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生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、负责生产线日常运营,保障生产任务按计划有序推进; 2、跟踪生产各环节,快速响应并解决过程中的技术与质量异常; 3、持续改进生产工艺,推动效率提升与产品品质优化; 4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,确保高效配合; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,熟悉包装行业者优先考虑; 2、具备优秀的组织协调及团队管理能力; 3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系; 4、责任心强,能在高强度工作环境下稳定发挥。
班组长
7000-10000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限全职
岗位职责: 1.按照工艺要求完成服装、家纺或箱包等产品的缝纫加工任务 2. 熟练操作平车、拷边机、打枣机等常用缝纫设备 3. 严格把控缝制质量,及时发现并修正线头、跳针、歪斜等常见问题 4. 配合班组长完成生产计划,确保交期与产量达标 5. 保持工作区域整洁有序,遵守安全生产操作规范 任职要求: 1.有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前培训 2.手工灵巧,眼手协调性好,具备基本识图能力 3. 责任心强,能适应流水线节奏,服从工作安排 4.身体健康,无传染性疾病,能长期稳定工作 5.学历不限,年龄18-45周岁,男女不限
生产组长1-2人月结
生产组长是生产现场的核心管理者,主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动,以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面: 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划,合理安排本班组的生产任务,并对生产进度进行跟踪和监控,确保生产目标的达成。 -在生产过程中,根据实际情况对生产计划进行动态调整,以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理,包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范,确保生产流程顺畅、高效,并定期对生产数据(如产量、能耗、合格率等)进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准,对生产过程中的产品质量进行严格把控,降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题,并组织分析原因,提出改进措施,防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员,提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现,并提出奖惩建议,以激励员工积极性,营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行,并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理,包括优化库存、确保供应稳定,避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制,加强安全教育,排查并整改生产现场的安全隐患,确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制,通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通,及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说,生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力,同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业(如电子、化工、注塑等)和企业的具体要求可能会有所差异。
焊接车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专/中技团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责: 1. 负责焊接车间的日常运营,保障生产计划按期达成 2. 对车间人员进行技术指导与过程监管,确保焊接品质与作业效率 3. 组织协调处理现场问题,保持车间有序、高效的作业环境 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作 2. 富有团队意识,积极配合团队完成共同任务目标 3. 具备持续优化工作流程的能力,推动生产环节不断改善 薪酬福利:五险一金,有食堂和宿舍。
缝纫组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责: 1.根据生产计划要求,确保任务按时按质按量完成。 2.负责半成品的巡回检查,杜绝不合格品进入下道工序,测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题,并迅速处理。 4.统筹安排后整环节返工任务,确保返修工作高效完成。 5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。 任职资格: 1.具备3年以上服装缝制经验,操作技术全面熟练 2.掌握服装制作全流程,能熟练操作各类缝纫设备 3.具有较强的组织协调能力,工作细致认真,抗压性强,可进行技术带教 4.应变能力良好,行动积极,性格亲和,能接受工作调配 职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游
生产班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年高中团队管理食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产现场日常工作的统筹与监管,保障生产任务按时完成。 2. 对团队成员进行工作指导,提升整体作业效率与产品品质。 3. 快速发现并处理生产环节中的异常情况,确保流程稳定运行。 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力,能与团队成员顺畅交流协作。 2. 拥有良好的团队意识,能够融入集体工作氛围。 3. 有主动改进和学习的意识,愿意在岗位上持续提升个人能力。
焊接车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专/中技团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运营管理,保障生产任务按期交付 2.指导并监管车间人员作业,确保焊接品质与工作效率达标 3.协调处理车间内部事务,营造有序高效的工作氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作 2.富有团队意识,愿意与同事协同配合,共同达成工作目标 3.具备持续优化工作流程的能力,积极提升生产效能 薪酬福利:五险一金,提供食堂和宿舍
注塑车间班组主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技
岗位内容: 1. 负责车间注塑设备的操作与调试工作,确保生产流程稳定运行。 2. 承担注塑机的日常维护、保养及清洁任务,定期排查设备安全风险。 3. 掌握各类塑料制品在注塑加工中的质量规范与技术参数,保障产品达标。 4. 配合主管处理生产过程中发生的异常情况和技术问题。 任职要求: 1. 具备中专或以上学历。 2. 有一定注塑或机械设备操作基础,有班组长管理经历者优先。 3. 了解注塑机结构原理及其零部件维修方式。 4. 严格遵守操...
