物流干线开单，贴标签，货物跟踪查询，车辆配载

现招聘一名物流文员，工作地点：青白江八阵大道顺邦分拨中心，联系电话：，薪资待遇面议，年龄25～40周岁

1.负责物流客服库房文员相关事宜。 2.协助物流跟单及运输调度。 3.货物清点出入库跟踪。发布职位

负责客户售后跟单。开单。

会基本的电脑操作，有人教，上班时间下上午9点到六点，平时没有假，法定节假日会放，根据市场来定，长期的来，短期勿扰

清点货物调车

【岗位职责】电商库房打包，订单打印，售后核对，数据统计，仓库货物补货，卸货，完成其他安排的工作，工作时间8-17.30，月休4天轮休，第一至4个月女工3500/3700/3900/4000，男工3500/3800/4200/4500夜班补助另算

工作职责 1.单据分配，打印工作 2.处理日常售后问题 任职要求: 1.18周岁以上，高中以上学历 2.一般办公软件使用熟悉 3.吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。

物流开单员，月休三天

1。负责日常文件整理，归档及电子文档管理，确保资料准确，完整，可追溯 2。协助处理电话接听，来访接待，会议安排及办公用品申领等行政事务 3。收发邮件，传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4。配合部门完成数据录入，报表制作及基础统计工作，保 证数据真实准确 5。完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与 协作意识 任职要求： 1。学历不限，熟练使用Offce办公软件(Word,Excel, PPT) 2。具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，细致耐心3。无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4。能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神5。工作地点明确，稳定性高者优先考虑

招聘:找20个人发有红包，我给内容，你发就可以，做的加我同

招5个小工帮忙搬运送货。东西不重接受新手， 300-500一天，工资可日结周结月结，一直有活干， 提供吃住，要的抓紧时间联系我

成都市新都区招打孔，打一个空调孔，50块

本招聘为公司站点直招，不收取任何服务费用！ 公司站点区域：主城各区--全城站点都可安排 主要负责工作：永辉商品配送，社区牛奶配送，星巴克咖啡配送等（一般在三公里以内）。 底薪+提成+补贴，底薪根据岗位来定，3000起步，部分岗位纯底薪5500-8500。 正常干月均6000+ 努力干月均8000+ 拼命干月均10000+ 公司福利：员工宿舍、员工聚餐、生日福利、节日福利、年中奖金、上班时间有弹性

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等故障诊断与维修 2.执行车辆日常保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.配合质检完成维修验收，确保车辆安全与性能达标 5.做好维修记录与客户沟通，提升服务满意度 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限 2.熟悉主流车型结构及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识和工具使用能力，有责任心、动手能力强 4. 最低学历不限，中专/技校汽修专业优先 5.工作环境好，团队氛围融洽，不内耗

杭后招聘快递打单员1名年龄：25–35岁有快递打单经验优先录用福利待遇好，工作稳定有意向直接联系：

18-48 长白班仓库文员，白班246/天包吃住，操作机台，月休2天

乳子牛电商部招办公室文员薪资：底薪3400+全勤400，月休2天满半年加100，表现好可调薪上班时间8:00-12:00，13:30-18:00要求：会电脑办公软件，认真有责任心有意联系：李总

操作后勤晚班文员，熟悉电脑操作， 系统后台处理异常件 协助组长主管工作 上班时间：19:00-04:30左右 月休2天 入职买社保五险 综合薪资5K

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5. 遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

工作职责：办公室后台客服，线上进行初试及现场复试 薪资待遇：无责任底薪（大专3000，本科3500），综合收入6-10K 上班时间：每日工作8小时，周末双休 福利待遇：五险一金，带薪年假，提供食堂，不定期组织团建活动，可协助安排住宿房源

岗位职责: 1.负责食堂项目相关文书处理，如文件整理、资料归档等工作。 2.协助领导开展食堂项目的日常运营与管理工作。 3.负责项目物资的出入库登记与管理。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能与各部门及团队成员顺畅配合。 2.欢迎应届毕业生或实习生报名。 工资：3300-3500/月 上班时间：8:00-13:30,16:30-19:00 包吃住，月休6天，购买社保

