岗位职责: 1.主动开展客户拓展工作，通过多元化渠道扩大客户资源； 2.深入掌握客户实际需求，提供专业的购车建议与服务支持； 3.负责邀请客户到店参观，推进业务沟通，推动成交达成； 4.持续维护客户关系，定期进行回访，及时收集客户意见与反馈； 5.与团队成员协同配合，共同实现销售业绩目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判协调能力； 2.熟悉汽车领域相关知识，有行业经验者优先考虑； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与学习能力； 4.拥有团队协作意识，能与同事高效交流、协同作业； 5.热衷于客户服务工作，能够持续提供专业、细致的支持。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与转介绍率 5.及时录入客户信息及销售进度至saas系统，确保数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的抗压能力与目标导向意识，能适应快节奏销售工作 3.形象气质佳，亲和力强，具备团队协作精神 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意长期在汽车行业深耕

岗位职责: 1.主动开展客户拓展工作，通过多元化渠道扩大客户资源； 2.深入掌握客户实际需求，提供专业化的购车建议与服务支持； 3.负责邀请客户到店参观，组织业务沟通并推动成交达成； 4.持续维护客户关系，定期进行客户回访，收集意见与建议； 5.与团队成员密切协作，共同实现销售业绩目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及谈判技巧； 2.熟悉汽车领域知识，有行业从业经历者优先考虑； 3.能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压与学习能力； 4.拥有团队协作意识，善于与同事高效交流配合； 5.热衷于客户服务工作，可提供专业、细致的支持服务。

选择比努力更重要，行业正处于快速发展红利期，若追求安逸稳定这里不适合你，渴望赚钱实现购车购房目标的请继续看： 高薪销售岗位，新人前两个月平均收入1.5万元，转正后月均2万至3万，半年内买车不是幻想！ 办公室固定办公，无需外出跑动，无出差安排，通过电话沟通开展工作，免受风吹日晒 客户资源由公司提供，均为未触达的一手新数据，每人每日精准分配新鲜线索 薪酬待遇：无责任底薪5500-6000元+高额提成15%~40%+3000至3万元绩效奖金 综合月薪8000起！新资源质量高，多数新人一周内即可成功签单！ 欢迎具备销售经验、渴望高收入的你加入！

岗位职责： 1. 负责车辆评估工作，涵盖市场价值判断及车况综合评定。 2. 与客户交流，清晰解读评估报告，提供专业指导意见。 3. 关注行业趋势，及时优化评估方法以应对市场波动。 4. 维系客户关系，妥善处理争议问题，保障评估流程的公平透明。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及商务协商经验。 2. 熟悉汽车市场行情，能精准判断车辆实际价值。 3. 拥有较强的市场洞察与分析能力，适应快节奏市场调整。 4. 主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。 岗位福利： 1. 高比例提成，按纯利润的30%-60%发放。

岗位职责: 1. 组织团队推进销售工作，保障销售指标顺利完成； 2. 持续优化销售环节，提升客户体验与服务效率； 3. 与客户保持长期稳定沟通，拓展市场覆盖范围。 任职要求： 1. 具备团队管理经验，能有效激励成员实现业绩目标； 2. 拥有较强的商务洽谈能力，可高效促成合作达成； 3. 熟悉汽车领域发展动态，能够精准洞察市场需求。

职场新人可胜任的工作！欢迎零经验者加入！男女不限，年龄18周岁以上 工作内容： 公司提供精准意向客户资源，负责线上跟进及签单，涵盖售前与售后服务 1.按照标准流程完成展厅或线上邀约客户到店的接待工作 2.向客户详细介绍产品优势，开展商务沟通，推动客户达成购买意向 3.达成公司下达的月度销售目标及相关考核指标 4.落实客户邀约到店安排，并在交车后做好客户关怀与满意度维护 5.公司统一提供食宿安排 要求： 具备责任心，思维灵活，语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧 性格亲和，服务意识强，能适应一定强度的工作节奏 具有团队合作精神，乐于面对挑战

