岗位职责： 1、依据品牌战略定位与年度产品布局，统筹规划各季度及各产品线的设计方案，推进设计概念向成品转化，结合内外部反馈完成优化调整，确保设计目标高效落地。 2、参与样品开发的首样评审工作，核验外观设计、工艺表现及技术实现是否满足设计标准。 3、洞察行业流行趋势与消费者偏好变化，并将市场信息有效融入设计实践中。 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，鞋类设计、美术插画或相关艺术专业优先。 2、具备1年以上球鞋类产品设计工作经验，具有扎实的手绘基础，审美突出，擅长色彩搭配，能敏锐捕捉鞋款潮流趋势。 3、具备系统的时尚设计理念、创新思维、理解力与独立分析能力，能够把控整体设计风格统一性。 4、熟练操作Photoshop、AI等服装设计常用软件，熟悉产品开发全流程。 5、有户外运动品牌设计背景者优先考虑。

岗位职责： 1、主导新鞋款的开发与设计工作，掌握并应用时尚潮流趋势； 2、依据品牌定位，结合市场动态与流行元素，制定产品开发策略； 3、围绕市场变化、产品架构、材料选择及制作工艺等环节，提出系统化设计规划； 4、根据既定设计方案与创意构思，完成产品的创新表达与视觉呈现； 5、负责国内外市场信息收集，包括流行趋势、技术发展、面料辅料、用户需求及相关资讯，并进行整理分析与汇报； 6、平衡产品创新与成本管理，实现设计价值与生产可行性的统一； 7、独立完成系列款式的设计图稿，配套选定所需原辅材料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业优先； 2、具备5年以上服饰或鞋类设计经验，擅长手绘并精通各类电脑设计工具； 3、美术功底扎实，色彩把控能力强，富有创造力与想象力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力； 我们的优势： 1、产品方面——拥有自主直营工厂，全系产品自主生产，具备强大供应链支持。设有品牌部与供应链管理部门，确保产品原创版权； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才培养机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位及职业发展阶段，配备系统化培训支持； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，工作氛围积极轻松； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔明亮； 6、福利方面——缴纳潍坊本地社保，享受节日福利发放，定期组织节庆活动及员工关怀福利；

岗位职责： 1、主导新鞋款的开发与设计工作，掌握并应用当前时尚潮流； 2、依据品牌定位，结合市场变化与流行元素，拟定产品开发计划； 3、针对市场趋势、产品架构、材料选择及制作工艺等环节，提出系统性设计规划建议； 4、根据既定的设计方向与创意构思，独立完成产品的创新设计与落地呈现； 5、开展国内外市场调研，收集并分析流行趋势、技术发展、面辅料信息、用户需求及相关行业动态，形成专业报告； 6、平衡产品创新能力与生产成本控制之间的关系； 7、独立完成系列鞋款的款式图绘制，并配套选定所需原辅材料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业优先； 2、具备1年以上服饰或鞋类设计相关工作经验； 3、美术功底扎实，色彩把控能力突出，富有创造力与想象力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力； 我们的优势： 1、产品方面——拥有自有直营工厂，实现全流程自主生产，具备强大供应链支持，设有品牌部与供应链部，保障产品版权独立； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才成长机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位及职业发展阶段，配备系统化培训课程，助力员工持续提升； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，无内耗无裙带，工作氛围积极融洽； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔整洁，采光良好； 6、福利方面——依法缴纳潍坊本地社保，定期发放节日福利，常态化组织小型节庆活动，关怀员工日常体验。

