岗位名称：值班经理（长期正职员工）。 岗位要求：1. 具备基本从业素质，微笑服务。2. 具备一定语言表达和沟通能力。3. 能适应早晚班轮制，服从公司管理、遵守各项管理制度。 薪资待遇：岗位福利五险一金、带薪年假、过节津贴、午餐补助，免费观影等。

工龄奖 加班费 轮班工作制 系统培训 1、受理电话、互联网等不同形式的客房预订，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位。2、检查、核实当日及次日抵达酒店的预订信息，做好预订准备工作。 3、为客人办理入住登记手续、安排房间，尽可能满足客人合理需求。 4、为客人办理换房、加床续住等手续；负责保管和发放客房钥匙卡；为客人做好结账工作。 5、按规定填写、录入并统计入住散客及团队登记单。 6、做好交接班工作，保证工作的延续性。 7、完成店长交办的其他工作任务。 任职资格： 1、能接受长夜班； 2、会有较强的人际交往能力和口头表达能能力，服务意识强； 3、能熟练使用 Officel 办公软件； 5、具有较强的责任心，吃苦耐劳；

任职要求 1.本科以上学历，能力出众者可适当放宽条件；持有中级以上安全、工程技术职称证书，注册安全工程师，具有良好的工作作风及职业道德，年龄35岁-45岁之间，符合国有企业干部任用条件，共产党员，退伍军人优先； 2.具备工程管理、酒店各项设备管理或企业管理等相关知识，良好的团队组织能力和人际沟通技能，能够和公司内部和外部的部门进行有效的沟通，懂得给员工培训； 3.熟悉机电工程、电子设备、暖通、空调、给排水、电梯等使用和维护； 4.具有清晰的经营思路、经营理念，遵纪守法、为人正派、坚持原则、廉洁奉公，有强烈的事业心与责任感，有较强的自学能力和适应性，秉公办事，不谋私利； 5.良好的职业素养，学习能力强，优秀的沟通表达和文字写作能力，敢于挑战，能承受较大的工作压力，熟悉电脑操作，能够运用现代办公软件，熟悉法律法规及企业管理制度。 岗位职责 1.主持运行保障部的全面工作，建立健全工程设备的运行和操作程序，合理安排宾馆设备的定期保养维修，确保宾馆各项工程设备的正常运行； 2.执行政府部门制定的有关行业安全法规、加强安全管理和教育，建立各级安全制度，防止发生安全事故； 3.负责宾馆临时性的工程事项跟进维修； 4.组织并实施制定设备更新、改造工程计划，重点大维修保养计划、备件购进计划； 5.对能源消耗做月度及年度分析，从日常管理及数据中发现节省空间，制定节能计划并推进落地，保证项目能耗运行水平在最佳状态； 6.建立完整的设备维保档案、维修档案、工程档案等； 7.根据营业情况和气候及市场能源价格情况，适时调整宾馆空调开关时间； 8.根据集团要求，每月上报集团各类报表； 9.负责协调和宾馆相关的市政工程等业务部门的关系，以获得良好的外部环境； 10.审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训； 11.完成总经理交办的其他工作。 职位福利： ，月度绩效奖，季度绩效奖，年底双薪，年终奖，带薪年假，包吃包住，团建生日会，节假日礼品，

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

酒店前台专职夜班年龄23/36岁

1，20-40岁，形象佳 2，熟练使用电脑办理入住操作等 3，管理客房等，看情况谈待遇，有经验优先 4，同时招聘保洁

招聘前台接待一名，三班倒，月休四天，五险，餐补。有意者面谈。

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

岗位职责： 1、负责夜班期间客人入住、退房手续的办理，确保流程顺畅； 2、提供夜间客户服务，解答客人咨询，处理客人需求； 3、维护前台区域的整洁与安全，确保夜间营业环境良好； 4、管理夜间账务，确保账目准确无误； 5、处理夜间突发状况，及时向上级汇报重大问题。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对夜间客户需求； 2、熟练使用电脑及酒店管理软件，有前台工作经验者优先； 3、责任心强，能够独立处理夜班期间的事务； 4、性格开朗，适应夜间工作，具有良好的团队合作精神； 5、持有相关资格证书或具备相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责客人前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 学历不限，中专/技校及以上学历优先 工资看个人4500保底综合六七千

