招酒店前台多名

1.监督并指导客房团队，确保客房清洁和服务质量达到标准； 2，管理客房用品库存，及时补充，保证供应充足； 3，处理客户反馈，解决客房服务中的问题，提升客户满意度； 4，组织员工培训，提升团队专业技能和服务意识； 5，协调客房维修保养工作，确保设施设备良好运行。 任职要求： 1.拥有想关客房管理经验，能够高效管理团队； 2.注重细节，具备优秀的客户服务意识； 3，良好的沟通能力，能够处理突发事件和团队问题； 4，责任心强，能够在压力下保持工作效率； 5，熟悉酒店客房操作流程，有较强的问题解决能力。

薪资待遇​ 1. 综合薪资3k~4k元/月，含基本工资、提成。​2. 12小时轮班制，早、晚班，上4休2。 ​3. 提供培训、晋升机会。 ​4. 提供工作餐、员工宿舍。 岗位职责​ 1. 办理客人入住、退房手续，解答咨询。 ​2. 掌握预订情况，合理安排客房。​ 3. 接听电话，传达信息，处理投诉。​ 4. 管理前台物品和设施。​ 5. 完成上级交待的其他任务。 任职要求​ 1. 20-35岁，形象气质佳，有亲和力。 ​2. 高中及以上学历，相关专业优先。 ​3. 沟通能力强，有团队协作精神。 ​4. 熟练操作计算机。​ 5. 有相关工作经验者优先。​ 公司名称： 湖北萨旅酒店管理有限公司 上班地址： 湖北省荆州市沙市区新加坡城国际1期62栋兰欧酒店(荆州古城万达广场店)

帮客人办理入住，退房等手续，做好网上的预定单，接听内线以及外线电话，需要有酒店前台工作经验的，上班时间08:30-20:00 20:00-08:30 班次是早早夜夜休休。上4休2，一个月20天班。

 1、前台接待数名 岗位职责：按照酒店要求和标准为客人提供友好、贴心的服务          懂电脑，负责为客人提供接待、订房、问询、结账等各项服务工作 任职要求：18-35岁，具有较强的服务意识，生熟手均可，能适应夜班。

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，为客人提供优质服务； 2.处理客人入住及退房手续，确保流程准确无误； 3.解答客人咨询，并有效解决客人的各类问题； 4.维护前台区域的整洁与卫生； 5.协调内部资源，确保客人需求得到满足。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.熟练操作电脑及相关软件； 3.对工作认真负责，具有较强的学习能力和适应能力； 4.能够处理客户投诉及相关问题； 5.严格遵守酒店管理制度和操作标准。 岗位福利: 包吃包住+五险 上四休二 可以开实习证明

酒店前台招聘 岗位要求：18-35岁，形象亲和；普通话标准；熟练用电脑及酒店预订系统，能倒班。 核心工作：客人入住/退房办理、收银对账、需求响应及突发情况处理，提供贴心服务。 加分项：有前台经验 应聘方式：[可在此处补充联系方式/投递渠道

招酒店前台收银员

岗位职责： 1、受理客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；2、处理销售部或其他部门发来的预订单；3、按工作标准及程序进行预订变更、取消；4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息；5、为客人办理入住登记手续；6、为客人办理换房、加床续住；7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡；8、保持前台清洁整齐；9、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料；10、协助前台收银员为客人做好结账工作。 任职要求： 1、年龄及学历要求：年龄25-40岁，高中及以上学历 2、男女不限； 3、有酒店前台接待工作经验，会电脑操作4、沟通协调能力强，应变能力好，服务意识好。 5、对工作认真负责，能服从酒店管理。 岗位福利： 1.不考核业绩，工作环境好，冬暖夏凉； 2.美美的上班，工作服漂亮，每月有化妆补贴； 3、休息时间多，月休10天，两天白班两天夜班，两天休息。夜班晚上不影响对客服务情况下，后半夜可以休息几个小时。 4、工资：3000-4000

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织文化 5. 遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1. 具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 具备独立管理单体酒店或中型连锁店能力 3. 熟悉酒店运营全流程，熟练使用Opera等酒店管理系统，具备基础财务分析能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力 5. 形象端正，服务意识强，认同 hospitality 行业价值观

大冶招白案师傅，工资待遇电话联系！

木工招聘古建筑木工

找顶班师傅，明天有开挖机夹子的吗？顶班在茗山。。联系电话

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黄石工地食堂招聘厨师一名，有意向师傅可联系：（待遇私聊）

