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生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、负责生产线日常运营,保障生产任务按计划有序推进; 2、跟踪生产各环节,快速响应并解决过程中的技术与质量异常; 3、持续改进生产工艺,推动效率提升与产品品质优化; 4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,确保高效配合; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,熟悉包装行业者优先考虑; 2、具备优秀的组织协调及团队管理能力; 3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系; 4、责任心强,能在高强度工作环境下稳定发挥。
注塑车间组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专注塑
岗位内容: 1. 负责车间注塑设备的操作与参数调试,确保生产流程稳定运行。 2. 承担注塑机的日常维护、保养及清洁工作,定期排查设备安全隐患。 3. 掌握各类塑料制品在注塑加工中的质量标准与技术规范,保障产品达标。 4. 配合主管处理生产过程中发生的异常情况和技术问题。 任职要求: 1. 具备大专或以上学历。 2. 有一定注塑或机械设备操作背景,有班组长管理经历者优先。 3. 了解注塑机结构原理及其零部件的维修方式。 4. 严格执行作业指导书、安全规程及相关环保规定。 5. 具备良好的团队协作意识和高度的责任感。
生产组长/拉长5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理自动化设备经验
岗位内容: 1. 负责生产流程的统筹管理,把控产品质量与交付周期,保障客户订单准时交付。 2. 编制厂区布局规划方案,并跟进落实执行情况。 3. 统筹管理工厂设备资源与人员配置,持续优化提升生产效能。 4. 主抓生产现场安全监管,全面推进6S管理体系落地实施; 5. 组织并监督生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制及产量达成等关键环节。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上机械设备制造企业生产部部长或生产部经理工作经验; 2. 能识读机械图纸,掌握机械加工制造相关工艺流程。 3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
焊接车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专/中技团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运营管理,保障生产任务按期交付 2.指导并监管车间人员作业,确保焊接品质与工作效率达标 3.协调处理车间内部事务,营造有序高效的工作氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作 2.富有团队意识,愿意与同事协同配合,共同达成工作目标 3.具备持续优化工作流程的能力,积极提升生产效能 薪酬福利:五险一金,提供食堂和宿舍
缝纫组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住3-5年学历不限团队管理服装生产
岗位职责: 1.根据生产计划要求,确保任务按时按质按量完成。 2.负责半成品的巡回检查,杜绝不合格品进入下道工序,测量半成品尺寸。 3.及时识别首件样衣及开线前存在的问题,并迅速处理。 4.统筹安排后整环节返工任务,确保返修工作高效完成。 5.组织员工开展技能指导、安全生产教育及纪律规范培训。 任职资格: 1.具备3年以上服装缝制经验,操作技术全面熟练 2.掌握服装制作全流程,能熟练操作各类缝纫设备 3.具有较强的组织协调能力,工作细致认真,抗压性强,可进行技术带教 4.应变能力良好,行动积极,性格亲和,能接受工作调配 职位福利:加班补助、全勤奖、包吃、包住、节日福利、劳保福利、带薪年假、五险 、集体旅游
焊接车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专/中技团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责: 1. 负责焊接车间的日常运营,保障生产计划按期达成 2. 对车间人员进行技术指导与过程监管,确保焊接品质与作业效率 3. 组织协调处理现场问题,保持车间有序、高效的作业环境 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅交流协作 2. 富有团队意识,积极配合团队完成共同任务目标 3. 具备持续优化工作流程的能力,推动生产环节不断改善 薪酬福利:五险一金,有食堂和宿舍。
储备干部企业管理
3000-4000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1年以下高中全职
日常工作管理车间工作管理 办公软件的使用 CAD制图
