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销售经理/总监
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
岗位职责: 1、规划区域销售目标、策略及实施方案,洞察市场变化与竞争格局,动态优化销售战术以增强市场份额。 2、策划并参与行业展会、客户走访等推广活动,宣传公司产品/服务,识别并挖掘潜在客户合作机会。 3、开展客户开拓与关系管理,负责新客户拓展及存量客户维系,提供专业咨询与售后支持,妥善处理客户反馈,提高客户满意度。 4、主导销售合同签署,跟进订单执行、交付进度与回款情况,保障应收账款按时到账。 5、整合市场、客户及销售数据,撰写数据分析报告(如周报、月报),为管理决策提供有效支撑。 任职要求: 1、了解鸡肉调理品领域,具备竞品分析与市场趋势预判能力。 2、沟通与谈判:善于客户沟通与关系运营,具备良好的跨部门协作能力。 3、抗压与执行力:能胜任高强度工作节奏,独立达成销售任务。 4、熟练操作电脑及Office办公软件。
销售主管
4000-9000元/月
销售经理/主管社保经验不限学历不限
招商经理、微信客服、店员(世纪广场店、鹤翔西区店) 岗位描述 1.策划并执行招商推广活动,清晰传达招商政策内容 2.进行市场信息收集,整合商户资源,挖掘潜在客户,拓展新合作渠道 3.主导商户接洽、商务谈判及合同签署等相关工作 4.维护商户合作关系,定期跟进资料更新,协调处理日常事务 岗位要求 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2.能独立推进招商方案实施,按时完成既定工作目标 3.提供系统化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应阶段性工作强度 薪资待遇 1.薪资:底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+社保 2.工作时间:8:30-12:00,1:30-6:00 3.月休4天
销售经理/总监
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上门店/柜台销售快消品面销/陌拜其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售
岗位职责: 1、规划区域销售目标、策略及实施路径,研究市场趋势与竞品动态,优化销售方案以增强市场竞争力。 2、策划并参与行业展会、客户走访等推广活动,宣传公司产品/服务,识别潜在客户商机。 3、负责新客户拓展与存量客户管理,提供专业咨询及售后支持,妥善处理客户反馈,提高客户忠诚度。 4、主导销售合同签署,跟进订单执行、交付进度及回款情况,保障应收账款按时到账。 5、汇总市场、客户与销售相关数据,撰写分析材料(如周报、月报),为管理决策提供数据支撑。 任职要求: 1、了解鸡肉调理品领域,具有竞品分析和市场预判经验。 2、沟通与谈判:具备良好的客户谈判技巧与关系运营能力,能够高效协同内部团队。 3、抗压与执行力:适应快节奏工作环境,能独立达成销售任务。 4、熟练操作计算机及Office办公软件。
物流主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上物流业务开发有客户资源
工作职责: 1)负责销售工作的执行,协助区域完成行业分析及通用解决方案的制定与输出; 2)重点客户关系维护与标杆客户的挖掘培育,主导与合作方洽谈合作细节,涵盖合作模式、定价策略、业务流程等事项; 3)达成既定销售目标,并向团队反馈市场侧的产品需求、客户资源等相关信息; 4)推动销售业绩落地,持续跟踪项目推进情况及实施进展。 任职资格: 1)对电商物流开放平台、仓配一体化服务等新型业务模式具备独立认知,掌握本地市场动态; 2)了解个护、美妆、服饰、快消等领域供应链运作现状,理解B端与C端客户的业务诉求; 3)具备企业级客户拓展经历及项目招投标实操经验; 4)拥有较强的市场拓展意识和出色的沟通协调能力,能高效对接内外部协作资源,独立应对商务谈判场景; 5)性格积极向上,具备较强的工作热情与抗压能力,能够适应高强度工作节奏,对任务交付有责任感; 6)三年以上物流领域工作经验,具备第三方物流、第四方物流、合同物流方向的商务拓展、销售或行业客户管理背景者优先; 7)同行从业者欢迎加入; 工作地点:河南区域就近安排