家常菜酒店 招聘 1、大堂经理1名5000---1万， 要求:（3年以上工作经历）情商高，语言能力表达强，吃苦耐劳，管理能力强，基本工资加业绩提成，详情面议 2、前厅服务员6名，3200----5千， 要求:（1850岁）吃苦耐劳，服从管理，语言能力表达强，团队精神强，底薪、加满勤、加业绩提成，外加工龄奖。 3、收银员2名，3200----5千， 要求:（2年以上工作经历）吃苦耐劳，团队精神强，底薪加满勤，基本工资业绩提成，外加工龄奖。 4、服务员主管2名，3500---5600，3年工作经验以上者优先。 以上人员长期工优先，熟练工优先，谢绝短期工，以上人员带薪公休2天，底薪加业绩，全勤奖，外加工龄奖等等 1、面点师1名工资3500----5000元， 以上人员熟练工优先，谢绝短期工，基本工资、加业绩、全勤奖、工龄奖等以上人员提供住宿，楼房居住有空调可洗热水澡，打电话时没有接就是太忙没有听到，请加本号，谢谢 报名电话 6 郭老师

前厅领班 45周岁以内，大专以上学历，酒店管理、财务相关专业优先，电脑操作熟练，1年以上星级酒店前厅管理经验，3年以上收银管理经验 薪资福利:3500 - 4500元/月。签订劳动合同，享受年终奖及节日福利等福利待遇。文娱活动、团建活动丰富多样，每年组织员工免费旅游。提供员工食宿，上下班均有通勤车免费接送至中卫市区。 招工人数:1 此信息有效期至3月27日 工作地址:宁夏中卫市沙坡头区旅游新镇沙都大酒店

招聘：祥永大酒店山水源店 服务员2名 主管1名 底薪：4200-6000+看台及订客提成+全勤奖+公休 要求：服从管理 咨询电话： 地址：高铁西站向北200景福宁苑市场旁边铂悦府小区对面

白玉兰商务酒店（开原市建设东街店）招聘： 1、前台经理，要求40岁以内，形象好，气质佳，月休4天，有经验者优先 工作时间，早8晚5，，月薪3000+ 2、客房经理，要求45岁以内，干净利索，人品好，工作时间:早7.30晚5，月休4天，月薪3000+， 3、客房服务员，要求50岁以内，有经验者优先，早7.30晚5，月休4天，底薪2200+提成。 4.保安，要求干净利索，有责任心，年龄60以内，工作时间:晚7点到早7点，2000左右 工作地点：开原市建设东街62号（老金帝豪一部）

酒店招聘： 餐饮部经理一名 薪资：9500-11000 销售部经理一名 薪资：8500-10000 客房部经理一名 薪资：8000-90000 前厅、客房、餐饮主管各三名 6500-8000 前厅接待、客房服务、餐饮服务（大量） 薪资：4600-6000 地址:黑马河 联系电话☎

古城客栈招管家 要不会喝酒的 会基本电脑ota操作 学习能力强 会变通 会聊天 希望年龄（22-30）沟通能力强 阳光开朗 爱干净 包早中餐 包住宿 店在古城人民路附近 需要长期 3500一个月底薪 包吃包住 工作时间：早8-晚8 12-12 两半倒 同行老板帮忙推荐～

兴锦嘉园小区11栋民宿酒店招聘管家，总共10个房间，管家主要负责卫生清洁、客户领引入房，现场管理等，每月工资¥4000；有相关经验的优先；有意向联系

岗位名称：酒店前台； 岗位要求：1.负责酒店前台接待、入住登记及收银工作；2.协助处理客人咨询与需求，提供良好服务体验；3.高中及以上学历，无经验要求，普通话标准，能适应倒班安排，有收银或酒店前台经验者优先； 薪资待遇：薪资30004500元/月，福利包括五险一金、包吃、包住。

阳新华联电竞酒店 客房服务员，工资待遇，底薪加提成，每个月3000到3500，上班时间，八点到下午五，月休四天 联系电话：

市内某宾馆！现招前台收银员若干名！18至40岁，工资待遇2800至3500元有工作餐！联系电话

尚一特电竞酒店因工作需要 现需招聘客房阿姨两名 有意者跟我联系乔

华联电竞酒店招聘前台：白班夜班各一名具体薪资2800-3400，要求会电脑基本操作 活泼一点。 联系电话:

尚一特电竞酒店因工作需要 现需招聘客房阿姨两名 有意者跟我联系乔

招聘：酒店前台 薪资：3000-4000元 办理入住退房，房态核对，解答宾客咨询，处理简单客诉

招聘：客房服务员 薪资：3K-3.5K 身体健康，服从管理，有服务意识，有酒店工作经验优先，没经验可培训上岗。