实习生安全员、有证

杭州市余杭区招安全员/安全负责人、电焊、弱电/安防好的

杭州市建德市招安全员 岗位要求 1、年龄40岁左右，建筑施工现场专职安全管理经验，熟悉施工现场安全管控、隐患排查、安全教育、危大工程管理等工作； 2、持有建安C证（专职安全生产管理人员C证），证书可配合项目备案，证书状态有效，能转证件至我公司，由我公司缴纳社保； 3、熟悉建筑安全规范，能独立开展安全巡检、隐患整改下达、工人三级安全教育、拍照回复整改照片，隧道门禁系统登记管理； 4、责任心强，能驻项目，服从项目管理，沟通协调能力良好； 5、有房建/市政项目安全员实操经验优先。 岗位职责 1、负责施工现场日常安全巡查，排查安全隐患，跟踪落实整改闭环； 2、做好安全教育、安全技术交底、班前安全活动，做好安全资料台账； 3、参与危大工程检查、临电、脚手架、高支模、起重机械等安全管控； 4、落实文明施工、扬尘治理，做好安全台账、报验资料； 5、配合主管部门、监理安全检查，完成整改回复。 待遇 薪资面议，根据个人能力、项目情况定，包吃住/项目补贴可谈，缴纳社保。 联系方式 有意者请联系：________ 简历+建安C证照片发送至：________ 如果你需要，我可以帮你改成朋友圈简短招聘版、58/赶集平台发布版。

长鑫，招聘，氩弧焊工，650.管工550.监工260，安全.280.普工280，电工.弱电工，380元，要求有长鑫门禁卡优先，55岁以下，

硬性要求（缺一不可）：持安全员C证 + 自带笔记本电脑 + 自带车辆。不符请勿投递，感谢配合。 一、工作内容： 1、在施工单位现场工作，对桩基项目进行管理和施工安排。 2、有浙建安C证。 3、自带笔记本电脑、自带车辆。 二、职位要求： 1、有2年以上桩基相关工作经验，有车者优先。 2、身体健康，大专及以上学历，土木工程、岩土工程、工业管理、工程机械等工程类相关专业，有工程类中级及以上职称及建造师证书优先。 3、有一定现场管理能力、协调能力、商务能力、学习能力和应变能力等，能较好的胜任现场质量管理、安全管理、生产调度等工作。 4、熟练使用水准仪、全站仪、经纬仪等仪器。 5、可熟练使用Word、Excel、CAD等软件操作，具有良好的语言表达能力和书写能力。 6、忠诚、敬业、善良、积极，具有一定的经济头脑和较强的服务意识。

招聘工地安全员8名，负责项目施工现场安全管理工作，以及各项安全管理资料的收集、保存和归档工作。 任职要求：专科以上学历，具有3年及以上高速公路或大型交通建设工程安全管理经验，具备内业资料整理能力，熟悉施工现场各项安全管理要求，能独立完成隐患排查、人员教育以及迎检等工作。持有交安C证。能严格遵守项目各项规章制度，服从工作安排，具备良好的沟通能力和学习能力，能适应施工现场工作环境。 薪酬福利根据个人学历、经验及能力具体面议。 工作地点：浙江省杭州市富阳区杭淳开高速公路TJ01标段项目部。

招聘安全员一名，月工资6400-7000元，年龄要求40岁以下。

天然气管道力工，安全监护员，年龄40-50岁，月薪6500，包吃住

杭州富阳高铁隧道桥梁项目急招安全员一名。 薪资为8000元，包吃包住。要求持有C3证书，年龄55岁以内。 长期跟公司工作，会开车，自己有车最好，公司报销油费。 需会做简单资料。

学历要求大专以上，有隧道施工经验，持有安全员证，年龄要求24-40岁。

杭州市萧山区招砌砖/石、工地小工/杂工

叉车司机岗位，工作地点位于浙江杭州吉利汽车。 招聘对象包括：有证但缺乏实操经验的学徒，以及无证但有意考取叉车证的人员，均可报名，后续可安排就业。 薪资为25元/小时。 要求年龄18-45岁，持证上岗。

杭州市萧山区招水电改一个顶上灯线的位置移动大概1米多，再改一个空调的插座，有时间的联系我，100块钱

招聘挖果工人，工作地点在外宿，步行10分钟可达。实行两班倒制度，每半个月倒班一次。老员工日薪可达260元以上，新员工前一周保底工资为100元/天，保底需满足打卡30天。保底期间，当天计件金额达100元额外奖励30元，达150元额外奖励50元。一周后转为纯计件制，计件单价为：当天50公斤以内1.7元/公斤，51-80公斤1.8元/公斤，80公斤以上2元/公斤。老员工平均每天可完成100-150公斤，新员工第一个月可能仅拿保底100元，第二个月基本可达到200元。工作内容主要为挖果，活简单易上手。年龄要求18-60周岁（1966年全年出生者均可）。

