【岗位职责】 1. 按照公司开营计划，履行班主任职责，保障声音学员线上课程的全程跟进与顺利交付； 2. 负责班级社群的日常运营与维护，为学员提供学习辅导，针对不同学员的声音问题进行一对一解答与个性化指导； 3. 妥善处理学员退费咨询，做好情绪安抚与问题解决，推动学员回归学习进程； 4. 推动学员活跃度提升及复购转化等相关工作落地执行，对复购等核心指标结果负责； 5. 完成上级交办的其他工作任务。 【工作内容占比：用户服务好评30%、运营30%、复购40%】 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，普通话表达清晰标准； 2. 有1年以上销售或私域运营经验者优先，具备一定语言类专业知识，能有效辅导学员； 3. 学习能力突出，具备较强的销售思维与服务意识； 4. 耐心细致，沟通能力良好，自我驱动力强； 注：接受实习生报名，需保证实习周期不少于6个月。

学管师是连接家庭与学校的纽带，专注于为学生提供专业的学习跟踪和指导建议，助力其实现学业进步与全面发展。通过与家长建立稳固的信任关系，促进学员持续就读并获得口碑推荐。 工作职责： 1、跟进学员课程安排，监督学习进度，确保学习计划有效执行； 2、依据公司服务规范，定期向家长反馈学生学习表现，及时回应学习疑问，妥善处理突发状况与客户异议，保障客户满意度； 3、协同教学及其他相关部门，策划并落实各类学员活动； 4、结合学员需求推荐EF课程产品，完成续费及转介绍等后续服务目标； 5、协助校区开展教学支持及其他学员相关事务 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的英语交流能力； 2、能承受工作压力，注重结果达成； 3、富有耐心与责任感，愿意在教育领域长期发展； 4、具备优秀的沟通协调能力及应变处理能力； 5、善于同时处理多项任务，时间规划高效有序； 6、可适应周末出勤，周中安排调休两天 职位优势： 1、多元开放的国际化工作平台，有助于快速提升英语应用能力； 2、轻松融洽的外资企业氛围，团队年轻有活力； 3、入职即享六险一金（深圳市一档社保），年假不少于10天； 4、提供免费入职体检及年度健康检查； 5、健全的专业培训体系与清晰的职业成长路径； 6、支持女性职业发展，尊重生育选择，无年龄晋升限制

线上社群转化（家庭教育课程方向）工作说明 我们的主要任务是在线上完成家庭教育课程的转化——重点在于课程服务交付、学员续费以及推广老师课程。日常通过企业微信与学员交流为主，辅以电话沟通，基本无需见面，学员遍布全国各地。 一、具体工作内容 1、掌握课程内容 + 梳理服务流程 全面了解IP老师的所有课程体系——包括99元入门课、3980元进阶课及线下课程，清楚每类课程的核心内容和适用家长群体。同时自行梳理出标准化的服务流程（如新学员接待、课程跟进等环节），并建立学员信息明细表，便于精准跟踪每位学员的学习进展。 2、对接新学员 + 信息归档 每周会陆续有新学员加入，添加企业微信后，需为其打标签（例如“关注学科提升”“希望改善亲子关系”“已购99元课程”），协助开通学习权限，并将个人信息完整录入档案表格，确保资料清晰有序。 3、日常沟通维护 + 问题解答 及时提醒学员参与课程，避免遗漏学习进度；当学员提出疑问时（如“如何进入上课群”“某节内容理解困难”），无论是文字、语音还是电话咨询，都需第一时间响应，解决与其课程相关的各类问题。 4、重点推进线下课邀约 部分课程包含线下课资格，此项为关键职责：主动拨打电话邀请学员参加线下课程，帮助其获得更深入的学习体验。个人需设定阶段性目标（如每周成功邀约人数），确保执行落地。 5、处理退费申请与学员反馈 若学员申请退费，先了解具体原因，尝试协商解决方案（如调整课程安排、延期学习计划），尽可能保留学员； 面对学员投诉（如对课程质量或服务不满），须快速回应，协调资源解决问题，防止问题升级。 二、需要具备的能力 1.知识储备：熟悉家庭教育领域知识，理解****以上年龄段孩子的父母核心需求；同时了解孩子在学科学习、兴趣发展、成长困惑等方面的情况，以及他们在人际交往中的表现，能够与家长产生共鸣并顺畅交流。 2.专业技能：持有家庭教育指导师或心理咨询相关资质者优先；日常涉及大量数据管理，需熟练使用办公表格工具（如Excel），具备良好的数据整理与统计能力。 3.沟通能力：能与团队成员高效协作，也能与前端岗位及跨部门同事保持良好联动，保障工作流程顺畅衔接。 4.学习与思考能力：具备自主学习意识，善于总结经验，能结合实际工作提出优化建议或发展思路。 5.职业态度：真正认同教育事业，愿意长期深耕此行业；责任心强，服务意识佳，能在高强度环境下稳定输出（如学员量大、响应时效要求高时）。 三、福利待遇： 1.底薪+提成+转化奖金+月度奖励+五险一金； 2.节日福利（春节假期15天）、员工旅游、带薪年假、全勤奖、公司活动、员工生日活动； 3.岗前培训，助你快速熟悉业务内容，顺利开展工作； 4.入职员工可免费学习线下知名讲师的课程。

