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项目经理
1-1.5万元/月
项目经理10年以上学历不限市政燃气管道
一、项目基本信息: 1.土建工程:老旧小区平台、屋面、墙面、楼梯扶手、卫生间、停车场等翻新改造 2.安装工程:室内、总平燃气管道改造,总平弱电,消防改造,电气工程,雨污水改造,给排水改造,市政中压燃气管道改造,市政交通,市政电力改造 二、任职资格: 1. 大专及以上学历; 2. 5年以上的市政管网、道路工作经验,1段以上完整项目经理任职经历,有老旧小区改造项目履历优先 3. 擅长沟通协调、引领团队,组织能力强 4. 精通土建、安装等专业,具备设计优化能力,能够独立管理多专业交叉的综合性工程项目 三、岗位职责: 1. 认真贯彻国家和上级的有关方针、政策法规及公司各项规章制度,自觉维护公司与员工的利益,完成工程合同目标,实现公司的各项项目管理指标 2.负责组织制定项目管理部施工管理人员的职责权限和规章制度 3.负责施工安全、质量、进度、文明施工、环保、目标责任成本等全面协调管理工作 4.负责项目部内部、总分包之间的协调,维护业主方、住建部门、治安管理部门等关系 5.按工程施工进度,牵头编制季(月)度施工计划、劳动力计划、物资设备计划,并组织落实 6.科学组织和管理,及时解决施工中出现的问题
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上
一、任职要求 1. 学历背景:统招本科及以上,土木工程、工程管理或相关专业优先。 2. 工作经验:5年以上工程行业现场执行与管理经历,须具备成功处理施工现场安全、质量、风控等关键问题的实际案例(此项为必要条件,不符者请勿申请);熟悉监理流程,有3-5年监理领域工作经验,具备总监或总代履职经历者优先。 3. 核心素质: 1)抗压与执行:适应高强度、高复杂度工作节奏,能在多任务并行环境下保持高效输出,面对压力持续保持积极工作状态。 2)服务意识:具备高度客户导向思维,善于倾听客户诉求,主动响应并化解客户疑虑,即便在压力情境下仍能维持专业服务水准。 3)沟通协调:擅长与项目团队、客户及协作单位进行高效沟通,推动多方协作,保障工作顺利推进。 4)逻辑思维:具备系统化分析能力,面对复杂情况可迅速厘清关键点,提出可行应对策略。 4. 专业技能: 1)项目管理:掌握多项目资源调配、人力成本控制及进度管理的实操方法,对成本管控、风险预判与突发事件应对有深刻理解; 2)专业知识:精通市政、房建、公路等领域的工程管理规范,熟悉施工现场运作流程; 3)具备处理监理环节中安全、质量、合规等核心问题的实战经验,拥有扎实的现场管理积累; 4)办公技能:熟练操作Office等办公工具,具备数据整理与分析能力,能基于数据反馈优化工作流程,推动实际问题解决。 二、工作职责 1. 制度建设:参与工程部管理制度的制定与优化,并监督制度在项目中的落地执行。 2. 统筹规划:协助开展全国项目资源的统一规划与配置;依托业务洞察,识别潜在风险,提出可行性改进方案。 3. 会议管理:协助组织部门调度会、专题研讨及定期工程会议,跟踪决议事项落实情况,确保工作闭环。 4. 项目巡查:定期开展项目现场巡检,及时识别问题并提出整改建议,督导落实,降低项目运行风险。 5. 综合管理:统筹项目人员安排、成本控制、风险防范、外部关系维护及团队建设,保障项目平稳运行。 6. 高层协作:配合上级处理需跨部门或公司层面支持的重大事项,助力项目高效推进。 7. 客户服务:主动维系客户关系,以专业、及时的服务响应客户需求,提升客户体验与满意度。 三、晋升通道: 工程副经理—工程经理—部门副总监—部门总监—集团副总裁 本岗位属于公司核心业务单元,提供跨部门发展路径,是集团重点储备人才培养岗位。 四、岗位福利: 新员工享有无责任底薪保障,优秀者享受个性化薪酬方案 提供午餐补贴、出差补助 享受法定节假日、周末双休、春节长假、带薪年假、节日福利、病假关怀、零食供应 配备晋升绿色通道,定期组织培训发展项目
项目经理5-10年大专及以上
