市场渠道调研，信息渠道收集

【岗位优势】 正规移动业务，客源全公司提供，不用自己找客户！ 纯室内空调办公，不用外出跑业务，环境舒适干净 零基础可入行，全程带薪培训，老员工一对一带教上手快 工作简单轻松，仅负责移动用户回访、优惠套餐通知推广 薪资待遇 无责底薪+全勤奖+高额业务提成+月度奖金，多劳多得上不封顶 每月准时发薪，绝不拖欠，收入稳定靠谱 上班时间 朝九晚六，不熬夜不加班，兼顾家庭与工作 任职要求 18-45岁，男女不限，学历经验全无要求 普通话流利，善于简单沟通即可，宝妈、上班族均可入职 员工福利 入职缴纳福利保障、节日礼品、团建活动、日常下午茶 晋升通道清晰，优秀员工可升组长、主管，前途无忧

岗位职责 1、负责公司酒水产品（白酒品种等）整体市场销售与渠道开发，拓展线下门店、经销商、团购、政企客户资源，完成公司制定的销售目标。 2、维护新老客户关系，跟进客户订货、回款、售后对接，保证客户稳定性与复购率，做好客情维护与长期合作开发。 3、负责区域市场调研、竞品分析、价格维护、活动策划落地，配合公司开展促销、品鉴会、地推拓客等销售活动。 4、搭建和管理销售渠道体系，整理销售数据、客户台账、销售报表，及时反馈市场问题与客户需求。 5、协助团队管理、业务培训，配合公司完成品牌推广、产品铺货、市场铺市率提升工作。 任职要求 1、有酒水行业销售、渠道招商、团购销售经验优先，熟悉本地酒水市场资源者优先。 2、3年以上酒水行业销售经验，1年以上团队管理经验。 2、具备较强的市场开拓、商务谈判、客户沟通能力，能独立谈单、独立维护渠道。 3、目标感强、执行力高，抗压能力好，有良好的职业道德，无不良从业记录。 4、自带客户资源、有餐饮、烟酒店、企事业单位团购资源者优先高薪录用。 5、 薪资待遇 - 底薪2200 + 提成 （具体面试详谈）

公司主营线上店铺代运营服务，入驻美团、饿了么外卖平台，招募商家跟公司公司合作，由公司负责线上运营。 岗位职责： 1、负责公司招商工作的具体实施，按照标准流程推进招商任务； 2、积极开拓市场渠道，开发潜在客户资源，扩大品牌影响力； 3、与意向客户进行沟通对接，解答合作疑问，推动合作达成； 4、了解公司各部门的协作方式，辅助商家高效率完成上线店铺的流程 任职要求： 1、有责任心、活泼外向、语言组织力强，并积极完成工作安排 2、有较强的学习能力，能够独立思考，具有一定的业务谈判能力 3、有招商经验或者销售经验优先 注：招商方式可自由选择，此岗位可兼职 福利待遇： 1、周末双休，工作时间早九晚六，中午休息两个小时，从不加班！！！ 2、薪资：试用期4000 ；转正4000+门店提成 3、公司有节假日礼品福利 来吧！我们是做互联网生鲜平台，赛道朝阳，有广阔的发展成长空间期待各位小伙伴的加入哦~

岗位职责： 1. 负责新客户开发与老客户关系维护，高效推进销售目标达成 2. 深入理解产品/服务核心优势，精准匹配客户需求并传递价值 3. 主导洽谈、合同签订及交付跟进，保障全流程服务质量 4. 收集市场动态与竞品信息，为销售策略优化提供一线支持 5. 按时提交销售报表、客户反馈及阶段性复盘，助力团队科学决策 任职要求： 1. 销售经验不限，具备行业资源或相关领域背景者优先 2. 具备出色的沟通表达能力、强抗压性与灵活应变能力 3. 目标导向明确，执行力强，能主动推进任务落地 4. 学历不限，热爱销售事业，认同长期职业发展路径 5. 熟练使用办公软件，适应快节奏、结果导向的工作模式

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业咨询支持，量身定制产品解决方案 2、定期开展客户回访，持续挖掘潜在需求，提升服务深度 任职要求： 1、具备高中或同等及以上学历 2、具备良好的团队合作意识，勇于面对挑战，不断突破自我 3、持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑 薪资构成： 底薪+补贴+开店奖+绩效奖金+提成（阶梯式）（根据当月销售业绩定岗，即时晋升即时兑现） 宽带薪酬P1-P7，共7个职级，月综合收入1.2W-2.8W 1个开店奖100，10个开店奖1200，15个开店奖2100，上不封顶 入职1年，综合收入12~18w 入职2年，综合收入15~30W ……以此类推，上不封顶 2、公司依法缴纳五险，提供免费住宿 3、安排老员工一对一带教，配备新员工入职培训及常态化业务培训，助力提升专业水平与综合能力

