年龄：****** 学历要求：大专及以上 岗位要求：具备两年以上建筑或钢结构相关工作经验。熟练掌握工程施工及钢结构施工流程，能读懂施工图纸，具备现场技术问题处理能力，参与图纸审查工作。具有良好沟通与协调能力，能有效对接项目各相关方。负责向分包班组进行技术交底并监督执行。衔接加工厂与施工现场的工作安排。全面把控施工过程中的质量、进度、安全及成本控制。协助技术员完成进度款申报与工程结算工作

1. 制订项目施工总体计划，合理分解目标并实施有效管控，定期评估执行成效，落实考核机制。 2. 编制项目管理人员配置方案、资金使用规划及施工进度安排，并严格监督执行过程。 3. 严控项目施工预算支出，优化资源配置，降低项目及部门运营成本。 4. 全面负责项目各阶段管理工作（涵盖前期筹备、施工实施、竣工交付等环节），严格执行国家规范、技术标准及相关安防管理要求，指导现场施工。 5. 负责劳务队伍的组织与管理，科学控制人工成本，提升用工效率。 6. 统筹协调施工现场各类突发事件，落实安全防护措施，保障作业环境安全可控。 7. 参与公司所有项目的前期踏勘工作，编制招投标文件，做好与业主方、监理方的对接沟通。 8. 组织开展现场勘察、设计深化、图纸内部及外部审查，提交开工申请材料，确保团队成员全面理解项目目标、设计方案及实施路径。 9. 配合完成项目决算和验收流程，及时、准确提供完整验收文档，协助公司开展项目绩效评价。 10. 完成上级领导交办的其他工作事项。 任职资格： 1. 持有机电工程专业二级建造师证书，具备B类安全生产考核合格证者优先；无B证者需配合企业完成取证。 2. 国家承认专科或本科学历，工程管理或相近专业背景；具有2年以上安防、弱电工程项目管理经验，掌握智能化系统相关技术及施工流程，能独立主导500万元以上弱电智能化项目的实施与统筹。 3. 熟悉招标投标流程、标书编制及预决算操作，具备丰富的资格预审及投标文件制作经历。 4. 掌握工程项目成本控制方法，熟悉各类工程合同的拟定与履约管理。 5. 了解行业相关政策法规，熟悉施工工艺流程、技术规范及质量标准。 6. 可接受长期驻外施工现场者优先考虑。 7. 具备较强的团队协作意识、沟通表达能力，善于应对现场突发状况，拥有良好的组织协调能力和职业责任感。

从建筑到装修能全方面了解相关施工工艺，熟悉工艺流程，解决工艺维修问题

熟悉机电安装工程项目的特性和施工流程，具备施工现场管理经验，拥有良好的沟通与协调能力，工作责任心强，注重团队协作。 公司总部位于猇亭，工作日提供工作餐，安排宿舍。 能适应外地出差，有外地项目驻场经历者优先；欢迎机电安装专业应届毕业生投递，需致力于长期发展，不接收实习生应聘。

一、岗位核心价值 技术决策核心：担任矿山智能化项目技术总负责人，全面主导技术方案的制定与决策，引领项目技术发展方向，确保项目高效推进并顺利通过验收。 薪酬福利优厚：月薪16k-18k，享有年度绩效奖金；提供食宿全包、年度体检、交通补贴及法定节假日福利待遇。 二、岗位职责 技术战略规划：负责制定矿山智能化项目的技术发展战略，统筹前期技术调研与方案论证工作，结合矿山地质实际条件优化技术路径，保障方案科学合规、实施可行。 全流程技术管控：主导矿山智能化工程（包括弱电综合布线、安防监控、报警系统、视频监控及六大系统等）的技术方案设计与审核；全程监督施工过程中的技术执行规范性，解决重大技术问题，确保工程质量与安全，并参与项目的验收与结算工作。 技术团队管理：组建并管理矿山智能化技术团队，制定专业技术培训计划，提升团队整体技术水平；建立完善的技术研发与管理体系。 合规与风险把控：掌握国家矿山行业相关法律法规、安全生产标准及作业规范，确保技术方案符合监管要求；积极配合公司各项管理制度的落地执行。 具备独立编制月度、年度绩效考核方案的能力。 三、任职要求 经验要求：具有3年及以上矿山工程项目工作经验，其中至少5年从事技术管理岗位工作 专业技能：精通弱电综合布线、安防监控、智能控制系统等技术原理；熟练操作CAD及矿山工程相关设计软件，具备独立完成复杂技术方案编制的能力。 资质与能力：持有一级建造师、二级建造师或高级工程师职称者优先；具备出色的技术判断力、问题处理能力和团队领导力，能接受长期驻场矿山项目。 学历要求：本科及以上学历，专业为采矿工程、机电一体化、自动化、矿山工程或相关领域。

燃气工程项目负责人，要求市政或燃气工程专业中级以上职称。有三年以上工程管理经验。

岗位职责： 1、全面主持建筑施工项目的整体运作，确保项目按期、保质、控预算顺利推进； 2、编制项目管理方案，统筹并督导施工现场各项作业流程，保障工程质量和安全生产； 3、对接项目各方协作单位，如设计方、施工班组及材料供应商，促进信息互通与高效协同。 任职要求： 1、具备扎实的建筑工程现场管理经验，能独立应对和解决项目实施中的各类难题； 2、具备优秀的组织协调与团队领导能力，善于激发团队积极性以实现既定目标； 3、熟知建筑施工领域相关法律法规和技术规范，确保项目全过程合规执行； 4、具备较强的成本管控意识，可有效规划和监督项目资金使用与支出。