任职要求： 1、有汽车行业销售背景，能熟练与客户沟通交流（熟悉新能源汽车领域优先） 2、具备良好的市场开拓意识，擅长运用多种营销方式提升业绩 3、能参与团队营销策略的制定与执行，按照既定节奏推进销售任务，目标感强，注重团队配合，共同完成业绩指标，能适应一定工作压力 4、对新能源汽车领域充满热情，愿意在实际工作中持续学习与进步 5、中专及以上学历，年龄25-40岁，性别不限，接受无经验者带教培养 岗位福利：底薪3000+提成+团队奖金，综合收入约6000-8000，表现优异者有机会晋升为主管或经理岗位 工作时间：周一至周五 9:00-17:30，周六周日 9:30-17:30，每月休息4天，可灵活调休

岗位名称可参考以下： 【急聘】坐班不外出/工作轻松/月入10k+ 可接娃的汽车销售 无责任底薪+4000/台提成+月入过万 无需外出拓客坐班坐岗的汽车销售

贵阳市观山湖区招钢筋工、钢筋制作、钢筋绑扎

光伏项目招聘员工，共需两人，要求会操作卷扬机。

贵阳多区有岗！勇惠招店员、物流退收、拆零拣货部分包吃住，无经验可投招聘电话:邮箱地址：

贵阳市云岩区中铁尚和锦城招贴砖

贵阳市乌当区招石膏板吊顶

接待客户跟进客户试驾成交 底薪 6000 五险一金

店内汽车租赁和销售！ 配合上级安排的临时工作！需要会开车。！ 上班时间，早上9点~下午6点。 周末单休。 3500加提成 有销售经验或者对新能源汽车制造业维修有经验的优先。 ！

车主播｜岗位职责 + 任职要求（二手车版本，可直接发招聘/招聘海报） 岗位职责 负责直播间日常直播，车型讲解、车况介绍、配置解读、报价，真实展示车辆外观、内饰、底盘、里程、维保等信息，吸引线上意向客户。 直播间互动：回复公屏评论，解答粉丝关于价格、过户、按揭、车况、提车周期、配置等问题，引导留资（私信、表单、企业微信），转化线索。 直播前准备：熟悉当场上播车辆资料（VIN、配置、出险记录、维保、选装、优缺点），拍摄短视频素材，配合运营拍摄口播短视频，用于直播引流。 直播后复盘：配合运营统计线索量、留资、咨询数据，复盘直播话术、流量问题；跟进高意向客户初步答疑，移交销售顾问对接。 遵守直播规范，杜绝虚假宣传、隐瞒车况、夸大承诺，维护账号口碑；维护直播间氛围，控评，处理黑粉、负面提问。 配合门店活动：专场直播、特价车直播、交车直播、粉丝福利场，完成月度线索/留资KPI。 任职要求 学历不限，有二手车/新车直播、车行销售、短视频口播经验优先；熟悉BBA、豪华车优先（宝马、奔驰、奥迪等）。 懂基础汽车知识：能看懂配置、识别常见选配（后轮转向、魔毯、哈曼卡顿等），看得懂维保、出险记录，能通俗讲车况。 镜头表现力强，表达流畅自然，不怯场，情商高，会控节奏，不冷场；普通话标准，苏州本地话会一点加分。 熟悉抖音直播规则，知道违规词（不能乱承诺、不能夸大车况、不能承诺包过等），有合规意识。 目标感强，能接受排班直播（含晚场、周末），服从运营安排；有良好的学习能力，快速熟记每台到店车源。 品行端正，诚信，严禁编造车况、虚假报价；有服务意识，不情绪化直播。 加分项：会拍短视频、会写口播文案，有成熟汽车账号，懂VIN查配置、读表、第三方检测报告解读。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，具备抗压能力与团队协作精神 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

