公司直招 我们公司主要做美团收钱助手，支付宝碰一碰设备，公司提供客户资源，线上联系客户，线下面谈安装 没有经验前期主管一对一教一对一带 薪资待遇:4000底薪加提成加奖金，公司提供住宿 上班时间：8：00到下午6：00中间休息两个小时

岗位职责： 1.负责公司线上销售业务的整体规划、执行与日常管理，拟定销售方案并推动落实，确保达成既定销售目标； 2.负责线上销售团队的搭建、培训及日常管理，持续提升团队专业能力与整体业绩水平； 3.负责拓展并维护线上销售渠道，建立长期稳定的客户关系，提升客户体验与满意度； 任职要求： 1.具备1年以上销售团队管理经验，了解线上销售运作模式及相关流程； 2.具备较强的市场洞察力与营销策划能力，能独立制定切实可行的销售策略； 3.具备优秀的团队领导力与沟通协调能力，能够有效激励团队达成业绩指标； 4.具备扎实的数据分析与报告编写能力，可及时总结销售进展并提出优化建议。

岗位职责 一，线下推广策略与执行 1，负责AI教育App的线下推广计划制定，重点覆盖学校、培训机构、书店等教育场景； 2，带领地推团队执行推广任务，完成用户注册、激活及转化目标； 3，优化地推话术和推广流程，提升推广效率。 二，团队管理与培训 1，组建并管理地推团队，制定绩效考核标准，确保团队执行力； 2，定期组织培训，提升团队对AI教育产品的理解及推广技巧。 三，渠道合作拓展 1，开发线下合作渠道（如学校、教育机构、社区中心等），建立长期合作关系； 2，策划联合推广活动（如校园讲座、教育展会），提升品牌曝光。 四，数据跟踪与优化 1，监控地推数据（如获客量、转化率、成本等），优化推广策略； 2，定期复盘推广效果，调整执行方案。 任职要求 1，大专-本科以上学历(市场营销、广告学、传播学等) 2，工作经验:3-5年，有教育行业经验，AI教育经验优先 3，熟悉各类推广工具和平台 4，出色的谈判能力及商务谈判技巧，能够有效与合作伙伴沟通，较强的市场洞察力，能够及时把握市场变化调整推广策略，具备团队管理能力，工作积极，目标导向明确。 5，具备强数据分析能力，能通过数据驱动策略优化； 6，优秀的内容敏感度，能独立撰写推广文案及策划方案。 7，对AI技术及教育行业有热情，抗压能力强，适应初创公司的工作节奏。 公司福利 1，入职买五险、带薪年假、节日福利，不定期团建； 2，定期AI行业知识培训及技能提升课程； 3，扁平化管理，开放创新氛围，与AI技术团队深度协作。

公司业务销售 公司业务销售 全职 化工 环保 日化 家具/家电 仪器仪表 电子商务 企业客户 全国 化学原料/化学制品 日化产品制造 职位描述 工作内容： 销售金属表面前处理剂，金属清洗剂 1、通过各种渠道搜索寻找客户资源 2、拜访客户，为客户提供技术解决方案和服务，促成交易，完成销售任务 3、建立客户档案，定期进行跟踪和回访，主动为客户提供技术解决方案和配套服务 4、收集分析市场信息及竞争对手的信息 5、负责货款回收 职位要求： 1、对销售工作有一定经验，热爱销售 2、有韧性，思维敏捷 3、有C1牌驾照 无相关行业工作经验亦可，只要您肯努力，对销售有热情，我们会为您提供系统的销售培训 职位福利：五险一金、年终分红、餐补、房补、交通补助、绩效奖金 职位亮点：销售就是挑战，薪资上不封顶

