我们的工作内容非常轻松： 1.负责接待到店客户，进行沟通洽谈，讲解装修设计方案及主材产品； 2.公司提供精准意向客户资源，只需在门店内完成客户跟进、转化及合同签订； 谈薪不伤和气： 无责任底薪3000-4500元+阶梯式高额提成，缴纳五险，月综合收入稳定在10-15K，另有年终奖金、工龄工资、生日福利、节日礼金、超长带薪年假、交通便捷、晋升通道广阔、团队年轻有活力！还不定期发放红包福利与下午茶惊喜，等你来加入！ 任职要求： 1.年龄20-40岁，性别不限，仪容整洁，形象良好； 2.具备良好的沟通能力，待人亲切，有服务意识； 3.思维灵活，表达清晰，具备较强的交流技巧和应变能力； 工作时间： 冬季：9:00-12:00，13:30-17:30 夏季：9:00-12:00，14:00-18:00 （每周工作六天，休息一天） 薪资详情 薪资范围：10000-15000元/月 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

负责公司自建房的获客工作，有经验的优先

德佑贝壳找房大平台招聘： (一)负责维护各个线上的房源，保证信息准确、真实; (二)负责有购房、租房需求客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产购房租房咨询服务: (三)了解客户需求、并带看合适房源: (四)负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作: (五)负责租赁房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 要求： (一)中专及以上学历，20-45岁; (二)能吃苦耐劳，专业不限: (三)喜欢团队协作的氛围，喜欢销售，抗压能力好，要接受能力强; (四)具有良好的沟通表达能力和学习能力。 薪资待遇： (一)房地产销售顾问、房产经纪人:无责任底2500至3500+提成+五险+住宿+30%～75%提成; 公司现人均月收入5000元+/月 职位招聘10-50人

工作内容： 1、负责客户的接待与咨询，提供专业服务。 2、深入沟通客户需求，推动房产交易达成，并跟进后续流程，包括过户手续等全程服务。 3、积极开发和维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 地址： 1.开发区-皇山路皇山景城店 2.河东-怡海国际解放路店 3.罗庄-沂河路星河城店 职位要求： 欢迎有志于从事销售工作的人员加入。 工作时间：8：30——12：00 　　　　　2：00——6：00 标准八小时工作制 待遇优厚：提成+开单奖励+系统培训+导师指导 热爱销售的你，诚邀加入我们的团队。

工作内容： 1、负责客户的接待与咨询事宜。 2、把握客户需求，推动房产交易达成，并承担业务跟进及协助办理房产过户等相关后续服务。 3、积极开发与维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 地址： 1.开发区-皇山路皇山景城店 2.河东-怡海国际解放路店 3.罗庄-沂河路星河城店 职位要求： 有意向从事销售类工作。 工作时间：8：30——12：002：00——6：00 八小时工作制 待遇优厚：提成+开单额外奖励+专业培训+师傅带 欢迎有志于销售事业的伙伴加入我们。

负责房产租赁服务 1. 通过线上渠道推广并出租公司旗下房源 2. 主要工作为根据客户需求匹配房源，安排带看，协助完成租赁交易 3. 工作时间较为灵活 底薪3500元 月均收入约7000至8000元 4. 后期有机会晋升为管理岗位，稳定收入叠加提成可超1万元 任职要求：具备责任心，形象良好，有团队意识，诚信可靠，性格积极乐观，拥有良好的职业素养，敢于追求高收入，认同多劳多得原则 无需相关工作经验

德佑贝壳找房大平台招聘： (一) 负责线上各类房源信息的日常维护，确保内容真实、准确； (二) 接待有购房或租房需求的客户，提供专业的房地产咨询与服务； (三) 深入沟通了解客户需求，匹配并带领客户实地查看合适房源； (四) 协助客户完成商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程； (五) 开展租赁房源的拓展与管理，持续积累资源，与房东建立稳定合作关系。 要求： (一) 中专及以上学历，年龄20-45岁； (二) 吃苦耐劳，专业背景不限； (三) 热爱销售工作，具备团队合作精神，抗压性强，学习适应能力佳； (四) 具备良好的语言表达能力和人际沟通技巧。 薪资待遇： (一) 房地产销售顾问、房产经纪人：无责任底薪2500至3500+提成+五险+住宿+30%～75%提成； 公司现人均月收入5000元+/月 职位招聘10-50人

