会务人员招聘（2名） 岗位职责​ 负责会务活动的现场协调、嘉宾接待、流程协助等相关工作，保障会务顺利开展。 任职要求​ 1.净身高162以上，形象气质佳；​ 2.具备相关会务工作经验，熟悉会务流程者优先；​ 3.沟通能力强，工作认真负责，有良好的服务意识。 薪资待遇​ 月薪5000元以上，具体面议；​提供包吃福利；​ 工作氛围轻松，团队协作性强。 工作地点:拉萨市城关区

阿里巴巴国际站业务员招聘：公司位于长安OPPO附近，产品为相机、无人机、摄像机配件，红海热销品类，现诚聘有经验的外贸业务员。 一、岗位职责（跨境电商） 1、负责阿里巴巴国际站的运营与推广，掌握平台操作流程，熟悉平台运营策略及促销推广方式。 2、具备独立开展外贸线上推广的能力，能制定并执行店铺日常推广方案，优化店铺流量与排名，提升产品曝光度，具备良好的数据分析能力，擅长打造广告爆款，有效提升点击率与转化率。 3、定期统计销售数据，跟踪销售动态与产品排名，及时调整运营策略，提出合理化促销建议，优化成本控制。 4、结合市场变化，优化店铺布局与产品展示，洞察客户需求，引导客户下单，精通关键词投放与搜索优化。 5、负责平台订单跟进及客户关系维护。 要求：英语四级及以上 待遇：底薪+提成（面议）

（此岗位为运营助理岗位） 一、岗位职责： 1、熟悉产品特性，通过邮件、电话等方式及时为客户提供专业高效的解答与支持； 2、参与优化客户体验相关产品，增强品牌认知度，助力销售增长； 3、定期汇总并整理客户关于产品的意见与建议，及时传递至研发团队推动优化； 4、配合完成部门交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，英语/德语/法语/西班牙语相关专业需持有专业四级证书，意大利语专业需具备B2等级证书，具备良好的听说能力； 2、提供成长空间与个人展示平台，公司将系统培训Amazon全流程运营操作； 3、具备团队协作意识和优质服务理念，品行端正，对跨境电商领域有热情； 4、学习能力强，责任心强，执行能力强，能适应一定的工作强度； 5、欢迎优秀应届毕业生投递。 三、为什么选择我们 薪资待遇：提供具市场竞争力的薪酬，业务提成上不封顶。 六险一金：包含社保、重疾险及公积金。 带薪假期：入职满一年享有带薪年假，同时享受国家规定法定节假日、婚假、产假等。 专业培训：实行一对一导师带教机制，培训体系健全，支持员工长期发展。 职业发展：为每位员工搭建公平透明的晋升通道。 其他福利：年终奖、工龄工资、高品质团建旅游、健康体检、餐费补贴、下午茶、免费零食、节日礼品、生日关怀等。 员工活动：设有羽毛球、瑜伽、读书会、户外摄影、公益志愿等兴趣社团，总有一项适合你。 工作氛围：管理人性化，环境轻松、愉悦、自由、和谐，彼此尊重与信任。 若您正寻找一家独具特色的公司，并希望在一座充满活力的城市开启职业生涯，网视无忧将是您的理想之选。诚邀有梦想的优秀人才加入，携手共创未来。

岗位职责: 1.能独立操作跨境平台阿里巴巴国际站，负责上架产品、推广产品、维护账号、拓展产品线，以及其他运营事项； 2.熟悉和掌握平台运营技巧，对推广产品、打造爆款有清晰的运营思路和有效的运营手段； 3.制定运营规划，执行运营操作，掌握运营进度，完成运营目； 4.分析平台数据，对产品、广告、以及其他事项定期进行优化和管理； 5.有成功的运营经验优先； 6.有0-1店铺搭建工作经验。 任职要求: 1.大专以上学历，1年以上亚马逊、独立站Shopify、阿里国际站等跨境平台经验。 2.有较强的责任心和独立完成任务的能力，较强的学习能力，思考力，判断力，抗压能力强，工作积极主动，敢于挑战高薪; 3.做事专心，用心，能吃苦耐劳; 4.有阿里巴巴国际站内运营的优先考虑 产品介绍:以亚马逊北美市场为主营阵地，专注庭院工具类、园林和办公用品等五金螺丝等细分领域。