概述： 学习督导作为家校互动的重要纽带，负责学员在英孚学习期间的学习管理、进度跟进与服务支持。通过建立稳固的客户信任关系，推动续课及学员推荐，提升长期满意度。 工作职责： 1、统筹学员课程安排与学习进展，定期督促学习任务完成； 2、依据公司服务规范，主动向家长反馈学员学习表现，及时解答疑问，妥善处理突发情况与客户投诉，保障服务质量； 3、协同教学及其他部门，策划并落实各类学员活动； 4、结合学员需求，介绍英孚现有课程及相关产品，助力续费及转介绍目标达成； 5、完成公司交办的其他相关工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好英语沟通能力，通过大学英语六级者优先； 2、能适应工作压力，目标感强，注重结果输出； 3、热爱教育事业，关心儿童成长发展； 4、拥有出色的沟通协调能力与问题应对能力； 5、可接受周末出勤、周中调休（每周安排两天休息） 职位优势： 头部教育平台，入职即享六险一金，双休制度，年假起步10天，关爱女性员工，支持生育政策，外企管理氛围，团队年轻有活力

招聘启事：初中生作业托管班班主任 岗位要求： • 职位：初中生作业托管班班主任 • 职责： • 维护班级秩序和纪律 • 督促学生完成布置的任务 • 监督学生写作业、做题 • 解答学生的问题 面向人群： • 应届毕业大学生或毕业三年内大学生（有家教经验即可，中考市重点分数线以上，高考一本线以上，能够解答初中学生的问题） ·985 211 双一流 • 若毕业较久但有丰富教学经验者也可考虑 ·要全职 不要实习生 工作时间： • 暑假： 工作时间： • 周一至周五，9:00-17:00，午休时间：11:30-14:30 • 周六、周日休息 主要任务：监督学生写作业，解答问题，维护班级纪律 • 平时： • 工作时间：周一至周五，15:00-22:00 （初中生上课时间：19:00-22:00 ） • 主要任务：监督学生写作业，维护课堂秩序 • 周六、周日，9:00-17:00 福利待遇： • 薪资待遇：1.2-2万/月 • 社保五险 • 教培机构提供包吃服务，由学苑阿姨负责三餐 ·外地来就职 工作地点： 菁蓓学苑（南山区留仙大道长源京基御领公馆2栋半地下203） 公司官网：

岗位职责： 1、负责课前研讨会及各类家长会的统筹与执行 2、落实课程开展前、中、后期的各项管理工作 3、跟踪学员学习成果，做好成绩数据维护与分析 4、管理课时消耗情况，推进校区课程续费与业务增长 5、维护校区日常安全秩序，优化运营成本控制 任职要求： 1、性别不限，年龄******。 2、本科及以上学历，教育类专业毕业者优先考虑。 3、具备良好的沟通协调能力，能够与客户顺畅交流，建立并维护良好客户关系 特别说明： 蓝天集团目前在深圳福田区、罗湖区、南山区、宝安区、龙华区均设有教学点，工作地点将根据实际情况就近安排。

