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1、通过电话联系、微信沟通、线上资源、线下拜访、行业社群及商家展会等方式，获取餐饮、美业、汽修、装修、教培、零售等本地B端商户的潜在线索； 2、对线索进行筛选，邀请意向客户开展线上交流或实地面谈，建立客户信息档案，达成每月新增客户目标； 3、积极拓展代理渠道，发展广告同行、财税机构等相关合作方，实现客户资源的规模化导入。

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1. 调研行业动态，拟定市场开拓方案。 2. 拓展新客户资源，主导商务接洽与合同签订。 3. 达成企业考核目标，推进项目实施及回款进度。 4. 组织市场推广活动，挖掘潜在客户信息线索。 5. 维系客户合作关系，按时提报市场相关数据报告。

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任职要求 1. 男女不限，学历、过往工作经历无门槛，零基础入职会安排专人一对一带教，快速上手业务； 2. 为人真诚踏实，配合团队工作安排； 3. 愿意从基层做起，能接受短期外出跑市场，抗压能力良好； 4. 懂得团队配合，能够配合业务需求短途/异地出差； 5. 想拿高薪，愿意主动付出争取更高收入。 工作内容 1. 负责本地线下门店、商家对接洽谈，开发合作渠道，维护长期客情关系； 2. 调研当地市场行情，落地总部合作项目，制定适配本地的拓展方案； 3. 参与新区域业务开拓，挖掘本地合作资源，助力新店/分部前期搭建。 薪资福利 1. 转正综合薪资8k—12k，提成上不封顶，多劳多得； 2. 免费提供员工宿舍，空调、厨卫等家电全部配齐，拎包就能入住； 3. ，不用个人垫资； 4. 公司每年组织多次公费集体旅行； 5. 日常团建聚餐、户外拓展、生日福利齐全，入职享有带薪年假。

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工作职责 1. 负责公司O2O业务的线下推广，通过实地推广方式接触目标用户，推动产品使用并实现用户转化。 2. 准确传达产品的核心优势，回应用户咨询，增强用户对产品的了解与实际使用意愿。 3. 收集推广过程中的用户意见及市场动态，及时向团队反馈以支持策略优化。 任职要求 1. 具有明确的目标导向和强执行力，能适应户外作业环境，承受地推工作的强度与挑战。 2. 具备良好的语言表达能力，擅长快速建立用户信任，促进高效转化。 3. 有团队合作精神，能够协同团队达成阶段性推广任务，具备一定的抗压能力。

手机（电脑）操作员，男女不限，18-40岁，文化程度高中以上。学习期工资3千-5千元，熟练期5千-1万元。上班时间9.30分∽18.00分，中午工作餐免费，有午休，周末单休。