一、岗位职责整体销售管理：统筹公司农业科技类产品（智能水肥、物联网设备、农资、农技服务、种植方案、项目合作等）全国 / 区域销售体系，制定年度、季度、月度销售目标、营销策略与落地计划，完成业绩指标。渠道与客户开发：搭建并优化经销商、政企、种植基地、合作社、农业园区等全渠道网络；开拓新客户、重点项目及大客户，维护核心客户关系，提升市场占有率。团队搭建与管理：组建、培训、考核销售团队（业务员、区域经理、渠道专员），制定销售制度、提成方案、外勤管理规范，带队开展市场推广、商务谈判、招投标对接。市场与品牌运营：调研农业行业、竞品及区域市场动态，输出市场分析报告；配合公司开展展会、下乡推广、技术宣讲、样板基地打造等市场活动，提升品牌知名度。项目与回款管控：跟进重大销售项目全流程，负责商务洽谈、合同签订、落地跟进；严控应收账款，保障回款及时，把控销售风险。跨部门协同：联动技术、研发、售后、生产部门，对接客户技术需求、售后问题，协调资源解决销售及项目推进中的各类问题。二、任职基本条件（一）硬性基础条件学历：大专及以上，农业工程、园艺、农学、市场营销、农林经济等相关专业优先。年龄：35–50 岁为主，经验优秀者可适当放宽。从业经验：5 年以上农业 / 农资 / 智慧农业 / 农业科技行业销售经验，3 年以上同岗位销售总监 / 销售负责人管理经验；有区域 / 全国市场操盘经历。地域适配：熟悉华北地区（河北、秦皇岛、东北、京津） 农业市场、种植结构、客户资源者优先。（二）专业与能力要求熟悉农业科技产品（智能农机、水肥一体化、物联网、智慧农业系统、新型农资、农技服务等），懂农业种植基本常识、行业规则及商务模式。具备成熟的渠道搭建、大客户开发、政企项目、农业园区 / 合作社合作经验，拥有现成行业客户、经销商资源者优先。擅长团队管理、目标拆解、人员激励，具备较强谈判、商务公关、招投标能力。具备市场研判、营销策略规划能力，能独立制定销售方案并带队落地。能接受常态化出差、下乡走访市场与客户。（三）综合素质认同农业行业发展，抗压能力强，执行力、统筹能力突出。诚信稳重，有良好职业素养，具备成本、风险、回款管控意识。沟通表达、组织协调能力优秀，能带领团队达成业绩目标。

岗位职责 1)负责公司智慧文旅项目的市场开发，完成客户汇报、推进项目落单; 2)负责公司文旅领域业务拓展，联动产研+生态，制作具备行业竞争力的综合解决方案， 3)配合公司直管销售，支撑维系文旅厅局、文旅集团等文旅行业头部客户客情; 4)配合产品经理，进行文旅行业市场洞察反馈，引领公司文旅行业产品功能设计； 5)配合运营部门对接文旅平台运营需求，并参与运营执行。 任职资格： 1)本科及以上学历，市场营销、旅游管理等相关专业; 2)具有5年以上文化、文旅信息化领域售前经验，具备整体策划能力，有黑龙江文旅政府部门客情资源者优先; 3)具备优秀的方案攥写和宣讲表达能力，学习能力和责任心强，有较强的团队协作精神，能够自我驱动; 4)具有良好的职业道德，身体健康，心理素质稳定，爱岗敬业; 5)年龄40岁以下

创业，工作室，项目 公司招募有创业想法的分公司创业合伙人，如果缺少稳定项目的请仔细阅读要求。 创业合伙人要求有创业做项目的想法， 项目人均日产2k-3k每天。单人均月产10w 组建团队年收入稳定30个以上， 不限年龄和学历，1人可干 合伙人利润待遇公司提供项目运营的一切技术与服务，全程的跟进一对一陪跑指导， 线下面对面实地操作，达到稳定2k-3k收入状态后，在回自己当地操作。 无需自己开发客源，风口赛道不缺客户资源 没人每天至少100-200个精准客源主动咨询 要求: 1.有创业经验或想法的优先 2小白努力上进愿意做一番事业的也可以 3.有一定的思维逻辑， 4.属于长期项目，寻志同道合者，共谋趋势红利。 招募缺少稳定项目或者正在寻找稳定项目的分公司创业合伙人

