
湖北宜昌招聘绿化技术员一名,提供食宿,工资8000元以上,按月结算,具体待遇可详谈。
绿化技术员
湖北宜昌招聘绿化技术员一名,提供食宿,工资8000元以上,按月结算,具体待遇可详谈。
技术员/技术负责人
5千-1.2万/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,把控工程质量与进度
3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和环保要求,参与质量检查与验收
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案,配合项目报建及资料归档工作
5. 指导技术团队开展BIM应用、工艺改进及工法总结,推动技术创新与标准化建设
任职要求:
1.学历要求:大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.经验要求:具备3-5年施工现场技术管理经验,有同类项目技术负责人经历者优先
3.熟悉建筑施工全流程,掌握CAD、广联达等常用软件,具备较强图纸识读与方案编制能力
4. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先考虑
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识及抗压能力
技术负责人长期1-2人月结
1、负责项目技术方案的制定与实施,确保技术符合项目目标和行业标准;
2、组织技术交底,协调解决施工过程中的技术难题,保障施工顺利进行;
3、监督项目施工质量,审核关键工序及验收节点,确保符合设计及规范要求。
4、负责编制项目进度计划,确保工程在规定工期内按时交付。
任职要求:
1、熟悉建筑工程相关技术规范及施工流程,具备扎实的专业知识;
2、具备良好的沟通协调能力,能有效对接设计,施工及管理团队;
3、有较强的责任心和执行力,能适应现场工作环境;
4、能熟练使用相关工程软件及办公工具,具备良好的文档编写能力;
5、熟练使用各类测量仪器;
6、大专以上学历,持有中级职称和注册建造师证(市政、房建双专业)。
岗位福利:
公司缴纳五险,证书补贴,提供工作餐,薪资10000~12000元。
备注:
湖北省内优先
安装专业技术质量负责人
8千-1.4万/月
技术员长期1-2人月结
一、招聘岗位:安装技术质量负责人1人;1、本科及以上学历,化工工程与设备、过程装备与控制工程、化工机械专业;年龄40岁以下,熟练运用office办公软件、CAD绘图软件及project软件,持机电一级建造师证;
2、5年以上现场安装工程施工相关工作经验,有较强的现场施工实战经验;
3、能准确贯彻执行国家有关安装工程建设方针、政策和上级颁发的技术标准、规范、规程及施工技术管理制度;
4、能负责项目《实施性施工组织设计》编制、负责对各项目部的施工进度进行检查、督促各项目部做好竣工文件编制工作,参加施工技术总结工作;
5、负责技术质量日常事务工作安排;
6、具备国内各省外派。
四、薪酬待遇
按照市场行情,提供行业领域内有竞争力的待遇水平,薪酬标准按化机公司《薪酬管理制度》执行,约8000~14000元/月、试用期3个月,合格后转正。
中控员包住包吃1-2人月结
消防控制员消控员要具备《中级消防设施操作员》证书。能对公司的消防设备设施熟练操作,简单故障能消除,事故会应急处理等薪资福利:薪资6000-7000元/月招工人数:2名包吃、包住,入职缴纳五险一金;福利待遇:包吃、包住,入职五险一金、节日福利等。工作地址:宜昌高新区白洋镇雅畈村玛瑙河工业园区
营业员包吃包住月结
营业员男女不限、18-65周岁、吃苦耐劳、身体健康、心态阳光、服从安排,有零售行业工作经验者优先,需持健康证上岗。(可试岗后补办)。收银、售卖、店内维护,以及领导安排的其他事务。薪资福利:3000元/月(包吃住),不在服务区吃饭可拿400元餐补。包吃,节日三倍薪资,有福利物资发放。工作地址:湖北省宜昌市点军服务区
店长月结
店长40岁以下,大专及以上学历,经济管理类及相关专业,有3年以上大型连锁商超管理经验或有家电行业销售管理经验及资源者优先!薪资福利:年薪12-30万人员一经录用,可享受优厚的福利待遇:1.丰厚的薪酬(基本工资、岗位工资、职务工资、工龄工资、绩效奖金、销售奖励等)2.完善的福利(五项社会保险、住房公积金、年底双薪、降温费烤火费、餐补、团建等)工作地址:宜昌市西陵区渭河三路武汉工贸鄂西总部经济园
销售导购月结
营业员/导购员40岁以下,高中及以上学历,良好的口头表达能力和优质的服务意识,有家电/家居/建材/装修行业内销售经验优先。薪资福利:3000-8000元/月人员一经录用,可享受优厚的福利待遇:1.丰厚的薪酬(基本工资、岗位工资、职务工资、工龄工资、绩效奖金、销售奖励等)2.完善的福利(五项社会保险、住房公积金、年底双薪、降温费烤火费、餐补、团建等)工作地址:宜昌市西陵区渭河三路武汉工贸鄂西总部经济园
技术员月结
招聘:工程技术员薪资:5000-8000元1.熟悉机械原理;熟悉车工、钳工、焊工等工艺,有实际工作经验或从事过化工设备检维修优先;2.工作积极主动,认真负责,严谨细致,吃苦耐劳,具有良好的团队合作能力;3.熟悉电脑基础、有积极的学习态度和对人生有进一步发展需求优先;4.能适应出差