易点云是中国最大的办公IT综合解决方案供应商。总部位于北京，在上海、深圳、成都、广州、苏州、杭州、合肥、武汉有分公司，业务覆盖全国，累计拥有超5万家合作企业客户及超130万台在订阅设备。2023年5月，于港交所主板挂牌上市。至今成立十年已成为办公IT领域的第一。帮助企业低成本获取IT算力，成为全新的IT设备绿色循环模式，屡获工信部“年度优秀环境案例”，受邀联合国发表演讲，并多次被央视报道。 【集团高管培训生方向】 易点云是市场上少有的真正把管培往中高层管理者培养的组织。我们预计未来5年目标业务规模会增长10倍，员工体量同步扩充至3倍以上，管培训生项目正是为五年后的高层管理层梯队储备而提前布局的人才战略。 易点云致力于成为“奋斗者实现梦想的舞台”，去年我们有634人获得晋升，薪资涨幅平均30%。高管培训生是我们最快的应届生成长路径，我们有23岁的子公司CEO、25岁的一级部门总监；1-3年成为管理层，3-5年成为公司核心高管不再是梦！ 【培养路径】 第一阶段：轮岗销售业务，完成销售业绩考核。亲身理解客户需求、产品价值；培养客户意识、沟通能力和商业感——约1年时间。 第二阶段：承接有挑战的创新项目，进入专业部门。作为项目负责人在CEO或副总裁的辅导下，在打仗中快速成长，锻炼并养成解决开放性问题的能力——约1年时间。 第三阶段：晋升到中层管理岗位，开始带领团队。易点云有完善的团队管理教程和培训。老板直带，学习并成为一名优秀的管理者，具备带领团队的能力——约2年时间。 第四阶段：开始带领业务部门，独立操盘业务和组织，逐步成为优秀的高管或“CEO人才”。 【岗位要求】 1. 26/27届应届生。 2. 目标感强，抗压能力强，勤奋皮实。 3. 愿意付出超出同龄人的努力，才能得到远超出同龄人的收获。 【薪酬激励】 第一年综合薪资22-30W； 第二年综合薪资28-38W； 第三年综合薪资40-50W； 优秀员工还有额外期权、股票激励 【公司福利】 1. 公司宿舍、每月餐补、节日福利让你无后顾之忧； 2. 开放式独立办公大楼，年轻化团队，氛围活跃； 3. 每日的营养晚餐和各类零食贩卖机； 4. 紧邻地铁站，交通便利，宇宙中心，美食天堂； 5. 各类社团组织，大型团建、野外拓展多种形式“职”等你来~

负责公司农产品单据核对、发票开具、台账管理、对账归档等内勤辅助工作，衔接销售、仓储、财务及客户，保障农产品销售开票流程规范、数据准确、单据可追溯，配合完成日常销售及财务配套工作。 【岗位职责】 1. 开票单据管理（核心工作）：负责日常农产品销售订单发票开具；即按公司规范开具增值税普通发票、专用发票，完成发票领用、登记、开具、作废、红冲等全流程操作，做好发票台账登记，确保票据合规、信息一致。 2. 台账统计：根据销售项目客户开具发票，对应完成各项目台账关于发票信息填列，确保及时、准确保证数据真实精准，为财务核算、销售复盘提供数据支撑。 3. 往来对账与票据归档：统一整理、分类归档所有销售单据、出库凭证、发票存根等资料，做到存档规范、可随时备查。 4. 财务辅助与配合：作为财务部进项存货监盘；整理日常费用报销单据、收支凭证，协助财务完成基础账务凭证整理工作。 5. 内勤对接与日常事务：对接客户日常开票咨询、单据查询等基础问题，配合销售团队完成售前售后内勤辅助工作；完成领导交办的其他内勤、数据统计相关工作。 【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历，财务相关专业优先，有无经验均可，接受应届生。 2. 技能：熟练电脑基础操作，精通Excel表格统计、数据整理，会操作进销存/ERP系统、开票软件者优先。 3. 能力：细心严谨、责任心强，对数字敏感，具备良好的数据核对、台账整理能力，做事高效有条理。 4. 素养：具备基础财务合规意识，遵守公司财务及销售制度，沟通顺畅，服从工作安排，能稳定坐班。 5. 优先条件：有农产品、农资、食材、生鲜、商贸行业开票、内勤、财务助理工作经验者优先。 【福利待遇】 1. 岗位薪资：4-5k。 2. 工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日全放。 3. 其他福利：提供2餐。

前台岗位

职位描述 公司因业务需求扩大，现进行招聘。感兴趣的你欢迎咨询我哦。 工作内容 1、主要负责对接处理运营部门后端的合同内容，进行分类补齐。 2、更新所有的数据库合同信息。 3、部门之间的工作交接以及传达。 任职要求 1、性格好相处、对待工作认真负责。 2、熟练掌握各类办公软件。 薪资待遇 1、试用期月薪5000转正5500 还有全勤奖、年终奖、优秀员工奖、五险一金、年底双薪（转正就有）。 2、上班时间：早九晚六，午休两个小时。 3、晋升空间：公司内部选拔，能者居上。 4、超长的春节假（15天左右）、涨工龄工资、每月固定团建、部门下午茶也是经常安排多多、节假日礼品。 5、（全勤奖、月度奖、部门经费奖金、个人奖金）等等 上班氛围舒适，整洁的工作环境，轻松愉快的氛围，部门小伙伴都是俊男靓女。

【重要提醒】本平台仅作岗位展示，直接投递简历无效，不计入报名。请复制链接至浏览器打开官方公告下载全套报名附件，严格按照公告要求邮件投递报名！ 官方公告链接：https://www.cdxctz.com/giftedinfo.aspx?t=52&ContentId=436 【岗位职责】 1. 通过轮岗熟悉公司相关管理制度和程序，协助完善项目综合管理流程，统筹客服、后勤保障等基础工作，保障项目运营有序； 2. 负责业主日常咨询、投诉跟进与关系维护，开展项目巡检、现场秩序及环境管控，联动排查运营隐患并推动整改落地； 3. 协助项目人员调度、物资管理、会议组织及文档归档等综合事务，推进品质提升、便民服务及社区文化活动。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历，并取得相应学位，物业管理、工商管理类、管理科学与工程类、公共管理类相关专业； 2. 2027届应届毕业生（在2026年8月1日至2027年7月31日之间取得学历学位证书）； 3. 具备较强的责任心、学习力、执行力、团队协作及沟通协调能力，有良好的抗压能力。