1、 负责驱动电源及光源板的开发与设计； 2、 负责整灯性能测试与可靠性验证； 3、 负责样品的设计与试制工作 岗位任职要求及薪酬待遇 1、 熟练使用PCB设计软件； 2、 具备3年以上驱动电路及整灯设计工作经验； 3、 有3C认证灯具设计案例者优先 薪资范围：10000-13000元

工作内容： 1. 负责注塑机的操作与日常维护，保障产品稳定高效生产； 2. 参与模具的更换及设备调试，提升产线运行效率； 3. 定期巡检生产设备，及时发现并排除故障隐患； 4. 严格执行生产流程规范，准确填写相关记录与报表。 岗位要求： 1. 中专或高中以上学历，具备模具类专业背景者优先； 2. 具备1-3年相关工作经验，熟悉注塑机操作流程； 3. 具有较强的设备保养意识和安全操作观念； 4. 能够接受倒班工作安排。

岗位职责： 1.按照工艺要求和样衣标准完成服装缝制、锁边、整烫等工序 2.严格把控缝纫质量，及时发现并修正尺寸偏差、线迹不均等问题 3.配合班组长完成产前样确认、批量生产及交期保障 4.妥善保管缝纫设备与工具，做好日常清洁与基础保养 5.遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教 2. 手眼协调能力强，能适应流水线节奏，具备基本识图能力 3. 工作认真细致，责任心强，服从生产安排 4.身体健康，能适应站立作业，无传染性疾病 5. 最低学历不限，初中及以上文化程度更佳

东莞常平招消防安装工，点工，8小时

【人走账清，不收取任何费用】 急缺：35人+ 【要求】 年龄:16~48岁，男女不限。 【日结工】160~250一天，下班拿钱！ 【长期工】 19~24元/小时左右。非流水线，小地方不严！ 主要岗位：质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒分类等简单普工手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。 真实纯到手薪资：7000元~8500元/月。(每周预支800元） 重申，人走账清！不收取任何费用！人走账清！我们只做真实信息！！！

招聘宾馆前台主管，保安，保洁，有经验者优先。联系电话: 塔城市

招聘：大堂经理 薪资：6000元/月 熟悉前厅全流程运营（排班、服务标准、收银对账、物料管控） 能独立处理顾客投诉、应对突发情况（如设备故障、客诉升级）的相关操作。

7. 酒店管理员；广西昭平县鹊鸣春茶业有限公司招聘酒店管理员1名，要求大专学历，茶业相关专业毕业生，月薪2040-3000元；昭平县昭平镇河西东路195号；

招聘：酒店管事部主管 薪资：5千-6千 【岗位职责】 <br/>1、全面负责管事部的日常运营管理工作，确保部门高效运转 <br/>2、制定并执行餐具、器皿的清洗消毒标准流程，保证卫生质量达标 <br/>3、管理酒店各类宴会及日常运营所需的餐具、玻璃器皿等物资 <br/>4、负责管事部员工的工作安排、培训及绩效考核 <br/>5、控制部门成本，合理管理清洁用品及设备的使用 <br/>6、定期检查维护洗碗机等设备，确保正常运转 <br/>7、与其他部门保持良好沟通，及时满足运营需求 <br/>【岗位要求】 <br/>1、具备酒店管事部相关工作经验者优先 <br/>2、熟悉酒店餐具管理流程及卫生标准 <br/>3、具备一定的团队管理能力和沟通协调能力 <br/>4、工作细致认真，责任心强，能承受工作压力 <br/>5、身体健康，能适应倒班工作制 <br/>6、具备基础的设备维护知识