上班时间：9:00-18:30，午休2小时 无需工作经验，零基础有人一对一带教上手 工作内容轻松，室内办公，不用外出风吹日晒 薪资：底薪+绩效提成，多劳多得，每月准时发薪 福利：不定时团建、日常下午茶，节日礼品

带薪培训！首月综合4500，后续稳定收入薪资：6-9k，优秀者轻松过万~想挑战高薪的来！ 工作内容 1.针对车辆保障即将到期的车主进行回访，提供续费续约服务，全流程简单，上手毫无压力； 2.公司提供固定客源，基本都是老客户，有人手把手带，无需外出拓新，工作难度低，成交率高； 3.全程办公室办公，无需面见客户； 工作时间：9:00-18：30 ，午休1.5小时，固定双休哈 岗位要求： 1.大专及以上学历，有销售经验可放宽至高中学历； 2.18-35岁，有销售经验可适当放宽年龄，男女不限

招聘业务员，由于业务扩大，最近开几家店，5000保底加提成

稻城找个厨师，工资9千，要求速度快，稳到拿准就行了，电话

招聘挖掘机师傅。

工作地点：天骥俊园小区旁。上班时间：17:00‑24:00待遇：无责任底薪2500+全勤奖+绩效奖（2500-4500），月休4天，环境干净舒服，老板好相处，事不琐碎工作内容：收盘、打扫、接待客人，串串，简单好上手要求：爱干净，有责任心，有晋升空间，长期稳定优先

甘孜石渠招聘测量人员一名，要求技术尚可但非熟练工。测量参数已提前编制完成，现场另有一位测量主管负责。项目为三级公路修建，主要工作内容包括边沟和防撞挡墙的放样，同时需顺带汇报混凝土方量。有意者可报名。

四川丹巴县中路景区内餐厅招聘厨师门店情况：15间客房，负责午餐、晚餐，厨房有配备人员协助菜品要求：中餐、家常菜、汤锅、简餐。薪资待遇月薪7000元，景区门店包吃包住任职要求年龄50周岁以内2.爱干净，厨房卫生习惯良好3.出菜速度快，拥有相关后厨从业经验4.持有有效健康证电话：

【小米汽车·兼职小蜜蜂体验顾问】招募中 工作内容：协助销售完成线索收集、试驾安排及客户关系维护等；接待进店访客，提供沉浸式的智能座舱讲解与产品体验服务 任职要求： 1、大专及以上学历，只需要9.7-9.17日12：00-21：00 在这里不仅能接触最前沿的智能出行生态，表现优异者更有专属转正通道！不占工作日，边玩边赚还能拿Offer，有意向的小伙伴私聊我了解详情~

接待到店客户，车型讲解、意向跟进、促成成交；展厅维护、客户登记、交车及售后答疑，完成销售任务。 （无经验替换：零售销售，客户接待跟进，完成销售指标）

公司资源转化，新能源货车租售

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

康定只招一位！ 注：建议有地推/BD经验的人做或有餐饮，娱乐资源的加入 1.门槛超低：1台起订，1台即享权限 2.利润全包：总部不参与任何分润抽成， 3.创业兜底：提货享90天内无条件退货，无库存压力 4.无加盟费、无业绩考核、无需大额投入轻资产稳定管道收益，小白零基础也能轻松起步

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

须自有车辆

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或区域市场拓展

瓜子二手车销售专员 薪资范围：8000-15000元/月 底薪：3600元/月（员工最高职级4800元/月） 社保类型：六险一金 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖金 岗位职责： 1、负责线上车源的销售工作，通过电话、企业微信、在线沟通工具与目标客户保持联系，做好客户维护与跟进； 2、依据公司规范和流程，落实各项汽车营销方案，提供专业的购车咨询及配套服务，推动车辆顺利成交； 3、开展汽车销售及相关客户服务，为客户打造优质的线上购车体验，达成个人销售指标； 任职资格： 1、年龄23-30岁，大专及以上学历，有汽车行业从业经验者优先，汽车相关专业优先（可接收应届毕业生）； 2、具备良好的服务意识、语言表达能力、理解力与谈判技巧，学习能力突出； 3、品行端正，遵守规范，工作踏实，能承受压力，具备较强的执行力和责任心； 福利待遇： 底薪（3600-4800）+高比例提成+业绩奖励，月均收入8000-15000元，年综合收入约10-30万，上不封顶； 缴纳六险一金，提供带薪培训、年假、婚假、产假、节日礼品、生日会等多项福利； 团队氛围轻松活跃，定期组织王者荣耀、英雄联盟赛事、狼人杀等团建活动； 无论你追求高效创收还是愉悦工作氛围，瓜子都将是你理想的发展平台！ 职位福利：可带团队、带薪年假、六险一金、无官僚文化、年轻化组织、优秀员工奖金、多元晋升通道；