岗位职责: 1、从事光伏、风电施工项目管理工作,负责项目前期现场勘查、项目实施过程管理,项目竣工验收管理,负责项目的安全、质量、成本、工期、施工、技术、材料、设备等内外协调工作; 2、负责实施项目的安全管理、质量管理、计划进度管理等,确保项目目标顺利实现,并对施工项目整体负责; 3、负责对施工队的协调及管理,深入施工现场进行技术和安全交底,技术指导,并解决施工过程中的各种应急、突发事件; 4、负责项目调试及验收,组织竣工验收、竣工资料编写及审核、档案归集、项目并网及结算; 5、公司安排的其他工作。 任职条件:5年以上光伏、风电工程管理经验。大专及以上学历,电力工程、土木工程、机电一体化、新能源科学与工程、建筑工程技术相关专业。具有集中式光伏、风电项目全生命周期的管理经验。熟悉项目管理、项目预算、现场施工和质量管理等相关知识。熟悉集中式光伏电站建设流程,工作认真、踏实具有较强的执行力及良好的沟通协调能力。需持一(二)级级建造师(机电/建筑),中(高)级工程师职称证书优先,需持C1/2驾照
二级建造师带B证
9000-11000元/月
项目经理
招聘长期项目管理人员,需要人证合一,持二级建造师证,会cad软件懂预算者优先!
新能源项目管理岗
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上
岗位职责: 1. 负责工商业分布式光伏、用户侧储能项目从规划到并网交付的全周期建设管理,涵盖项目策划、设计优化、招采执行、施工组织、质量监督、进度控制、投资管理等环节,确保项目依法依规高效实施。 2. 统筹新能源项目建设管理工作,协助开展前期踏勘、技术方案比选及建设计划编制,协调落实项目建设所需各类资源,保障各阶段工作按计划推进。 3. 严格贯彻国家与地方关于新能源领域的政策法规、技术标准和规范要求,建立完善项目建设管理制度与流程体系,规范建设行为,防范各类管理风险。 4. 负责项目建设过程中内外部协作沟通,对内联动设计、采购、运维等相关团队,对外对接业主单位、施工单位、监理单位、电网公司及政府职能部门,及时协调解决各类问题,维护良好合作局面。 5. 落实项目建设安全主体责任,执行安全生产制度,组织开展安全检查、隐患识别与整改闭环,确保施工全过程无安全事故发生。 6. 提供项目建设专业技术支持,针对复杂技术难题组织专项研讨并提出可行方案;关注行业新技术、新设备、新工艺发展趋势,推动先进成果在项目中的应用落地。 7. 负责项目实施过程中各类资料的收集、整理与归档,确保建设档案齐全、合规、可追溯; 8. 编制项目总结报告、竣工验收文件等相关技术文档,完成项目交付相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电力、工程类相关专业背景。具备突出实践能力或丰富经验者可适当放宽条件。需具备3年以上新能源项目建设管理经验,其中至少2年从事工商业分布式光伏或用户侧储能项目全流程管理工作。 2. 具有大型集中式光伏电站或风电项目现场管理经验者优先考虑。 3. 熟悉新能源行业政策法规、技术标准及规范体系,掌握工商业分布式光伏、用户侧储能、集中式光伏及风电项目的建设流程、关键技术要点和质量安全管控要求。 4. 具备扎实的专业基础知识,熟悉光伏、储能、风电项目的设计、施工、调试与并网等环节技术内容,能独立应对常见工程技术问题。 5. 熟练使用AutoCAD、pvsyst等专业设计工具及Office办公软件,具备较强的技术方案编写、报告撰写和资料归档能力。 6. 熟悉项目招投标、合同管理及成本控制流程,具备一定的投资管控意识和实践经验。 7. 有省属或大型能源企业新能源项目管理经历者优先录用。 8. 熟悉新能源项目并网手续办理流程,与电网公司及地方政府能源管理部门具有良好协作关系者优先。 项目地址:广元旺苍、凉山昭觉 薪资:综合月薪税前应发13000-15000元/月 工作时间:早九晚五 周末双休
项目主管
1-1.7万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上土建工程隧道二级建造师一级建造师
岗位内容: 1. 负责土木/土建工程项目的方案策划、设计实施及施工全过程管理; 2. 制定土木/土建工程的施工进度计划,并落实现场监督与执行; 3. 组织开展土木/土建工程前期的技术调研、项目评估及可行性论证; 4. 协调处理工程建设过程中出现的技术难题与质量管控问题; 任职要求: 1. 熟悉掌握土木/土建工程相关专业理论,具备二级建造师资格及B证; 2. 拥有扎实的实践经验,能独立承担项目管理工作并应对各类实际问题; 3. 具备良好的沟通协作能力、团队意识以及组织协调素质; 4. 熟练操作CAD等专业设计软件及相关办公工具; 5. 完成上级安排的其他工作任务; 注:该岗位需经常出差,有土石方项目经验,掌握技术工种操作技能
