作办公软件及法律检索数据库等相关工具； 4.具有良好的沟通协作能力，富有团队意识，能胜任高压力工作节奏； 5.无任何不良记录，恪守职业道德，具备优良的品行素养。

无需坐班，无需转所，地铁直达1号线会展中心 岗位职责： 1、公司提供案件资源 2、负责处理企业法律事务及相关咨询工作 3、完成立案材料准备，起草、审核和修改起诉状等法律文书，并参与出庭应诉 任职要求：须持有律师执业资格，具备独立出庭能力，良好的沟通技巧与客户服务意识

双休/法定节假日休息、每日提供交通补贴40元，非销售岗位，可积累专业知识，具备晋升通道 岗位职责： 负责撰写案件分析报告（接受应届毕业生及无经验者，入职后由法律专家亲自指导）无销售任务 任职资格： 1、法学专业本科及以上学历 2、在校期间学习成绩优异 3、普通院校应聘者需提供成绩排名靠前的相关证明 4、工作态度严谨，认真细致，责任心强，专注度高 5、性格开朗，体貌端正，亲和力佳，具备良好的语言表达能力，富有钻研精神，具备一定分析能力，办公软件操作熟练 入职后由资深法律专家全程带教 薪酬结构： 底薪3000元+案件提成10%（公司案源充足）+每日交通补贴40元=综合收入5000元以上 福利体系： 五险齐全，定期提供下午茶，团队成员年轻，工作氛围轻松活跃，内部沟通高效顺畅 工作时间： 每周双休，工作日9:00-18:00，中午休息1.5小时，公司配备厨房，支持自带餐食加热

上班地点，石家庄  从事行业，律师事务所服务行业 岗位要求： 年龄35-40岁，有爱心、有责任心 2、具备良好的沟通能力与协调能力，吃苦耐劳，有强烈的赚钱欲望；  3、有房地产销售经验和保险业务经验者优先。 4.具备良好的沟通和协调能力，能有效处理客户咨询； 5.具有高度责任心，主动积极，能够独立完成任务； 6.具有良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通；

（1）法律专业本科毕业，通过司法考试； （2）有工作经验者优先 （3）品行端正，身体健康，能承担一定的工作压力； （4）工作认真细心、有较强沟通能力和团队合作意识，工作责任心和服务意识强。

1、任职要求： （1）年龄：21-26岁； （2）法学类专业，本科及以上学历； （3）不要求持有从业资格证书，接受无工作经验者。 2、岗位职责： （1）配合律师开展日常工作； （2）参与案件的调查与证据收集； （3）承担法律文书的起草工作； （4）协助与被告或当事人进行沟通交流； （5）协助完成立案、财产保全及续冻等相关事务； （6）随同律师出庭并协助推进案件执行程序； （7）协助处理案件退款及律师费用的催缴事宜； （8）负责在工作系统中录入相关信息； （9）负责文件资料的接收、发送、归档与保管。

岗位职责: 1.协助律师开展日常法律相关工作，参与案件的调查及办理； 2.审查合同协议与法律文书，确保内容符合法规要求； 3.参与法律会议的筹备，整理并准备所需资料； 4.关注法律法规更新，及时提供专业意见支持； 5.参与法律服务项目的实施，为客户给予专业协助。 任职要求： 1.具备较强的逻辑思维与问题分析能力； 2.拥有良好的沟通表达及团队协作意识； 3.能够在高强度环境下工作，适应多变任务需求； 4.熟悉法律专业知识，掌握基本法律程序； 5.工作认真负责，具备独立承担工作任务的能力。

需求专业：行政法与行政诉讼法学、刑法学、民法学、商法学、民事诉讼法学、刑事诉讼法学、经济法学 工作地点：石家庄市桥西区裕光街6号鸿锐大厦 职位描述： 1、具备全日制本科及以上学历，已通过法律职业资格考试； 2、熟练开展法律条文检索及法律文书整理工作，协助律师完成诉讼材料的准备工作； 3、具备较强的责任意识，工作态度严谨细致； 4、能适应较高工作压力，性格开朗，具备良好的团队协作精神，服从工作调配，可配合出差安排。 薪资待遇：面议