岗位职责： 1、主导新鞋款的创意设计与开发，把握时尚潮流方向； 2、依据品牌定位，结合市场变化与流行元素，规划产品开发策略； 3、针对市场趋势、产品架构、材料选择及制作工艺等环节，提出系统性设计构想； 4、根据既定设计思路，独立完成产品的创意构思与视觉呈现； 5、开展国内外市场调研，收集并分析流行趋势、技术动态、面料信息、用户需求及相关行业资料，形成专业报告； 6、平衡产品创新与成本管理，实现设计价值与生产效益的统一； 7、独立完成系列鞋款的设计图稿，并配套选定所需面辅料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业优先； 2、具备5年以上服饰或鞋类设计经验，手绘功底扎实，精通各类电脑设计工具； 3、拥有良好的美术基础，色彩感知力强，创意想象力丰富； 4、对时尚潮流具备高度敏感性，能快速捕捉流行元素； 我们的优势： 1、产品方面——自有直营工厂，全链路自主生产，具备强大供应链支持，设有品牌部与供应链部，拥有独立知识产权； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才发展机制，每年提供两次晋升机会，成长空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位与职业阶段，配备系统化培训课程，助力员工持续提升； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，工作氛围积极融洽； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心商务区——高新软件园，办公空间开阔明亮； 6、福利方面——依法缴纳潍坊本地社保，年度节日福利齐全，定期举办团建及节庆活动。

岗位职责： 1.参与服装设计项目，全程跟进从创意构思到成品落地的设计环节； 2.与团队高效协作，确保设计方案契合品牌调性及市场实际需求； 3.负责设计图稿绘制，并制定合理的面料选材与搭配方案； 4.监控样衣制作过程，完成效果评审与必要优化调整； 5.搜集整理行业流行趋势，为产品创新提供有效参考依据。 任职要求： 1.具备扎实的设计审美与艺术素养，对时尚潮流有敏锐洞察力； 2.熟知服装工艺流程与面料性能，具备一线实操经验； 3.拥有突出的创意思维与视觉呈现能力，精通常用设计工具； 4.具备良好的人际沟通与组织协调能力，适应多部门协同作业； 5.关注市场变化，能及时捕捉趋势并灵活应用于设计实践中。

岗位职责： 1、主导新鞋款的造型开发与设计工作，掌握时尚潮流方向； 2、依据品牌定位，结合市场变化与流行元素，拟定产品开发计划； 3、针对市场趋势、产品构成、材料选择、制作工艺等环节提出创意设计方案； 4、根据既定设计思路与构想，独立完成产品的创意表达与图稿设计； 5、负责收集、整理并分析国内外市场动态、流行趋势、技术发展、面料辅料信息及用户需求等相关资料； 6、平衡产品创新性与成本管控，实现设计与生产的有效衔接； 7、独立完成系列化鞋款的设计图稿，并搭配相应的面辅料方案； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业优先； 2、具备5年以上服饰或鞋类设计经验，擅长手绘且精通各类电脑设计工具； 3、美术功底扎实，色彩把控精准，富有创造力和视觉表现力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力； 我们的优势： 1、产品方面——拥有自有直营工厂，全流程自主生产，具备强大供应链支持。设有品牌部与供应链管理部门，产品拥有独立版权； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才培育机制，每年提供两次晋升机会，成长空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位、不同发展阶段员工，配套系统化培训课程； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，工作氛围积极融洽； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔，采光良好； 6、福利方面——缴纳潍坊本地社会保险，享受年度节日福利，定期开展团建及小型节庆活动福利。

岗位职责： 1、主导新鞋款的创意设计与开发，把握时尚潮流方向； 2、依据品牌定位，融合市场动态与流行元素，制定产品开发策略； 3、结合市场趋势、产品构成、材料选择及生产工艺等环节，提出系统性设计规划； 4、根据既定设计方案与创意构思，独立完成产品的创意表达与设计落地； 5、开展国内外市场调研，收集并分析流行趋势、技术发展、面料辅料、市场需求及相关资讯，并形成报告； 6、平衡产品创新与成本管理，实现设计价值与经济效益的统一； 7、独立完成系列款式的设计图稿，并配套选定所需面辅料； 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计、平面设计或相关专业优先； 2、具备5年以上服饰或鞋类设计经验，手绘功底扎实，熟练使用各类电脑设计工具； 3、美术基础深厚，色彩把控精准，富有创造力与想象力； 4、对时尚潮流具有敏锐洞察力和快速反应能力； 我们的优势： 1、产品方面——拥有自有直营工厂，产品自主生产，具备完整供应链支持，设有品牌部与供应链部门，版权自主可控； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才培育机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面——针对不同岗位与职业阶段，配备系统化培训支持； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，人际关系简单透明，工作氛围积极轻松； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔明亮； 6、福利方面——缴纳潍坊本地社保，享受节日福利发放，定期组织小型节庆活动及员工关怀福利。

