招电商运营

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化提升 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），持续优化ROI与投产比 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础图文编辑与活动策划能力，有成功操盘单品/店铺案例者优先 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门沟通协作与项目推进能力 5. 学历不限，有大专及以上学历及电商类证书者更受青睐

一、公司介绍 公司代理销售国内行业第一的品牌书包，“卡拉羊”品牌书包、行李箱等箱包产品，各平台旺季远超第二名的类目第一。品牌设计力强，终端口碑好，产品质优品稳，发展前景良好！招贤以求更好发展！ 二、技能要求 1.入职后需会独立处理售前/售后/打单发货； 2.能独立完成产品上下架，素材完善和新品上架跟踪运营处理及平台活动提报和活动主图打标； 3.掌握各种活动和促销方式熟练运用及相互配合； 4.理解并能独立操作付费运营计划和逻辑，连续三个月月销达5万元且投流费比不超8%，享受管理店铺奖励。 达到以上要求，可独立管理店铺。 特别提醒：需懂平面，会运营，对AI和大模型感兴趣且热衷新技术的应用 三、工资待遇（若具备以上技能且工作满一年平均月工资收入未到6500元/月者，保底6500元/月） 岗位工资=4500元/月+售前售后提成+管店提成+基础年终奖+管店年终奖 1》售前售后业绩提成=客服销售提成1%+（打单发货量+调发货量+退货处理量)*0.2元/单 2》基础年终奖=上班满1年=1月基本工资； 2》店铺管理奖励： 1.店铺月销售额同比且环比增长20%以上(若同比数据有且连续两个月大于5万元，只对比同比数据)，奖励1000元，未达标基础提成1%，无增长无提成 2.月销首次达8万元，当月额外奖1600元； 3.月销首次达15万元，当月额外奖3000元； 4.月销首次达25万元，当月额外奖4000元； 5.月销首次达40万元，当月额外奖6000元； 6.首次月销达100万元，当月额外奖8000元；后月销每首次增加100万元，当月额外奖8000元。 7.100万以下月销首达奖就高不累加； 8.100万元以上首达享受叠加奖励。比如从100万直接做到300万，可享受200万到300万叠加奖励，即：16000元额外奖励。 9.连续两个月出现负增长取消管店奖励，恢复管店奖励须再次连续两个月正增长 10.管店年终利润奖=净利润*5% 净利润=店铺年销售额-成本-店铺运营费用-快递包材费-平台费用-人员工资均摊 （此奖励核算后年终发放50%，余50%次年随7月份工资一起发放，，此部分将不再发放） 月收入超过15000元后可协商收入发放形式，具体另议！ 11.仓储办公费用不计入经营费用！

美集居是一家专注于原木全屋定制的企业，线下口碑稳固，目前正大力开拓1688线上市场，现诚邀熟悉平台、具备运营能力的你加入团队。 职位要求： - 负责1688店铺的日常运营管理，包含商品上新与优化、标题及关键词调整、详情页内容完善，提升产品曝光率与转化效果； - 积极参与平台各类活动（如大促、行业专场等），制定申报策略，协调资源对接，推动销量增长与运营效率提升； - 通过数据分析工具跟踪店铺核心指标（流量、访客行为、转化率等），发现问题并提出优化方案，持续改进运营质量； - 响应客户咨询，协同团队处理订单相关事务，保障服务质量，维护店铺评分与用户评价。 招聘要求： - 具备2年以上1688平台运营经验，有3年以上家装行业从业背景，熟悉平台规则与运作机制，掌握PS技能或有独立运营经验者优先； - 熟练使用生意参谋等数据工具，能够独立制定并执行运营计划； - 沟通能力强，工作认真负责，对全屋定制领域有热情者更佳。 我们提供具有竞争力的薪资待遇（具体面议）+绩效奖金，团队氛围开放融洽，线上业务处于快速发展阶段，个人发展空间广阔——如果你渴望在1688平台上打造出色业绩，欢迎立即联系！

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求落地 4.整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与执行规范性 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据整理，掌握基础PPT制作与文档撰写能力 4.工作细致主动，责任心强，能适应快节奏与多任务并行的工作环境 5.具备学习意愿与成长潜力，对用户增长与运营策略有基本认知

负责网店运营

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地效果与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析，提升活跃度与转化率 3.整理运营相关文档、报表及资源台账，确保信息准确、归档及时 4.配合跨部门协作，支持市场推广、客户维护等运营支持类工作 5. 监控运营流程执行情况，识别问题并提出优化建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.有1-3年互联网、电商或本地生活类运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 具备较强的学习能力与团队协作意识，能适应快节奏工作环境 5. 工作地点灵活，接受短期外勤或项目制协作安排