职位描述 工作内容 1.负责污水处理设备、环保机械、水处理药剂、滤料、膜组件等产品的市场推广与销售。 2.开发工厂、企业、环保工程公司、市政等新客户，维护老客户关系。 3.外出拜访客户、现场勘查、提供初步方案与报价，跟进项目全流程。 4.完成销售指标，做好客户信息登记与工作报表。 任职要求 1. 性格外向，沟通表达良好，有责任心 2. 能接受外出拜访客户，有销售/业务经验者优先 3. 愿意学习、有上进心，能吃苦耐劳

。弱电项目合伙人（合伙制，无底薪/高提成 主营：监控安防、网络布线、门禁道闸、机房建设、楼宇弱电、智能化改造、小区/工厂/商铺整套弱电工程。不用坐班、不用考勤，自由开发资源；信息对接成功签合同就拿分红，大小工程均可合作。

工作地点: 邢台全区域和石家庄部分区县 行业经验：具备2年以上贷款相关经验或销售经验者优先 岗位职责：负责本县客户的拓展与日常维护工作 岗位福利：入职缴纳五险一金，享受节假日福利，定期组织团建活动

岗位职责： 1、负责美团金融项目客服团队的日常运营管理。 2、统筹人员排班与培训工作，持续提升团队服务质量和整体效能； 3、对业务数据进行深入分析，识别问题并推动解决，持续优化作业流程； 4、协调本部门与其他相关部门之间的业务对接与沟通事宜； 5、完成领导安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备半年以上金融领域团队管理经验； 2、拥有系统的管理思路与有效的管理方式； 3、工作认真负责，具备积极主动的工作态度； 4、熟练掌握报表制作，精通常用办公软件操作 职位福利：每年多次调薪、年底双薪、绩效奖金、加班补助、全勤奖、带薪年假、节日福利、五险

任职要求：******，普通话流利，具备强烈的赚钱意愿 岗位福利：双休，五险一金，法定节假日休息，不定期组织团建活动，提供下午茶，举办员工生日会 教育背景：不限 行业经验：接受无经验者 岗位经验：有无相关经验均可 薪资待遇：无责任底薪2500-4000，开单容易，提成高，有强烈挣钱动力的欢迎咨询了解

秦皇岛河东找个员工打杂学徒工资2500-3000一个月

南.通.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘，山海关常年店厨师1名，砧板1名，要求成手，2天休息，有全勤，工资准，氛围好，期待你的加入，电话联系，

秦皇岛市场连锁店新店老店店面好事少招聘经理有管理经验优先店长5名实力派来售中5名男半销售5名女半销售5名要求人品第一混工资请绕行绝对安全店多稳定赚钱同步

秦皇岛市海港区招环氧地坪包轻工

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

岗位职责： 负责公司跨境物流（欧美、日澳方向）销售团队的全面管理与业绩达成。 开拓新客户，特别是跨境电商卖家等目标客群，并维护现有客户关系。 制定并执行销售策略与计划，带领团队完成公司下达的销售指标。 协调内部运营与客服团队，确保为客户提供优质服务，提升客户满意度。 负责团队成员的招聘、培训、激励与日常管理工作。 职位要求： 大专及以上学历，5年以上物流/货代行业销售经验，至少2年团队管理经验。 具备丰富的客户资源，熟悉欧美或日澳市场者优先。 具备出色的沟通协调能力、市场开拓能力和团队领导能力。 目标感强，能承受工作压力，拥有良好的团队合作精神。 对高薪有强烈渴望，并愿意将此作为长期事业发展。 我们提供： 高竞争力薪酬： “高底薪 + 高绩效奖金”，团队前20%成员月收入可达10万+。 清晰晋升通道： 经理、总监等管理岗均内部提拔，优秀者即为未来分公司负责人。 强大团队支持： 创始人直管，冠军团队氛围，定期行业培训与业务分享。 朝阳行业平台： 公司处于高速发展期，为您提供实现个人价值与事业复利的绝佳舞台。 职位福利：五险、绩效奖金、定期团建、每月聚餐、节日福利。