，身体健康，能加班，思想前卫优先，能出差优先，

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河北石家庄赵县石塔羊杂店招聘会烙饼的小时工，工作时间为9点至下午2点，工作地点在蟠龙路75号外贸库对面，提供餐饮待遇。

河北石家庄赞皇县的达乾搅拌站招聘具备三年罐车驾驶经验的司机，要求认真负责并保持新车外观整洁，岗位长期稳定，待遇优厚，详情请联系该县咨询。

招聘：河渠镇白侯村，招印机工两名，要求，年龄不限，附近的联系，电话z

法律咨询前端业务

1.法律咨询，就是律所所有业务 2.债务和解，近几年爆发增长行业 3.无需坐班打卡 4.无地区限制，提成高

1方向为，民商，刑事，非诉助理。 2方向为案源助理，行政助理。 要求，积极认真主动。

不限经验，不限年龄，不限学历 工作内容：公司主要业务是接个人经济纠纷案件，通过企业微信语音与客户沟通，了解客户的案件情况，让客户把案子委托给我们律所去做就可以了，后续有其他部门会跟着。 上班时间：9.30-12.302.00-6.30月休四天，可随意安排调休，也可连休 薪资发放：每月15号准时发放薪资 薪资结构：无责4000+开单奖+加提成+其它各种奖金 晋升通道：有能力者可提供横纵升职空间 岗位职责：头脑清晰，语言表达清楚，沟通能力强，不社恐，坐班无需外出，无需见客户。 老员工一带一，公司提供工作机，会培训

工作内容： 1.通过公司提供的资源，跟客户沟通联系，促成成交 2.维护老客户，建立良好的合作关系，跟进客户后期回款 3.提供岗前培训，老员工1带1 薪资待遇： 1.试用期一个月：底薪3800+300全勤+日奖+周奖 转正要求：工本费业绩达到一万及以上 2.转正：无责底薪3200+300全勤+开单奖+提成，提成：1万6个点，2万7个点，3万9个点，4万10个点后面以此类推（6%-18%），综合收入12000+ 3.有聚餐、下午茶等各种福利，公司文化氛围良好 工作时间： 9.30-6.30午休时间12.30-2.00月休4天调休

！本公司为初创公司！初创公司！没那么多事和考核！！工作地址在欢乐汇。 一、职位详情 1,责底薪3200+提成，1-3个月月均6000起，三个月以后月均8000起 2,，办公环境优越，下午茶不断~ 3,接受小白带薪培训老人1V1带，没经验没关系，接受应届毕业生考核业绩压力，目前新公司，没有定指标，尽力去做就行哈 4,上班时间：8:30-12:0013:30-18:00每周日单休，不加班！！不加班！节假日也放假，每月15号发工资。老板人超级好，从来不拖欠！ 5,年龄不限.经验不限。 二、任职要求： 1、普通话标准，具有优秀的沟通表达能力以及应变协调能力,有销售经验。 2、有强烈的赚钱欲望，认真的工作态度 岗位职责： 1、公司是做法律咨询的，前端销售不要求专业知识，有专业法务经理协助谈单哈！ 2、公司提供资源，拨打电话添加客户微信，为客户推荐合适的法律产品和方案，不用外出 3、与客户沟通，了解客户需求，帮助客户解决纠纷问题 4、与客户办理相关的委托手续 三、员工福利 1，生日福利2节日福利3，不定期团建聚餐零食下午茶4，员工旅游带薪年假5，老板帅气有亲和力没架子，事非常少。非常轻松

岗位职责： 一、行政管理工作 1、协助开展行政日常事务，包括保洁、绿植维护、物业协调、会议保障等相关支持工作； 2、协助维护工区、会议室、茶水间等办公区域环境，推动办公空间的优化与改善； 3、负责公司设备器材、日常耗材、办公用品、文具及事务性物资的采购执行与领用登记管理； 4、管理员工考勤及作息制度的日常跟进； 5、完成上级领导安排的其他临时性任务。 二、人事管理工作 1、负责员工入职、离职、调动、转正等相关流程的审批跟进及手续办理； 任职资格： 1、具备人力资源或相关专业背景者优先； 2、具有一年以上行政类岗位工作经验者优先； 3、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、综合分析能力及执行力。