【岗位职责】**请电话联系 在家可做，兼职可做，可帮扶持开网店 负责电商平台的运营，通过数据驱动策略，提升店铺流量并实现销售目标； 监控广告投放效果，进行搜索关键词优化以提高商品曝光率； 组织直播营销活动，维护直播间秩序，并进行品牌推广； 定期竞品分析，调整商品定价与促销策略。 【任职要求】 电子商务或市场营销专业优先； 具备电商运营经验，熟悉淘宝、京东或其他平台规则； 良好的沟通协调能力和客户服务意识，能有效解决客户问题。 【福利待遇】 全职工作，提供具有竞争力的薪酬体系，包括基本工资+提成； 享有丰富的员工培训机会，弹性工作时间以及完善的晋升信道。

工作内容： 1.各大电商平台店铺运营的工作，如商品上下架.统计数据报表等。 2.做好平台店铺整体良性运营工作； 3.日常店铺的运营工作：店铺.产品推广及优化，店铺及产品的日常检查， 4.根据自身店铺宝贝市场环境，做好相关的推广工作； 5.数据分析及报表工作等。 岗位职责： 1、专科以上学历，1年以上相关工作经验； 2、精通各大平台业务流程，有产品促销活动的组织和策划能力，有团队管理经验优先。

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2.制定并执行月度/季度销售目标与推广计划，监控流量、转化率、ROI等核心指标，持续提升店铺业绩 3.协同设计、客服、仓储等部门，优化用户购物体验，处理客诉与售后问题，维护店铺DSR及好评率 4. 分析竞品动态与行业趋势，挖掘用户需求，提出选品建议及营销创新方案 5. 熟练使用生意参谋、京东商智、多多数智等数据分析工具，输出运营周报与策略优化建议 任职要求： 1.有国内电商运营相关工作经验，经验要求：不限（接受应届生培养，有实习经验者优先） 2. 最低学历：不限（大专及以上优先，市场营销、电子商务等相关专业更佳） 3.熟悉平台规则与流量逻辑，具备基础的数据分析能力和文案撰写能力 4.具备责任心、学习力与团队协作意识，能适应快节奏工作环境

湖州市吴兴区招工地小工/杂工

湖州市吴兴区招门窗安装，打胶、玻璃安装，小工，中工各5名！没住的，旧馆附近，

招钢板桩扶桩工，浙江干活。

湖州德清县招临时工一名，工期一个月左右7000元一月，包吃包住，人走账清冯师傅

能独立完成工作，要求经验2年以上，面包房，不是流水线

岗位职责： 1.负责国内主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）店铺的日常运营与流量转化优化 2.策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销、内容种草及直播联动 3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，持续优化商品结构、页面呈现与推广策略 4. 协同设计、客服、仓储等部门，保障售前-售中-售后全链路体验顺畅 5.管理平台广告投放（如直通车、引力魔方、京挑客等），提升ROI与自然搜索排名 任职要求： 1. 具备国内电商运营相关工作经验，熟悉平台规则与算法逻辑 2. 熟练使用生意参谋、京东商智、拼多多数据中心等数据分析工具 3.具备基础视觉审美与文案能力，能独立完成活动页策划与卖点提炼 4.逻辑清晰、结果导向，具备跨部门协作与项目推进能力 5.学历不限，有成功操盘单品破万/店铺年销千万级案例者优先

18-45周岁的都可以报名 无需外出，零基础可做。

1. 负责抖店、微信小店商品上架、优化、活动搭建与日常运营。 2. 监管飞鸽客服接待，提升回复效率，稳住店铺体验分。 3. 配合直播带货，做好直播商品链接、价格、订单跟进。 4. 处理店铺所有售后、差评、退款纠纷，维护店铺口碑。 5. 统计店铺运营数据，优化运营方式，提升店铺销量与粉丝量。 6. 统筹兼职主播、客服日常工作，配合企业微信团队统一管理。

工作内容：通过公司指定的平台，负责在平台上图片搬运，后台回复消息，产品上下架等，新人有人带，可以线上做，公司发货，客户收到货没问题确认订单即可

招聘要求：年满18周岁 工作性质：我们主要是做百货日用品的，比如衣服，裤子，垃圾桶，鞋包等 工作内容：我们负责运营，你每天抽出几分钟管理一下店铺，配合上下架，审核一下作品。 工作时间：时间比较灵活，可自主安排工作时间段