岗位职责： 1、研学课程实施 负责研学路线的现场带队，组织学生开展课程活动（如参观讲解、互动体验、小组探究等），确保各环节有序进行。 2、安全与纪律管理 全程关注学生人身安全，维护团队秩序，制定应急方案，妥善应对突发状况（如医疗急救、行程变更等）。 3、协同配合 与摄影、后勤等工作人员协作，共同保障研学活动的完整性与参与体验。 岗位要求： 1、专科及以上学历，专业不限；研学、旅游、教育类相关专业2026届毕业生优先考虑； 2、身体素质良好，性格积极乐观，无晕车情况； 3、对研学工作有浓厚兴趣，关心青少年成长与教育； 4、具备较强的表达能力和现场组织能力，能生动传递知识，带动学生参与互动； 5、服从工作调度，待人友善有礼，富有爱心、耐心和责任感，能适应户外工作，具备良好的沟通协调能力。 实习地址：深圳市龙岗区 实习时间：1、2025年9月-12月底；2、2026年3月-6月底，周一至周五，可兼职

岗位职责：（销冠优先） 1、针对新媒体渠道获取的用户数据，需第一时间进行有效触达，在带班过程中完成社群维护、好评引导及客户异议化解工作； 2、带班期间，每期可服务覆盖200人以上的学员群体； 3、非带班时段，能独立开展一对一销售转化工作； 4、负责体验课用户的客情维系，提升客户满意度，配合团队完成协同任务； 5、具备同时管理5个以上社群的能力，拥有独立判断力，对用户激活、转化及复购结果负责； 6、主动提出优化建议，参与社群内容策划与SOP迭代升级，助力团队探索创新营销模式。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历（学信网可查）；具备半年以上私域社群运营实操经验； 2、擅长人际沟通，具备良好的临场应对能力； 3、责任心强，目标明确，性格外向，积极进取； 4、能承受工作压力，踏实肯干，不浮躁，拒绝躺平式工作态度。 福利待遇： 1.底薪+提成+每月团建+五险一金 2.节日福利（春节假期15天）、员工旅游、带薪年假、全勤奖、公司活动、员工生日活动； 3.岗前培训，带你迅速了解业务情况，上手工作； 4.入职的员工能免费学习线下网红老师的课程。

K12数学方向，数据资源丰富且稳定，需具备数学基础或有带教小学、初中数学经验的伙伴，薪资待遇优厚，沟通表达能力强，优秀应届生亦可考虑； 薪资：5~7K底薪+带班服务费，综合收入7~10K不等； 【工作内容】 1、承担班级教学管理职责，保障教学质量与课堂秩序； 2、负责学生日常事务管理，涵盖出勤、纪律及学习进度跟进等工作； 3、与教学团队紧密协作，统筹教学资源，协助优化课程方案； 4、定期与家长交流，及时反馈学生学习表现与成长情况，维护良好家校关系，提升服务满意度； 5、推动学员续费及推荐招生，达成既定业务目标； 6、监督并指导学生学习过程，协助解决学业中的困难与问题； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，数学相关背景者优先，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、热爱教育行业，富有责任感，具备良好的职业素养与服务意识； 3、拥有较强的沟通技巧和组织协调能力，能妥善应对突发状况； 4、具备一定抗压能力，可适应弹性工作时间安排； 【福利待遇】： 1、周末双休，享受法定节假日及节日关怀福利； 2、入职即缴五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团建活动等福利； 3、办公氛围轻松融洽，环境舒适，办公室配有猫咪可互动放松； 4、薪酬结构：固定底薪+带班绩效奖励 5、工作时间：早9点至晚18:30，午间休息一个半小时，偶有晚间跟课任务，加班可安排调休；

福永速腾招快递员多名，本公司主要以商务件为主，主要服务于工厂物流快递，商业件服务，年龄18-48周岁，能吃苦耐劳，公司提供三轮车，公司有宿舍，新熟手都可以，有人带，新手工资7K，熟练后工资不低于8K，老手带客户进来工资直接入岗工资8千起步，上不封顶，欢迎来电咨询！