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位要求: 35岁以下,有一定的管理意识和能力,有抗压能力,能协助车间主任安排好车间日常生产和管理工作。 岗位职责: 1、协助本部门主管做好本车间管理工作 2、严格控制成本降低成本及生产安全,对本车间每天工作数据严格 记录,确保数据真实有效。 3、严格按照“6s”要求执行,保证车间干净整齐,生产现场保证做 到工器具的摆放整齐,使用安全。 4、严格检查本车间领料的质量数量,保证生产出的产品质量合格,对产品清洗后效果符合要求负责。 5、参与本车间新员工上岗技能的培训工作。 6、参与提高生产效率和改善产品质量的实施。 7、参与协调本车间的人员管理及生产活动。 8、参与指导监督员工的各项工作,保证员工操作正确。 9、协助研发组,按要求做好新产品研发及验证工作。 10、定期检查本部门生产所使用的机器以及保养工作。 11、完成上级领导交办的临时性工作。
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
岗位职责: 1、负责生产线日常运营,保障生产计划有序推进; 2、跟踪生产各环节,快速应对并解决技术与质量异常问题; 3、持续改进生产工艺,提高产线效率与产品品质; 4、统筹团队协作,营造积极的工作环境,促进高效配合; 任职要求: 1、有生产管理相关经验,了解包装行业者优先考虑; 2、具备较强的组织协调及团队管理能力; 3、沟通表达良好,能妥善处理员工关系; 4、责任心强,能在压力环境下稳定高效完成工作。
配菜烧烤
找全活替班得会烧烤,下烩面配菜烧烤(一晚卖几百块不忙),新中大道与道清路交叉口向西100米路北,二天500,,
新乡
6月28日 15:48拨打电话
河南新乡招聘配菜师傅一名,电话
配菜1-2人
招聘配菜师傅一名,电话
新乡
6月28日 15:48拨打电话
河南新乡新乡县招聘:急招A2司机8名,路线浙江到内蒙来回趟,工资一趟一结。电话:工作地址:
A2趟结
河南新乡招聘:急招A2司机8名,路线浙江到内蒙来回趟,工资一趟一结。电话:工作地址:新乡
新乡 新乡县
6月28日 15:48拨打电话
河南新乡辉县市市招聘:急招A2司机8名,路线浙江到内蒙来回趟,工资一趟一结。工作地址:
A2趟结
河南省辉县市招聘:急招A2司机8名,路线浙江到内蒙来回趟,工资一趟一结。工作地址:新乡
新乡 辉县市
6月28日 15:48拨打电话
新乡卫滨区招水电
200-300元/天
水电工1-4天1-2人完工结算点工
新乡市卫滨区招水电
新乡 卫滨区
6月28日 15:41拨打电话
怒江贡山独龙族怒族自治县工人8-10人300天/班组长1人380元/天
200-300元/天
生产管理1-2人
工人8-10人 300天/班组长1人 380元/天
生产组长
5000-6000元/月
生产组长包吃包住有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职生产成本管理生产设备管理生产跟单食品/饮料
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式 2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5. 身体健康,能适应倒班及一线工作环境
工作认真,懂电脑,责任心强,
8000-9000元/月
生产管理1-2人5-10年高中
管理钢板,型材预处理线
生产管理
山东省滨州市博兴县招铝包木窗户加工领班的,能合理安排工作,懂图纸,并且能熟悉铝包木从框喷完漆到最后打完包装的流程步骤。有合适的详谈。
滨州 博兴县
6月28日 12:26拨打电话
组装组长
8000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结3-5年学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制副业
一.任职要求 1. 年龄25-40岁,高中,中专以上文化,身体健康,能吃苦耐劳。 2. 有机柜、钣金柜体、快递柜、智能寄存柜组装带班经验1年以上。 3. 熟悉柜体装配流程,看得懂简单装配图纸,懂锁具、电控装配优先。 4. 具备现场管理、人员协调、异常处理能力,责任心强,执行力好。 5. 做事细心严谨,重视产品品质与安全生产。 二.岗位职责 1. 全面负责快递柜班组日常生产管理,合理安排工位,按时完成每日生产产量与出货交期。 2. 按照装配图纸、工艺要求管控柜体组装、锁具安装、电控接线、整机调试质量。 3. 做好首件检验、过程巡检,及时处理错装、漏装、不良返工等生产异常问题。 4. 负责班组员工管理、考勤、纪律、新人培训及岗位技能帮带。 5. 维护车间现场5S、工装工具管理、安全生产作业,杜绝安全隐患。 6. 做好产量统计、物料管控、报表记录,对接仓库、品质、车间各项工作。 三、其它及岗位福利: 1、工作地点:惠东县平山镇 2、月工作天数:26天责任制 3、工作时间:08:00-12:00 ,13:30-18:00 ,18:30-20:30 4、公司提供工作餐,提供住宿,需缴纳水电费。 5、薪资:责任制,和个人能力相关!
浇筑力工
新乡市找二次结构工人,主要做浇筑二次结构构造柱的!力工数名!要求长期稳定干的优先!只要踏实肯干,工资好说!
