公司直招放心投递！现在扩招大量招人！！ 工作时间：固定8小时工作制度 不加班 午休12点-13点30 到点下班！ 综合薪资6000上不封顶 轻松的办公氛围(可听歌吃零食)和良好的工作环境广阔的发展和晋升空间 无相关的行业工作经验要求，岗前培训和岗后专人指导 不需外出接受风吹雨打太阳暴晒的洗礼在冬暖夏凉的办公室内办公 让我们的小伙伴感到在家的感觉! 特别说明: 如果您对我们这个行业不是很了解，之前也并没有从事过相关行业，没有关系，我们公司非常欢迎跨行业的优秀人才加入，公司的用人理念:20%用人80%培养 如果您是跨行业加入，前期是会有专业的培训和学习

工作内容：处理用户咨询、投诉、纠纷等问题解答 无销售性质（纯售后客服岗位） 任职要求：20-35，大专及以上学历 薪资待遇：基本薪资+绩效+补贴=综合4500-7000！ 入职购买五险一金， 晋升：一线客服一团队组长一组别主管一项目经理 定期制定并执行业务部门激励方案，包括现金、实物、活动等奖励方式、提供多渠道晋升机会； .定期组织生日派对和员工活动；

岗位内容： 1. 受理保险理赔申请，与客户对接并收集所需资料。 2. 根据保险公司相关规范对索赔申请进行审核与评估。 3. 梳理并撰写理赔案件详情，完善相关文档记录。 4. 持续跟进理赔进展，并及时向客户反馈最新状态。 5. 处理理赔过程中出现的各类问题，必要时向上级管理人员汇报协调。 任职要求： 1. 了解保险理赔的基本流程及相关规定。 2. 具备快速掌握新系统及技术工具的学习能力。 3. 工作严谨、准确，具备良好的细节把控和问题处理能力。 4. 具有较强的团队协作与沟通协调能力。 5. 年龄要求 22岁-45岁

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业解答与解决方案 2. 跟进售后问题处理全流程，协调内部资源推动问题高效闭环 3. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，提出服务优化建议 4. 协助完成退换货、维修、补偿等售后流程操作，确保合规高效 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持相关经验者优先，经验不限 3. 具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件及客服系统 4. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5. 学历不限，具备学习意愿和团队协作精神

理工科优先！！！不是理工科的话 需要客服经验！ 看清楚再投哦！！！ 1.工作内容简单易上手，入职带薪培训，拒绝内卷 2.20-35岁，上班时间超级轻松 3.公司福利: 五险一金 节假日礼品应有尽有 ；免费下午茶、不定期团建 ；高端办公环境，餐厅，微波炉，冰箱，饮水机，自动售货机应有尽有，交通便利；带薪假期:法定节假日、带薪年假、婚假、产假等 4.适合长期发展的行业，有无工作经验都可，全是00 90后，没有勾心斗角，期待你的加入哦

岗位职责： 1.负责售后电话及在线咨询服务，准确解答客户疑问，高效完成问题排查、分析与处理 2. 主动维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿 3.系统收集、整理并反馈客户意见与产品使用问题，及时同步至相关部门并闭环跟进 4.参与售后流程优化与服务质量改进，协助完善售后知识库与标准话术 5. 配合团队开展售后产品质量数据整理与基础分析工作 任职要求： 1.大专及以上学历，年龄25-45岁具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验可带教培养 3.责任心强，耐心细致，具备基础问题分析与情绪管理能力 4.周末双休，8:40-17:30（2小时休息）

岗位职责： 【不销售、没有业绩要求，只负责接听电话】 1. 接听客户来电，针对客户提出换电服务的疑问，及时提供专业的解答及处理； 2. 客服需要充分了解公司的换电产品和服务，以便为客户提供最佳的解答方案； 3. 对于客户的投诉和建议，要及时统计反馈给相关部门，协助解决问题。 4.三班倒，排班制（月休6-8天左右） 早班需要坐班（9：00-17：30.） 晚班16：00-24：00.（居家） 大夜24：00-9：00，（居家）。