主要收件有固定的区。顺心捷达物流公司，主要送大件，收大件 原标题：《货车司机》

1.负责项目内部食堂饭菜初加工、烹饪等工作，就餐人数约20-30人，合理搭配每天菜品，营养均衡； 2.厨房及餐具的清洗，保持整洁卫生； 3.就餐人员多为北方人，要求会做馒头、包子等面食； 4.注意保持个人卫生； 5.有健康证、无吸烟酗酒等不良嗜好者优先。

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

诚招包款．包工序员工多名．网店．四季广场单翻单多．工资准时欢迎大家加入、不辜负信任．服装路上．并肩共赢！地址：宝安西乡鹤州恒丰工业城，中控楼六楼：电话刘女士

岗位职责: 1. 负责学生全流程管理，搭建校区与学生、家长及教师之间的沟通桥梁，发挥关键纽带作用； 2. 统筹学员学习过程中的课时安排、授课教师匹配及上课时间协调与管理工作； 3. 规范维护学生档案信息，落实课前学籍登记，监督教学执行情况，推动各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划； 4. 及时回访学生家长，提供专业客服支持，具备应对突发状况的能力，协调节假日期间课程调整，并做好家长与学员的情绪疏导，妥善处理学生投诉并快速响应； 5. 跟踪课时使用、续费到账、退费管控等经营数据统计，配合教务与财务完成教师课时核算及其他相关管理工作。 任职条件: 1. 大专及以上学历，有教务相关工作经验者优先； 2. 具备较强亲和力，语言表达清晰，书面与口头沟通能力良好，有教育行业或销售背景者优先； 3. 热爱教育事业，工作条理分明，具备良好的组织协调能力，积极主动，责任心强。 岗位福利： 1. 入职即购五险 2. 周内调休，享超长春节假期，节日福利齐全，定期开展大小团建活动，团队年轻化，氛围融洽团结

岗位职责： 1、合理规划学生每次上课的时间安排，保障教学进度顺利推进； 2、依照课程管理规范，对学生在校区内的学习过程进行有序管理； 3、及时与学生及家长保持高效沟通，构建长期、稳定且融洽的合作关系； 4、服从上级工作安排，积极参与市场部组织的各类校区活动； 5、负责校区内学生的课程排定及相关协调事务； 6、通过优质的服务体验，推动客户续费、增加科目或推荐新学员； 7、完成上级指派的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、踏实肯干； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售意识； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与说服能力； 5、热爱教育事业，拥有优秀的服务意识，能适应弹性工作时间。 成都23个校区，可就近分配

1、对学员在校区的学习进行日常管理，并整理归档与工作相关的信息和数据 2、搭建并维护家校之间的沟通交流，及时反馈学生学习情况并回应家长诉求，主动发现隐患并积极处理异常 3、帮助高级教育顾问预约顾客／确定上门／电话呼出／周末协助签单及出外发单页； 4、对在读学生提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售，协同高级教育顾问完成团队销售任务； 5、负责对教师工作的安排、督促、协调、沟通与调整；对教学进度的追踪及反馈，及时解决教学中出现的突发问题 6、完成校区交待的其他任务。

1. 解答学生关于学凌专升本课程设置、授课方式及相关疑问。 2. 协助学员完成报名手续，发放教材，批改课后作业，组织学习活动及班会参与。 3. 跟踪学生学习进度，收集并反馈学习中遇到的问题，协同学科教师共同解决。 4. 管理学员各阶段学习数据，维护良好学员关系，推动续费、升班及转介绍工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，在校生或即将毕业的专科大三学生； 2. 达成每月咨询与转化目标； 3. 具备良好的亲和力、耐心与责任感，沟通表达顺畅，有团队合作意识，热爱教育事业； 4. 有专升本经历或学管相关经验，曾参与学生会、社团或拥有社群资源者优先考虑。