[工作内容] -负责向潜在客户推广我们的不合理费用申诉服务，以帮助他们识别并解决不合理收费问题。 -通过电话，电子邮件，社交媒体及面对面会议等方式与客户建立联系，了解他们的需求，并提供定制化的解决方案。 -定期跟进现有客户，确保其满意度，并探索更多合作机会。 -分析市场趋势和竞争对手策略，制定有效的销售策略以提 升市场份额。 -参与公司内部培训，不断提升个人专业知识和销售技巧。 -完成个人及团队设定的销售目标。[任职要求] -高中及以上学历，市场营销，商务管理或相关专业优先考虑。 -具备1年以上销售经验，有法律服务，消费者权益保护或金融行业背景者优先。 -良好的沟通能力和谈判技巧，能够清晰表达产品价值并赢 得客户的信任。 -强烈的责任心和目标导向，能够在压力下高效工作。 -熟悉CRM系统操作，能熟练运用办公软件进行数据分析。 -对销售工作充满热情，乐于接受挑战并追求卓越业绩。

快租侠、就近安排门店 门店直招、不打电话、不穿工装、不发传单 薪资待遇：8000-32000（有工资表） 招三个岗位（任选其一、也可灵活更换） ①线上运营： 在小红书发布租房帖子、回复客户消息、不用外出带客户、不用风吹日晒 平均8000-30000 ②租房管家： 负责线下带客户看房、谈价格、完成签约 公司提供房源、不用自己找客户、会带路会开门就行、真的很简单 平均9000-24000 ③线上收房： 负责收集房源、对接房东、用手机登记、动动手指就可以、不用外出带客户 平均8000-50000

年龄：18-30 学历不限 经验不限，月休四天，法定节假日休息（有客户调休） 形象气质佳，性格外向，自信大方。愿意在智能家居行业长期发展 。接受外勤（成都范围内） 经验不限，有装修公司，建材类销售及电销经验者优先 工作内容：1.开发维护合作渠道（装修公司，设计工作室，个人设计师等） 2.获取到客户信息后，邀约现场沟通或展厅体验。沟通洽谈方案报价。 3.签单客户进度跟踪，关系维护。争取转介绍。 公司提供销售培训，产品技术支持，部分获客渠道支持等。

你是否正在为既想带娃又想赚钱而发悉愁?你是否觉得远离职场久了而感到忧心忡忡?你是否正在为既想赚钱又想自由没有方向?看过来，我们这里需要你..........会用手机就行 薪资:6000-18000(底薪+高额提成，上不封顶数据可查)经验:不限!不限!不限! 应届生/小红书重度玩家/转行小白均可 优势:不用外出带看、不用打电话骚扰、不发传单、无强制加班 [我们招人初衷] 公司业务拓展，急需擅长小红书租房赛道的运营小伙伴!不靠传统获客内卷，主打小红书爆款图文、真实房源种草、租房流量精准引流，做轻量化、高转化的线上获客，团队全是年轻同龄人，氛围轻松无套路，多劳多得，流量变现透明公正。 [岗位职责(核心简单、聚焦精准)] 1.账号日常运营: 负责小红书账号矩阵搭建与维护，定时发布成都本地租房房源笔记、祖房攻略、避坑指南、实拍房源测评等内容，打造优质租房账号IP。 2.内容创作输出: 结合房源亮点(户型、采光、配套、价格、性价比)，撰写年轻化、接地气、无商业化生硬感的租房文案，完成图文排版、素材优化，打造爆款引流笔记。 3.客户咨询维护:及时回复

一、工作内容 我们律所主要处理全国的经济纠纷案件的 1、公司提供精准客源，线上解答客户的问题为客户提供相应法律解决方案，促成合作转化;收取调解委托服务费用，需要一定销售能力！带薪培训！ 2、收集整理案件基础资料！ 3、上班时间:早9.30晚19:00，固定休每周天！法定节假日！ 4、晋升通道:专员一主管一经理（，能力优秀者可提前升职！ 二、薪资待遇 薪资:首月保底6000！！！超过6000按最高的结算 次月阶梯式底薪4K-5.5K+阶梯提成6-20%+日奖+周奖+月奖综合薪资8k~2w;真实薪资，15号发薪，不拖薪 公司提供日奖金、周奖金、月奖金、聚餐，生日节日礼品，下午茶！ 三、任职要求: 1、，有相关经验条件可放宽，有销售经验优先，不需要法律专业的哈，接受新手小白！带薪培训！ 2、欢迎同行跳槽！ 3、沟通能力较好、逻辑性强、有责任心，会电脑打字！