连云开发区项目招聘仓库1名 上五休二 58以内 身体健康 服从安排 工资 固定薪酬 3200元/月长白班上五休二，有工作餐，双节福利，联系电话

连云开发区项目招聘仓库1名 上五休二 58以内 身体健康 服从安排 工资 固定薪酬 3200元/月长白班上五休二，有工作餐，双节福利，联系电话 8

连云开发区项目招聘仓库1名 上五休二 58以内 身体健康 服从安排 工资 固定薪酬 3200元/月长白班上五休二，有工作餐，双节福利，联系电话

库管，具备驾驶技能，招聘2人，工作地点在连云港海州区月亮湾附近，薪资福利范围为3000-5000元。

岗位职责： 1、合理制定委外物料的生产排程，确保计划科学可行； 2、跟踪委外物料的交付进度，保障按时交货； 3、每周排查委外缺料情况，维护缺料信息并跟进采购反馈交期； 4、分析与处理钉钉ERP系统中的相关单据； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上生产计划相关工作经验； 2、具备较强的沟通协调能力及应变处理能力； 3、逻辑思维清晰，性格踏实，具有良好的团队合作意识； 4、熟练操作ERP系统及各类Office办公软件。

任职资格： 1. 具备一年以上物流或仓储领域工作经验，熟悉仓储各环节操作流程 2. 工作踏实认真，具备较强的责任心，能适应加班，学习态度积极 3. 学历要求为中专或高中及以上 4. ****以下 5. 熟练操作叉车，持有有效叉车作业人员证件

岗位职责： 1.根据工单对各部门物料进行分类并完成备料工作； 2.负责生产物料的手动发放及缺料情况的跟踪处理； 3.及时下达生产所需物料的物料申请单； 任职要求： 1.具备1年以上相关工作经验； 2.具有较强的计划落实能力； 3.具备良好的沟通能力和团队合作意识。

生产计划

1、分解生产任务至各班组，跟踪物料供应进度，统筹协调生产排程，保障按时交付； 2、收集并整理生产现场数据，包括质量反馈单、返修返工单、物料使用情况及计划达成率等信息； 3、监督各工序工艺执行情况，落实生产过程中的质量检验与管控； 4、负责生产技术文件的管理，包括发放、回收及归档工作； 5、推进生产现场安全管理及“6S”执行，落实整改措施； 6、需具备两年以上机械制造行业生产管理或生产计划相关工作经验，熟悉生产运作全流程及各环节衔接，有质检或仓储管理经验者优先。

连云港市连云区招光伏安装

【招聘】招个会手工会拉环等等一些节，要求事情少 干活认真仔细！工资4000 工作八个小时 工作环境好，提供午餐！位置在望烟。

【招聘】招个会手工会拉环等等一些节，要求事情少 干活认真仔细！工资4000 工作八个小时 工作环境好，月休两天 位置在望烟。

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

需要一个人。

招仓管员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系卢辉

现招聘仓管一名！要求会电脑！年龄35以内！工资5500—6000！做五休二！节假日放假！电话：孙经理！

仓管 月收入4500+ 25-40，要有叉车证，中专及以上学历

钢材市场招聘：库管2名，年龄45岁以下装卸工1名.年龄50岁以下，要求身体健康，有工作经验的优先安排。工作餐，工资面议。电话☎

招聘：仓库员 薪资：4000元以上/月 高中及以上学历；能吃苦耐劳，懂粤语优先；懂计算机简单操作，能胜任本岗位工作要求，无职业禁忌；遵守国家法律法规及港口各管理部门的规章制度

产业园材料厂招聘 生产计划（PMC） 岗位职责 1、生产计划管理:根据销售订单、库存状况及产能情况，制定日/月度生产计划，并组织实施与动态调整。 2、生产进度监控:实时跟踪各车间生产进度，识别瓶颈工序，协调资源解决异常，确保生产目标按期达成。 3、跨部门协调:与业务、供应、仓储、研发、质检等部门高效沟通，确保物料齐套、技术支持、交付顺畅 4、ERP系统管理:负责金蝶云系统中生产块(如MRP)的维护与优化，确保数据真实、准确、及时。 5、物料管控:跟踪订单交期，倒查生产物料、仓储物料、外协物料等生产到货周期，配合订单周期，完成订单交付。 6、数据分析与改进:定期分析计划达成率直通率、订单交付周期等关键指标，提出流程优化建议。 岗位要求: 1、 全日制专科以上学历，企业管理运营类相关专业优先； 2、 具备3年以上PMC相关工作经验，富士康、海尔等一线上市企业阅历优先录用； 3、 具有较好的沟通能力，团队协作能力，责任心强。 4、以上岗位急招，月休4天，工资5000-7000元