-安全管理：组织安全教育与技术交底，排查现场安全隐患，杜绝违章作业，对施工安全负直接领导责任。 -质量管控：监督施工过程符合设计图纸与规范要求，组织隐蔽工程验收、分部分项工程质量检查，确保工程质量达标。 -进度与成本：依据施工计划推进进度，协调人力、材料、机械等资源，控制现场成本消耗，避免工期延误与费用超支。 -协调与沟通：对接建设单位、监理单位、设计单位及政府监管部门，处理现场突发问题，同步项目进展。

有电力施工相关工作经验，二级及以上建造师证，薪资8000至12000

招聘光伏安装类的机电负责人

电商实习生，1 工作地址:宜昌西陵区 月薪保底3000元+绩效奖金 绩效奖金

向经理 招聘全职: 员工2名，年龄52岁以内！上班时间早9点到晚9点！ 上一天休一天，月薪2800！ 地址:水悦城对面东山雅斯 联系电话：

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！地址：昆明

找个打替师傅，八河口夹树，工资四百一天，可以搞一个月，有附近的联系我

招聘项目经理 公司长期有项目 最好是自己会一项技能，比如：水电、木工 项目类型: 自建房改造/自助KTV/自助棋牌室等 施工范围:全国各地 薪酬待遇:项目总额的2%-4% 福利待遇:有差旅补助与交通补助 要求有良好的沟通能力，专业负责的现场监工态度，成本控制的专业素质！

项目类型: 自建房改造/自助KTV/自助棋牌室等 施工范围:全国各地 薪酬待遇:项目总额的2%-4% 福利待遇:有差旅补助与交通补助 要求有良好的沟通能力，专业负责的现场监工态度，成本控制的专业素质！

精通室内外装修，有房建二级建造师证，5年以上工作经验

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制，确保项目按期优质交付 2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，组织现场技术交底与阶段性验收 3. 编制并动态更新施工组织设计、专项方案及应急预案，落实安全生产责任制 4.负责工程资料归档、签证办理、结算对接及竣工验收全流程管理 5.定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及资源需求 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限（优先本科及以上） 2.持有一级建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全B证 3.3年以上施工现场管理经验，独立主导过至少1个完整房建或公建项目 4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准 5. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识

找风电吊安装项目经理，要求一级建造师+安全B，有风电混塔吊安装管理经验

招聘信息 保洁员： 52岁以下，55岁以下，无学历要求，身体健康。 2.提供无犯罪记录。 3.月休8天，轮班制，全白班。 维修工： 1.50岁以下，中专及以上学历。 2.能够独立完成水电综合维修任务。 3.持低压电工操作证；若同时持有高压电工证书或高空作业证书将优先考虑。 4.月休8天，轮班制，全白班。 工作地点：三峡工程博物馆、截流纪念园。 入职购买五险一金，传统节假日发放福利，工资面议。 联系人：陈经理

招聘信息 保洁员： 52岁以下，55岁以下，无学历要求，身体健康。 2.提供无犯罪记录。 3.月休8天，轮班制，全白班。 维修工： 1.50岁以下，中专及以上学历。 2.能够独立完成水电综合维修任务。 3.持低压电工操作证；若同时持有高压电工证书或高空作业证书将优先考虑。 4.月休8天，轮班制，全白班。 工作地点：三峡工程博物馆、截流纪念园。 入职购买五险一金，传统节假日发放福利，工资面议。 联系人：陈经理

物业管家男女不限，35-55岁薪资福利:4000-7000元/月，单休招工人数:5名扫码，点击“我要应聘”投递简历工作地址:宜昌城区内就近安排

物业管理专员 男女不限，20 - 55岁 薪资福利:基本工资2500 - 3500元/月，交五险，绩效奖金200 - 500元，提供住宿 招工人数:2名

招聘信息[庆祝]保洁员：52岁以下，55岁以下，无学历要求，身体健康。2.提供无犯罪记录。3.月休8天，轮班制，全白班。[庆祝]维修工：1.50岁以下，中专及以上学历。2.能够独立完成水电综合维修任务。3.持低压电工操作证；若同时持有高压电工证书或高空作业证书将优先考虑。4.月休8天，轮班制，全白班。工作地点：三峡工程博物馆、截流纪念园。入职购买五险一金，传统节假日发放福利，工资面议。联系人：陈经理

岗位名称：综合维修工；岗位要求：1.商业物业或大型酒店工程经验2年以上，具备空调维修经验者优先；2.持有低压电工证，初中以上学历；3.年龄在55岁以下；薪资待遇：月薪5000元以上，五险一金，双休，餐补，通讯补助，节日福利，生日福利及团建等。

招工程主管,薪资7000元以上/月,有经验者优先!联系韩总

招聘信息 保洁员： 52岁以下，55岁以下，无学历要求，身体健康。 2.提供无犯罪记录。 3.月休8天，轮班制，全白班。 维修工： 1.50岁以下，中专及以上学历。 2.能够独立完成水电综合维修任务。 3.持低压电工操作证；若同时持有高压电工证书或高空作业证书将优先考虑。 4.月休8天，轮班制，全白班。 工作地点：三峡工程博物馆、截流纪念园。 入职购买五险一金，传统节假日发放福利，工资面议。 联系人：陈经理

伍家某事业单位招聘后勤一名，主要工作是日常维修，绿化等，待遇3000-3500，上六休一，包吃，工作比较轻松，工作地点：花艳附近，有意向联系：

工程维修人员招聘启事：寻求年龄30至50岁，具备高中及以上学历并持有特种作业证件的专业人士，有相关工作经验者优先考虑。成功录用者月薪可达3000至5500元，享受社会保险福利。现招聘10名，工作地点位于湖北宜昌茅坪镇长宁大道3-4-10 - 致应聘工程维修人员。