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上可以长期出差或外派内装商用建筑连锁门店施工管理连锁店面5年以上工作经验
【岗位职责】必须有连锁门店工程管理经验 1. 全面主导品牌门店装修项目的实施与管理,覆盖从立项筹备至竣工交付的全过程,确保项目按时保质完成。 2. 严格执行公司各项施工标准,确保设计风格、施工工艺、材料选用等环节符合规范要求。 3. 科学管控项目支出,制定合理预算并落实执行,在保障工程质量的基础上实现成本有效控制。 4. 对接甲方提供的工程基础条件,协调处理各类工程对接事务,推动项目有序开展。 5. 主抓消防系统建设,确保方案合规并通过各地验收;主导空调系统的选型配置、造价测算及费用管理,兼顾性能与经济性。 6. 统筹商场物业、施工单位等多方协作,快速响应并解决现场问题,确保各阶段进度如期达成。 7. 完善项目资料归档工作,形成标准化文档,为后续工程提供参考依据。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,建筑工程、工程管理等相关专业优先考虑。 2. 十年以上工程项目管理经历,其中至少五年专注于零售或商业空间装修领域,具备大型项目成功落地经验。 3. 精通国家消防规范及空调系统成本核算,可独立承担消防与空调工程的全流程管理及控费工作。 4. 掌握室内装饰施工工艺、常用材料特性及相关质量验收标准,具备现场施工监管能力。 5. 具备同时管理多个项目的能力,拥有团队管理经验及出色的沟通协调技巧,心理素质好,能承受高强度工作压力,专业基础牢固,恪守职业道德。 6. 熟练操作CAD、WORD、EXCEL等专业绘图与办公工具; 7. 持有C1驾驶证,具备熟练驾驶能力,可接受频繁出差安排。
水利项目经理
1.5-2.5万元/月
项目经理3-5年中专及以上
1、认真贯彻国家和上级有关方针、政策、法律法规以及公司制定的各项规章制度,自觉维护企业形象和职工的权益,确保公司下达的各项指标全面完成; 2、负责制定项目管理制度、标准和流程,搭建安全、质量管理体系平台,优化项目管理体系并实施运行,不断提升工程项目管理水平; 3、根据公司年(季)度施工生产计划,组织编制季(月)度施工计划,包括劳动力、材料构件和机械设备的使用计划,在实施中随时调配; 4、科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资,协调分包单位之间的关系,及时解决施工中出现的问题; 5、负责工程项目施工管理全面工作,对工程项目施工质量、进度、安全、成本、材料等具体工作进行全面监督管理; 6、搞好与各业务部门的关系,积极迎接上级的各职能部门对工程的各类检查; 7、完成公司领导交办的其他工作。 任职要求: 1.专科及以上学历,水利水电、土木工程或建筑等相关专业背景; 2.具备3年以上水利工程相关项目施工管理工作经验; 3.全面掌握工程施工管理工作,精通项目管控全过程,熟悉工程相关标准、法规、规范等法律知识; 4.具备较强的沟通、协调和解决问题能力,有很好的团队合作精神; 5.具有水利中高级工程师职称、建造师证优先考虑。 6、工作地点:川内
装修项目经理
1.2-1.5万元/月
项目经理5-10年大专及以上一级建造师中级职称内装第四代住房商用建筑
岗位职责: 1.参与项目的预算编制,确保成本控制; 2.负责项目的现场管理,包括技术交底、施工指导和现场问题解决; 3.与项目相关方保持良好沟通,确保项目顺利进行; 4.协调项目进度,确保项目按时完成; 5.负责项目验收,确保项目质量符合标准。 任职要求: 1.具有良好的沟通能力和团队协作精神; 2.能够在压力下保持工作情和专注; 3.对项目管理和施工流程有清晰的理解; 4.能够有效识别和解决项目中遇到的技术问题; 5.具备良好的问题解决能力,能够迅速响应项目需求。 行业经验: 了解第四代住房的标准,近期从事装饰装修行业,具有商品用房的公区、展示区的高标准施工经验的优先考虑。
项目经理大专及以上
