
前厅经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职星级酒店,管理经验
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,提供登记入住、退房及问询等全流程接待服务
2.准确录入客人信息,熟练操作酒店管理系统(PMS)
3.协调客房、餐饮、礼宾等部门,及时响应并处理客人需求与投诉
4.保持前台区域整洁有序,维护酒店专业形象与服务标准
5.完成每日交接班记录及报表汇总,确保信息准确无误
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或接待相关经验者优先,经验不限
3. 学历不限,具备基本计算机操作能力
4.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
5.责任心强,服务意识突出,能适应轮班工作制
综合前台接待岗
4-7千/月
酒店前台月结全职
1、负责为客人指引接待,及时解答客人疑问,辅助其他部门工作
2、本岗位为综合前台岗,需要负责餐厅区域服务,及酒店前台,介意勿扰
岗位要求:
1、年龄20-35岁之间
2、常规班次(9点-6点/14点-23点/23店-次日9点)
3、净身高162以上,优秀者可放低要求
4、薪资待遇:试用期3500+300化妆补贴+提成,转正4000+300化妆补贴+提成。月休4天,包吃包住。
成都市中心急招前台包吃住门店直招
6-7千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 及时响应客人需求与投诉,提供礼貌、高效、个性化的服务体验
5.配合完成日结报表、现金清点及交接班记录等基础运营支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验要求不限
3. 学历要求不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4.具备基本计算机操作能力,责任心强,服务意识突出
5.能适应轮班制工作,包括夜班及节假日值班
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待与手续办理,确保流程高效准确
2.解答客人咨询,提供本地信息、酒店服务及设施介绍,提升客户体验
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4.核对账务信息,完成日结报表,确保账目清晰无误
5. 协同各部门处理客人投诉与突发需求,维护酒店服务品质
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备普通话交流能力
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
广元剑阁县香沉镇招聘一名挖掘机驾驶员,驾驶150型号的挖掘机,薪资为8000元。技术不熟练
8千/月
挖机司机1-2人月结
剑阁香沉镇招聘一名挖掘机驾驶员,驾驶150型号的挖掘机,薪资为8000元。技术不熟练者请勿联系。
云南迪庆北京嘉里大酒店招聘香格里拉管事部STW-外包员工Outsource包工作餐
酒店经理
北京嘉里大酒店招聘香格里拉管事部STW-外包员工Outsource包工作餐
酒店经理月结
【宾馆招聘】派酒店(上海奉贤店)(地址:南桥镇南桥路683号),招聘宾馆酒店领班,八小时常白班(早8点~下午4点),每月休息6天(任选),要求:员工,,退休后人员(50岁~55岁),工资3800/月,年终奖另算,有酒店工作经验者优先。周
餐厅领班酒店经理
高新区:健康东街高五路附近,大型社会餐饮,聘:前厅经理一位:(会唱歌送祝福,主持百日,定婚宴等)工资面议:陈总:.
江苏宿迁这边需要一位员工大堂经理,要经验丰富,日常工作能协调后厨和前台接待,薪资面谈,有意
前厅接待大堂经理
这边需要一位员工大堂经理,要经验丰富,日常工作能协调后厨和前台接待,薪资面谈,有意者打这个号码,
客房服务员月结
岗位名称:客房服务员;要求:经验要求不限;学历要求其他;招聘人数3人;工作性质全职;薪资待遇:月薪2500-3500元。岗位要求:1.吃苦耐劳;2.服从管理;无其他描述。
客房服务员月结
招聘:客房招服务员薪资:2700-3800招聘客房服务员1名,有1年以上相关工作经验者优先。岗位职责:1.负责客房的日常整理与清洁,确保环境整洁舒适;2.完成其他与客房服务相关的基础工作。任职要求:踏实肯干,有责任心,能适应上一休一的工作节奏,具体排班根据实际安排。薪资待遇:月薪2700至3800元,具体面议,可电话沟通。欢迎有意者联系咨询,期待您的加入。
客房服务员
3-4千/月
客房服务员月结
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等客需物资,检查设施设备运行状况并报修
3.协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、及时、细致的服务
4.妥善保管客房钥匙及工作用具,严格遵守酒店安全与保密规定
5.配合领班完成计划性清洁、深度保洁及临时性接待任务,保持公共区域(如走廊、电梯厅)整洁有序
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验要求,有酒店或服务业从业经历者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.遵守职业规范,无不良记录,服从管理,团队协作意识良好
5.具备基础普通话表达能力,能简单识别常用标识与操作指引
客房服务员月结
客房以上人员有酒店客房、企业、单位、学校厨房经验1年以上;年龄52岁以下;吃苦耐劳;服从管理,适应夜班(不能适应夜班请勿扰,谢谢)薪资福利:2800-3000元/月体制内公寓,不对外营业;客房上一休一;(月休15天)工作地址:广元上西坝面试地点:利州区广元西公寓(京昆高速东200米)
客房服务员月结
四川广元招聘全职客房服务员,共3个名额,不限经验,学历要求其他,月薪范围在2500至3500元之间,要求具备吃苦耐劳的品质和服从管理的态度。
民宿店长
5千-1万/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.负责管理并运营民宿,确保其正常营业;
2.确保所有员工遵守公司政策和流程标准,并确保服务质量符合客户期望;
3.管理客房预订、入住及退房程序以及维护房间清洁卫生等工作;
4.负责安排组织餐饮接待工作;
5.与其他部门合作协调工作以确保顾客满意度达到最高水平;
6、负责门店日常管理,员工培训、考核评价等工作。
任职要求:
1.有相关行业经验者优先考虑,
2.对旅游住宿业特别是民宿,有深入了解并有丰富的实践操作能力;
3.出色的沟通技巧和管理能力
4.外调四川广元、遂宁等
酒店运营
5-6千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
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