招商经理
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下高中及以上
1.策划并执行招商推广活动,解读相关政策内容 2.进行市场分析与调研,整合商户资源,挖掘潜在客户,拓展新商户渠道 3.主导商户的引入、商务接洽及合同签订等相关工作 4.维护商户合作关系,协调处理日常事务,定期更新商户信息档案 岗位要求 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2.能独立制定并落实招商策略及工作推进计划 3.提供系统化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应阶段性工作压力 薪资待遇 1.薪资:无责底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+社保 2.工作时间:8:30-11:30,1:30-6:00 3.月休4天,周六休息(单休),法定节假日休息
鹤壁区域主管
7000-12000元/月
销售经理/主管生日福利五险一金餐补3-5年大专及以上制造业电力0-30人互联网客户合作市场经营市级有区域客户资源有当地政府资源国网
一、岗位职责 1.开拓大工业用户、产业园区及用电量较大的工商业客户,独立完成客户接洽、用电需求评估、合同签署等全过程工作; 2.根据客户实际用电情况,设计定制化电力交易方案,并推进签约落地与后续服务衔接; 3.持续维护与政府部门、电网企业等相关单位的业务合作关系; 4.密切关注行业政策变化与市场动态,确保业务运作合规且高效推进。 二、任职要求 1.大专及以上学历,年龄在25岁****之间,市场营销类相关专业优先考虑; 2.了解本地工商业电力市场格局,拥有企业客户或政府渠道资源者优先; 3.具备良好的市场拓展能力与商务沟通能力; 4.工作积极主动,能适应短期外出办公,具有较强的责任心和团队协作精神; 5.需自行配备车辆并熟练驾驶(公司提供燃油补贴及差旅费用报销)。 三、薪资福利 1.薪酬结构:基本工资4K+油费补贴(0.9元/公里)+差旅补助+业绩提成+其他奖励; 2.福利保障:五险一金、带薪年休假、节日慰问福利; 3.工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,享受法定节假日及较长春节假期。
储能项目开发代理人
1000-2000元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限代理商销售招商加盟区域销售较多外勤回款提成销售额提成
全国储能品牌地区负责人,公司负责提供产品,解决方案,金融配套等支持。欢迎有资源的朋友来电咨询!
鹤壁地区负责人
7000-12000元/月
销售经理/主管五险一金餐补3-5年大专及以上制造业电力0-30人互联网客户合作市场经营市级有区域客户资源有当地政府资源国网
一、岗位职责 1.开拓大工业用户、产业园区及用电量较高的工商业客户,独立推进客户拜访、需求沟通、合同签署等全流程工作; 2.根据客户用电特点进行分析,设计定制化电力销售方案,并负责签约落地及后期服务衔接; 3.持续维护与政府机构、电网单位等相关方的协作关系,确保业务顺畅推进; 4.密切关注行业政策变化与市场动向,保障业务操作合规且高效执行。 二、任职要求 1.大专及以上学历,年龄在25岁****之间,市场营销类相关专业优先考虑; 2.了解本地工商业用电市场格局,拥有企业客户或政府渠道资源者更佳; 3.具备良好的市场拓展能力与商务沟通水平; 4.工作积极主动,能适应短期出差安排,具有较强的责任心和团队合作精神; 5.需自行配备车辆并熟练驾驶(公司给予燃油补贴及差旅费用报销)。 三、薪资福利 1.薪酬构成:基本工资4K+油费补贴(0.9元/公里)+差旅补助+业绩提成+其他奖励; 2.福利待遇:五险一金、带薪年休假、节日慰问福利; 3.工作时间:上午九点至下午六点,周末双休,享受法定节假日及较长春节假期。