职位描述 1. 制定招生战略：结合幼儿园办学特色、学位规划及市场需求，制定年度/季度招生计划与宣传策略，明确招生目标、渠道布局及预算分配。 2. 宣传推广执行：主导招生宣传材料策划制作（宣传册、海报、短视频、家长手册等），确保内容贴合幼儿家长需求、凸显园所优势；统筹线上（公众号、短视频平台、家长社群）及线下（校园开放日、社区活动、亲子体验课）宣传渠道运营。 3. 招生活动组织：策划并落地校园开放日、亲子体验课、招生咨询会等活动，负责活动流程设计、现场统筹、家长接待与答疑，营造良好体验。 4. 渠道拓展维护：开发并维护幼儿园与社区、早教机构、母婴平台等合作渠道，建立稳定的招生资源网络；对接家长咨询，跟进意向客户，促进转化报名。 5. 数据管理分析：收集整理招生数据（咨询量、到访量、报名率等），分析市场趋势、竞争对手动态及家长需求变化，优化招生策略与流程。 6. 团队协同管理：协调园内教学、后勤、保健等部门，确保招生环节与园所服务衔接顺畅；如需组建招生小组，负责成员工作分配、培训与考核。 7. 品牌口碑建设：通过优质招生服务与家长沟通，维护幼儿园良好口碑，处理招生过程中的家长疑问及诉求，提升满意度。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上幼儿园/早教机构招生或市场推广相关工作经验，具备招生团队管理经验者优先。 2. 专业能力：熟悉学前教育行业招生逻辑及市场动态，掌握线上线下招生渠道运营技巧，能独立策划并执行招生活动。 3. 综合素养：具备优秀的沟通表达、谈判及客户跟进能力，对家长需求敏感；有较强的策划创意、数据分析及问题解决能力。 4. 职业素养：热爱学前教育事业，认同幼儿园办学理念，责任心强、抗压能力强，具备良好的团队协作精神。 5. 加分项：具备宣传材料设计、文案撰写或新媒体运营技能者优先；有本地幼儿园招生资源及渠道资源者优先。

【关于我们】 我们是深圳一家老牌连锁烘焙西点培训机构，是一所双认证（人社部及成人教育专委会）的职业技能培训学校，集餐饮品牌创立、技术人才培养与创业扶持于一体。业务覆盖蛋糕、咖啡、茶饮、面包、西点等多个领域，提供从技术培训到个人素养提升；目前正在扩张新校区和扩大招生业务中，急需真正有独当一面的人才，与一家高速成长的公司共同进步才有前途，期待你的到来。 一、岗位职责： 1、销售管理职位，负责其分公司的主要目标达成和计划； 2、负责组织分公司销售运作，包括计划、组织、进度控制等； 3、建立和管理分公司队伍，完成销售目标； 4、分析和开发市场并做好学员服务的管理； 5、负责分公司的日常管理工作及员工的管理、指导、培训及评估。 二、任职要求 1、大专以上学历，形象气质佳； 2、2年以上销售管理经验，有教培工作经验者优先； 3、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能。 三、薪资情况： 薪资范围：10000-30000 底薪：6000-12000提成方式：个人提成+绩效；具体面议 【我们的福利】 1、购买社保、带薪年假、法定假期、长达30天的春节长假； 2、节日福利+员工生日专属蛋糕+生日礼物+每天各教室出品的下午茶； 3、转正员工内部优惠价学习我司所有考证类课程（烘焙师、西点师、蛋糕师、SCA等） 4、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合，同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨； 5、丰富部门活动：户外拓展、国内旅游、校区达标聚餐团建等； 6、公司有完善的培训体系+老带新成长机制+晋升机制，注重内部人才成长与培养。 如果你是人才，热爱学习，希望有点挑战性的工作，喜欢年轻人一群人一个目标一起拼的工作氛围，我们是你最好的选择。

1、负责校区各类数据的收集、整理与分析，对数字具备敏锐洞察力，熟练制作各类统计表格及报表。 2、负责接待来访人员，服务态度积极主动，具备较强的服务意识，确保沟通顺畅、体验良好。 3、配合门店销售工作，接待并跟进潜在客户，维护学员关系，推动新学员签约及老学员续费。 4、按时完成校长安排的其他相关事务性工作。 5、熟悉教育培训行业背景，有相关机构工作经验者优先考虑（非硬性要求）。

