岗位职责： 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，15分钟上手。 薪资待遇： · 基础收益：每天5-10分钟，得10-50元 · 额外激励：按播放量提成 · 收益叠加：多账号可累计 · 工作形式：居家办公，时间灵活 · 项目性质：可长期参与 薪资结算： 日结，当天到账。 优先招募： 在校大学生、宝妈等有空余时间、想赚份零花钱的朋友优先。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真负责，吃苦耐劳，能适应轮班及节假日工作安排 3.形象端正，身体健康，无传染性疾病 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.具备团队协作精神，服从管理，积极学习

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通，保障服务顺畅 5.参与日常培训与例会，持续提升服务意识与业务技能 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，能适应快节奏餐饮服务环境 3. 具备基础服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，身体健康，无不良从业记录 5. 具备团队协作精神，服从门店统一管理与安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5. 参与日常班前准备、收档盘点及安全卫生检查 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好

职位详情 能很好的服从上级管理安排，积极乐观认真负责，提供晋升空间，有连锁西餐品牌工作经验者优先 岗位职责： 1、按照店长安排认真做好岗位工作 2、小餐饮原切牛排店，通岗，收银切肉煎排修肉都需要做，专业设备，正常认真负责一周内可上手 3、服从上级管理，团结同事，共同协作 4、积极参加培训，不断提高服务技能 5、努力提高个人技能，提升顾客满意度 任职要求： 1、年龄18-45岁，身体健康，不限男女 2、品行端正，高中以上文化程度 薪资待遇： 1、，试用期4000，试用期6个月，满1个月能独立工作提升至4200，满3个月能独立熟练工作提升至4350，满6个月各岗标准熟练转正，月休5天左右 2、法定节假日按国家标准享受加班工资 3、早班9点到19点，晚班11点到21点30，中间休息1.5小时 4、完善的培训晋升机制 5、不包住，包中餐肉酱意面

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、交接班及临时交办任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.能适应轮班制及节假日工作安排，服从团队管理 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，具备基本读写能力，能熟练使用移动点单设备

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岗位职责： 1、接待顾客主动、热情。 2、运用礼貌语言，为顾客提供服务。 3、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、年龄18-30岁，身体健康。 2、形象气质佳，有服务经验优先。 3、面试当天安排上班，住宿。 4、无任何费用老板直招

服务员：3名 经开永旺 国广.门迎：1名 武商梦时代：门迎1名 水吧1名

江汉区海鲜大排档招服务员，配菜大姐，洗碗大姐，服务员。

流谭公园八中附近招聘小碗菜勤杂工一名，月休2天，工价2800到3千，具体情况面谈周

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招聘启事因生产需要，创一劳务服务有限公司现面向社会急招聘劳务工人20名。招聘要求：，52周岁以下，身体健康，无违法案底，能吃苦耐劳，服从现场管理。薪资待遇：工资2800‑3300元/月。作息安排：8小时制月休4‑6天；12小时制上三休三。工作地点：云锡锡业分公司联系电话：李名额有限，招满即止！

一、薪资福利 底薪 3600+50% 提成模式（全行业提成天花板！） 包吃包住～ 二、任职要求 1. 年龄 18-33 周岁，无需经验，有经验者可以放宽年龄无需经验，上手最多 3 天，全程老员工带着做，教着做 午休 12:30--14:30：长白班。 办公气氛好，恒温办公室，冬暖夏凉，公司提供每人一台办公桌，电脑。 晋升空间，招聘专员 — 招聘主管 — 项目经理 公司不定期组织 旅游 团建 下午茶 现金奖励…… 活动（所有经费公司全额承担）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职 2. 核算与发放工资 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及劳动争议初步协调工作 4.配合完成项目上部分资料 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力 4.有劳务员/劳资员实际工作经验者优先 5.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责工人入职、离职、等全流程手续办理及台账管理 2. 核算工资，确保数据准确及时 3.处理劳动关系协调、纠纷预防，配合上级各主管部门的检查 任职要求： 1.具备基础办公软件操作能力，与实名制系统操作 3. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历不限 薪资待遇:5000元/月，周休一天（包吃住）

核心职责： 分包与人员准入管理：负责审核分包单位资质及进场人员花名册、劳动合同、身份证、技能证书等资料，建立分包人员档案。 实名制系统管理：全面负责项目现场工人实名制管理，包括信息录入、人脸识别考勤设备维护、日常考勤监督，确保实名制平台数据实时、准确，符合政府监管要求。 用工过程监管：监督并指导分包单位与工人签订规范的劳动合同。按月收集、审核分包队伍报送的工人考勤表与工资表。 工资保障：核对工资数额，办理发放手续，确保农民工工资按时足额支付，化解劳资纠纷风险。 台账与报表：建立完善的工人动态管理、考勤、工资支付等各类台账，按时向上级部门报送相关报表。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、法律等相关专业优先。 经验与知识：5年以上建筑项目劳资管理或劳务管理经验，熟悉国家及项目所在地关于农民工工资支付、实名制管理的各项政策法规。 技能素质：原则性强，耐心细致，沟通能力好。熟练操作办公软件及各类实名制管理平台。具备基础的数据处理能力。

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招聘短期服务员（下午班），主要招聘服务专员和传菜员。薪资为60元/天，，月工资约1800-2000元。上班时间为16:00至收市，约6小时。岗位职责包括：负责顾客点餐引导及用餐服务流程执行；协助厨房准备食材，确保出餐效率与质量；维护餐厅环境整洁，及时清理桌面与用具。任职要求：具备基本沟通能力；具备良好服务意识，能适应快节奏工作。

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明天招聘一名收裤脚零工，工作地点在湖北仙桃，。

招聘游戏代练人员3名。要求具备3年以上的电脑游戏经验，能快速理解游戏基础知识，并能够团结同事。薪资为15-18元/小时。工作时间每天10-12小时。工作地址位于仙桃新一中附近。

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