岗位职责： 1、依据公司年度经营目标，制定季度、月度销售计划，并对市场环境、人员配置等影响因素进行分析与规划； 2、带领销售团队达成既定业绩指标，持续开拓和优化营销渠道，助力公司业务增长； 3、结合公司发展需求制定营销策略，指导团队按计划推进并落实各项工作任务； 4、激发销售团队工作热情，营造积极进取的工作氛围，建设高效协作的销售组织； 5、搭建并持续优化销售培训体系，策划并实施销售人员专项培训，确保执行到位； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历优先，能力突出者可放宽至大专； 2、具备拼搏精神，目标感强，执行力高，适应创业型企业发展节奏； 3、6年以上相关工作经验，其中包含4年及以上团队管理经验，熟悉市场营销运作模式； 4、沟通表达能力强，善于学习，具有良好的团队协作意识； 5、抗压能力强，能够有效带领团队完成各项销售任务； 6、具备市场洞察力与项目分析能力，擅长团队管理及员工激励； 8、精通销售流程，拥有出色的谈判能力、表达能力和组织协调能力； 9、事业心强，精力充沛，性格乐观自信，有成功打造高绩效团队的经历与能力； 福利待遇： 1.具有竞争力的底薪，叠加团队绩效奖励； 2.完善的职业发展通道和晋升体系； 3.缴纳五险一金，额外提供商业医疗保险； 4.享受带薪年休假； 5.定期开展团建活动，如户外拓展、集体旅游等。

岗位名称：政府行业销售经理 ——加入我们，成为数字政府的建设者与共赢伙伴 岗位职责 1.核心职责：政府市场开拓与业绩达成 负责政府部门的客户开发与关系维护，完成年度销售目标；推广公司六大核心业务：IT运维、网络安全、系统集成、档案数字化、云计算、信创服务。 2.客户关系：深度经营与价值传递 定期拜访政府客户，深入了解数字化建设需求；组织技术交流会议，展示解决方案价值，建立长期信任关系； 3.项目运作：从商机到交付的全流程管理 主导项目招投标工作，包括方案制定、价格谈判、合同签订；协调技术团队资源，确保项目顺利实施和验收回款。 4.资源协调：内外联动实现价值最大化 与技术团队紧密配合，为客户提供定制化解决方案；整合厂商资源（华为、深信服、阿里云等），提升项目竞争力 任职要求 我们寻找这样的你： -敢想敢拼：对成就充满渴望，享受从0到1突破的快感，拒绝平庸； -能啃硬骨头：面对复杂项目，能以韧性撬动商机，用结果证明实力； -善学善战：快速吸收新技术、新政策，永远比客户多想一步； -政府服务基因：理解体制内协作逻辑，能用专业赢得信任而非套路。 （加分项：手握政府资源、熟稔招投标规则、持PMP/CISP认证者优先） 薪资福利 回报机制：为奋斗者量身定制 -薪酬：底薪（保障生活品质）+提成（上不封顶）+项目奖金+年度分红，顶尖人才年薪可达60万+； -资源赋能：共享公司300+政府案例库、华为/深信服等厂商深度支持； -成长引擎： -专项培训：数字化政策解读、大客户攻单方法论、头部厂商认证； -双轨晋升：销售管理线（总监/合伙人）、专家线（解决方案架构师）。 为什么选择申腾？ -平台实力说话：广东省专精特新企业、12年“守合同重信用”口碑，CCRC/ITSS/ISO多项权威资质护航，让你面对客户时底气十足； -案例背书强劲：成功案例300+，服务东莞市级多个核心部门，你的每一个项目都有成熟经验支撑； -团队专业加持：核心团队深耕行业20年，持项目管理师/CISP等认证，不是你一个人在战斗！ 我们不要“打工人”，只要并肩作战的同行者！ 如果你渴望在数字政府的浪潮中留下姓名，这里将是你的最佳舞台。

化工产销售

任职资格： 1、整理客户订单信息及需求预测数据； 2、组织审定并落实销售计划，合理进行任务分配； 3、掌握日常销售工作动态，协助销售人员开发本区域客户，维护客户档案的完整性； 4、配合团队完成重点客户、特殊客户的接待与服务支持； 5、根据实际工作需求，对下属开展相关技能与知识的专项培训； 6、结合客户特征，指导并协助团队成员精准满足客户需求； 7、了解本地区同行业竞争者的基本情况，持续关注其动态并及时制定应对策略； 8、按期达成个人及团队每月销售指标。 任职要求： 1、性别不限，年龄25-38岁； 2、本科及以上学历，自动化、市场营销、机械电子或计算机等相关专业优先（优秀者学历可适当放宽）； 3、具备2-3年销售工作经验，行业不限；有大型机械设备销售背景者优先考虑； 4、熟练掌握销售技巧，具备较强的商务谈判、沟通表达、协调推进和组织管理能力，能独立开展工作； 5、熟悉招投标流程或渠道运营管理，拥有良好的客户关系维护能力。 双向选择，氛围融洽，敬请仔细阅读岗位信息，非诚勿扰。 谢谢