一、公司介绍 公司代理销售国内行业领先品牌“卡拉羊”书包、行李箱等箱包产品，该品牌设计能力强，产品质量稳定，市场口碑优异，各平台销售旺季稳居类目前列。企业持续发展，现诚邀优秀人才加入，共谋成长！ 二、技能要求 1. 入职后需能独立完成售前咨询、售后处理及订单打包发货全流程工作； 2. 可独立操作商品上下架，完善页面素材，跟进新品上线运营，并负责平台活动申报与活动主图标注； 3. 熟悉各类促销工具与活动形式，能够灵活组合运用，提升转化效果； 4. 具备付费推广的独立操作能力，理解投放逻辑，连续三个月实现月销售额达5万元且投放成本控制在8%以内，可获得店铺管理奖励资格。 满足上述条件者，将有机会独立运营店铺。 特别说明：需具备平面设计基础，精通电商运营，对AI技术及大模型应用有浓厚兴趣并乐于实践新技术。 三、工资待遇（若具备上述能力且工作满一年平均月收入未达6500元/月，保底6500元/月） 岗位工资=4500元/月+售前售后提成+管店提成+基础年终奖+管店年终奖 1》售前售后业绩提成=客服销售额提成1%+（打单发货量+调货处理量+退货处理量）×0.2元/单 2》基础年终奖=出勤满1年=1个月基本工资； 2》店铺管理奖励： 1. 店铺月销售额实现同比或环比增长20%以上（若存在同比数据且连续两月销售额超5万元，则仅参考同比），奖励1000元；未达标则基础提成为1%，无增长无额外提成； 2. 月销售额首次达到8万元，当月额外奖励1600元； 3. 月销售额首次达到15万元，当月额外奖励3000元； 4. 月销售额首次达到25万元，当月额外奖励4000元； 5. 月销售额首次达到40万元，当月额外奖励6000元； 6. 月销售额首次达到100万元，当月额外奖励8000元；后续每首次突破100万元增量，当月均额外奖励8000元； 7. 100万元以下级别首达奖励取最高档，不重复累加； 8. 超过100万元后首达可享受叠加奖励。例如从100万直接升至300万，可获得200万至300万区间的叠加奖励，即16000元； 9. 连续两个月出现负增长，暂停管店奖励资格；恢复需再次实现连续两个月正增长； 10. 管店年终利润奖=净利润×5% 净利润=店铺年度总销售额－成本－运营支出－快递包材费－平台扣费－人员工资分摊 （该项奖励核算后，50%于年终发放，剩余50%随次年7月工资发放；如员工离职，无论原因，未发部分不再支付） 月收入超过15000元后可协商薪酬发放方式，具体另行沟通！ 11. 仓储与办公相关费用不纳入经营成本核算！

招聘档案整理兼职5人1.时间预计在左右开始，整理时间大约1个月2.主要工作内容，档案信息录入，整理等3.160元/天，时间8:30-17:304.联系人叶：

招工还要三个人。

一年一度 缺口100人，27号开采 包来回路费 包吃包住 工期20天左右，人走账清。 年龄:15岁 包工每斤30/元 日工1⃣5⃣0⃣元， 我们的茶山底，小丘陵，出门都是山。 茶叶好，主家和气，这是最基本的操作！ 主意事项:身体健康，无高血压、癫痫、传染病、等，隐瞒者后果自负。 饭碗 被褥 水杯 利润2⃣0⃣0⃣元/人 负责人:刘武阳

有包衣服的吗？小袋子0.15棉衣大袋子，套装0.25电话浙江湖州

招聘 安吉高奢酒店悦榕庄康乐中心-微景观手工老师 ✅工作内容 主要是给酒店入住客人，提供Diy教学体验，辅助他们完成微景观瓶子，客户以家庭亲子为主，门店的景观成品推广售卖 ✅薪资福利 实习期：底薪4000元 + 5%业绩提成 入职满2个月综合考评，达标即可转正 转正后：固定底薪4500元，提成保底5%，能力优秀薪资可上调 ✅工作时间 9:00—18:00，休息1个半小时 做六休一 ✅其他 公司可提供公寓住宿，住宿地点酒店有统一班车接送，吃饭自己解决 应聘电话：

明天上午浙江湖州有百元活动，只需三个小时参与。

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招个临时工25一个小时，下班转账

招临时工人，直港新村浙江湖州需要两人靠边作业。