岗位职责： 1.负责亚马逊平台账号的日常运营管理，包括产品上架、页面优化、库存监控及订单处理 2.分析销售数据与市场趋势，制定并执行运营策略，提升店铺曝光率与转化率 3.管理产品关键词、广告投放及促销活动，持续优化广告ROIn 4.处理客户评价与售后问题，维护账号健康与客户满意度 5.跟进平台政策变化，确保运营操作合规，规避风险 任职要求： 1.具备良好的数据分析能力，能独立完成销售报表与运营复盘 2.工作细致负责，具备较强的执行力与问题解决能力 3.学历不限，有跨境电商相关经验者优先考虑 4.接受无经验小白，可以居家办公

岗位职责： 1.熟悉外贸行业动态，全面负责阿里国际站的日常运营与维护工作。 2.积极参与业务开拓，运用科学的运营手段推动业绩增长。 3.跟踪并评估运营数据，结合市场反应及时优化调整运营方案。 4.保持与客户的顺畅交流，妥善处理运营中出现的各类问题。 5.整合内部资源，与团队协同配合，确保运营目标顺利达成。 任职要求： 1.热衷于外贸领域发展，熟悉阿里国际站平台的运作模式与操作流程。 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效应对运营挑战。 3.对市场趋势具有较强感知能力，能迅速响应变化并制定有效对策。 4.工作积极主动，抗压能力强，有高度的责任感和执行力。 具体薪资面议

1、负责亚马逊账号的日常运营维护，完成商品的信息编辑、页面优化、上下架管理等工作； 2、监控产品销售数据，建立销售台账，依据实际销售情况及时调整运营策略； 3、持续关注亚马逊平台政策更新，快速响应并落实相应的账户运营调整措施； 4、结合公司整体销售目标与策略，配合上级制定任务分解方案，确保达成账号销售指标； 5、策划并执行账号内的促销活动，开展市场调研、推广设计、效果预判及活动复盘分析； 6、妥善处理客户咨询与反馈，涵盖售前答疑、售后支持及争议、投诉的协调解决； 职位要求： 1、具有一年以上亚马逊平台实操经验； 2、大专及以上学历，具备良好的外语书面表达能力，沟通协调能力强； 3、责任心强，富有团队合作意识，具备较强的执行力与创新精神； 工作时间： 上午9点至下午6点，节假日实行倒休制度； 【薪资福利】： 1、底薪+提成+福利（提成上不封顶），缴纳五险，享受带薪年假； 2、转正后月薪5000起，普遍收入范围5000-2.5万； 3、公司日常提供茶饮、零食、水果，节日发放员工福利； 4、配备衣帽间、微波炉、冰箱等设施，管理方式人性化；

可接受应届生、无经验者 工作职责： 1.负责公司阿里巴巴国际站账户的日常维护，包括询盘处理及RFQ报价回复； 2.定期上传、优化和维护产品信息，提升产品展示效果与转化效率； 3.负责客户对接，跟进订单执行及发货安排，并协同内部相关部门推进流程。 任职要求： 大专及以上学历，具备大学英语四级及以上水平者优先，掌握其他小语种者优先考虑

●负责阿里巴巴国际站账号开通及资质信息审核 ●协调确定店铺定位、产品方向，主导旺铺页面布局与产品详情页视觉设计 ●汇总整理行业关键词，构建关键词库、标题模板库及产品素材资源库 ●执行产品上架、下架操作，持续维护并优化产品信息 ●对接制作工厂介绍视频、产品展示视频，并完成平台视频发布任务 ●RFQ报价提交及后续跟进工作 ●规划直通车推广方案，实施投放策略并进行效果优化 ●开展测款测试，制定爆款打造执行计划 ●定期汇总周度、月度平台数据、商品表现数据及关键词表现数据，分析运营情况并基于数据反馈调整优化策略 店铺整体运营 【职能描述】 1.制定店铺阶段性经营目标，提升整体运营效率，通过数据分析制定增长路径，拆解核心业务指标并跟踪落地执行 2.分析全域流量构成与商品转化效能，深入研究流量渠道分布、来源路径及结构占比，评估当前流量质量，提出可行性优化方案 广告投放与优化经验 熟练掌握阿里平台各类付费流量工具，理解产品机制、资源位逻辑、投放效果评估与优化方法，熟悉平台营销活动运作模式，如互动城、a+内容项目等；能够在新品上线、大促活动等关键节点协助商家完成营销目标设定、预算分配、品牌传播与效果广告组合策略、目标人群定向及创意素材沟通，并在投放后完成数据分析与复盘，不断提升项目投入产出比 薪资：底薪+目标奖金+年终奖 工作时间：大小周，法定带薪节假日，超长春节假期