岗位职责： 1.依据品牌调性、产品布局及市场趋势，独立完成鞋类产品创意设计，确保设计方案契合公司战略方向与市场需求； 2.配合相关部门推进季度产品设计规划工作，涵盖主题系列设定、流行色应用、面辅料选配等内容； 3.与团队成员有效沟通设计理念，跟进样鞋开发进度，负责新款式版单的整理与输出。 任职资格： 1.具备5年以上鞋类设计相关经验，本科及以上学历，熟悉制鞋工艺流程，会打版者优先，拥有独立主导设计项目的能力，精通鞋品设计全流程； 2.熟练使用专业设计绘图工具，如AdobeIllustrator（擅长矢量图绘制、精准制作二维设计稿）、Photoshop（用于效果图处理、色彩调整与细节优化）、3D建模软件（如Blender等，可完成鞋款三维建模，清晰呈现产品立体形态与结构细节）等。 公司优势： 1、产品方面——公司设有自营生产基地，所有产品自主生产，具备强有力的供应链支持，并拥有独立品牌部门与供应链管理团队，版权自主可控； 2、晋升方面——建立完善的晋升体系与人才培养机制，每年提供两次晋升机会，发展空间广阔； 3、培训方面——年度投入数百万元用于运营培训，员工可系统学习多项专业课程，提升综合能力； 4、氛围方面——团队年轻化，平均年龄27岁，工作氛围开放融洽，无内耗无裙带关系； 5、环境方面——办公地点位于潍坊市高新区核心区域——高新软件园，办公空间开阔明亮，环境优越； 6、福利方面——依法缴纳潍坊本地社保，享受节日福利发放，定期开展小型节庆活动并提供相应福利待遇。

一、岗位职责 1、产品研发与设计 完成季度产品规划，独立完成系列设计图稿绘制，并配置相应的面辅料。 结合流行趋势、品牌定位及市场需求，明确设计主题、色彩搭配与面料选择方案。 跟进样衣开发全过程（从初版到终版），审核工艺细节、版型结构及最终成品效果。 2、市场调研与趋势分析 定期开展市场动态、竞品情况及消费者偏好的调研，预判流行趋势并及时调整设计策略。 基于销售数据与用户反馈进行分析，持续优化后续产品设计方案。 3、跨部门协作 与版师、工艺师保持紧密沟通，确保设计创意可实现并符合生产工艺要求。 配合采购与营销团队，协同控制成本、制定合理定价及规划产品上市节奏。 4、设计支持工作 参与产品陈列方案的设计，提供专业的搭配建议。 整理并归档设计资料（如工艺单、面辅料库等），维护产品信息数据库。 二、任职要求 1、专业能力 技能：熟练掌握设计软件（AI/CDR/PS），了解服装打版、制作工艺及各类面辅料特性。 审美素养：对色彩、线条与材质具有敏锐感知，能准确把握时尚潮流与品牌风格。 2、经验背景 服装设计相关专业应届毕业生，本科及以上学历。公司注重人才培养，本岗位面向热爱服装设计的新人，提供系统成长路径。 3、核心素质 市场意识：理解目标客户群体需求，兼顾创意表达与商业可行性。 沟通协作：具备良好的团队协作能力，能高效对接技术、生产与营销部门，适应快节奏工作环境。 学习能力：主动关注行业发展趋势，不断提升专业水平与工作效率。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限时段 结算方式：按完成量结算 招聘截止时间：2024-08-31 招聘兼职服装印花菲林制图人员，无需参与设计，仅需根据设计师提供的图案文件进行菲林制版处理。需熟练操作金昌、AI、PS等相关软件，具备实底色块绘制能力。有印花分色、描稿绘图及菲林制版经验者优先考虑。