杭州市萧山区招指挥/司索工 工资5700，加班20新工地还是地下室，但是地下室已经出来差不多了

招聘隧道项目爆破员和安全员。 爆破员6名，安全员3名，要求年龄50岁以下，会使用手持机，能马上配合转证到岗者优先，有在高海拔地区干过活的人员优先。 月薪18000元。 工作地点：西藏林芝。

北京永芯招聘安全员数名，要求有二次配工作经验。薪资月结，待遇优厚，有意者可报名。

过江隧道管养项目招聘安全员一名。要求年龄55周岁以下，中专及以上学历，熟悉办公自动化，持有安全员证书（C证）。每周工作六天休息一天，薪资4500-5000元，公司提供食宿。工作地点位于兴浦路。

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.及时报告和处置安全事故，配合调查并落实整改措施 4.建立健全安全台账资料。 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和应急处置能力 4. 能适应建筑工地工作环境，责任心强、原则性强 5. 有房建或市政项目现场安全管理经验者优先

新疆库尔勒地区招聘井下铁矿项目人员，包括安全生产管理员、总工、安全经理和地质工程师等岗位。安全生产管理员薪资为1.5万，总工薪资为28-30万，安全经理薪资为26-28万，地质工程师薪资为1.5-1.8万。提供五险、包吃住，每月休息4天并可攒休，要求提供矿山社保年资证明。项目位于海拔3400米处。此外，各省爆破升级技术指导名额有限，2026年爆破证书复训报名从速，支持随报随学，可通过手机或平板学习。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控、、消防等安防设备，做好日常检查与异常上报 4.协助处理突发事件，配合公安机关开展相关工作 5. 保持执勤区域环境整洁，规范着装，展现良好职业形象 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本沟通与应变能力具有夜班带队的经验 2.遵纪守法，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业资格证者优先 4. 退伍军人或有相关工作经验者优先 5.学历不限，初中及以上文化程度

杭州西湖保安招聘 工作地：杭州西湖区 月薪 5400 元，休息可以请假，休一天少一天工资！7：00-19:00，19：00-7:00 薪资稳定 包住，宿舍很近，步行上班，3-4人一间，水电费平摊，空调，热水器，洗衣机 无前科！无纹身，无犯罪记录证明。有保安证。 工作轻松，具体工作听项目主管安排。小区环境好、业主素质高 主要负责门岗值守、园区日常巡逻 要求：18–50 岁，身体健康，无纹身无案底，服从管理 有无经验均可，长期稳定，欢迎咨询面试

招聘白班消控室保安1~2名，要求年龄18~60周岁左右，持有初级以上消控证，有从业经验的优先。工作时间12小时无休息，工资5000以上，年底有年终奖，节假日有加班工资及福利。工作地点杭州市西湖区，联系人:陈经理

【岗位职责】 1. 负责组织制定和完善EHS相关管理制度和操作规程，并推动落实执行； 2. 负责日常安全巡查、隐患排查及整改跟踪，确保生产现场符合安全规范要求； 3. 参与EHS风险识别与评估，建立风险管控机制并监督实施； 4. 组织开展各类EHS培训及应急演练，提升员工安全意识和应急处置能力； 5. 协助完成EHS相关数据统计、报告编制及内外部审核对接工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的EHS专业知识基础，熟悉安全生产管理流程； 2. 具有较强的沟通协调能力，能有效推动跨部门协作； 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的现场问题分析与解决能力； 4. 能够熟练使用办公软件，具备一定的报告编写能力。

物业公司：（招聘保安长期保安）人员多名 地点根据所在居住地址就近安排区域上班！就近分配，厂区，小区，物业，学校，商务办公楼，等多种岗位；有意求职者请直接致电或投递简历。 薪资待遇： 1、根据年龄不同、岗位不同、 待遇：18岁-40岁 身高1.75以上有包吃包住5000-6500 身高 1.70以上包住不包吃5300-6200 。 02、大龄保安待遇 40岁-55岁之间身高1.68以上 工资待遇 4700到5500包住，不包吃、个别项目有包吃。 2、岗位职责、巡逻岗、坐岗、有白班 和纯夜班 岗位不同，薪资待遇也不一样， 3、工资每月15号准时打卡，不押不扣。宿舍2-4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 04、福利待遇 月休2到4天，法定节假日、高温补贴过节费 都有。 05、每个项目要求不一样，根据面试结果为定。（纹身，过于肥胖，有违法记录不要）