销售专员（燃气安防产品） 薪资： 底薪3千+ 高额提成 + 绩效奖金（综合8K-15K，上不封顶） 地点： 贵阳，贵安，修文，仁怀 职位亮点： 客户资源成熟、无需陌拜、带薪培训、晋升透明 【岗位职责】 负责燃气报警器、安全阀、灶具等产品的现场对接与销售洽谈； 依托公司提供的现有精准客户名单，上门演示产品功能，促成签约； 维护客户关系，做好售后跟进，提升客户满意度与复购率； 收集市场反馈，协助优化销售策略。 【任职要求】 年龄23-45岁，大专及以上学历，有销售经验； 沟通能力强，亲和力强，具备良好的谈判技巧； 吃苦耐劳，能适应本地短途外勤（公司有车， ）拒绝画饼，收入靠实力。

薪酬组成：固定薪资+浮动薪资4k-6k，提成另计，综合收入5k-12k 【岗位职责】 1、积极开拓团餐领域客户资源（包括企业食堂、学校/医院后勤部门、餐饮连锁品牌、团餐供应企业等），通过电话沟通、实地拜访及参与行业展会等形式建立业务联系，推动新客户签约落地。 2、持续维护现有客户关系，定期进行回访，收集反馈意见，协调处理订单执行、产品质量及售后服务等相关问题，提升客户满意度与合作延续性。 3、依据公司整体销售目标，制定个人或区域市场销售计划，拆解为月度、季度任务并推进实施，确保销售业绩与利润指标顺利完成。 4、主导销售合同的协商、签署及资料归档工作，明确价格政策、结算周期、违约责任等关键条款，保障合作流程合法合规。 【任职条件】 1、具备大专及以上学历，市场营销、食品科学、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具有1年以上团餐销售、食材类（如肉类、生鲜）销售或面向餐饮B端客户的拓展经验，熟悉团餐采购运作模式（如招投标、定点供货）者更佳。 3、具备良好的语言表达能力，能准确传递产品优势，高效对接客户方采购负责人、后勤管理人员等，掌握价格谈判技巧与异议应对策略。 4、善于构建并维系长期客户关系，能够通过需求洞察实现产品精准推荐，增强客户依赖度。 5、可独立规划销售方案并执行落地，适应高频外出拜访（如每日多点位走访）、承受业绩考核压力，并能接受短期出差安排。 6、持有C1或以上驾驶证，具备独立驾驶能力（因部分客户需现场接洽，对交通便捷性有较高要求）。

二手车金融销售 岗位职责： 1、维护与二手车商户的良好互动，推广公司金融方案，突出产品亮点，建立互信基础，确保公司与车商合作关系稳定发展； 2、面向购车用户讲解金融产品（二手车贷款），协助客户选择适合的金融方式完成购车； 3、掌握客户购车动机，实施有效的风险识别，防范虚假贷款行为； 4、收集客户及车商反馈，为产品优化提供切实可行的建议。 任职要求： 1、品行端正，诚信可靠； 2、遵守管理制度，具备担当意识，善于团队协作，工作认真主动； 3、对销售岗位有热情，具备良好的沟通技巧； 4、有二手车行业从业经历，了解车商运作者优先；具备金融产品推广经验者优先；有地面推广经验者优先。 每月休息4天 贵阳清镇市场、孟关市场同岗位招聘中，有意者可说明就近安排

学历与专业：大专及以上学历，计算机、通信、电子信息类相关专业优先（部分企业接受优秀应届生）。 经验：1-5年行业经验，熟悉华为/华三/锐捷等品牌设备，具备政府、医疗、教育等行业。 2.核心能力 技术理解：掌握网络基础架构（交换机/路由器/安全设备）、服务器存储、智能化系统等知识。 商务技能：出色的谈判能力、招投标流程实操经验及客户需求分析能力。抗压能力、跨部门协作意识、频繁出差适应性。

贵州杰讯传媒｜全力扩招本地生活传媒销售，公司业务爆发式增长、本地生活抖音赛道全面扩张！ 现高薪扩招本地生活传媒团队，寻找想赚钱、想发展的合作伙伴️ 【招聘岗位】 1、本地生活传媒销售8–15名（零基础可培养） 薪资：底薪3000 +高额提成 + 月度奖金 多劳多得，上不封顶，新手也能快速出单！ 2、本地生活传媒销售主管2名（可晋升） 薪资：底薪4000 +团队提成 +绩效奖金 带团队、拿分红，优先提拔优秀老员工！ 3、本地生活传媒销售经理 1名（核心管理岗） 薪资：底薪6000 +高额团队提成 +年终奖励 统筹团队运营，享受公司核心红利！ 【公司专属福利】 全程带薪免费培训，小白快速入行 法定节假日正常休息 定期团队团建、员工福利礼包 透明晋升机制，不靠关系靠实力 赛道稳定、客源充足，长期稳定增收 靠谱平台、高薪赛道，只为招想努力赚钱的你！