1.合作企业对接:负责与甲方企业(用工单位)建立深度沟通,明确其劳务需求(人员数量、技能要求、用工周期等),制定匹配的劳务输出方案,签订并落地劳务合作协议。 2.劳务人员全流程管理:统筹劳务人员招聘(通过自有渠道、招聘平台等筛选候选人)、资质审核、岗前培训(含安全、技能、企业规章等),确保人员符合甲方用工标准;跟进人员入职、在岗异动及离职结算,保障人员稳定。 3.项目运营管控:实时对接甲方,同步劳务人员在岗表现、工作进度,协调解决用工过程中的人员调配、技能适配等问题;定期巡查项目现场,排查劳务风险(如用工合规、安全操作),确保项目按约推进。 4.合规与成本管理:严格遵守《劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》等法规,规范劳务合同签订、社保缴纳、薪资核算与发放流程,规避用工合规风险;优化劳务资源配置,控制招聘、培训等成本,保障项目利润目标达成。 5.客户关系维护:定期回访甲方企业,收集满意度反馈,处理劳务合作中的异议与诉求,提升客户粘性,推动长期合作及业务续约。 【任职要求】 1.学历与专业:大专及以上学历,人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验:3年及以上人力资源公司劳务输出/劳务派遣项目管理经验,熟悉制造业、服务业等至少1个行业的用工特点;持有人力资源管理师(二级及以上)、劳务管理员等证书者优先。 3.专业能力:精通劳务用工政策法规(如劳务派遣、劳务外包相关规定),能独立设计劳务输出方案;具备甲方客户开发与维护能力,擅长劳务人员招聘、培训及风险管控;熟练使用办公软件及人力资源管理系统(如考勤、薪资核算工具)。 4.综合素养:具备较强的沟通谈判能力、问题解决能力及抗压能力;责任心强,能适应短期驻场或出差;有服务意识,能平衡甲方需求与劳务人员权益。 福利:社保、带薪年假、节日福利、项目提成、专业法规培训、客户资源激励
南充顺庆区火车北站附近房建项目招聘一名实习生,有师傅带,联系电话:
其他施工管理
顺庆区火车北站附近房建项目招聘一名实习生,有师傅带,联系电话:
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3月8日 03:17拨打电话
南充高坪区招聘店长助理-工作地点:白塔市场附近-薪资待遇:面议联系电话胡姐
店长
招聘 店长助理 - 工作地点:南充市高坪区白塔市场附近 - 薪资待遇:面议 联系电话胡姐
南充 高坪区
3月8日 02:52拨打电话
四川南充,大学里面要炒菜师傅一名,工资电话详谈,唐老板!说斌哥介绍
烧菜1-2人
四川南充,大学里面要炒菜师傅一名,工资电话详谈,唐老板!说斌哥介绍
南充
3月8日 02:51拨打电话
服务员包吃1-2人月结
招聘服务员一名25岁-45岁 工资面谈 包吃 上班时间13点到22点 地址:顺庆区莲池路 联系方式
南充 顺庆区
3月8日 02:28拨打电话
缝纫工包吃包住1-2人月结
鞋都三期潘前路招车样品一名,女 工资:保底+计件 综合工资8500以上。包食宿缝十晚休息,联系电话:
南充
3月8日 01:49拨打电话
施工现场负责人
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控 2. 组织编制项目施工组织设计、专项方案及进度计划,并监督落实执行 3. 协调建设单位、设计、监理等多方关系,及时解决现场问题 4. 主导项目成本动态分析与风险预控,确保项目盈利目标达成 5. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全责任事故 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、工民建、工程管理等相关专业优先 2. 具备5-10年建筑工程现场管理经验 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备中级及以上职称者优先 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准,熟练使用广联达、Project等管理软件 5. 具备优秀的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,责任心强,能适应项目驻场工作 待遇:1万以上,具体面谈,包吃包住。 地点:上海市崇明区长兴岛
诚招一位现场负责的装修项目经理
1.5-1.6万元/月
项目经理5-10年本科及以上
诚招一名商场精装修 项目经理 要求管理能力强 经验丰富
项目经理5-10年学历不限有营业执照有办公室优先餐饮店施工项目
厦门市招装修承包项目经理50名,对餐饮店铺装修施工管理有经验的,有施工团队,是公司法人有营业执照,有资质办理施工手续,有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰!