外派内蒙通辽，老客户 需要一名有酒店管理经验的酒店管理经理，形象气质佳 能够处理酒店方面遇到的任何问题，会灵活变通 工资1-1.5万单休 年龄30-45之间 公司管吃住 优秀者工资可谈。

有做酒店客房的熟手联系我

白玉兰酒店（中山大街店） 招聘岗位：客房服务员（若干名） 要求：（30-50 岁） 干活干净利索快， 有团队精神，服从管理。 工资:底薪2400元（含满勤绩效）平均月收入3500～5500元，计件提成，上五险，月休四天。管午饭，年节福利！ 联系电话：

招聘：前台接待 薪资：6666.67元以上/月 岗位职责：1.为客人办理入住、退房手续，提供问询服务。2.处理客房预订、更改及取消等事项。3.接收客人投诉与需求，及时协调解决。4.熟悉酒店产品、服务及周边信息，做好推荐工作。5.协助前台账务处理、资料整理及交接班记录。任职条件要求：1.大专及以上学历，酒店管理、旅游或外语相关专业优先。2.普通话标准，具备英语口语沟通能力者优先。3.熟练使用酒店管理系统及办公软件。 4.性格开朗，服务意识强。5.具备良好的应变能力和团队合作精神。

招聘：客房保洁服务员 薪资：3400元以上/月 1.？负责客房日常清洁，按标准完成床铺整理、卫生间清扫、地面除尘及垃圾清运，确保客房环境整洁达标。2.？精准执行布草管理规范，包括布草的更换、折叠、分类存放，以及破损布草的登记上报，保障布草供应充足且无污渍、无破损。3.？清洁过程中检查客房内设施（如灯具、洁具、家电）是否完好，发现故障或安全隐患及时上报，协助维护客房正常使用状态。4.？按要求补充客房消耗品（如洗漱用品、纸巾、饮用水），确保物品摆放整齐、数量充足，符合酒店服务标准。

井号中山市区利和坐车（可以做到5..7号） 珠海长隆度假区可短期/可长期做/可以当天安排宿舍/无需面试/接受生手/接受实习生 井号即日起天天安排可安排月平均工资高达6000-9000左右 珠海长隆酒店招客房生熟手不限 工资待遇：生手17元/小时。 熟手标间17-18元/间，房量稳定，每天12--20间左右，包吃包住，法定节假日双薪，月平均工资6000～9000左右.看个人能力，多劳多得, 要求：年龄18岁起，可接受大龄工50以下，男女不限，能吃苦耐劳，无纹身无犯罪记录,有责任心，服从安排 工作内容：打扫酒店客房卫生，更换床上用品，补充物品，把房间清洁干净到可卖状态 上班时间：每天9-18:00左右 工期:最少做完日，可以申请长期做 张染发及发型，持有健康证或者健康证回执，需要能服从企业安排 ：

酒店客房收拾及保洁 【地址】小榄 【时间】早9晚6 没事就可以在空调房间休息或者早下班 【待遇】面谈 【要求】做事麻利，踏实眼里有活，55岁以下 【内容】收拾客房换被套，整理床铺，搞卫生。。

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招聘：房务部储备干部 薪资：6666.67元以上/月 岗位职责：1.协助管理客房清洁、布草配送、公共区域维护等工作。2.检查客房卫生与设施状态，确保符合酒店标准。3.协助处理客房服务请求及突发事件。4.参与客房物料盘点、成本控制及员工排班。5.学习房务系统操作，协助完成数据统计与报告。任职条件要求：1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.细致认真，具备较强的责任心和执行力。 3.能适应，具备一定的体力负荷能力。4.有相关实习经验者优先。5.具备良好的学习能力和团队协作精神。

井号石岐五星级酒店客房熟手 时间:09:00-17:30，月体4天左右 16元/间，包饭，平均每天 15-25 间房，布草充足，综合工资 6000 以上 要求 25 周岁以上,有做过五星级酒店客房的优先考虑 地址:石岐万象汇广场附近 请：