新乡 牧野区
2月26日 09:44拨打电话
生产制造工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年学历不限汽车行业SolidWorksAutoCAD机械加工
图纸精通 懂机加工,懂生产管理
新乡长垣市招工地力工、砼工/打灰/浇筑主要浇筑二次结构构造柱的!有经验者优先!随时上岗
200-300元/天
浇筑力工打灰砼工1-2人
新乡市长垣市招工地力工、砼工/打灰/浇筑 主要浇筑二次结构构造柱的!有经验者优先!随时上岗
新乡 长垣市
5月9日 19:25拨打电话
新乡卫滨区招砼工/打灰/浇筑
5000-7000元/月
浇筑打灰砼工6-10人吃苦耐劳
新乡市卫滨区招砼工/打灰/浇筑
新乡 卫滨区
6月4日 09:23拨打电话
新乡长垣市招二次结构浇筑构造柱的工人三名!随时上岗,半个月活,人走账清
200-300元/天
浇筑15-30天1-2人
新乡市长垣市招二次结构浇筑构造柱的工人三名!随时上岗,半个月活,人走账清
新乡 长垣市
5月29日 19:24拨打电话
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
请问如何可以找到一个有发展又可以挣钱的工作呢? 让我们来告诉您: 1、行业必须是长期的,是国家支持的朝阳行业 2、产品必须是有含金量的刚需产品,时长需求量极大 3、资源必须是精准且大量的 4、项目运营至少三年以上,规模100人以上的 5、企业老员工数量至少一半以上,留不住员工的企业肯定长久不了 6、企业文化价值观必须要正,否则没良心的挣钱干不长久 你认为有道理么? 接下来请看我们企业: 我们是和航空工业集团合作的,四个生产园区,公司办公室环境高端大气,企业在职人数100+ 业务范围:新乡、郑州、海南、天津、北京 分红可谈 招车间主任,也可由员工转为合伙人,实现利益共同体,实现共赢 欢迎您的加入,一起改变自己改变世界,一起见证历史性的一刻
建筑木工浇筑力工打灰砼工3-5人
新乡市辉县市招砼工/打灰/浇筑、建筑木工、工地力工 力工:能适应户外体力劳动者有责任心!工资月结!中间每十天500元借支! 木工:木工要手艺好做过的木工!活简单!主要直设25宽80高小条形基础!工资月结,中间每十天500元借支。招聘管吃管住
生产统计员
3000-4000元/月
工厂文员生产跟单1-2人月结学历不限
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检等环节,确保交期与品质达标 2.整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料),维护ERP/OA系统数据准确完整 3.协助编制生产计划表、进度报表及异常分析简报,定期向主管反馈执行情况 4.对接客户与内部部门,处理订单变更、补单、退换货等日常沟通事项 5.完成领导交办的其他行政支持类工作,如文件打印、会议记录、办公用品管理等 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel/钉钉等) 2.有1-3年生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 3.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与服务意识 4.能适应快节奏工作环境,责任心强,具备基本抗压能力 5.熟悉生产流程或有ERP系统操作经验者可适当放宽经验要求
生产跟单/文员经验不限学历不限机械加工文员跟单
岗位职责: 1.负责机械制造环节的文书处理,如文件归类、资料存档等相关事务。 2.跟踪订单在生产各阶段的执行情况,保障生产任务按期交付。 3.协助安排生产计划,推动流程优化,提升整体作业效率。 任职要求:质检检验员机械数控方面 1.具备良好的协调沟通能力,能与各职能部门顺畅协作。 2.工作细心严谨,有较强的责任意识和落实能力。 3.熟悉机械加工及生产基本知识,能够较快融入岗位工作环境。
新乡长垣市招砼工/打灰/浇筑、工地力工!主要做浇筑二次结构构造柱的!日工日工日工
浇筑力工打灰砼工
新乡市长垣市招砼工/打灰/浇筑、工地力工 !主要做浇筑二次结构构造柱的!日工 日工 日工
新乡 长垣市
3月8日 09:44拨打电话
生产组长1-2人月结
生产组长是生产现场的核心管理者,主要负责组织、协调和监督生产过程中的各项活动,以确保生产任务能够按时、按质、按量完成。其具体的职务描述通常包括以下几个方面: 1.生产计划与调度 -根据公司的生产计划,合理安排本班组的生产任务,并对生产进度进行跟踪和监控,确保生产目标的达成。 -在生产过程中,根据实际情况对生产计划进行动态调整,以应对突发状况。 2.生产过程管理与监督 -负责生产现场的日常运营管理,包括人员、设备、物料等方面的协调与管理。 -监督生产过程中的操作规范,确保生产流程顺畅、高效,并定期对生产数据(如产量、能耗、合格率等)进行统计与分析。 3.产品质量管理 -执行并监督质量控制标准,对生产过程中的产品质量进行严格把控,降低次品率。 -及时发现生产中出现的质量问题,并组织分析原因,提出改进措施,防止不合格品流入下一道工序或市场。 4.团队人员管理 -负责管理、培训和培养班组成员,提升员工的技能水平和工作效率。 -评估员工的工作表现,并提出奖惩建议,以激励员工积极性,营造良好的团队氛围。 5.设备与物料管理 -负责生产设备的日常维护和保养,确保设备正常运行,并能对常见故障进行初步处理。 -对生产所需的物料进行有效管理,包括优化库存、确保供应稳定,避免浪费和生产中断。 6.安全与成本控制 -落实安全生产责任制,加强安全教育,排查并整改生产现场的安全隐患,确保员工人身安全和生产顺利进行。 -关注生产成本的控制,通过优化生产流程、减少物料消耗和设备损耗等方式来降低生产成本。 7.沟通与协调 -与上级领导及技术、采购、质检等相关部门保持良好沟通,及时汇报生产情况并协调解决生产中遇到的问题。 总的来说,生产组长需要具备较强的组织协调能力、沟通能力和解决问题的能力,同时熟悉生产流程和操作规范。不同行业(如电子、化工、注塑等)和企业的具体要求可能会有所差异。
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