岗位职责： 1.负责售后电话及在线咨询的及时响应与专业解答，高效完成问题排查、故障处理及解决方案交付 2. 主动维护客户关系，提升服务满意度与复购意愿，妥善处理客诉与异常反馈 3.准确收集、整理并系统记录客户意见与产品使用问题，同步反馈至质检、产品及技术部门并闭环跟进 4.参与售后流程优化与服务质量改进，协助完善知识库、话术模板及SOP文档 5.配合团队开展售后数据分析与月度服务复盘，支持售后质量管理体系持续提升 任职要求： 1. 学历大专以上，25-45岁，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，无经验可带教培养 3.普通话标准，打字速度快，熟练使用办公软件及客服系统 4. 责任心强，情绪稳定，具备基础逻辑分析与多任务协调能力 5. 周末双休。

工作内容:负责电商平台日常客服工作，承接用户咨询、查询及问题解答 薪资待遇:保底薪资4352，综合4500~7000，入职缴纳五险一金 福利待遇:交通补贴、餐费补贴、节假日实物福利、学习成长基金、带薪年休假、手机补助、 年终项目奖励 工作时间:纯售后无压力，工作8h，准时下班 岗位要求: 1.正规院校大专及以上学历(学信网可查)，理工科专业优先

岗位职责: 1.通过电话处理客户售后咨询，解答简单业务问题; 2.按要求完成每日电话沟通分钟数考核70分钟。 3.维护现有客户关系，跟进基础售后需求，引导客户转介绍(有额外提成并不是硬性要求) 任职要求: 1.;需有售后经验，有同行业经验优先 2.接受以电话为主要沟通方式，表达清晰、有耐心; 3.工作认真负责，配合完成基础工作考核。长期稳定，暂不接受短期兼职 工作时间: 9.45-18.30，午休1.5h，固定双休，节假日正常休 薪资待遇: 试用期底薪4000+提成，转正5000+提成 提成福利: 客户转介绍有额外提成，按转介绍成果结算(单家，充电线类); 考核说明: 无业绩压力，仅考核每日电话沟通分钟数，全员均可完成。 其他说明: 需尽快到岗，具体可沟通协商; 工作核心: 以电话沟通为主，内容简单易上手，无需复杂专业技能。

请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 当天入职，分配宿舍，第二天上岗！ 岗位： 【薪资待遇】 1、第一个月属于实习期，工资7280左右 2、第二月转正底薪 8000+一天一百补贴 有退伍证额外加500工资-大专及以上学历证书外加500工资 推荐朋友一起入职的，你有一人以此类推 【工作内容】 负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等工作 储存岗位晋升：组长-班长-科长-部长 （准时发薪不拖欠，零费用入职，长白班，轻松，自由） 【任职要求】 1、16-50(以身份证为准) 2、身体健康，无突发性疾病； 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正; 4、不限经验，不限学历，认识和会写 26个英文字母 【福利待遇】 1、上六休一，早8晚六，不加班 2、入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 4、公司提供员工公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全。 【报名方式】 1、请点击“申请职位”，直接投递个人简历报名，招聘人事会及时联系你的 2、请点击“微聊”，可以直接发送信息与招聘人事进行沟通报名

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重庆市涪陵这边招4个做木工包工的人员，，4个消防水池，价格详谈，扯皮闹事的不要，

招聘：新增项目招技术负责人一名。要求：从事高层项目技术负责五年以上，做过四代建筑叠合板工艺者和完整项目者优先，须持建筑类相关证书，年龄四十岁至五十五岁。（工作地点重庆綦江，诚意者联系韦先生（）半吊水勿扰。

招聘后厨勤杂人员6名。要求踏实勤快，吃苦耐劳，，年龄40至55岁，健康证齐全。月休4天，包吃包住。工作地址位于移民广场店。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的解决方案 2. 维护客户关系，主动回访提升复购与口碑 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识 2.有客服或售后相关工作经验者优先，经验不限 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，打字速度较快 4.具备基本逻辑分析能力与情绪管理能力 5. 学历高中以上，25-45岁，大专学历优先，责任心强

岗位职责： 1、负责公司会员客户的售后服务工作：业务咨询、条款解读，续费提醒，投诉受理、理赔办理、资料录入/变更等； 2、负责公司会员客户的活动通知工作：生日福利、节日福利、旅游福利、公司产品说明会以及各种客养活动； 3、通过保单体检，发现客户的保障缺口，完善保障计划，四配合适的产品。 任职要求： 1、25-45周岁，大专及以上学历，有销售、客服经验者优先考虑。 2、有学习力，有耐心，肯沉淀：保险专业知识涉及的内容很多（保险，财经，金融，法商，医疗），需要花大量的时间培训，钻研。 工作时间： 8: 30-17:00，