岗位职责： 1、负责Amazon店铺的整体运营与日常管理，包括账号操作与维护，现有产品优化，新品上线及推广，数据更新与整理，以及内部协作和客户对接工作； 2、定期汇总账号运营数据并进行分析，编制数据报告，开展市场调研，协助制定有效的销售策略； 3、持续学习亚马逊平台规则与政策，规避运营风险，保障账户安全与稳定运行； 4、负责产品上架及listing页面的维护与优化，监控市场价格动态，制定具备竞争力的定价方案，确保账号合规运营； 5、跟踪市场变化与竞品动态，收集相关信息并进行归纳分析，及时反馈运营中出现的问题，并提出切实可行的改进建议。 任职要求： 1、优秀本科及以上应届毕业生，对跨境电商领域有强烈兴趣； 2、英语水平通过CET-4或以上； 3、工作认真细致，责任心强，具备较强的自主学习能力和逻辑思维能力； 4、具备良好的沟通协调能力，积极进取，富有团队意识，能够高效配合团队完成目标。 基础保障： 1.工作时间：每月安排一周小周，上午8:30-9:00弹性打卡，下午18:00-18:30弹性下班； 2.入职即办理五险一金； 3.享受带薪年假。 升级福利： 1.提供免费高品质下午茶，包含零食、咖啡、茶饮等； 2.每年组织两次国内团建旅游； 3.年度健康体检； 4.重大传统节日发放精美节日礼品； 5.定期举办员工生日会，生日当月享生日礼金，结婚员工享有婚假及结婚礼金； 6.晚于19:30下班可享受15元补贴； 7.除法定节假日外，额外享有复活节、圣诞节等带薪假期； 8.不定期开展趣味性团队建设活动，兼顾工作与放松； 9.配备午休床，保障员工午间休息质量； 10.完善且持续优化的培训机制，助力员工职业成长。 工作地址：西安市雁塔区高新一路创新大厦5楼N502（公司名称：西安众科源信息科技有限公司） 交通： 地铁站：三号线科技路站； 公交站：高新路科技路口站（207路、212路、29路、28路、210路、217路、211路、308路、14路、34路、218路、226路、322路、220路、184路、206路、312路、156路、219路、400路、503路、700路、402路、512路、高新2号线、高新1号线、608路、604路、高新4号线、400区间路）

招聘 招聘 招聘 我们招聘啦 1 招聘地点：日土县安迪水吧 招聘对象：年龄20一 35周岁 3 招聘要求：具备良好的沟通能力和服 务意识，良好的个人卫生习惯，有团队合作精神，工作积极主动。 4 薪资待遇：4000-6000元人民币， 若工作能力突出将提高薪资或提供相应合伙股份 联系人：达瓦次仁

卤肉店，招3名.要求春节不回 工资6000一7000元四个月之后上涨！ （卤肉师傅一名）1名工资面谈有做的打这个电话

招人了本人三月份左右招大车前四司机，一个月工资9000元，有责任心的，干的好每月奖金500元，不包吃的，招一个水车司机，一个月工资8000元，有责任心的，干的好每月奖金500元，不包吃的，工作地点阿里地区联系电话谢谢多转发[抱拳][抱拳][抱拳]

阿里地区，扎达县，装载机司机有没有，技术好的，有的话请联系

明天普兰亭北区两室开荒保洁一户350谁能去

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营与管理，包括产品上架、Listing优化（标题、五点描述、A+页面、关键词埋词等）及库存监控 2.制定并执行站内广告（SP/SB/SD）投放策略，持续优化ACoS与ROI，提升自然排名与转化率 3. 分析销售数据、竞品动态及市场趋势，定期输出运营报告，提出选品建议与定价策略调整方案 4.处理订单履约、客户咨询及售后问题，维护账号健康度（ODR、LT、CBP等核心指标） 5.协同供应链、设计及客服团队，推动新品上线节奏与品牌化运营落地 任职要求： 1. 熟悉亚马逊平台规则、算法逻辑及合规运营要点，有成功打造爆款或稳定盈利店铺经验者优先 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel、Helium 10/Jungle Scout等工具，能独立完成广告诊断与优化 3.英语读写良好，可高效处理英文邮件及产品文案撰写 4.学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与结果导向思维 5.经验不限，接受优秀应届毕业生；学历不限，电商、市场营销、外语类相关专业优先