外协经理+外协员
8000-12000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1. 负责项目外协对接、对外协调、关系维护; ​ 2. 负责外协相关资料、文件整理、报表、台账、手续办理; ​ 3. 配合项目部完成外协工作,能独立处理现场沟通及文字材料。 任职要求: 1. 有工程外协相关工作经验; ​ 2. 会做资料、会写文件、会电脑、细心负责; ​ 3. 熟悉新疆本地情况,沟通能力强,能长期驻场。 能力优秀可面谈,包吃住
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专及以上分布式工商业光伏
非光伏施工经验请勿投递!!! 工作职责: 1、全面统筹光伏电站项目的施工进度、质量控制、成本管理、安全监督、工程资料归档及竣工验收等相关工作; 2、与业主单位、设计单位保持有效沟通,协调各方资源,保障现场施工顺利推进; 3、负责工程项目各阶段手续办理及相关资料的组织与落实; 4、建立并完善风险防控机制和过程管理体系,监管施工现场的质量、进度及安全文明施工,协调处理与工程建设相关的各类外部关系; 5、牵头开展工程质量验收、竣工移交及结算等后续工作; 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,电气工程、光伏技术、施工管理等相关专业背景; 2、年龄在25至33周岁之间; 3、具备两年以上光伏项目施工经验,或累计参与过10MW及以上工商业分布式光伏项目建设(需担任项目经理岗位); 4、精通现场施工管理流程,能够全面把控项目实施全过程,具有扎实的光伏施工管理经验,熟悉各项技术节点及整体项目运作模式; 5、具备较强的市场洞察力与判断力,服务意识良好; 6、富有创新思维,具备优秀团队协作精神,拥有良好的组织协调与人际交往能力; 7、擅长沟通交流,具备较强的对外联络能力,能有效建立并维护与政府相关部门及行业机构的良好关系; 8、性格踏实稳重,诚实守信,抗压能力强,具备应对和解决复杂问题的实际能力。
其他物业人员1-2人月结
四川洁一物业服务有限公司,物业管理,招聘医院布草收发员,1人,40岁以上,男女不限,公司规模10到30人,上班点,高坪区人民医院。待遇2200起,一2小时,其他2小时每天。工作内容:脏布草收到库房,干净布草发到科室。招聘陈老师
南充 高坪区
3月3日 09:59拨打电话
综合维修工社保3-5人月结
工程维护员 年龄55岁以下,持有效电工证、有同等岗位工作经验。 薪资福利:3300 - 3600元/月、月休5天、购社保、有年假。 招工人数:3名 工作地址:南充市嘉陵区于陸路三段168号第9幢1层101号
南充 嘉陵区
3月3日 16:46拨打电话
物业工程主管月结
岗位名称:物业工程主管/主任; 岗位要求:1.工程类专业专科及以上学历,具备低压电工证;2.具备丰富的现场维修经验及基础的维修电工专业知识;3.沟通能力强,心理素质良好、抗压能力强,对物业工程管理工作有清晰认识; 薪资待遇:薪资范围60008000元。
南充
2月28日 21:57拨打电话
建筑施工项目助理
6000-8000元/月
项目助理1-3年本科及以上包吃住,奖金、绩效除外综合工资10000+
岗位职责: 1.协助项目经理进行施工进度跟踪、现场协调及日常事务管理,确保项目按计划推进 2.负责工程资料整理归档、会议纪要编写及内外部沟通对接工作 3.配合完成材料进场验收、施工日志填写及质量安全巡检记录 4. 协助办理施工许可、竣工验收等相关报审手续 5.支持项目成本台账更新与基础数据统计分析 任职要求: 1.学历不限,建筑类、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 有建筑施工项目助理或现场文员经验者优先,应届毕业生亦可培养 3.熟悉CAD、Office办公软件,具备基本图纸识读能力 4.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与抗压能力 5. 能适应施工现场环境,接受短期驻场或项目地出差
