酒店储备队长年龄：35岁以内身高：175以上工资待遇：试用期1-3个月5500起过后看能力递增工资包吃包住，项目有酒店，小区，能接受外地派遣的优先要求人员精神，体型匀称，有过相关工作经验2年以上，退伍兵优先，人员踏实稳重接人时间：朝九晚五报道位置：朝阳区东旭新村-2090号楼。

工作内容： 1、前厅办理入住退房手续 2、日常顾客服务接待 3、售卖房型，做好营销 4、报表账目清晰，熟练掌握电脑日常办公。 职位要求： 1、身高160CM以上 2、无纹身、无犯罪记录 3、身材匀称，五官端正。

北京市昌平区连锁自安然酒店招聘 岗位薪资：5500-7000元/月（无责底薪+绩效） 人员要求：18-35周岁 形象好，学历不限，经验不限 福利待遇：包吃包住、带薪培训、全勤奖 岗位职责：入住＋退房、接待咨询、客房预订等 工作时间：早班8：00-4：00 中班：4.00-12：00 晚班：12：00-8.00 全职 月休息4天 排班制

工作时间自由，最好会直播，有提成保底3000管住

前台服务员负责为宾客办理入住，提供住中服务，为客人提供开发票，要好评，办理会员卡

岗位职责： 负责酒店前台的日常接待工作，为客人提供热情、专业的服务。 处理客人入住和退房手续，确保信息准确无误。 管理前台区域的清洁与秩序，保持良好的工作环境。 解答客人咨询，处理简单的投诉和建议，提升客户满意度。 协助其他部门完成相关工作，确保酒店运营顺畅。 任职要求： 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能够应对各种客人需求。 熟练操作前台相关系统，如预订、登记等软件。 具有较强的组织能力和应变能力，能够在快节奏环境中保持冷静。 有团队合作精神，能够与同事协作，共同完成团队目标。 形象良好，气质佳，具备良好的职业操守和保密意识。 工作时间详解： 长白班，两班倒，早8点到下午16点和下午16点到次日0点。每天8小时工作时间，一星期一更换，月休四天，如果对班休息，上班时间调整为早8点到晚20点。 吃住问题： 包住，住集体宿舍 吃饭方面，不包吃，公司额外补助500元/人，公司提供基本物资米面油等，酒店对面就是菜市场。

要求有前台经验，有责任心，阳光开朗

招聘酒店客房主管一名，工作认真负责，踏实肯干。

海友北京十里河店招聘前台！！ 海友酒店前台招聘 • 薪资待遇：月薪4000-5000元，6号发薪，有夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖 • 岗位职责：接待客人，办理入住、退房事务，解答客人问题 • 任职要求：具备良好沟通与服务意识，能熟练操作前台系统，有团队合作精神 • 工作福利：包住不包吃，有饭补，享免费培训，工作环境优越，晋升空间广

接打电话 安排客人入住 处理客诉

朝阳区兆泰中心职工食堂招聘 切配1名 ：5000-5500元 （要会配菜/机灵点） 年龄40-45岁 厨师一名 8000-8500元 （电锅小炒要会） 班次 08.30-19.30 宿舍离餐厅路程10分钟左右，包吃住，有洗衣机。空调。 周六休周日备餐！ 吕先生同步

招聘导购 北京朝阳区秀水街品牌和奢侈品店招聘导购，地点北京秀水街大厦，要求有美学审美与销售基础，热爱服装行业，会外语优先录用,勾通能力强，底薪200加4的提点每天销售可过万，有能力者天天收入过千，希望高能力想高薪的加入

北京品牌连锁徽菜商场店 后厨岗位 炒锅厨师 7000-8000 配菜砧板 5000-7000 打荷学徒 4800-5000 勤杂打杂 4500-5000 基础好有上灶机会 前厅岗位 服务员5000-6000 传菜员4800-5000 地址北京朝阳姚家园万象汇店。 联系电话：汪 福利待遇 月休4天. 每周休一天。 寝室走路10分钟，宿舍单人床，提供被褥， 每个月度、每个季度有饮料、牛奶、洗衣液 学徒晋升炒锅，有师傅带教 工资季度晋升，根据学习能力决定。上不封顶。

职位：楼宇保洁员，循环保持大厦环境卫生 上班时间：8小时工作时间，弹性调节 薪资待遇：3200每月，单休，包吃包住。60岁以内

个人小型综合店美容美发招聘头皮技师5000—7000头皮主任8000—12000美容师：8000—10000无隐形扣款有团队意识人品三观正有良好的价值观本店月初10号发工资无押金月休四天工作时间早9点20-晚9点联系方式其它业务勿扰位置：朝阳区14号线地铁口200米来广营地铁A口

徐州市中心酒店招聘1、客房服务员2名，年龄35-55岁，综合薪资3500-4500，身体健康，能吃苦耐劳，有客房工作经验的优先。工作时间早8:00–17:002.前台服务员3名综合薪资：3500-5000，节假日三倍工资，节日福利，有经验者优先3.酒店前台经理1名，综合薪资4000+，节假日三倍工资，节日福利，有经验者优先4.夜班保安1名，综合薪资面议联系电话：