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、负责生产线日常运营,保障生产计划有序推进; 2、跟踪生产各环节,快速应对并解决技术与质量异常问题; 3、持续改进生产工艺,提高产线效率与产品品质; 4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,促进高效配合; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,了解包装行业者优先考虑; 2、具备较强的组织协调及团队管理能力; 3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系; 4、责任心强,能在压力环境下稳定高效完成工作。
制冷主管
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限制冷系统
1、负责厂区全套制冷系统(包括冷水机组、压缩机、冷却塔、水泵及管路设施)的日常运行监控、巡回检查与运行参数调节,确保生产车间持续稳定供冷。 2、组织班组日常运作,合理安排人员排班、交接班流程及工作任务,监督作业人员按规范操作。 3、开展设备日常维护、清洁作业,排查潜在风险,快速响应并处理设备异常,及时上报重大问题。 4、严格执行安全管理制度,落实机房安全防护、应急处置措施,推进节能降耗工作。 5、准确填写运行日志、台账资料及报表数据,协同车间生产需求,完成上级交办的各项任务。
埋弧焊工氩弧焊包吃20人以上月结压力容器铆工小铆工其他持证技术好焊工证埋弧焊
河南新乡招持证氩弧焊和埋弧焊以及铆工 ①氩弧440-460/班,月13000-14000 ②埋弧440-460/班,月13000-14000 要求压力容器经验,拍片率95%以上 ③铆工熟手440-460/班,月13000-14000 ④小铆370-390/班,月11000-12000 管工作餐,自己附近租房 次月底发工资
新乡封丘县招二保焊/气焊、钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构气保焊打板二保焊1-2个月包住包吃3-5人完工结算
新乡市封丘县招二保焊/气焊、钢结构安装/打板
新乡 封丘县
8月10日 11:57拨打电话
保洁开荒保洁长期1-2人
招聘保洁人员1名,要求年龄在35至50岁左右,学历不限。工作时间为长白班。薪资面谈。工作地址位于延津县先进制造业开发区南区新长南线(精益珍院内)。
新乡 延津县
8月10日 11:56拨打电话
配菜1-2人月结
招聘帮厨2名。要求年龄20-40岁,初中以上学历,有帮厨经验者优先。缴纳社保者年龄可放宽至47岁。薪资约3500元。工作时间约10小时。福利包括五险一金、福利体检、生日礼物等。工作地址在延津县先进制造业开发区南区新长南线。
新乡 延津县
8月10日 11:56拨打电话
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住11-20人日结
新能源常州厂目前缺几个看机器的普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名
生产领班
6000-8000元/月
生产管理1-3年初中及以下
岗位职责: 1、生产统筹规划、物料管理、产品品质、成本控制、不良率控制; 2、根据本车间生产计划,合理调配人员,组织物料及设备,做好生产安排; 3、按程序变化或其他因素的变化调整⽣产计划,协助⽣产主管解决产品线冲突; 4、车间⽇常事务及人员劳动纪律监督、生产报表、考勤、绩效考核等⼯作的处理; 5、处理生产过程中的品质、工艺、设备等异常问题,并向上级反馈; 6、车间的生产情况及时总结和反馈,定时召开生产例会,提高生产效率; 7、遵守及执行公司各项规章制度、信息安全管理制度及要求:监督及上报信息安全违规行为; 8、完成上级交办的其他任务等。 任职要求: 1、初中及以上学历,专业不限; 2、1年以上制造企业基层管理工作经验,熟练操作办公软件,有LED灯泡灯串照明灯类同行业从业经验者优先; 3、具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验,了解生产进度、生产安排、人员调配,能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理; 4、熟悉工艺文件及操作规程,,并按体系要求完成相关文件、记录,有良好的沟通和组织协调能力。