拓客陌拜外派客户维护， Br转成交 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

招聘销售 招聘打包发货员

【您想看的】 1、上班时间：8：30-17：30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休息； 2、薪资结构：4000-7000底薪 +8%~36%提成+奖金，试用期薪资不打折； 3、试用期限：3个月，表现优异者1~2个月即可转正； 【我们提供】 1、福利待遇：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼品、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、接受零经验入职，提供系统化带薪培训，由主管一对一指导帮扶； 3、清晰晋升路径，每季度组织晋升评估，双通道发展可选： 业务路线：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理路线：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【您需要具备的】 1、基本条件：年龄不超过27周岁，统招全日制大专及以上学历（需通过高考录取）； 2、经验要求：有1-3年工作经历，特别优秀的应届生也可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、能力要求：具备良好的沟通表达能力，适应力强，学习主动，执行高效，善于分析并解决实际问题； 4、个人素质：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，愿意突破自我，追求高收入发展； 【工程保函行业介绍】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融服务领域——建筑工程保函。目前在国内尚属小众，但在海外已非常成熟。举例说明：一个1000万元的工程项目，承包方按规定需缴纳100万元作为保证金。若通过我们开具保函，仅需支付1至2万元即可获得具有同等法律效力的保函文件。这意味着为企业大幅释放了资金压力，无需动用大量现金流（非贷款性质），可将资金用于更关键的运营环节。

一、岗位职责 1、通过电话、网络、微信等方式联系意向客户，根据需求精准推荐适配车型及金融方案。 2、邀请客户到店试乘体验，全程协助完成购车流程，提供售前解答与售后支持服务。 3、持续维护客户关系，提升服务满意度，促进二次购买及客户转介绍。 4、按时参加销售培训，及时掌握产品更新与市场资讯，提升专业能力。 二、任职要求 1、年龄18-40岁，男女不限，接受应届毕业生及无相关经验人员。 2、具备较强的学习意识，工作认真负责，执行高效，有明确收入目标。 三、薪资福利 薪资构成：5000元（含绩效）+ 高额提成。 工作时间：9:00-18:00，每月休息4天（可灵活调休），无夜班/无外勤任务。 福利保障： 五险、食宿补贴、带薪年假、节日礼金、生日福利、公费旅游团建、员工食堂、住宿安排。 四、我们的优势 车源优势：全国资源直供，价格竞争力强，源头批发资质保障。 金融优势：贵州地区金融合作渠道广泛，审批通过率高，交易更顺畅。 资源优势：系统推送精准客户线索，无需个人开发客户资源。 小白无忧：新人配备专属导师，开展产品知识、谈判技巧、金融政策等培训，2天即可熟练上岗，首月成单轻松实现。 多层级晋升路径：销售顾问→谈判师→团队经理→区域总监，晋升机制公开透明，成长速度快。 加入我们，共享企业发展成果！

专职兼职都招。 行销岗位年龄18-50岁，男女不限能吃苦耐劳，具备良好的沟通能力。 不管你是待业，创业还是全职宝妈，只要你来，一定可以创造属于你自己的精彩!我们期待你的加入哟!

职位:销售、主播、地推人员 经验要求:不限，不会免费教免费带，教销售、教短视频、教直播 学历:不限 工作时间:自由 工作内容:源头工厂免费教会你不同渠道去快速组建团队销售产品，学会带我们厂家的产品 所卖产品:快消品-日化用品，（洗衣液、洗发水、沐浴露、牙膏、卫生巾等四十几个品） 工资:日结，奖金每月十五号到到十八号 拒招:不会可以免费教学，但是拒绝玻璃心的人