1.制定并执行业务计划，完成销售目标 2.开发新客户，维护现有客户关系 3.分析市场趋势和竞争对手情况 4.与团队完成协助和交付 5.良好沟通能力 6.具备市场分析和客户管理能力

工作职责： 1、依据公司加盟规划与发展战略，借助国内外展会、行业协会、线上平台等途径，挖掘并获取各区域优质加盟合作伙伴资源； 2、策划符合海内外市场特点的招商方案，涵盖合作政策、经营模式等内容； 3、全面负责商务合同的洽谈与签署过程，确保加盟商款项到账及公司服务有效落地，保障双方权益； 4、定期走访并维护加盟商关系，保持长期稳定沟通，助力加盟商向标准化、规模化方向成长； 5、对家具领域市场拓展工作具有高度热情。 任职要求： 1、具备5年以上招商或销售相关工作经验，有招商会议组织经验，拥有广泛招商渠道资源者优先； 2、学历要求：一本及以上学历； 3、了解目标市场的政策法规与商业环境； 4、在国内外家具行业有一定资源积累或人脉网络者优先； 5、服务意识良好，具备出色的沟通协调能力； 6、目标感强，积极进取，具备自我驱动能力。 薪资福利：底薪：20K，提成：开发一家50K，五险一金

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一、岗位职责 开发新客户（货代、工程方、制造商、租赁商等），维护核心客户关系，拓展长期战略合作。 主导商务谈判、合同签订，跟进订单履约，协调生产、物流、售后，保障交付与客户满意度。 开展市场调研，分析竞品与行业趋势，输出报告并优化销售策略。 管理销售团队，负责招聘、培训、绩效，搭建高效销售流程与激励机制。 掌握产品材料、结构、报价体系，快速响应客户需求并制定租售方案。 二、任职要求 学历与经验：大专及以上，3-5年集装箱/物流/建材/B2B销售经验，有团队管理经验优先。 专业能力：熟悉集装箱产品与市场，具备客户开发、商务谈判、市场分析能力，能独立完成项目。 客户资源：拥有物流、工程、储能、文旅等行业客户资源者优先。 软技能：沟通表达强，目标导向，抗压，有团队协作精神，熟练使用办公软件与CRM。 其他：自备车，接受出差，有行业人脉或项目经验者优先。 薪资福利 薪资：底薪6-12K+高提成+绩效奖金，综合15k/月，优秀者上不封顶。 包吃包住