广东东莞注塑领班:10年以上工作经验,熟练操作五轴、气缸机械手
9000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结10年以上中专/中技全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理生产设备管理
注塑领班:10年以上工作经验,熟练操作五轴、气缸机械手
海外车间组长
1.8-2.5万元/月
生产管理1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 常驻车间一线,带着班组落实每日生产 2. 熟练操作车间液压生产设备,把控产量、产品质量, 3. 日常巡检设备,能处理简单故障维修,减少设备停工耽误生产 4. 管好班组人员、车间现场卫生与安全生产,及时反馈生产问题 任职资格 1. 做过钢管管件生产管理,有注塑厂生产管理经验也可考虑 2. 懂液压设备操作,会基础设备维修优先录用 3. 做事踏实稳重,抗压能力强,能适应工厂工作节奏 4. 能接受一线实操管理,愿意扎根车间带班作业
生产管理有提成3-5人月结经验不限大专全职有餐补
西安霸桥吉利物流最新招聘(进出口业务,订单稳定,) [玫瑰]岗位: 储备班组长:要求:18-43周岁,大专以上学历,具备相应汽车厂区班组管理经验优先; 薪资22元/小时(含2元/小时餐补),夜班补贴10元/天,每月25号发薪上月,7天以上可以预支工资,综合月薪资6500-7500(一天252左右) [爱心]上班时间:8:00-20:00,两班倒,每天计薪10.5小时,有额外加班
生产线长
5000-12000元/月
生产管理20人以上经验不限学历不限全职线长领班电子/半导体
任职要求: 1、1年以上装配、带线经验 2、有客户审查、5S、安全管理等相关工作经验; 3、沟通表达能力强,吃苦耐劳,能承受高强度的工作交付压力。 4、逻辑思维清晰,较强的分析解决问题能力、良好的沟通协调能力 5、负责对本班次各项基础管理工作,如:清尾管理、员工管理监督,组织当班次生产例会,检讨生产进度、员工沟通等; 6、有食堂宿舍,需要倒白夜班 7、月薪制+加班费
河南新乡招浇注料技术员,浇注料施工人员,工资电联
浇筑技术员
招浇注料技术员,浇注料施工人员,工资电联
新乡
8月5日 23:23拨打电话
厂长/主管5-10年学历不限包装/印刷团队管理
岗位职责 1. 生产管理:全面统筹印刷厂的生产运营,科学制定生产计划,依据订单情况高效调配生产资源,优化工艺流程,提升生产效率,确保各环节按时、保质、保量完成;同时加强成本管控,降低材料损耗,持续提升生产效益。 2. 质量控制:构建并完善质量管理体系,设定严谨的质量标准与检验规范,对原材料、在制品及成品实施全过程质量监控,及时排查并解决质量问题,增强产品品质稳定性,确保符合国家、行业标准及客户要求,提高客户满意度与企业声誉。 3. 设备维护:负责印刷及相关配套设备的日常运行管理与维护保养,制定设备保养计划和操作规程,定期开展检修工作,快速响应设备故障,保障设备稳定运转,延长使用寿命,确保生产连续性与高效性。 4. 人员管理:主导生产团队的组织建设与日常管理,合理配置人力,组织开展技能培训与能力提升活动,强化员工专业水平与操作熟练度,营造积极向上的工作环境,调动员工主动性与创造力,打造高效协同、团结稳定的生产队伍。 5. 安全与环保:严格执行国家安全生产与环境保护相关法规,健全安全与环保管理制度,强化员工安全教育与操作规范执行,落实各项安全防护与环保措施,减少生产过程对环境的影响,实现安全作业与绿色制造目标。 任职要求 1. 学历与经验:具备5年以上印刷行业生产管理实际工作经验,熟悉多种印刷工艺与设备类型,精通全流程生产运作,能独立应对生产中出现的技术与管理难题。 2. 专业技能:熟练掌握印前、印刷及印后加工各环节工艺技术,了解设备操作、调试与维护要点,具备质量管理、成本控制、生产排程等专业知识,拥有较强的数据分析与问题处理能力,善于运用现代管理工具优化生产体系。 3. 管理能力:具有出色的团队领导力与组织协调能力,能够有效分配任务、整合资源、激发团队潜能;具备良好的沟通技巧与决策水平,可与公司各部门及外部合作伙伴顺畅协作,妥善处理各类突发状况,保障生产有序进行。 4. 责任心与抗压能力:工作态度端正,责任心强,作风严谨细致,能在高强度和快节奏的工作环境中保持稳定发挥;面对紧急任务或复杂挑战时能冷静判断、迅速应对,确保生产目标顺利达成。 福利待遇 我们为您提供具有市场竞争力的薪酬方案和健全的福利机制,具体包括: 1. 薪资结构:基本工资+岗位工资+绩效奖金+年终奖金,根据个人能力与业绩表现提供具吸引力的收入待遇,具体数额面议。 2. 福利保障:享受带薪休假、节日福利,提供食宿安排 3. 职业发展:拥有广阔的发展平台与晋升通道,公司重视员工成长,定期组织培训与学习交流,支持技能提升与职业进阶,助力实现个人价值与企业发展的双赢