精优•个性化是一支充满激情与活力的团队，期待志同道合的你加入我们！ 岗位职责： 1）依据校区月度目标，承担业绩责任，带领团队达成既定任务。 2）负责销售团队管理，具备带教与培训能力，未来可晋升为代理校长。 3）妥善处理对外公共事务，维护校区良好形象，确保运营环境安全稳定。 4）搭建并持续优化销售部门的业务管理流程体系； 5）主动践行主人翁意识，积极推广公司市场动态，强化品牌影响力，传递企业文化，提升社会认知度。 6）负责校区周边渠道资源的开发与长期维护； 7）配合执行运营经理交办的其他相关工作。 任职要求： 1）具备教育行业经验，或拥有连锁、快消领域背景，对教育事业有高度热忱者优先。 2）本科及以上学历，专业不限；若在教育培训行业有多年销售管理经验，可放宽至大专学历。 3）累计3年以上工作经验，其中至少1~2年一线销售经历扎实，且过往业绩表现突出。 晋升通道：招生副校长→代理校长→校长→区域负责人→城市负责人 职位类型：校长/副校长 薪资范围：12K-20K

电竞助教岗位职责: 接受临时工作2-4小时！ 1.协助进行活动，确保流程顺畅 2.支持团队成员，提升整体体验 任职要求： 1.对电竞有热情，愿意接受挑战 2.具备良好的沟通能力，能够有效协作 3.积极主动，愿意学习新知识及技能 4接受新人接受无经验可培养 5形象气质佳优先考虑

观澜中心医院停车场 交通疏导岗需招聘50岁以下一名，无犯罪记录，无纹身。月休4天 上班时间8点:下午16点 有意者请联系：曾生

2月一7月20元➕夜班10元/每天。（70个小时纯）

1、薪酬：岗位底薪范围为7~10k，具体可面议，综合月收入15-30k，上不封顶，每年至少享有一次调薪机会 2、职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀、团队建设与培训支持 3、职位亮点：团队协作融洽，发展平台优质，成员专业素养高 岗位职责： 1、全面负责校区的日常运营与管理工作，定期组织召开校区会议及交流座谈，增强团队凝聚力，降低人员流失，提升员工工作积极性； 2、统筹管理校区团队，推动员工能力成长，持续为公司输送具备管理潜力的储备人才； 3、优化校区服务流程，积极与家长保持有效沟通，协同关注学生学习进展，促进合作签约； 4、深入掌握公司教育产品体系，能直接参与客户咨询，精准识别并响应客户需求； 5、监督教师教学计划执行情况，实施考核评估，并提出优化建议，协调校区与各职能部门间的工作对接。 二、任职要求 1、具备3-5年教育培训行业工作经验，其中至少3年团队管理经验；（本科及以上学历优先，条件特别优秀者可适度放宽） 2、目标导向明确，拥有出色的领导力与管理实操能力，业务推进能力强； 3、具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力； 4、责任心强，勇于接受挑战，性格积极稳重，具备带领团队达成目标的能力； 5、亲和力佳，擅长与学生、家长及教师群体进行高效互动； 6、工作态度认真细致，热爱教育事业，事业心强，追求卓越，能适应高强度工作节奏； 7、晋升路径：储备校长 → 校长 → 区域校长

较场尾需要兼职一名榨果汁初四到初八 联系方式 工资详聊

主要是四害消杀园林绿化环境污染消毒清洁服务（不含限制项目）工作位置广泛不包吃不包住每月会给300元房屋补贴

在学校图书馆里进行图书加工，加工工序有图书拆膜、图书盖章、图书贴标签等工作！

岗位职责： 1.制作学生信息表，排课、消课。 2.维护：检查学生folder，故事书以及测试情况。 3.对接家长：沟通学生学习情况， 4.完成上课通知、复课通知、排课协商以及其他通知； 5.定期进行数据分析，回访跟踪意向学员； 6.做好学员后期管理及客户维护工作，做好学员二次开发，完成续费的任务，管理签约学员并跟踪学员学习情况，确保学员顺利完成学业。 职位要求： 1.大专以上学历，英语四级以上或英语口语流利，有半年以上相关经验； 2.思维逻辑好，表达清晰。 3.热爱学生，有志在教育行业发展。 福利及薪酬Welfare 4.提供免费岗前培训。