白酒销售经理
9000-10000元/月
销售经理包住1-2人经验不限学历不限区域销售较多外勤销售额提成TOC弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
有从事过白酒行业的优先
招商经理
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下高中及以上
1.策划并执行招商推广活动,解读相关政策内容 2.进行市场信息收集,建立商户资源库,挖掘潜在客户,拓展新合作渠道 3.负责商户的接洽、商务谈判及合同签署等全流程工作 4.维护商户合作关系,协调处理相关事务,定期更新商户档案信息 岗位要求 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2.能独立推进招商方案实施,高效落实各项工作计划 3.提供系统化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应一定强度的工作节奏 薪资待遇 1.薪资:无责任底薪4000元+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+社保 2.工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00 3.每月休息4天,周六轮休(单休),法定节假日按规定休假
长白班车间包吃交通补助社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结小时工正式工坐班包装
【小时工】 1、纯工价30每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到10000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄19至50周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作5天,每天工作8小时,8小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供2到3人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。
电脑维修月结
招聘:学徒工(2800-4000)提成+全勤+公休+补助 薪资:2600-4000元/月 利待遇:(2600-4000)提成+全勤+公休+公司配车配卡+补助 岗位职责:网络维护及安装,监控维护及安装,电脑/打印机维护及安装等 岗位要求:有一定的基础,有相关工作经验 年龄要求:18-30岁 上班时间:上午8.00-12.00下午2.30-6.30 工作地址:河南省鹤壁市淇滨区天山办事处淇水大道淇水人家3号楼
鹤壁
1月4日 10:13拨打电话
接受短期寒假工大学生兼职都可以!!!
3000-4000元/月
迎宾员包吃免费培训1-2人月结兼职假期工
需要一名形象好气质佳工作积极,工作内容:迎宾接待具体工作内容可面议
叶片厂普工包吃包住20人以上月结报销体检费可预支工资
新能源新厂区生产发电叶片86-112米,目前招:普工 【薪资不愁】学习期7000左右,熟练后涨工资,每月准时发,缺钱可预支生活费! 【吃住全包】住宿免费,食堂三餐管饱,不用自己掏腰包,赚的钱能存下! 【活计简单】新手有人带,不用啥技术,身体健康就能干! 【上班灵活】12小时,两班倒,除了吃饭休息,工作时间8-10小时。 新手可学,今天报名,即刻安排上班,名额有限,先到先得!
长白班汽配厂汽车厂免费培训包吃夜班补贴保险五险一金包住6-10人日结厂门口集合不走中介 过年留任奖5000