孙村附近一酒店招聘。领班主管各一名，工资面议。联系电话。

0招聘启事 本酒店位于老城区核心地段，现因经营发展需要，面向社会公开招聘以下岗位人员： 1. 酒店店长 1名 负责酒店整体运营管理、团队建设、服务品质把控、业绩目标达成及日常事务统筹，有同岗位酒店管理经验者优先。 2. 前台经理 1名 负责前台接待、收银、客诉处理、排班管理及前厅团队管理，熟悉酒店前台系统，沟通及应变能力强。 3. 客房领班 1名 负责客房卫生质量监督、布草管理、客房人员排班、成本控制及客房服务标准落地，有客房管理经验者优先。 待遇：薪资面议，带薪假期、晋升空间大。 工作地点：老城区某大酒店 应聘方式：姚经理

桦南悦城店招聘酒水主管一名联系电话

泓冠大酒店招聘 前台经理：1名，薪资+全勤200+奖金 客房服务员：若干名，薪资+全勤200+奖金。 客房服务员：薪资+200全勤+提成。 餐厅服务员：薪资+200全勤 工程维修员：1名，薪资+200全勤。 餐厅厨师：2名工资面议。 配菜：2名火锅摆盘：2名 招聘要求：有执行力，团队精神，无工作经验者皆可进行岗前培训，有工作经验优先录用。 工作地点：城关区草场街泓冠大酒店 联系人：

酒店大堂礼宾员，年龄20--28岁，身高166以上，无纹身，很瘦的不要太胖，口齿伶俐12小时，负责接待来酒店客人，有小费拿，引导客户到前台办理入住手续工资4800/月，月休2天包吃住，三餐自助，住楼上宿舍，自备黑皮鞋最少半年合同接人时间周一到周五早9晚5报道位置，朝阳区，呼家楼地铁D口。

<民宿运营管家 职位描述 民宿管家民宿开发线下运营线上运营 岗位职责: 1、负责OTA及民宿平台的客户咨询回复; 2、负责处理客户订单; 3、负责客户入住接待， 4、负责解决客户入住过程中的一切问题; 5、负责客户离店后的入住感受追踪及回访; 6、线上运营推广，针对线上运营给出的优化方案头时对平台进行配置。任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有民宿管家工作经验者优先; 3、有良好的服务意识; 4、吃苦耐劳，抗压能力强; 5、有解决问题的能力。 职位福利:弹性工作，利润20�

岗位职责: 1. 负责酒店前台日常运营接待，包含宾客迎送、信息解答及实时关注宾客个性化需求。 2. 执行前台基础操作流程，包括办理入住与退房手续等相关事务。 3. 提供高标准服务体验，积极响应宾客意见与诉求，助力维护酒店品牌声誉。 任职要求： 1. 具备优秀的表达沟通能力与主动服务意识，能妥善应对宾客各类需求。 2. 熟悉掌握前台接待标准流程及相关业务知识。 3. 工作认真负责，具备较强的抗压能力。 4. 拥有良好团队协作态度，能与团队成员高效配合完成工作。

工作内容:接待客人，维护房屋完好状态，检查协助保洁日常工作，保洁补位，管理房屋日耗，及时按响应客户需求，会用手机拍摄及简单的视频制作，为人性格好，做事认真负责，能承受一定的压力。 工作地址:朝阳双井地铁附近(可提供住宿） 工作时间:工作时间早9-16点，每月休息1天。 综合工资:5000-8000

海友十里河店招聘前台！！ 海友酒店前台招聘 • 薪资待遇：月薪4000-5000元，6号发薪，有夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖 • 岗位职责：接待客人，办理入住、退房事务，解答客人问题 • 任职要求：具备良好沟通与服务意识，能熟练操作前台系统，有团队合作精神 • 工作福利：包住有饭补，享免费培训，工作环境优越，晋升空间广

酒店前台接待，要求影响好，气质佳，有经验者优先

岗位职责： 1.全面负责酒店客房部日常运营管理，确保北欧风情与人性化服务标准落地执行 2.统筹客房清洁、布草管理、设施维护及服务质量检查，保障客房高入住率与高满意度 3.带领并培训客房团队，优化排班与绩效管理，提升员工专业素养与服务意识 4.处理宾客个性化需求及投诉，及时响应并闭环解决，持续提升客户体验 5.配合酒店运营目标，控制客房运营成本，落实节能降耗与物资合理使用 任职要求： 1. 具备酒店客房管理相关工作经验，熟悉高端连锁酒店运营标准 2.具有良好的服务意识与跨部门协作能力，能适应快节奏工作环境 3. 会使用办公软件及酒店管理系统 4.亲和力强，具备较强的应变能力与抗压能力

要求春节值班

岗位职责： 1.负责客房卫生检查，确保房间整洁、舒适、符合北欧简约美学标准 2.检查并维护客房内设施设备（如智能客控、卫浴系统、人性化配件）的正常运行 3. 主动响应客人需求，提供温馨细致的客房服务，提升宾客入住体验 4. 协助办理退房检查、物品盘点及异常情况上报工作 5.严格执行酒店安全与卫生规范，参与日常巡检与消毒流程 任职要求： 1. 学历不限，有酒店客房服务经验者优先 2. 形象端正，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制

工作认真负责 有团队精神 善于与人沟通 年龄在20-40之间