:高薪招聘:车险业务经理名。无责底薪+提成。档案管理人员名。无责底薪+提成文员名。无责底薪+提成,大专以上学历，宝妈优先。上班时间自由，不影响接送孩子。灵活就业转职工养老，每年省五千。出全国车险，精美礼品电话

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

招募合伙人，主要有销售经验，从事过养生，健康管理的优先，男女不限。成年以上年龄不限。兼职全职自由选择。

通过企业微信维护客户关系，采用文字及语音方式与客户保持互动； 每日向客户推送康养领域的科普内容，增进沟通并维系良好的客户关系； 负责产品推广与销售，引导客户下单，成单后享受相应提成。 薪资结构：底薪3k + 200元全勤 + 提成；综合收入5k-20k 工作时间：12:00-22:00，期间17:00-18:00为休息时间，公司提供晚餐（两荤两素，统一订餐，餐标15-20元/人）；月休4天。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据统计、报表提交及活动执行 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，经验不限者亦可培养 3. 学历不限，具备学习意愿与执行力 4.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

【岗位亮点】 1.工作时间早8:20至晚18:00，午休两小时（12-14点），固定周六休息（部分双休），法定节假日正常休假，工作节奏灵活轻松 2.月均薪资7000+，入职即缴纳五险一金，满一年升级为六险二金！ 3.零经验可投，专人带教，公司提供系统培训。年终奖金1万—4万，收入与付出成正比！ 4.福利丰富，每月组织茶话会、团建、聚餐、旅游，节日发放礼品红包，工龄满一年享年度免费体检、取暖补贴，全面享受企业各项福利 5.团队年轻化，氛围融洽，工作环境轻松无压力，给予充分成长与锻炼空间，充满活力！ 6.大型平台支撑，制度完善，职业发展路径清晰，支持长期稳定成长！ 【岗位职责】 1.熟悉各类贷款产品，通过电话、线下推广、陌生拜访等方式开发客户并推动合作达成 2.负责客户联络与维护，协助办理贷款相关手续，并与团队成员做好业务对接 【任职要求】 1.具备一定学习能力，有进取心，品行端正，善于交流，态度积极向上 2.毕业满一年以上，具备至少一年实际工作经验（不限行业） 3.大专及以上学历

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与定期业务培训与案例分享，提升沟通技巧、产品知识及销售专业度 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听理解能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理系统 3. 抗压能力强，有责任心和目标感，适应快节奏销售工作环境 4.有电话销售、客服、电销助理等相关经验者优先，无经验者可带教培养 5. 学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中成长

社群销售 岗位职责： 1、运用公司提供的各类资源完成客户承接，负责售后电话的沟通与跟进 2、承担社群日常运营工作，及时响应客户咨询，组织并引导用户参与活动，提升粉丝活跃度与互动质量 3、主动维系客户关系，定期开展客户交流，增强用户粘性与关注度，深入了解客户需求 任职要求： 1、具备销售或客服相关工作经验者优先考虑 2、掌握基本电脑操作，具备打字能力 3、具有较强的责任心和团队协作意识，工作细致耐心，沟通表达能力强 薪酬福利： 1、底薪3000+200全勤+提成（2%-10%） 2、提供免费员工餐；月休四天，不加班 3、工龄奖金、带薪探亲年假、生日假、节假日福利、住房补助、不定期团建