【芜湖汽配厂长白班】 18-50周岁,身体健康,会写名字 长白班为主,预支工资 30/H,30/H,30/H 可日结,周结,月结。月综合工资8580-9560/月 新人奖5000(打卡满35天发·) 留任奖5000(做的2月24号发) 工作内容:主要生产汽车配件新能源的; 工作时间:8:00~20:00,(11-11.5小时,以工厂计时为准) 吃住情况:四菜一汤免费吃,住宿(4~6间)空调洗衣机独立卫生间设施齐全。 水电费每人平摊。 每月10号发工资, 注意事项: 1.在安徽芜湖,外地来有交通补贴。 2面试时间:9-10点(10点之后需要住宿的提前报备名单
销售主管
3000-6000元/月
销售经理社保五险一金1-2人1-3年大专及以上压力机维修销售机械密封圈销售基本坐班按单提成销售额提成
1.负责公司机械密封及压力机等维修类产品的区域拓展、客户发展、区域运营的策划制定及执行; 2.具有一定的机械密封及压力机的相关知识 2.深入了解行业客户需求,根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案 3.收集客户信息,积极探索新的销售机会,不断拓展销售渠道; 5.回顾提供给客户的服务,总结经验,改善行动,确保客户满意度。 任职要求 3.开发区域不限,以自带客户资源所在的区域优先开发; 4.偶尔短期出差,协同区域业务人员拜访和开发客户,做技术交流; 5.良好的团队合作意识,沟通能力、组织协调能力以及目标达成能力; 6.熟练操作办公软件; 工作时间:8:30-12:00;13:00-17:30 工作地点:天津市河东区中海环宇大厦
销售经理/主管1-3年高中及以上
岗位职责: 1.负责生鲜区日常运营与管理,保障商品品质并提升顾客服务体验 2.组织并督导团队成员工作,优化作业流程,提高整体工作效率与绩效水平 3.研判市场动态,拟定并落实销售方案,促进业绩持续增长 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队及管理层保持高效互动 2.具有较强的商业敏感度和市场洞察能力,能及时应对市场变动并调整策略 3.拥有主动学习与自我提升的意愿,推动个人与团队不断优化工作效能
销售经理/主管包住社保包吃生日福利年终奖餐补经验不限学历不限招商/商户拓展类服务电话销售五险一金个人(To C)房地产销售经验周末双休不加班网络销售金融产品销售经验金融产品电话销售经验
公司成立十一年,0投诉,平台成熟且稳定。 今面试明入职入职即享清明带薪休假3天,五一假期5天 提供精准客户资源及广告投放支持,高效转化,拒绝无效劳动。 薪资待遇: 无责任底薪4000起+业绩提成高达50%通提+月度奖金+项目奖金+分红+年终分红;当前在职员工平均月薪15k以上 每周下午茶福利,每月组织团队建设活动。 交通便捷,地铁芙蓉广场站五号出口直达办公楼。 公司内部自主招聘,真实岗位,不夸大承诺。 工作内容: 1、借助公司广告引流资源,开发潜在客户,审核客户条件,邀请到公司深入沟通,协助解决客户需求。 2、持续维护老客户关系,推动客户转介绍促成成交。 3、采用电话销售+网络销售+面对面销售多维模式提升转化率。 4、需具备事业心,自我驱动强,有强烈收入提升意愿。 5、年龄24~34周岁,性别不限,能力突出者可适当放宽条件。 6、晋升路径清晰透明,唯才是举,有能力者必获重用。 公司激励机制丰富超乎想象,只要肯付出,绝不埋没任何人才,渴望高收入的伙伴欢迎加入,确保投入与回报成正比
销售经理交通补助五险一金3-5人经验不限大专及以上渠道销售较多外勤TOCTOB混合办公企业服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验
基本岗位职责: 1、完成团队组建。 2、负责带领团队完成已签约企事业单位的员工福利服务,达成服务效果。 3、为公司已签约的企事业单位提供长期持续的服务。 4、营业部日常管理。 任职要求: 1、身体健康,品行端正,具有进取精神。 2、大学本科及以上学历,具有金融、财税、人力资源、法律、医学等相关知识,特别优秀可放宽至大专学历。 3、遵守和执行公司的日常管理制度,具备团队协作精神。
设备销售经理
1-1.8万元/月
