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薪资福利： 1.新人综合4-6k，稳定之后7k+ 2.上班时间：9：10—17:30（午休两小时）法定节假日休息 3.每年有多次晋升机会（公开透明） 4.公司配有微波炉（可自己带饭） 任职要求： 1.年龄22-35，男女不限 2.接受优秀应届毕业生/实习生，欢迎小白，前期有老员工一对一带 3.有良好的沟通能力以及责任心 工作内容： 1.负责公司提供的后台资料协助登记整理、分类、核对 2.核对通过的资料与公司后续部门对接 3.协助主管完成分内工作正常运营 注：此岗位不外出，不涉及销售，是公司办公室岗位

岗位职责： 负责生产线上的装配、搬运、包装等工作;按照生产计划完成任务;保持工作区域的整洁。 任职要求: 年龄16-45岁，身体健康，;初中及以上学历;有良好的团队合作精神和沟通能力;能适应两班倒工作制。 福利待遇： 基本工资保底6000元，按实际出勤天数计算;最高可达7500元。购买五险一金，提供免费住宿和工作餐;每月休息4天，法定节假日正常放假;提供职业培训和安全教育;工作时间为早班(8:00-20:00)，晚班(20:00-次日8:00)

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岗位职责： 1. 负责日常工作对接 2. 接听电话、收发邮件、，做好信息记录与转达工作 3. 协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排、差旅支持等 4. 录入及维护基础数据，配合完成报表统计与简单文书撰写 5. 遵守公司规章制度，保守工作秘密，保持办公环境整洁有序 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的抗压能力 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，具备良好的服务意识

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时性与准确性 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成领导交办的其他基础性支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

1.执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续 2.核对考勤表，按时制作完成工资表 3.具有人事、行政接待相关工作经验 4.完成领导交代的任务 有宿舍包住

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