岗位职责: 1.编制并持续优化生产计划，保障生产运营满足公司及市场发展需求； 2.组织协调各部门协作，推动生产流程高效顺畅运行； 3.跟踪监督生产环节的质量规范执行情况，确保产品符合既定标准； 4.分析生产成本结构，制定并实施有效的成本管控与优化措施； 5.与供应商及客户保持有效对接，保障生产排程的准确性与交付时效性。 任职要求： 1.具备优秀的统筹与协调能力，能高效推进生产流程管理； 2.能在高强度工作压力下保持稳定输出，适应快速变化的工作节奏； 3.拥有较强的逻辑分析与现场问题处理能力，及时应对各类生产突发状况； 4.具备良好的团队协作意识，能够带动团队共同实现生产目标； 5.对生产运营管理充满热情，乐于学习并掌握新方法与新技术。

岗位职责: 1. 负责物料的统筹管理，提升物料使用效能 2. 评估物料消耗数据，制定并实施优化策略 3. 联动各业务部门，完善物料供应链运作机制 任职要求： 1. 具备扎实的数据分析能力，能精准定位物料损耗环节 2. 拥有良好的组织协调能力，可高效推进跨部门协作 3. 熟悉物料管理相关流程，能输出切实可行的改进建议 4. 熟练操作CAD软件

一、岗位职责 1、负责物资验收管理，所有原材料及物料需经检验合格后方可入库。 2、对验收通过的物资办理入库手续并填写入库单；发现质量问题立即上报采购部门，并根据采购部指示妥善处理，问题未解决前不得入库。 3、负责已入库物资的存放管理，按照分区、分类原则，采用标识、标牌等方式进行规范存储。 4、负责仓库安全管理，落实防火、防盗、防潮措施，离开库区前须关闭门窗并上锁，保障物资安全。 5、每日打扫库房卫生，及时清理货架、地面、窗台等位置的积尘，保持环境整洁有序。 6、对于露天存放的物资，应依据其特性选择适宜场地，钢材、大型设备等大宗物品须垫高放置，并采取防雨雪、防冻、防火、防盗等防护措施。 7、负责物资出库领用管理，严格执行审批流程，签写出库单，仔细核对所领物资的型号、数量等信息，确保发放准确。 8、实行以旧换新制度，领用人必须交还旧件方可领取新件。 9、建立完整的物资台账，真实、准确、及时记录每项物资的出入库情况，当日业务须当日登记完毕，保证账目与实物一致。 10、依照公司规定定期开展库存盘点工作，编制《库存物资盘点表》。 11、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、统计等相关专业优先； 2、具有2年以上物资管理相关工作经验； 3、熟练操作ERP系统及常用办公软件； 4、持有叉车操作特种作业证，具备叉车驾驶能力者优先； 5、具备较强的学习能力、执行力、沟通协调能力及团队合作意识。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、包吃、公司重点项目

一、岗位职责 1、负责物资验收管理，所有原材料及物料需经检验合格后方可进入仓库。 2、对验收通过的物资办理入库手续并填写入库单；发现质量问题立即上报采购部门，并根据采购意见进行处理，问题未解决前不得入库。 3、负责已入库物资的存放管理，按照分区、分类原则，使用标识、标签、标牌等方式规范存储。 4、负责仓库安全管理，落实防火、防盗、防潮措施，离库前必须关闭门窗并上锁，保障物资安全。 5、每日开展库内清洁工作，及时清除货架、地面、窗台等区域积尘，保持仓库环境整洁有序。 6、对于露天存放的物资，应依据其特性选择适宜场地，钢材、大型设备等大宗物品须垫高放置，并采取防雨雪、防冻、防火、防盗等防护措施。 7、负责物资出库领用管理，领料须按规定流程审批并填制出库单，仔细核对物资型号、数量等信息，确保发放准确。 8、实行以旧换新制度，领取新物资时必须交还相应旧物。 9、建立完整的物资台账体系，真实、完整、及时记录每一项物资的出入库情况，当日业务当日登记，保证账目与实物一致。 10、依照公司制度定期开展库存盘点，编制《库存物资盘点表》。 11、完成上级领导安排的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务、统计等相关专业优先； 2、具有2年以上物资管理相关工作经验； 3、熟练操作ERP系统及常用办公软件； 4、持有叉车操作特种作业证，具备叉车驾驶能力者优先； 5、具备较强的学习能力、执行力、沟通协调能力和团队合作意识。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、包吃、公司重点项目