薪资：8000-20000 福利：入职即购五险一金，每月10号准时发薪，过节费4000元，年度体检，年终奖金，各类慰问与津贴等 行政班！双休！双休！双休！ 工作内容：办公室内坐班，从事内勤及线上办公事务，无需外出

岗位职责（Responsibilities） · 一、人事支持（HR Support） 参与公司人事制度与流程的制定、优化及落地执行； 负责招聘环节中的日常事务（如职位发布、简历筛选、面试协调、录用跟进等）； 协助处理员工入职、离职、转正、调岗及社保公积金等相关手续； 维护员工档案、人员名册、考勤信息与假期记录，确保信息真实准确； 配合开展员工培训、团队建设、绩效评估等人力资源相关活动。 二、行政事务（Administrative Support） 负责办公环境管理、办公用品采购及固定资产登记与维护； 处理日常费用报销、快递收发、会议安排、差旅行程预订等行政工作； 协助行政预算的编制与执行，并配合完成财务资料的整理归档； 协助推进部门间协作，支持总部与外部单位的沟通对接； 参与公司各类规章制度及流程文件的汇总、更新与存档管理。 三、综合支持（General Coordination） 协助策划并落实公司内部活动、会议组织及来访接待等工作； 完成上级领导交办的其他人事与行政相关任务。 任职要求（Qualifications） 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先； 1年以上人事或行政岗位工作经验（表现优异的应届毕业生亦可考虑）； 熟练掌握办公软件（Excel、Word、PowerPoint）及常用办公工具操作； 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力、协调意识与服务态度； 有科技类、矿业类或初创企业工作经验者优先。 我们提供（What We Offer） 具有市场竞争力的薪资待遇与绩效激励； 成长型企业提供的职业发展平台与学习机会； 年度团队建设活动及参与行业交流会议的机会； 轻松融洽、开放包容、年轻活力的工作环境。

平时也会开展校园招聘，公司内有许多在读实习生和应届毕业生，团队氛围简单融洽，毫无职场纷争！相比有工作经验的求职者，我们更愿意培养那些对未来发展充满期待的年轻人。如果你渴望成长，欢迎加入我们的团队，完全不用担心能力不足，入职即配备专属导师全程指导！ 无需线上面试，应届生可先完成学业再办理入职，但需参与线下面试。 公司业务： 我们不涉及售卡、POS机销售、贷款业务，也没有地推任务。 我们是一家面向企业的互联网集团公司，总部位于成都，专注于为企业提供小程序开发、抖音认证服务、推广运营支持、网站域名注册、网址搭建、商标版权等一站式数字化解决方案，助力企业实现精准引流与品牌推广。 岗位优势： 1、B端服务模式，直接对接企业客户，无需外出地推或陌生拜访； 2、公司提供系统化培训及导师一对一辅导，零经验也能迅速适应工作节奏。 晋升路径： 员工 - 主管（3-6个月）- 经理（约半年）- 总监（1年左右）- 分公司负责人（2年以上） 岗位职责： 1、通过公司专属拓客平台，结合客户需求推荐匹配的互联网产品方案； 2、预约客户后进行面对面商务沟通，在尚未独立成单前，协助主谈人员完成洽谈； 3、签约后持续维护客户关系，提升合作满意度； 4、持续学习并提升个人综合素养与专业能力； 5、负责邀约、谈判、签约、出单及后续手续办理（主管全程参与业务跟进）。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、具备良好的沟通表达能力和执行规划力，态度积极，富有热情； 3、工作主动性强，具有较强的责任意识与职业操守。 薪酬待遇： 1、薪资构成：最高底薪4000元 + 高额提成10%-20% + 绩效奖励 + 各类奖金，按业绩计提，综合收入不低于6000元，工资按时发放，绝不拖欠； 2、奖励补贴：包含年终奖、绩效奖金、全勤奖； 3、新员工享有入职培训、专业课程培训及营销技能提升课程，助力职业发展； 4、公司提供广阔的职业上升平台。 福利体系： 1、每三至六个月开放晋升机会，可向主管或经理岗位发展，晋升机制完善，并配套专业的销售技巧、沟通能力培训； 2、定期组织月度/年度团队旅游及集体活动，团建形式丰富多样； 3、团队专属游艇派对； 4、享受法定节假日带薪休假； 5、生日享有公司准备的礼品与庆祝会； 6、办公区配备冰箱、微波炉、空调等设施，营造温馨舒适的工作环境； 7、团队氛围积极活跃，工作节奏轻松，心情愉悦； 8、定期举办团建活动及年度外出旅游。诚挚期待您的加入！