企业管理储备干部
生产运营
日常工作管理 车间工作管理 办公软件使用 CAD制图
生产组长/拉长1-3年大专成本管理采购生产物料管理
工作职责 协助生产部长跟进生产排程,确保生产进度与物料供给的有效衔接。 负责原材料及零部件的采购全流程管理,涵盖供应商评估、价格谈判、订单执行与库存监督,确保物资供应准时且成本可控。 参与生产现场日常运作,汇总并反馈物料使用中的异常情况,协同相关部门解决影响生产的卡点问题。 任职要求 大专及以上学历,供应链管理、机械制造或相关专业者优先考虑。 具有2年以上制造业生产管理或物料采购相关经验,了解专用设备制造领域的物料特点及工艺流程。 熟悉采购议价策略与供应商运营模式,具备较强的降本增效意识。 具备良好的跨部门沟通能力和问题处理能力,能高效联动生产、仓储等环节。 熟练操作办公软件(优先掌握Excel、ERP系统),具备基本的数据整理与分析技能。
生产制造工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限汽车行业SolidWorksAutoCAD机械加工
图纸精通 懂机加工,懂生产管理
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科生产资料归档生产现场管理生产标准化推进
工作职责 1. 协助车间主任落实生产现场的日常管理工作,跟踪生产进度,维持现场秩序,确保生产流程高效运行。 2. 负责整理、核对并归档生产台账、报表、工艺记录及相关档案,保证生产资料的完整性与准确性。 3. 统筹原辅材料及备品备件的清点、登记与台账维护,配合监控物料领用、消耗情况和库存动态,保障物料供应有序进行。 4. 参与编制与修订车间生产操作规程、作业指导文件及管理制度,推动标准化作业有效实施。 5. 配合开展生产数据收集、问题梳理及复盘支持工作,助力提升车间生产效率与运行稳定性。 任职要求 1. 化学、化工类专业应届毕业,掌握扎实的化工基础理论知识。 2. 熟悉常用办公软件(Excel、Word等),具备良好的数据处理与文档编写能力。 3. 工作认真细致,执行力强,责任心高,能较快适应生产车间的工作环境。 4. 具备基本的沟通协调能力,能够顺畅对接班组任务与生产相关事务。
新乡红旗区招砼工/打灰/浇筑
200-300元/天
砼工打灰浇筑1-2人
新乡市红旗区招砼工/打灰/浇筑
新乡 红旗区
8月1日 19:11拨打电话
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
1. 编制生产方案,统筹生产队伍,提升生产环节效率。 2. 保障设备稳定运转,联动相关部门协同作业。 3. 需具备本科或以上学历,拥有5年以上制造类企业现场管理经历。 4. 具备团队组织与领导才能,出色的协调技巧及应变处理能力。 5. 熟悉制造业运作模式及行业特点。
液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
机械设计制造及其相关专业背景 具备流体设备设计经验者可适当放宽学历要求 能熟练操作Office办公软件; 掌握三维设计软件的基本应用。 承担机械与液压设备的设计、维护及技术优化工作; 承担技术方案的编制任务; 参与售前技术交流及售后技术支持服务。
生产车间主管
8000-15000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理生产流程优化团队管理ISO9001
工作内容: 1. 负责生产计划的制定与跟进,保障生产任务按期交付; 2. 对生产环节进行全程监督,确保产品品质达到规定标准; 3. 持续改进生产工艺,提升整体生产效能; 4. 组织并管理生产人员,实施绩效考核与技能培训。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,机械、电子类相关专业优先考虑; 2. 具备3年以上制造行业生产管理相关工作经验; 3. 熟练使用生产管理类软件,具有较强的数据分析处理能力; 4. 具有良好的协调沟通技巧及团队领导能力; 5. 责任心强,能适应一定强度的工作压力。
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