工作内容:负责电商平台日常客服工作，承接用户咨询、查询及问题解答 薪资待遇:保底薪资4352，综合4500~7000，入职缴纳五险一金 福利待遇:交通补贴、餐费补贴、节假日实物福利、学习成长基金、带薪年休假、手机补助、 年终项目奖励 工作时间:纯售后无压力，工作8h，准时下班 岗位要求: 1.正规院校大专及以上学历(学信网可查)，理工科专业优先

1、负责政策性、普惠型保险的售后服务、投保操作、政策解读的工作。 如：大爱无疆、个人养老等~ 2、五天八小时工作制度，丰富的培训机制。 3、工作内容丰富多样，收入高弹性。

郴州售后服务岗(若干) 工作内容:对接公司提供的精准老客户名单，做理赔协助、续费提醒、保单年检、资料整理、邀约领礼品等后端服务工作。非纯销售，服务为主 要求:25-45岁，大专及以上学历，征信无问题，无犯罪记录。薪资:综合3000-5000+提成+奖金，稳定后5000-10000+，入职即享五险+养老金 时间:8:30-12:00，14:30-17:30，单休，法定节假日正常休。福利:独立工位、节日礼包、月度团建、师傅带教。

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户建立联系，清晰介绍公司产品或服务优势 2.定期复盘通话数据，优化沟通话术与销售策略 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限 4.目标感强，抗压能力好，能适应节奏较快的工作环境 5.遵守职业规范，注重客户隐私与信息安全

助贷客服！公司直招不是中介！ 工作内容；办公室电销，熟悉后可居家办公 工资可周结，人走账清

情感树洞专员（可接受小白）买五险，不打卡保底4000！！ 工作内容 ：安抚用户负面情绪，提供情绪疏导； 及时回复用户消息，共情沟通，做好用户隐私保护与沟通记录； 参与内部沟通技巧培训，持续提升情绪安抚、倾听引导能力； 配合团队完成日常服务指标，反馈用户需求优化服务体验。 任职条件 不限专业，应届生、转行新人均可，公司全套培训； 内心柔软、善于倾听，同理心强，脾气好，情绪稳定； 打字速度达标，沟通温柔有分寸； 做事细心有责任心，尊重他人，具备保密意识。 福利待遇 综合4k-8k，无责底薪+绩效；周末单休； 节日福利；定期团建；入职一对一培训；

【岗位职责】 1、接待来访客户，完成售后工作服务 2、帮助客户提交理赔资料 3、完善客户在中国人寿系统内个人信息 4、在各大节日或公司有回馈活动的时候通知客户参加领取礼品 5、陪同客户参加公司活动 【招募要求】: 1.年龄及学历要求:年龄在22岁-48岁之 间，大专及以上学历; 2.具备良好的沟通协作能力，具备较强的学习能力，性格活泼开朗，严于律己: 3.工作认真负责，有耐心。 【薪资待遇】: 8:30-17:30,中午午休2小时，周未双休、法定节假日、团队旅游，综合薪资5k-7k

岗位职责： 1. 依托抖音等自媒体平台发布相关作品，进行引流获客； 2. 整理意向客户联系方式并推送至公司接待人员跟进成交； 3. 无需自行谈单或线下跑单； 4. 上班时间：10:00-20:30，午休一个半小时 月休4天，支持调休。 任职要求： 1. 零基础可报名，全程有师傅一对一带教； 2. 无工作经验要求。 薪资待遇： 无责底薪4000元；五险一金

【工作内容】 1.负责对接客户并处理咨询业务规划 2.运用公司系统整理、建立客户档案并审核资料上报经理 3.协助部门经理完成日常工作【福利待遇】 薪资范围: 底薪4000+提成，综合6000-12000元/月 工作时间:朝九晚六 午休2h 周末双休 享受国家节假日· 福利待遇:完善的福利+节日礼包+带薪年假+不定期团建+零食下午茶 【晋升空间】 往管理岗晋升 每年3次竞聘通道 凡符合资格审查的员工都可参加选拔 【任职要求】 1、专业不限，前期会有导师带 2、性格开朗，积极进取，良好的职业素养 3、具备良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件。 【企业文化】 1.公司愿景:让每位小伙伴买车，买房，存款多多! 2.公司宗旨:开心工作，快乐生活! 郑重承诺: 公司直招!