1.团队管理 2.业绩督导 3.团队建设

一个月管吃住包路费没有任何难度接受16男女都要

中国人寿（广州番禺）招聘储备主管–新筹团队，高成长、强支持、透明晋升 你是否希望在金融保险行业，拥有一份兼具专业深度与管理广度的事业？中国人寿广州市分公司番禺支公司，正在筹建一支直属内勤管理的标杆团队。我们不仅提供坚实的平台与资源，更致力于培养未来的保险企业家。如果你有带领团队的愿望、学习成长的决心，欢迎加入我们，共同打造番禺保险市场的新标杆！ 一、岗位职责 1.负责高净值客户与家庭保险需求分析，提供专业化保险规划； 2.维护公司现有客户关系，提供保单售后与升级服务； 3.组建与发展自己的业务团队，实施招募、培训与日常管理； 4.参与公司系统化培训，掌握团队管理技术与客户开发方法； 5.达成团队与个人业绩目标，享受多重绩效奖励。 二、任职要求 1.年龄25-45岁，大专及以上学历（条件优异者可放宽）； 2.具备2年以上销售/管理/创业经验，或近年个人年收入6万元以上（个税记录为证）； 3.征信良好，无犯罪记录，具备较强的沟通能力与团队协作意识； 4.有团队发展意愿或管理经验者优先，公司提供全程管理培训； 5.乐观积极，渴望长期发展，认同保险行业价值。 三、福利待遇 1.收入多元化：底薪+个人佣金+团队管理津贴+培育津贴+绩效奖金+年度旅游奖励； 2.全程培训体系：入职培训、主管晋升培训、团队管理专项训练、高阶金融知识课程； 3.保障与养老：公司提供商业保险保障（意外、医疗），享受国寿专属养老计划； 4.晋升透明：明确晋升路径（业务员→业务主任→组经理（主管）→高级组经理→资深组经理→部门经理），每季度晋升评审； 5.资源支持：公司提供客户资源线索、线上展业工具、团队活动经费。 四、工作时间 上班时间：上午9:00-12:00，下午14:30-17:00（团队管理岗可根据工作安排灵活调整）。 周末双休，节假日按国家规定休息。 五、团队优势 1.本团队为2024年5月新筹建，直属分公司内勤管理，享有专项资源支持； 2.目前团队规模60人，已培养14位主管，新人3个月留存率达85%，业绩位列全国新筹团队前列； 3.团队注重专业化、系统化运作，拒绝“人情单”，主打需求分析式销售与团队赋能； 4.提供一对一导师制，帮助新人快速适应并成长。 六、收入示例 以一位入司1年半的主管为例，收入构成包括： ·月度底薪：3000-5000元 ·个人佣金：平均每月3000-5000元（根据业绩浮动） ·团队管理津贴：视团队规模与业绩，每月2000-10000元 ·新人津贴：前15个月每月额外1500-6500元 ·年终奖：10000-40000 综合年薪：22万左右（优秀者可更高） 如果你不满足于单打独斗，渴望在保险行业实现个人价值与团队成就的双重突破，欢迎投递简历

一、岗位职责 1. 公司提供客户资源，负责维护老客户关系，可拓展开发新客户。（前期有人带教） 2. 向客户介绍公司家政服务项目（如新房开荒保洁、日常清洁、甲醛检测、家电清洗、日式搬家、石材打磨、镀膜等），根据客户需求制定个性化服务方案，促成合作签约。 3. 收集市场信息（如服务价格、服务内容、促销活动等），反馈给公司，为产品和销售策略调整提供参考。 二、任职要求: 1、大专及以上学历，1年以上面销/电销/会销/网销经验、有大客户销售服务经验优先； 2、思路清晰，擅长沟通，能把客户聊到心动下单！ 3、性格外向活泼，有强烈的责任心和积极的工作态度！ 4、目标感强，拒绝躺平，有强烈的赚钱动力！ 5、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 工作时间：9:00-18:00 薪资待遇： 底薪6K+提成 交通补贴 包住 不定期团建

岗位职责： 1、规划销售方案与业绩目标，带领团队达成公司下达的销售指标； 2、持续维护并深化客户关系，开发新市场领域，增强产品在行业内的市场份额； 3、对销售数据进行分析研判，跟踪业务执行过程，动态优化销售策略与实施方案； 4、指导并培养团队成员，提升整体销售专业能力与客户服务品质； 5、整合协调各部门资源，保障销售环节高效运转，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备敏锐的市场判断力及娴熟的商务谈判技巧； 2、拥有广泛客户资源，擅长长期客户关系的建立与维系； 3、具备卓越的团队管理能力，善于激发团队积极性与战斗力； 4、具备出色的沟通协作能力，可应对多变复杂的销售场景； 5、热爱销售事业，抗压能力强，能持续保持高绩效工作状态。

年满18，有较好的沟通能力

1、具备市场营销或销售类专业大专及以上学历； 2、年龄不超过38周岁（特别优秀者可适度放宽条件）； 3、掌握新零售业务全流程运营管理； 4、拥有社区团购平台开发与运营经验； 5、具备O2O及B2B平台的运营管理能力； 6、能够制定并有效执行市场推广方案。