房屋租赁，本公司专注于房地产托管运营，现招聘带客户看房的房产经纪人

1诚聘商铺经纪人数名 双休！双休！ 底薪+提成，月均收入5000-10000元 缴纳五险 入职要求： 想增加收入的，具备创收能力的 1：工作内容简单，节奏灵活 2：年龄无限制（以能力为准） 3：为人正直，具备良好的语言表达能力 4：心态乐观，具备团队协作精神 5：工作范围覆盖临沂全市 6：无需每日打卡，工作自主安排时间充裕 7．可协助解决住宿问题 同样适合宝妈群体兼顾家庭与事业

你是否在寻找一个充满活力与机遇的职业平台？在此我们向你发出诚挚邀请，加入我们的房产中介团队！ 一、我们的优势 1. 强大的品牌影响力：在房产市场中拥有良好的口碑和广泛的客户基础。 2. 专业的培训体系：为你提供系统的房产知识、销售技巧和客户服务培训，助力你的职业成长。 3. 丰富的资源支持：拥有海量的房源信息和庞大的客户网络，为你的业务开展提供有力保障。 二、招聘岗位 房产经纪人 -岗位职责： -负责客户的接待、咨询工作，为客户提供专业的房产服务。 -了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判。 -陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务。 -负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。 -岗位要求： -具备良好的沟通能力和服务意识，亲和力强。 -有较强的抗压能力和进取心，勇于挑战高目标。 -热爱销售工作，对房产行业有一定了解。 -有团队合作精神，能与同事协作共同完成任务。 三、福利待遇 1. 节日福利：在特殊的日子里，感受公司的关怀。 2. 团队活动：丰富的团队活动，增强团队凝聚力。 如果你渴望在房产行业中大展身手，实现自己的人生价值，那么不要犹豫，赶紧加入我们吧！

刘庄大桥家具祝您新年一马当先，事事顺意！ 2026招聘: 家电部店长1名，年薪10万； 营业员2名，送货员2名，年薪5-7万；电话

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韵达快递公司直招 招聘岗位: 分拣扫描员、 装车工、卸车工 招聘要求:19-50周岁，男女不限，初中以上学历; 时间任意选： ①08:00--20:00分拣扫描 ②09:00--16:00 分拣扫描 ③14:00--01:00 装车、供件扫描 ④01:00--12:00 卸车、分拣扫描 ⑤19:00--07:00分拣扫描 ⑥08:00--12:00 分拣扫描 ⑦20:00--00:00分拣扫描 ⑧03:00--07:00 分拣扫描 福利待遇:缴纳社保、开年红包、开年抽奖、节日福利、带薪年假、不吃不住补贴400元、提供食宿、(空调间、24小时热水)一日三餐(早、中、晚)，高温防寒补贴。 薪资待遇:介绍新同事入职满三个月奖励900元/人， 奖励有效期2026年- 分拣员/扫描员综合工资:5000-6500元/月 装车工综合工资:8000-10000元/月 卸车工综合工资:7000-9000元/月 (计件工资，多劳多得，每月18号发工资); 工作地点:临沂市兰山区马厂湖镇智慧物流园 联系电话:

现在去平邑武台镇水沟做饭打扫卫生，光干白天一天260，一共用四天。干得好用到初七。。

临沂瑞科机械有限公司诚聘 ❶♦招车床工2名， 要求:有机械厂车床相关工作经验，年龄20-45岁 吃苦耐劳，服从安排 ♥计件工资6000-10000+五险 ❷♦会计1名 要求:相关工作经验，会基础的办公软件，流水账 ♥薪资:3000-4000+五险 以上工作岗位，公司提供食宿，提供节假日福利，公司人性化管理，定期进行薪资调整、职位晋升！ 名额有限！速度报名！ 地址:沂水诸葛镇，新庄村 电话:夏学泉