兼职岗位！！！日薪100元 工作内容 1、参与档案数字化加工服务项目的具体实施 2、服从甲方单位的工作安排与指导 3、配合团队协作，保障项目按时完成并达到质量要求 4、每周单休，享受法定节假日带薪休假 5、项目周期非长期，本岗位为临时性兼职职位 任职要求 1、熟悉档案数字化加工相关技术及操作流程 2、了解政府机关档案数字化的相关规范与管理要求 3、具备基础档案管理软件操作能力，掌握容e查系统操作 4、有政府类档案数字化项目服务经历者优先考虑

岗位职责: 1.协助团队开展日常办公事务的协调与执行； 2.负责文档资料的分类、归档与保管，保障信息完整与安全； 3.处理日常邮件往来并回复常规性沟通内容； 4.参与团队会议，配合推进工作计划及流程优化。 任职要求： 1.熟悉ERP系统操作，持有计算机二级证书者优先； 2.熟练掌握常用办公软件，包括Word、Excel等； 3.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 4.工作认真负责，能高效落实上级交办的各项任务。

审核各类合同的合规性，提供法律风险管控支持， 对接外部律师事务所并组织诉讼材料整理归档

双休/法定节假日休息、每日提供交通补贴40元，非销售岗位 岗位内容：从事车险相关业务处理（接受应届生及无经验者，入职后由法律专家亲自指导）无销售任务 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历 2、在校期间成绩优异 3、普通院校需提供成绩排名靠前的相关证明 4、工作态度严谨，认真细致，专注投入 5、性格开朗，形象端正，亲和力佳，具备良好语言表达能力，善于钻研，具有较强分析能力与持续学习精神，熟练掌握办公软件操作。入职后由法律专家全程带教。 薪资待遇： 基本工资3000元+案件提成10%（公司案源充足）+每日交通补贴40元＝综合收入5000元以上 福利待遇： 五险，公司定期提供下午茶，团队氛围年轻有活力，沟通高效顺畅 工作时间： 双休，上午9:00至下午18:00，中午休息一个半小时，公司配备厨房，可自带餐食加热

任职要求： 1、18-27岁，中专及以上学历，形象良好、气质出众者优先考虑。 2、工作认真踏实，性格诚恳，待人真实可靠。 3、具备服务意识，细心耐心，拥有良好的个人修养与职业素养。 福利待遇： 1、提供住宿。 2、每月享有300元上网补贴。 3、工龄工资每月50-100元。 4、成功推荐员工入职可获得300元现金奖励。 岗位职责： 1、工作时间实行三班倒，每月享受5天公休。 2、保持热情服务态度，细致处理日常工作，协助顾客办理会员卡等相关事务。 3、能力培养方向：熟练掌握电脑操作、财务类Excel/Word办公软件应用、收银流程及网管基础技能。 5、晋升通道：收银员、网管—值班店长—副店长—店长—区域经理—运营经理—运营总监。 6、晋升通道：收银员、网管—值班店长—会计—会计主管—会计经理。 7、晋升通道：储备干部—值班店长—技术员—技术主管—技术经理。

岗位职责: 1.为客户提供专业法律咨询与支持，确保其在合法合规的前提下开展相关操作。 2.负责日常法律事务处理，如合同审核、协议拟定等工作。 3.参与应对法律纠纷，为客户提出切实可行的法律建议与解决方案。 4.保障公司合法权益，及时识别并防范潜在法律风险。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效应对和解决客户法律问题。 2.熟悉法律法规，能够精准将其运用于实际业务场景中。 3.工作认真负责，具备独立开展法律服务工作的能力。 4.严守保密原则，对工作涉及的信息保持高度机密性。

内勤管理事务，后勤管理，人事档案管理

1、接待来访客人，提供专业的接待服务，确保客户体验的优质性； 2、负责电话接听与转接，信息记录与传达，保持通讯畅通； 3、管理前台区域环境，确保办公区域的整洁与专业形象； 4、协助处理日常行政事务，如文件整理、资料归档等； 5、支持团队活动及会议的组织与协调，提供必要的后勤支持。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系； 2、熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力； 3、具有较强的组织协调能力，能够高效处理多任务； 4、具备团队合作精神，能够在快节奏环境中保持积极态度； 5、有相关工作经验者优先，但欢迎对前台工作充满热情的新手加入。