岗位职责： 1.沟通客户，做好客情维护工作； 2.解答客户需求，处理相关问题； 3.无责底薪3000-4200； 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有客服相关经验者优先

建设银行本部上班 不含销售性质纯电话客服岗位！！！ 岗位名称：(一)企微客服 建设银行企业微信客服项目，由银行提供客户资源名单，使用银行系统外呼，联系本行客服告知添加本行工作人员企业微信，工作内容简单，不排除打电话就没问题 岗位名称:(二） 分期通 1.工作内容及职责: 建设银行的分期通项目，银行提供客户资源名单， 我们负责外呼向客户介绍办理备用金卡，只要客户答应办理即成功 （不管客户申请是否成功）。 岗位名称:（三） 账单分期客服专员 账单分期客服专员（纯账单，不搭销） 1.工作内容及职责: 通过建行银行官方客服电话 外呼系统主动邀约我行信用卡持卡人办理消费，账单，现金等分期业务， 公司提供优质客户资源，为信用卡用户提供当期账单分期还款， 减轻客户还款压力，提升客户服务感知。（带薪培训，打本金，难度低，易上手，提成高) 二、岗位要求： 1，20-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽条件）； 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录；  三、.福利待遇: 1.企微客服：综合底薪2600+提成=月综合4000-5000 2.分期通客服：综合底薪2800+提成=月综合薪资4000-6000 账单分期客服：底薪3000+提成=月综合薪资7000-15000+ 3.分期通岗位 工作时间：早9：00晚6：30 周末双休 节假日全休 不加班 账单分期工作时间：早9：:0晚7:00 月休6天， 银行准客户资源，使销售目标容易达成，收入有保证 惊喜多多，激励多多; 3.购买五险，法定节假日带薪休假，带薪年假，节假日福利礼品 4.公司统一安排员工技能提升培训、能力培训，提供 节日福利，提供岗位晋升、一线城市发展、出国深 造机会; 四、晋升通道 1，完善的职业发展通道，横向及纵向均有晋升空间。 A、电销专员—班组长—运营主管—项目经理； B、电销专员--管理文职岗位（行政/质检/培训/数据分析等）。 工作地点：重庆建行（两江汽博支行二楼）

工作内容 在线处理用户提出的疑问，纯打字回复 无销售 薪资待遇 综合月薪4500+ 工作时间 8小时上班制 任职要求 大专及以上学历

1、招聘人数：2名 2、工作范围：沟通客户需求、报价，促成订单，跟进订单全流程，统筹安排相关工作。 跟进客户复购，挖掘老客户新需求，做好客户私域运营 3、产品：广告物料，活动会展等 ……………………………………………………………………………………… 我们欢迎两种候选人： 【A 有经验通道】 - 具备销售/转化经验，掌握：客户挖掘→转化成交→老客复购全流程能力 - 从事过销售或客服工作，有广告公司/工厂接单经验优先。底薪 4000 起 + 提成，能力突出薪资可谈 【B 无经验通道】 - 基础技能达标：熟练使用办公软件和AI工具，学习能力强 - 免费培训行业知识和能力，底薪3000起+ 提成 共性要求： - 性格耐心细致，沟通能力强，服务意识好，应对客户咨询沉着稳重 - 有效协调工作，推动执行落地。及时解决客户问题，维护客户关系 - 充分维护公司企业形象，定期对工作进行分析和总结、提升 薪资待遇： - 薪酬结构：底薪+绩效提成+贡献奖+技能奖； - 福利待遇：社保五险，年终奖 1-3个月工资，节日礼金 - 多劳多得，提成上不封顶 职位发展：客服专员--客服经理--负责人； 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，单休+节假日休； - 不卷无效加班，老板不盯着你干活 工作地点：九龙坡-奥体中心站-五环大厦 选择我们的理由 - 专业公司：公司所有职位为专业技能岗位，共同成长与超越； - 实业公司：工作稳定可冲刺高薪，适合长远发展、是稳定有晋升空间的工作模式 - 公司至今未有欠薪拖薪记录。 ……………………………………………………………………………………… * 试用期3个月。 * 试岗期5天（上班满1个月，试岗期5天有工资），我们想排出虚假的面试者，"试试"，”随便找个班上“，“混两天”，骑驴找马的简历，将位置留给认真考虑过本职位的同仁。 ……………………………………………………………………………………… 请合适再投，不浪费双方的时间与机会。诚邀真诚实干的伙伴加入! 直接投简历聊聊~