销售经理区域销售包住社保包吃五险3-5人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多出差阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1、市场开发与客户管理: ①负责农副产品初加工设备的市场推广和销售,开发新客户,维护和拓展现有客户关系。 ②定期拜访客户,了解客户需求,提供专业的解决方案。 2、销售计划与执行: ①制定并执行区域销售计划,达成销售目标。 ②分析市场趋势和竞争动态,调整销售策略。 3、项目管理: ①负责销售过程中的项目管理,包括报价、合同洽谈、订单跟进和交付协调。 ②配合技术团队进行设备安装调试和售后服务。 4、团队协作: ①与技术、生产和售后团队协作,确保客户满意度。 ②收集并反馈市场和客户信息,协助公司进行产品改进和创新。 5、报告与分析: ①定期提交销售报告,分析销售数据,提出改进建议。 ②参与销售会议,分享市场信息和销售经验。 岗位要求: 1、教育背景: ①大专及以上学历,市场营销、机械工程、农业工程等相关专业优先。 2、工作经验: ①具备3年以上工业设备销售经验,有农副产品初加工设备销售经验者优先。 3、技能要求: ①优秀的市场分析能力和客户开发能力。 ②良好的沟通、谈判和人际交往能力。 ③能够使用办公软件制作报告和演示文档。 4、个人素质: ①具备高度的责任感和客户服务意识。 ②能够适应出差,具备良好的时间管理能力。 ③具备团队合作精神和独立解决问题的能力。 5、其他要求: ①持有有效驾驶执照,并有驾驶经验。 ②熟悉农副产品加工行业相关知识者优先。
区域经理(淇县)
5000-8000元/月
区域总监社保1-3年大专及以上
岗位职责:在实现个人成长的同时协助上级开展公司管理工作 储备期1-2个月,表现优异者晋升为分公司负责人 负责人底薪8000+团队提成,综合收入10000至20000元 具备销售团队管理经验或曾获销冠者优先考虑 优秀应届毕业生且有团队带领经历、思维敏捷、学习力强者亦可 需责任心强,富有进取心,敢于挑战,行动力强 持有驾照,能适应全国范围出差安排 同行中能力突出者可直接任命为负责人
店长1-2人
招聘: 推广团队和推广员,薪资3000--8000 招主播一名,店长一名,要有一定的工作经验,薪资待遇面议。
鹤壁
12月30日 19:07拨打电话
餐饮主管
招聘:餐饮店经理 薪资:5000-8000元/月 1. 运营管理与盈利把控:制定门店营收、成本目标,监控食材采购、库存消耗及水电耗材成本;优化出餐流程、排班计划,保障高峰期高效运转,确保盈利目标落地。 2. 顾客服务与口碑维护:主导门店服务标准制定(如接待、餐中服务、投诉处理),亲自处理复杂客诉;定期收集顾客反馈,调整菜品、服务细节,提升门店口碑与复购率。 3. 员工管理与团队建设:负责员工招聘、培训(技能、服务、安全)及绩效考核,明确岗位职责;组织团队活动,协调员工关系,提升团队凝聚力与工作效率,保障核心员工稳定。 4. 食品安全与合规运营:严格执行食品安全规范,检查食材新鲜度、加工卫生及餐具消毒;确保门店营业执照、卫生许可证等资质齐全,配合监管部门检查,规避合规风险。 5. 营销配合与数据复盘:配合品牌开展促销活动(如节日优惠、新品推广),布置门店宣传物料;每日/每周复盘营收、客流、客单价等数据,分析问题并调整运营策略(如调整菜品结构、优化促销方案)。
鹤壁
1月3日 11:16拨打电话
渠道经理社保11-20人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售基本坐班按单提成混合办公
河南美鹤健康产业发展有限公司诚聘: 渠道经理10名 服务专员20名 薪资:底薪3000-4000+提成,行政班、双休、节假日正常休息、25—55岁,男女不限,能力强者年龄可放宽!具体面谈! 岗位职责: 1.开展业务拓展及渠道开发工作; 2.负责渠道的维护活动; 3.达成公司设定的销售目标。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和市场营销技巧; 2.能够有效进行客户资源的开发与管理; 3.拥有健康行业相关工作经验者优先; 4.具备较强的市场分析及推广能力; 5.具备良好的人际沟通和协调能力; 6.具备事业心,能够承担工作压力; 7.条件优秀者,公司将考虑适当放宽招聘条件。 地址:鹤壁市淇滨区兴鹤大街与淮河路交叉口西南角工商银行2楼