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

我公司是一家颠覆传统的房产中介公司，现招聘100名兼职地产销售精英！无底薪，高提成！

薪资待遇】 综合月均收入：8000元 - 20000元+ （顺势而为，躺赢也能赢） 年度收入范围：10万 - 30万+ （分享行业发展红利） 薪资构成：底薪3000-6000元 + 高提成45%-65% + 季度分红 【行业风口——为什么现在是入局的好时机？】 从“散户”到“机构化”的巨大市场红利：过去租房靠个人中介，现在市场全面转向“房屋托管”和“专业化租赁”。长租公寓和托管模式正在重构市场，谁能最先掌握托管房源，谁就能在未来几年拥有绝对的定价权和收益权。 国家政策强力扶持：“租售并举”已成为国家战略，政府大力支持住房租赁市场发展，从税收优惠到金融支持，整个行业正在从“野蛮生长”走向“黄金时代”。 消费升级带来的广阔空间：现在的年轻人租房不再只图便宜，更看重装修、服务和体验。高客单价、高服务附加值的房源占比越来越大，意味着你签一单的收益比以前翻倍增长。 【你的机会——站在风口上做什么】 做资源的整合者：你不再只是一个带看小哥，而是片区的“资产管理人”。通过收房托管，你将分散的房源整合起来，建立起自己的商业壁垒。 做红利的收割者：在行业爆发初期，大量优质房源等待被开发。你现在的每一次努力，都是在抢占未来的市场份额，收益会随着市场扩大而指数级增长。 **【工作内容】 市场调研：了解片区内租金水平和房源空置情况； 房源托管：对接房东，推广专业的房屋托管模式，签订长期合同； 品质租赁：为租客提供高品质的居住体验和服务； 运营维护：确保托管房源的良性运转，提升资产价值。 **【我们需要这样的弄潮儿】 有商业头脑，能看懂行业趋势，不想做夕阳产业； 激情澎湃，对高薪和事业有强烈的渴望； 学习能力强，能快速掌握专业的资产管理知识； 敢于挑战，想在行业变革期脱颖而出。 **【公司支持】 行业龙头品牌，带你直接跑进快车道； 成熟的托管运营体系，让你不用摸着石头过河； 大额资源倾斜，帮你快速占领区域市场。 如果你看懂了租赁行业的未来，如果你想借势起飞，加入我们，一起做大市场！

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工作内容 1、负责电商平台的销售相关事务，包含订单跟进及客户支持服务 2、维护客户关系，促进长期合作，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、能及时应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作态度积极，富有销售热情与主动性 岗位福利： 1、五险、带薪培训、生日福利、团建活动、奖金、节日福利

中国电信平邑分公司 招聘：家宽经理，营业员，智家工程师商客经理 薪资待遇:底薪+提成，底薪3000，按单提成，上不封顶 社保类型:入职即缴五险一金 工资类型：综合工资 奖金补贴:交通补贴，话补，饭补，高温补贴，绩效奖金 试用薪资：3000-5000 电微：李经理

1.负责区域老客户的维护与开拓。 2.协调管理团队，带领团队开拓新业务。

我公司为建材企业，主营人造石英石材料，因国内销售业务持续拓展，现诚聘销售精英若干名。岗位职责如下： 1.负责老客户的日常维护及订单跟进 2.由公司运营部门提供客户联系方式，通过电话沟通开拓新客户资源 3.配备专业销售主管进行一对一指导带教 福利待遇：缴纳五险，定期组织旅游、聚餐及团队建设活动 工作地点： 地点1：鲁商中心A5一单元11层 工作时间：8:30-17:30，中午休息一小时，每月四天休息可灵活调休

岗位职责: 1. 负责产品的市场销售与推广工作 2. 维持现有客户联系，开发并挖掘潜在客户资源 3. 达成既定销售任务，提高产品市场覆盖范围 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力与销售沟通技巧 2. 具备独立作业能力，善于进行市场情况分析 3. 工作态度积极，具备良好的团队合作意识

岗位职责: 1.负责区域内客户日常联系与关系维护，提升客户服务体验； 2.为客户提供专业咨询及支持，及时响应并解决客户需求； 3.结合市场行情，为客户匹配适宜的产品方案并进行推荐； 4.跟踪网络发展趋势，动态优化销售策略以应对市场调整。 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能高效处理客户反馈与问题； 2.具备敏锐的市场感知力，能够迅速应对行业变化； 3.具备较强的协作意识，可与团队成员紧密配合推进工作； 4.思维活跃，能主动提出创新性销售思路与实施方案。