有管理经验 包吃住，月休3天

金融衍生品销售 1、负责制定和执行场外个股期权的销售策略与市场推广计划，确保销售目标有效达成; 2、带领团队拓展和维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度; 3、分析市场趋势，了解客户需求，为销售团队提供市场洞察和策略建议; 4、与内部部门紧密合作，确保产品、服务和市场活动的协同与一致性; 5、监督销售团队的工作表现，提供必要的培训和支持，激励团队达成业绩目标; 任职要求 1、有丰富的期权市场客户渠道; 2、熟悉金融衍生品市场，具备丰富的市场分析和销售经验; 3、具备较强的市场敏感度和分析能力

岗位职责及要求： 1、具备1年以上数控机床销售及市场管理相关经验； 2、有组建区域销售团队经历或拥有机床行业客户资源者优先考虑； 3、掌握各类机床销售方法，具备独立开拓代理商渠道的能力； 任职资格： 1、大专及以上学历，机械类或市场营销等相关专业； 2、具有2年以上相同岗位工作经验，熟悉销售渠道与经销商运营管理； 3、了解目标区域市场情况，掌握当地经销商资源； 工作地点：全国各地区均有岗位需求

三年以上销售经验+模具行业知识+客户开发能力 注塑业务员的核心要求聚焦于销售经验、行业认知和实战能力，具体如下： 一、核心任职要求 ‌销售经验门槛‌：需3年以上销售工作经验，且优先考虑有模具/塑胶行业背景者，需独立开发客户并完成项目运作‌‌。 ‌行业专业知识‌： 熟悉模具和塑胶行业业务开拓流程及产品特性‌‌； 了解注塑产品、塑胶模具或喷油+组装业务者更受青睐‌‌。 ‌能力素质‌： ‌沟通与谈判‌：口头表达能力突出，擅长商务谈判‌‌； ‌市场开拓‌：具备独立分析客户需求、制定销售方案的能力‌‌； ‌团队协作‌：强调纪律性、责任心及创新精神‌‌。 二、附加优势条件 ‌资源要求‌：部分企业要求具备相关业务资源（如客户渠道），薪资可面议‌‌； ‌软性特质‌：性格开朗主动，学习能力强，能快速掌握产品知识‌‌。 三、典型薪资范围 基础业务员：月薪6K-15K（含提成）； 业务经理：薪资上限可达15K以上，需负责大客户开拓‌‌。 ‌注塑业务员的核心竞争力在于销售经验与行业资源的结合‌，企业更青睐能直接带来客户资源。

【岗位职责】： 1、开拓大客户市场渠道，结合客户实际需求，设计匹配的员工福利方案并推广相关福利产品，推动销售目标达成； 2、面向企业客户开展业务对接，负责全流程沟通、商务谈判及合作落地； 3、跟踪订单回款进度，持续做好客户关系维护，提升客户满意度与复购率； 【任职要求】： 1、统招全日制本科及以上学历，不限性别； 2、具备优秀的沟通谈判能力与表达能力，职业意识强，富有责任心； 3、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康类）、办公用品、人力资源服务、管理咨询、团体销售等相关行业经验者优先考虑； 【福利待遇】 高底薪+高额业绩提成+季度调薪+销售竞赛现金大奖+优秀销售表彰奖励； 公司福利：六险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、节日关怀等； 销售专项培训：可参与总部组织的销售管理培训项目，享有与全国各城市销售标杆交流学习的机会； 上班时间：周一至周五9:00-18:00，周末双休，节假日安排与国家法定同步； 【培训】 1、由公司培训部门统筹开展销售方向的专业培训； 2、培训涵盖技能提升与专业知识两大模块，每月更新培训计划；讲师团队由销售总监及专职培训师组成，依据专业领域开设系列精品课程； 【关于晋升】 晋升路径：大客户经理—资深经理—销售总监—资深销售总监—大区总经理/城市总经理

连锁超市猪肉自营招聘： 猪肉主管1名 薪资待遇：8000+10000 要求：服从安排管理、服务态度好、会安排叫卖、同岗位5年经验以上、年纪要求45岁以下 包吃包住 月休两天 工作地点：东莞大朗 电话：林生

1、3年以上销售工作经验，工作地点广州珠三角 2、年龄25岁——35岁 3、性格偏外向，自驱能力强，接受能力强，语言组织能力没问题 4、带车入职，接受出差 5.底薪6000+提成+奖金，年薪15W——20W