初期：熟悉公司产品流程并开展学习，协助计划经理落实计划部门的各项工作任务与考核指标。 中期：依据客户计划及计划经理的工作部署，独立开展内部计划管理，能够及时识别问题、汇报问题并推动解决，确保计划高效落地执行。 发展前景：晋升为计划经理。 要求：具备一定计划或跟单工作经验，职业规划清晰且稳定性强，踏实勤奋、积极学习，拥有良好的理解能力、沟通能力、执行能力、抗压能力与学习能力。 期待你的加入。

职位描述 该岗位将作为厂长接班人进行重点培养，期望人选未来能在连云港或其周边地区长期发展并安家。 岗位职责： 1、统筹管理公司计划、仓储、运输、采购等部门，确保向客户提供及时、高效且符合标准的产品服务，并直接向总经理汇报工作进展。 2、主导供应链整体运作，组织协调原材料供应、生产排程及产成品物流管理，充分调动内外部资源，在保障产品质量的同时持续推动成本优化，满足市场需求。 3、监督下属部门在日常运营中的安全管控与质量体系建设，确保合规稳定运行。 4、负责运营团队的搭建、绩效管理及人才发展，提升组织效能与领导梯队建设。 候选人要求： 1、本科及以上学历，专业背景为化学化工、食品、药品、材料等理工类相关学科，或具备企业管理等相关学习经历。 2、拥有10年以上管理工作经验，主要来自规范化运作的民营企业或外资企业，具备供应链管理或生产运营管理背景者更受青睐。 3、具备高度的职业热忱与责任意识，同时拥有出色的领导力、计划执行能力、判断决策能力、内外沟通协调能力以及持续学习能力。 4、具备扎实的成本控制理念及实际操作经验。 5、具备良好的成长潜力与发展空间。 6、有食品添加剂或制药行业从业经历者优先考虑；具备一定外语应用能力者优先。

初期：熟悉公司产品流程并开展学习，协助计划经理完成计划部门的各项任务与考核指标。 中期：依据客户计划及计划经理的工作部署，独立开展内部计划管理工作，能够及时识别问题、汇报问题并推动解决，保障计划的高效落地执行。 发展前景：计划经理。 要求：具备一定的计划管理或跟单工作经验，愿意长期稳定发展，踏实勤奋、积极学习，拥有较强的理解能力、沟通能力、执行能力、抗压能力及学习能力。 期待你的加入。

岗位职责： 1、协助计划经理推进计划部门的各项工作任务，达成既定目标。 2、依据客户计划及计划经理的具体安排，独立开展内部计划管理工作，能够及时识别问题、汇报问题并推动解决，确保计划高效落地执行。 职位要求： 1、******之间，特别优秀者条件可适当放宽 2、具备良好的办公软件操作能力，大专及以上学历，能力突出者可酌情放宽条件。 3、具备一定的计划管理或跟单工作经验，愿意长期稳定发展，具备较强的领悟力、沟通能力、执行能力、抗压能力及学习能力。

岗位职责: 1. 编制并持续优化生产计划，保障生产安排与公司战略及市场需要相匹配； 2. 统筹联动各职能部门，推动生产环节顺畅高效运行； 3. 跟踪监督生产全过程的质量规范执行，确保产出符合既定标准； 4. 分析核算生产投入成本，制定切实可行的成本管控与优化措施； 5. 对接供应商与客户，保障生产排程的精准性与交付时效性。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹与协调能力，能高效组织和推进生产作业流程； 2. 能在高强度工作压力下保持稳定输出，适应快速变化的工作节奏； 3. 拥有出色的分析判断与应急处理能力，可及时解决生产突发问题； 4. 具备良好的协作意识，能够带动团队共同完成生产任务目标； 5. 热衷于生产管理领域发展，积极学习并掌握新技术与管理方法。

做好生产计划的统筹协调工作，科学部署，优化资源配置，控制制造成本，提升生产运行效率 根据生产任务或客户订单需求，结合计划安排编制工程单号，明确交付节点，并传达至各相关部门及生产车间 负责发布月度、周度指导性生产计划，运用项目管理方式推进执行，全程跟踪实施进展，动态调整计划安排 及时应对生产变动，确保重点产品交付，对潜在风险提前预警并快速上报 要求： 能适应高强度工作，熟练操作MicrosoftOffice办公软件 具备良好的语言表达与沟通技巧，反应敏捷，组织协调能力强 服务意识强，耐心细致，富有责任感，工作态度积极主动