招聘销售导购：底薪+提成 月薪4000起 销售经理：综合月薪10000起 全案/单品设计师：综合月薪7000起 新媒体团队（运营/拍摄/剪辑/主播）：3000起，薪资面议 员工福利 缴纳五险 + 工龄工资 + 每月4天公休 工作地址 青龙县第四小学对过 · 乾然之家家居广场

岗位职责： 1、通过打电话、微信等方式联系全国各地公立医院的人群，邀请客户参加线下、线上培训课程； 2、室内工作不需要出差，“传帮带”的模式！ 岗位要求及薪资待遇： 1、年龄20-39岁，男女不限，会简单的电脑操作； 2、阶梯底薪（2500--3500）+提点（8%--22%）+奖金 平均收入5000---上不封顶； 3、工作时间：周一到周五 8:30--12:00 14:00～18:00 4、周末双休+法定假日休+五险+团建旅游聚餐+体检+员工生日会+各种节假日福利 5、有相关工作经验优先录用。 公司地址：秦皇岛市海港区和平大厦6层618室

岗位职责: 1. 负责产品的销售执行与市场推广工作 2. 维持客户联系，提高客户服务体验与满意度 3. 达成既定销售任务，推动店铺整体业绩增长 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与销售实战技能 2. 可独立开展工作，拥有较强的市场判断与分析能力 3. 态度积极，富有工作激情与责任心

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2. 负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5. 协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4. 具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

招聘木门业务员 能适应长期出差，通过地面推广、陌生拜访形式开拓客户 年龄：22～32岁 无责任底薪5000元（缴纳五险）+提成+奖金，收入上不封顶 要求：踏实肯干、具备抗压能力、逻辑清晰、工作认真负责 食宿交通费用实报实销，当日完成报销 发展空间广阔，适合积极进取、对未来有清晰目标的伙伴 需具备较强意志力，追求稳定安逸者请勿投递 入职后独立开展工作，无专人带教

要求：有经验形象好气质佳工资高

世界五百强企业，平台稳定有保障。底薪4000元，工作时间早8:30至晚6:00，中午休息两小时，周末双休，法定节假日带薪休假，杜绝加班，到点准时下班，定期组织丰富团建活动及提供下午茶。 晋升空间广阔，发展路径多元：若持续深耕业务方向，可走精英路线TE岗，同时有机会晋升为组长或主管，伴随职级提升底薪相应上调；若有意向横向拓展，如胜任培训讲师岗位，还可获得额外授课提成。 岗位优势： 1、公司提供充足的内部资源支持 2、依托世界五百强的强大背景与平台实力 3、聚焦平安居家养老与社区医疗服务的战略布局 4、拥有300-400名优质且忠诚的存量客户资源 5、配备私人专属品牌Pad，实现移动化办公 6、完善的培训体系，助力快速成长 7、收入结构兼具稳定性与高增长潜力，上不封顶 8、配置专属线上坐席协助客户运营维护 9、晋升机制公开、透明且高效 薪资构成： 基础薪资4000元（根据面试表现定薪，能力突出者可更高）+续收津贴+激励奖金+高比例提成，提成区间为30%-50%，依据产品而定；职级划分为普通、中级、高级、资深、主管、经理等层级，每三个月评估一次，晋级机会频繁，发展空间无限。在职满三个月员工平均综合月薪达1W以上。 公司福利： 六险一金，享受所有法定节假日带薪休假，节日补贴及礼品发放，不定期开展团队建设活动，生日赠送专属礼品；另设多样化激励方案，奖励形式包括现金、购物卡、加油卡、实物礼品（如冰箱、洗衣机、烤箱、电动车、油、米、纸巾等）。 入职要求： 1.大专及以上学历，需持有毕业证原件，学信网可查； 2.年龄在25-40周岁之间，有相关经验者年龄可适当放宽； 3.有金融、客户运营开发、房地产、教培等行业销售经验者优先考虑； 4.具备较强的学习能力，出色的沟通表达与应变能力，形象良好。 职位福利： 不加班、六险一金、每年多次调薪机会、多通道晋升空间、团队氛围年轻化、无需固定坐班