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【招兵买马战旺季】北汽福田汽车股份有限公司诸城厂区旺季储备，现招聘生产一线操作500人（装配工、普通焊工，工作地点：诸城）。 *报名条件：年龄16~42周岁，初中及以上学历，身体健康，思想端正，无违法不良记录。 *工资5000-7000元/月（多劳多得，上不封顶），工资每月按时发放从不拖欠，宿舍有空调、暖气、24小时热水；中秋、春节过节费、防暑降温费、取暖费、体检、保险、年休假、年终奖、餐补等各项福利齐全；丰富的文体活动，完善的入职培养及职业发展体系。联系电话：

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1.跟踪国内外衬衫流行趋势，聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格，为产品开发提供设计方向； 2.根据客户需求与总监企划，独立完成衬衫款式设计，并负责面辅料、色彩及工艺搭配； 3.能够按小系列模式进行开发，高效输出设计稿，并跟进打样与落地； 4.协助制定并执行周/月设计计划，推动款式上市，提升客户满意度与复购率； 5.熟悉批发市场供应链，能结合成本与生产工艺进行设计优化。 任职要求： 1.2年以上男装衬衫设计经验，熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格； 2.具备良好的审美与市场敏锐度，能准确把握衬衫品类的流行趋势； 3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺，具备从设计到生产跟进的能力； 4.结果导向，能适应快节奏开发，具备较强的沟通和执行能力。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势，为产品开发提供精准设计方向； 2.根据品牌风格与总监企划，独立完成羽绒服款式设计，并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配； 3.能按小系列模式进行设计开发，输出高质量设计稿； 4.协助制定并执行月度、周度设计计划，保障开发进度与市场反应速度； 5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。 任职要求： 1.2年以上男装羽绒服设计经验，熟悉批发市场及品牌运作模式； 2.具备突出的审美与设计敏锐度，对羽绒服流行趋势有深刻理解； 3.精通羽绒服工艺、面料及辅料，能独立完成从设计到投产的跟进； 4.结果导向，具备较强的企划执行能力和市场转化意识。 福利： 1.节假日福利及享受国家带薪假； 2.良好的晋升空间； 3.充满挑战的工作机会，平等、信任、和谐的企业文化； 4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围；

1.五年以上服装设计经验，25-35左右的，做过ODM优先，底薪1.2W-1.5W+提成 2.眼光好，独特的审美 3.底薪提成，保底月入过万 4.月休4天，工作氛围轻松

岗位职责 1、深入调研跑步及徒步类服饰市场：关注全球流行趋势（包括面料、功能、版型），研究竞品动向，结合用户反馈与电商平台数据挖掘核心需求，依据品牌定位制定产品品类规划，明确价格区间与上市节奏； 2、负责服饰品类从立项到退市的全周期管理：提出开发方向，设定功能标准，协同设计团队推进企划落地，联动生产与供应链环节控制工艺质量、成本预算及交付时间，解决量产过程中的版型与材料问题，确保产品准时上市； 3、监控产品销售表现（如动销率、复购率、库存周转情况），整合用户评价持续优化迭代策略，总结爆款成功经验并推广复制，及时调整滞销产品方案，增强产品市场竞争力。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年及以上运动服饰领域产品相关工作经验； 2、了解运动类面料性能与服装制作工艺，具有市场洞察力和数据分析能力； 3、具备出色的跨部门协作能力，抗压性强，对运动行业有热情者优先考虑。 核心能力 1、产品策略的执行与落地 2、用户需求的挖掘与转化 3、供应链协调与成本控制 4、数据驱动决策与商品运营思维

岗位职责： 1.熟悉梭织提花面料花型设计及组织工艺设计，能独立完成面料花型设计及上机织造工艺设计 2.能独立与客户沟通，做设计时及时了解客户需求并做成相应的设计方案。做课程培训时能很好的解决客户问题。 3.有一定的市场调研能力，能独立搜集整理分析相关设计流行趋势。学习能力强，能快速掌握新知识，解决新问题。 4.协助主管完成其他相关设计及培训的工作 岗位要求： 1.大专及以上学历，纺织工程、纺织品设计相关专业 2.有一定的创造力想象力，有良好的沟通和表达能力，能独立完成各方面沟通协调工作，有团队合作精神，做事认真踏实。 3.熟练掌握office办公软件，PS、AI、纹织CAD等相关设计软件。 4.有相关纺织面料设计工作经验1-2年者或优秀应届毕业生优先。

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