综合维修工物业维修工
招聘:综合维修工 薪资:面议 具有丰富的电气设备管理,安装、维护、维修经验,熟悉各种电气设备原理,结构及性能。熟练并掌握高、低压配电柜的操作及维护和维修。具有空调及水处理相关工作及维修经验。熟悉并掌握酒店一切设施设备的管理及维修经验。任职资格:电气工程及自动化相关专业,3年以上机电设备行业的相关经验,能熟练掌握电气图纸。了解各种电器设备的功能和用途,了解相关行业的标准。具有良好的团队精神及较强的协调能力。 年龄要求:45岁以下 职能类别:物业维修员 关键字:电工证
南充
3月3日 04:51拨打电话
物业工程主管综合维修工
招聘:工程部经理-天赐华汤温泉酒店 薪资:8千-1万 职位描述: 1.负责制定、修订设施设备运行规范和安全操作规程、维护保养制度; 2.负责设施维保计划的编制与执行,确保酒店设备正常运行; 3.负责酒店装修、改造等方案审核、评估、监督和验收 4.负责制定能节能计划和
南充
3月2日 19:37拨打电话
其他物业人员1-2人月结
四川洁一物业服务有限公司,物业管理,招聘医院布草收发员,1人,40岁以上,男女不限,公司规模10到30人,上班点,高坪区人民医院。待遇2200起,一2小时,其他2小时每天。工作内容:脏布草收到库房,干净布草发到科室。招聘陈老师
南充 高坪区
3月3日 20:57拨打电话
南充顺庆区火车北站附近房建项目招聘一名实习生,有师傅带,联系电话:
其他施工管理
顺庆区火车北站附近房建项目招聘一名实习生,有师傅带,联系电话:
南充 顺庆区
3月7日 16:33拨打电话
家装工程部经理
4000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅装修类内装熟悉工程
岗位职责: 1.负责家装工程项目的整体协调与管理,保障施工质量与工期进度; 2.现场监督安全生产执行情况,杜绝安全事故发生; 3.与客户保持良好沟通,精准把握需求,定制专属家装实施计划。 任职要求: 1.具备出色的团队组织及沟通协调能力; 2.热爱家装设计与施工工作,能积极响应并满足客户需求; 3.具备较强的现场问题分析与处理能力。
项目经理大专及以上
一、岗位职责: 1、项目规划与实施:负责弱电智能化项目的整体规划,包括制定项目计划、确定项目目标与范围、组织项目团队等,确保项目按计划顺利实施; 2、技术管理:对项目中的弱电智能化系统,如安防系统、综合布线系统、计算机网络系统等进行技术把关,审核图纸与技术方案,指导施工人员进行安装调试等工作; 3、进度控制:监控项目进度,及时协调解决项目中出现的问题,确保项目按时交付; 4、质量保障:建立质量控制体系,对项目施工质量进行全程监控与管理,组织质量检查与验收工作,保证项目质量符合相关标准与要求; 5、成本控制:负责项目成本的控制,合理安排项目资金,有效控制项目成本; 6、沟通协调:与建设单位、监理单位、设计单位、施工单位等各方进行沟通协调,处理好各方关系,确保项目顺利进行,如及时向甲方汇报项目进展与问题,协调解决设计变更等问题。 二、任职要求: 1、大专及以上学历,网络通信工程、电子信息工程、建筑智能化及自动化等相关专业; 2、5年以上弱电智能化行业经验,熟悉弱电智能化项目的施工流程与管理规范,独立承担不低于500万的弱电项目的过程管理工作不低于3个,有公路机电系统项目经验优先; 3、熟悉弱电智能化系统及行业标准; 4、具有高度责任心,较强的沟通协调能力、团队管理能力、问题解决能力与抗压能力,能够独立承担项目管理工作,确保项目目标的实现; 5、能接受长期出差; 6、具有安全员B证、二级建造师以上证书。
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成高社发[2019]12号
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