区域经理(淇县)
5000-8000元/月
区域总监社保1-3年大专及以上
岗位职责:在实现个人成长的同时,协助主管开展公司管理工作 储备期1-2个月后晋升为分公司负责人,负责人底薪8000+团队提成,综合收入10000至20000元 要求********以上具备销售团队管理经验或曾获销售冠军者优先考虑 优秀应届毕业生,有团队带领经历,思维敏捷、悟性高者亦可 具备责任感,富有想法,勇于开拓 需持有驾照并能适应全国范围出差 同行业表现突出者可直接任命为负责人
销售主管
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上招商/商户拓展类服务电话销售面销/陌拜
具备3年相关工作经验,年龄在30至45岁之间,沟通表达能力突出,善于客户接待与关系维护 岗位职责:协助现有客户进行团队拓展与人员扩充 任职要求:具有一定的销售领域从业经验
渠道经理社保11-20人经验不限学历不限渠道销售基本坐班按单提成混合办公
河南美鹤健康产业发展有限公司诚聘: 渠道经理10名 服务专员20名 薪资:底薪3000-4000+提成,行政班、双休、节假日正常休息、25—55岁,男女不限,能力强者年龄可放宽!具体面谈! 岗位职责: 1.开展业务拓展及渠道开发工作; 2.负责渠道的维护活动; 3.达成公司设定的销售目标。 任职要求: 1.具备良好的团队管理能力和市场营销技巧; 2.能够有效进行客户资源的开发与管理; 3.拥有健康行业相关工作经验者优先; 4.具备较强的市场分析及推广能力; 5.具备良好的人际沟通和协调能力; 6.具备事业心,能够承担工作压力; 7.条件优秀者,公司将考虑适当放宽招聘条件。 地址:鹤壁市淇滨区兴鹤大街与淮河路交叉口西南角工商银行2楼
店长1-2人
招聘: 推广团队和推广员,薪资3000--8000 招主播一名,店长一名,要有一定的工作经验,薪资待遇面议。
鹤壁
12月30日 07:59拨打电话
招商主管
4000-9000元/月
销售经理/主管社保1年以下学历不限企业(To B)电话销售经验
岗位描述 1.策划并执行招商推广活动,清晰传达招商政策内容 2.进行市场信息收集,整合潜在商户资源,挖掘目标客户,拓展新合作渠道 3.主导商户引入流程,包括接洽、协商及合同签订等环节 4.维护商户合作关系,协调处理相关事务,定期更新商户档案信息 岗位要求 1.具备良好的沟通技巧与组织协调能力 2.能独立推进招商方案实施,高效落实招商工作计划 3.提供系统化带薪培训,实行导师制帮扶,工作态度严谨,关注细节,适应一定工作强度 薪资待遇 1.薪资:无责底薪4000+提成+全勤奖+工龄奖+节日福利+不加班+社保 2.工作时间:8:30-12:00,1:30-6:00 3.月休4天,周六休息(单休),法休
合伙人
1-3万元/月
城市经理生日福利五险一金年终奖20人以上经验不限高中及以上混合办公互联网/科技5人(含)以上
合伙人招募令:不限背景,多劳多得,共享收益 核心原则 •年龄、学历无任何限制,不设门槛,只看能力与执行力; •收益模式:按项目贡献比例分成,多劳多得,上不封顶; •合作形式灵活,可全职可兼职,支持远程协作,时间自由把控。 我们希望你 1.有明确目标感,愿意为赚钱全力以赴,具备较强的行动力; 2.擅长沟通协调或有特定技能(如推广引流、客户对接、内容创作等),能独立完成对应工作; 3.诚信靠谱,有责任心,能接受合作中的分工与协作,共同推进项目; 4.对线上赚钱、流量变现等领域感兴趣,有相关经验者优先(无经验也可手把手带)。 你将获得 •无上限收益:项目利润按贡献比例分成,做得越多赚得越多,收益直接与能力挂钩; •灵活自由:自主安排工作时间与节奏,无需打卡坐班,兼顾生活与赚钱; •资源支持:共享项目核心资源、运营方法与引流渠道,降低创业门槛; •长期合作:可根据能力与贡献升级合作模式,共同拓展业务版图,实现共赢。
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成高社发[2019]12号
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