工作职责： 1.主要负责产品上架工作 2.负责亚马逊店铺维护和优化，保持店铺良好运营 任职要求：19-35岁，小白也可以，要求会基本的电脑操作，一定要有执行力！一定要有执行力！一定要有执行力！没有执行力懒惰的勿扰！平时工作太忙，没有多余时间做的勿扰！没有经验会有专业老师带，只要你肯花时间和精力学习，就一定会有收获！ 工作时间：10:00-19:0 其实公司无固定工作时间，你可以在公司实现工作时间自由，休息时间自己调休灵活安排，可随时随地上下班，没有打卡固定要求，我们不卖课也，纯粹只是利润分成，合伙模式！一起实现共赢互利

岗位职责： 1.负责亚马逊站外推广，测评工作统筹管理，包括各测评资源调配和方案实施；开发及联系国外资源、测评网站以及各类其他平台红人进行亚马逊产品测评； 2.在确保账号安全的情况下按时按量完成基本的测评 113,ItFacebook,Twitter,YouTube,Instagra m,Tiktok等社交媒体平台进行品牌的运营和推广； 3.通过facebook群组，测评网站等各种方式，为亚马逊产品寻找测评资源；开发物色海外新媒体红人，建立合作关系； 4.定期针对推广效果进行跟踪、评估，并提交推广效果的统计分析报表，及时提出营销改进措施，给出切实可行的改进方案； 5.配合亚马逊站内提高品牌的宣传，维护与reviewers之间的关系，保持reviews的活跃度； 6.从营销角度参与公司主推产品，并将其打造成爆款，提高销量与品牌形象； 7.站外渠道推广引流，利用各种营销技巧，提高产品/品牌的曝光率及知名度； 8.熟悉海外推广渠道、各大论坛及其特性，能熟练掌握各论坛的推广技巧和活动策划； 9.及时回复收件箱信息以及帖子评论； 任职要求： 1、高中及以上学历，基础英语，站外推广经验优先，熟悉美国、欧洲各大deals站的规则，熟练掌握各论坛的推广技巧及活动策划，有一定推广资源优先； 2、有一定的Reviewer测评经验和资源的优先考虑； 3、有亚马逊站外推广经验，有成功爆款经验者优先考虑； 4、精通Facebook、Instagram、Tiktok等国外社交工具的使用，对社交媒体兴趣浓厚； 5、学习能力强，善于探索创新，品行端正，热爱社交媒体推广工作。 6.接受应届毕业生。

工作地点天府三街 任职要求： 1.负责公司亚马逊账号的日常运营，产品信息编辑和优化，产品开发，独立管理店铺。 2.大专及以上学历，英语4级或以上，有良好的沟通及读写能力。 3.有责任心和团队合作精神。 4.精通常用办公软件如Word、Excel、PPT。 5.具有较强学习能力及沟通能力，能快速熟悉产品，独立解决各种问题。 工作内容： 1、负责公司亚马逊账号的选品，产品信息编辑和优化，独立管理店铺。 2、正确编写listing，定期优化和维护listing。 3、及时调整和优化广告，制定销售策略，并通过广告数据进一步优化listing。 4、处理订单、邮件、投诉、纠纷，以及各类售后问题，维持店铺的好评率和良好的信用度及review。 5、收集、分析市场情报及竞争对手产品，及时做出正确的调整措施。 6、为买家提供优质的服务，定期扩充自己的专业性，帮助建立品牌忠诚度。 7、与团队成员互相配合、提升团队业绩。