【包吃包住】招聘星级酒店物业前期保安，要求175以上，持保安证，待遇5500/月+包吃3餐有住宿；享高温节假三倍，做6休1，免费发全新工作服；地址：萧山区瑰郦中心，

拱墅区招聘小区保安，年龄18-35，身高170以上，包住不包吃，白班，12小时制，工作轻松，需要具备一定的服务意识，月薪5400-5600，公司直招，联系电话：

招聘安全员2名，要求年龄20-30岁，高中及以上学历，退伍军。月薪3500元起，缴纳社保，退休人员缴纳意外险。员工一般每月休息4-6天，上班提供免费工作餐，中夜班有补贴，享受夏季高温费和带薪年休假。工作地址位于建德市江滨中路。

一、公司简介与岗位定位 鉴于碧瑞在EHS咨询和工程领域业务的快速发展，诚邀有志于EHS咨询领域发展的专业人士加盟。EHS助理岗位主要协助团队跟进客户服务交付、开拓业务、推进EHS相关咨询与工程工作，助力团队培养长期互利的客户及商业合作伙伴，践行双赢理念，共同推动公司EHS业务高质量发展。 【岗位职责】 1. 辅助团队跟进现有客户在健康、安全等领域的EHS咨询及相关服务，配合完成服务的高标准、高质量交付，协助维护客户关系。 2. 协助开拓新客户及新的增值服务，配合收集客户需求、整理业务拓展相关资料，辅助推进业务洽谈工作。 3. 辅助开展EHS咨询相关工作，包括协助辨识评估工作场所职业健康危害因素、配合完成人体工效学评估及解决方案制定、辅助开展企业安全风险评估等。 4. 协助开发和交付职业卫生与安全培训项目，包括整理培训资料、辅助组织线上/线下培训、跟进培训反馈等。 5. 辅助工厂制定和贯彻实施EHS管理体系，整理体系相关文件、协助开展体系落地检查等工作。 6. 配合完成EHS工程相关辅助工作，了解降噪、机械防护、防坠落、工业通风等工程控制基础知识，协助整理工程相关资料。 7. 辅助开展EHS审核、工艺安全分析与管理、施工安全管理、消防与电气安全等相关工作，收集整理各类审核及分析数据。 8. 负责各类EHS相关数据的收集、整理、归档，协助撰写咨询报告、工作总结等文档，配合完成团队交办的其他事宜。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，安全工程、职业卫生、环境工程、公共卫生等EHS相关专业优先，应届毕业生或1年以内相关实习/工作经验均可。 2. 对EHS咨询和工程领域有浓厚兴趣，愿意长期在该领域发展，具备积极主动的工作态度，责任心强、可靠诚实。 3. 具备良好的口头交流能力和书面表达能力，能清晰传递信息，熟练使用Office办公软件，具备多途径收集和整理数据的基础能力。 4. 具备基础的项目计划和实施辅助能力，能配合团队推进各项EHS相关工作，有良好的协作意识。 5. 了解以下一个或多个领域的基础技能者优先：职业健康危害因素辨识、人体工效学评估、安全风险评估、EHS培训交付、EHS管理体系、工程控制基础、EHS审核、工艺安全管理、施工安全、消防与电气安全。 6. 愿意学习并提升专业能力，有意愿在两年内考取美国注册工业卫生师(CIH)、美国注册安全师(CSP)等相关专业证书者优先。 7. 具备良好的客户服务意识，愿意配合团队培养客户关系，有一定的抗压能力和结果导向思维。

岗位职责： 1. 负责研发实验室的环境、职业健康与安全等日常管理事务； 2. 牵头制定EHS年度工作计划，并推动落实分部各项EHS绩效目标； 3. 组织开展实验室及配套区域的危害源、环境因素识别工作，并完成相关报表编制与输出； 4. 组织实施分部EHS常规管理及专项工作的建立与推进，汇总分析各部门EHS月度、年度数据，编制分部EHS管理的月报、季报及年报。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，环境工程、安全工程等相关专业，持有注册安全工程师证书，具备3年以上非化工、非矿业、非建筑、非金属冶炼等非高危行业EHS工作经验； 2. 熟悉国家EHS相关法律法规，掌握ISO45001、ISO14001管理体系要求； 3. 熟练运用EHS管理工具与方法，如人机料法环分析、安全检查表、数据统计分析等，能独立主导EHS体系运行； 4. 具备良好的分析判断、执行推进、组织协调及沟通表达能力。