岗位职责： 1.能独立运营亚马逊Amazon销售平台，熟悉亚马逊算法和规则，确保账号安全和业绩增长；需要美国，欧洲运营（成功打造过BS爆品优先，过往业绩产出15万美金优先）。 2.在产品推广各时期，通过分析市场数据销量数据，做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名，对产品（线）利润率和销售额负责。 3.深入了解产品，进行市场和竞品调研，提炼产品卖点，结合用户痛点，有技巧的优化产品着陆页各项纬度。 4.维护，创建和管理Listing页面，产品资料和图片优化，结合运营各项资源，制定产品运营计划，并且根据产品实际销售情况调整落实运营计划，完成产品销售目标。 5.管控产品review，提高账户好评率，及时处理客诉，保持账号运行良好，产品稳步发展。 6.定期分析市场数据，结合市调和历史数据预估未来销量，按时完成产品采购下单计划和提交产品发货计划，保证健康的库存周转。 7.定期编制产品销售销售报表，分析销售情况，预测市场未来发展方向。 8.针对所负责产品线，能进行现状分析和对未来产品线发展提出合理建议，能积极主动完成领导交代的其他事宜。 职位要求： 1、本科，英语过四级（425），有六级最佳； 2、2年以上亚马逊精品运营经验，有独立推广新品经验，逻辑思维清晰，2年以上管理经验最佳； 3、管理团队3人以上，需要个人带链接； 4、沟通能力强，有高度责任心，能承受压力，有团队合作精神，做事脚踏实地为人踏实、诚恳； 5、有创新思维的能力，能结合亚马逊最新政策调整运营思路； 【福利信息】 1.工作生态：拥有自主研发的先进工作操作系统，超长的午休时间，每天集体休息2小时，轻松自由的办公氛围。 2.薪资福利：公司被网评为跨境电商“坂田五虎”之一，拥有全行业最富有竞争力的薪酬体系。 3.社会保险：入职后立即购买社保（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）及住房公积金。 4.奖励：全勤奖，入职办公用品发放、节日礼品、婚丧礼金。 5.带薪休假：享有带薪休假，享受国家规定假期（法定假日、婚假、产假等），另工作满一年的员工按公司规定享受5天的带薪年假。 6.文娱生活：公司不定期组织各种文娱活动、部门经费活动。公司内部有羽毛球协会等等。 7.发展空间：公司非常重视和珍惜人才，拥有良好的技能培训、健全的晋升机制和人性化的管理方式，对表现优秀的员工，公司将予以晋升或转岗。 【附近交通】五和地铁D出口/坂田北地铁A出口；坂田天虹、五和路口、五和地铁、坂田市场等公交站； 有经验，有能力的工资可以面议！

明天三箱活鸡带普兰路口，能接的联系

寻找西藏阿里工地的六名记录人员，提供待遇为西藏地区工资的八倍。

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招聘启事：西藏阿里地区急需人才，每日工作10小时，月薪70008000元加提成，提供食宿及路费补贴，每月休息两天，欢迎加入。

配合扫描员完成页码修改，装订成册，可接送孩子，简单易上手

工作职责 1、负责电商平台(阿里巴巴国际站）的整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作； 2、保证电商平台的正常运作，优化店铺及商品排名 3、每日监控营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理、及时提出营销改进措施，给出确实可行的改进方案； 4、定期策划店铺活动，提升店铺名气，聚集流量和人气，形成销售； 5、计、实施营销推广工具的最优投放方案； 6、打造爆款商品并提出具体建议、执行实施。 任职要求 1、大专以上学历，专业不限、二年以上淘宝、阿里巴巴等店铺工作经验； 2、熟悉阿里巴巴等大型电子商务等网络销售平台、熟悉阿里巴巴各种自营合作的模式（FBP、LBP、SOP、SOPL）操作流程和后台管理； 3、熟悉阿里巴巴国际站上交易推广流程，熟悉商城各种营销工具，对产品促销活动有相当策划和组织能力； 4、熟悉商城管理的各个流程及规则（商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等）有相关运营管理经验； 5、具有站内、站外、团购等上活动资源，具备引流方法、资源优先； 6、熟悉各种网络推广手段，能及时有效的进行产品推广。 全职,办公室上班，不接受兼职！！！ 无责底薪+提成方式+工作日餐补 因为申请人数较多，简历符合要求则回复或约见，如已读未回的请见谅。 职位福利：周末双休、五险一金、餐补、弹性工作、节日福利 职位亮点：工贸一体：产品包括AI生鲜智能电子秤、一体机、双屏触摸屏收款机、自助收款机、电子价签等，年生产能力和研发实力稳居行业前列。 公司氛围好、人员稳定、准时发薪、五险一金

【到岗时间】2026年2月1日前，新增业务线 【岗位背景】公司深耕跨境电商多年，高端无人机与运动相机配件的TOC产品供应链成熟稳定，当前欧洲站项目进入放量与精细化运营阶段，现招聘1名以结果为导向、具备实操经验的亚马逊精品运营，负责欧洲站项目从链接优化到销售增长的整体推进，对销售结果和利润表现负责。 【任职要求】 1.大专及以上学历，专业和年龄、性别不限； 2.一年及以上亚马逊FBA精品运营经验，有欧洲站实操经验优先； 3.熟悉亚马逊后台及常用运营工具，具备基础的数据分析能力，能通过数据发现问题并解决问题； 4.对广告逻辑有自己的理解，而不是“只会开广告”； 5.做事有责任心，执行力强，愿意长期在跨境电商方向深耕。 【岗位职责】 1.独立负责Amazon欧洲站（UK/DE/FR/ES等）账号的日常运营，保障账号安全与绩效健康； 2.负责Listing全流程优化（标题、五点、A+、主图等），结合关键词布局，提升自然排名与转化率； 3.熟练操作站内推广（SP为主），根据数据持续优化广告结构，控制ACOS，提升整体ROI； 4.进行市场及竞品调研，分析类目机会点，制定阶段性销售与推广策略，并配合进行价格与促销调整； 5.参与新品前期测算（需求、成本、推广节奏等），制定新品推广方案并推动落地； 6.定期复盘销售、广告及利润数据，对链接的增长结果负责。 【录用的加分项】 1.有成功打造稳定盈利链接或新品从0–1的经验并用电脑展示； 2.熟悉欧洲VAT等税务基础知识； 3.对某一细分品类有较深入的理解。 【薪资和福利】无责底薪（试用期8K，转正10K）+提成+年底分红+长期股权激励，综合收入上不封顶，试用期三个月，双休，五险. 【岗位发展空间】 1.稳定成熟的供应链支持，不做“拍脑袋选品”； 2.清晰的项目目标和数据复盘机制，让努力和结果挂钩； 3.相对灵活的上班时间，周末双休，不提倡无效加班； 4.深耕跨境电商多年的操盘手，提供一对一辅导与成长规划； 5.表现优秀者，后续可向核心运营/项目负责人方向发展。

日结25一小时下班给钱，需要12人，工作简单轻松，不需要文化不限民族不查纹身 18-58岁男女都要做一天也可以（能做两三个小时的也可以，下班现结给钱） 中午包午餐做8小时给200，都是下班给钱 上班：9点半到下午5点 地址：镇海庄市

工作轻松，环境好，工资日结

本岗位为大小周！！！ 运营工作职责： 1，负责亚马逊欧洲（德、法、英）站或全站点的整体运营管理，具备外贸平台智能手表、智能手机、AI眼镜、户外储能、3D打印耗材等智能家居穿戴类或相关品类运营经验，保障账号安全并实现销量持续增长； 2，分析竞品销量排名、营销策略及对标listing的A+或高级A+内容，主导产品SKU的页面撰写与优化，提升详情页质量、吸引力及流量曝光机会； 3，具备图片处理能力或可独立完成高级A+页面制作者优先，增强产品展示效果； 4，具备站外多渠道引流经验，转化率高，ACOS稳定在5-18%区间者优先考虑； 5，能同时运营多个账号及多条listing，单账号月销售额达10-20万美金；有成功打造BS榜首位或top2-30爆款listing经验者优先； 6，熟练掌握站内站外各类推广方式，有效提升产品曝光与销量；精通大促期间广告出价策略与优化，提升活动周期内的销售表现； 7，制定FBA备货计划，统计并分析销售与库存数据，及时调整运营策略，确保良好的库存周转率与风险控制；达成个人账号及链接的月度销售目标，并协助上级完成团队整体业绩指标。 运营要求： 1，有智能手表、智能手机、AI眼镜等智能家居穿戴类产品运营经验者优先； 2，具备全面的运营实操能力，熟悉亚马逊平台规则与操作流程；英语达到CET四级水平，具备良好的英文读写能力；熟练使用计算机及Office办公软件； 3，工作态度认真，积极主动，沟通顺畅，表达清晰，能及时应对和解决账号各类问题，具备较强的学习能力； 4，负责制定产品推广方案，探索并实践多种amazon运营方法，提升产品排名与转化率； 5，定期策划店铺促销活动，提升店铺知名度，积累流量与用户关注，推动销量增长； 6，负责店铺日常运营维护，监控店铺各项数据表现，通过数据分析优化运营动作，提升整体运营效率与销售成果。