技术员1-2人
高标准农田技术员能熟练使用RTK,懂高标准农田施工作业薪资福利:薪资待遇电议招工人数:一名工作地址:宁夏中卫
弱电工程主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科弱电设计弱电运维安全防范系统楼宇自控系统停车系统安全管理技术支持招投标
【岗位职责】:
1、负责磷矿及工矿企业弱电智能化项目(包括综合布线、监控、安防、网络系统、楼控等)的全流程管理,把控项目进度、质量、成本及安全管理;
2、开展图纸审查、编制施工方案并进行技术交底,及时解决现场施工中的各类技术问题;
3、统筹团队工作,协同公司完成项目前期勘查、报价支持、招标技术配合以及结算资料整理等工作。
【任职要求】:
1、本科及以上学历,计算机、工程管理、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑;
2、具有1年以上智能化工程项目管理经验,熟悉弱电系统如综合布线、安防监控、会议系统、报警系统等,具备矿山类项目经历,了解矿山作业流程与安全规范者优先;
3、持有C1驾照,能独立驾驶;接受驻场或工地现场办公,适应矿山工作环境;
4、熟悉网络架构及磷矿六大系统建设相关内容;
【薪酬福利】
1、提供住宿、工作餐(或餐补)、交通补贴,购买意外险和社保,享受年终奖金;
2、公司专注矿山智能化方向,项目资源充足,职业发展路径清晰,可从项目经理晋升至项目总监、区域负责人等管理岗位。
装饰装修工程项目主管
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限硬装项目装修管理
岗位内容:
1. 负责装修项目实施计划的编制、执行及全过程监督管理。
2. 组织推进项目相关法律手续办理、招标采购流程及合同管理工作。
3. 全面管控项目进度、质量、安全与成本,确保各环节有效落实。
4. 协调各方参与单位的工作关系,保障项目顺利实施并按时交付。
任职要求:
1. 具备2年以上装修项目管理经验,熟悉项目管理流程及相关工具应用。
2. 熟练操作办公软件、CAD等专业软件,掌握工程量计算、质量检验等基础技能。
3. 具有良好的组织协调能力、沟通技巧及问题解决能力。
4. 具备全局意识和团队协作精神,能适应一定程度的工作压力。
智能化弱电项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责磷矿、工矿企业类弱电智能化项目(综合布线、监控、安防、网络系统、楼控等系统)的全过程管理,对项目的进度、质量、成本、安全进行管控。
2. 负责图纸审核、施工方案编制及技术交底,解决施工现场的技术问题。
3. 负责团队管理,配合公司完成项目前期踏勘、报价支持、招标技术支持及结算单据整理。
【岗位要求】
1. 计算机工程管理、机电一体化、自动化等相关专业优先,本科及以上学历优先。
2. 具备1年及以上智能化工程项目管理工作经验,熟悉弱电综合布线、安防监控、会议系统、报警系统等智能化系统。有矿山相关项目经验,了解矿山作业流程和安全标准者优先。
3. 持有C1驾照,具备独立驾驶能力;接受驻场/工地现场办公,适应矿山环境。
【福利待遇】
1. 提供住宿、工作餐(餐补)、交通补贴,缴纳意外险和社保,享受年终奖。
2. 公司深耕矿山智能化领域,项目资源丰富,晋升空间明确,可从项目经理往项目总监、区域负责人等管理岗位进阶。
项目经理
公司主要做水电站内部的装饰装修,维护维修,检修配合,保洁等,项目主要分布在湖北,四川,云南等地的水电站,项目经理需具备二级建造师或一级建造师证书人证合一交社保,包吃住,随项目到各个项目驻场办公,主要工作与甲方沟通,做好项目进度的安排,控制成本,对接工程量,签证,等。
高速公路施工项目经理
1-1.1万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限
2. 持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3. 具备3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立主持过完整项目者优先
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
现场技术员
6-7千/月
技术员月结
岗位职责:
1.负责隧道工程施工全过程质量管控,落实质量验收标准与规范要求
2.组织并实施工人技术交底,确保施工工艺、安全要点及质量标准传达到位
3.编制、审核及归档工程资料,包括检验批、隐蔽记录、试验报告等档案文件
4.协同项目部开展施工方案优化、工序衔接与现场技术问题协调处理
5.参与质量巡检、整改闭环及质量事故分析,提出预防与改进措施
任职要求:
1.年龄25-40周岁,性别不限(原“”要求已按国家法规优化为无性别限制)
2.大专及以上学历,土木工程、隧道工程、交通工程等相关专业优先
3.具有3年以上隧道施工管理经验,熟悉新奥法、CRD、台阶法等主流工法
4.熟练掌握工程质检流程、规范及资料管理要求,具备独立履职能力
5.责任心强,具备良好沟通协调能力与团队协作意识
宜昌远安县招项目负责人,要求有安全员C证,会测量,会施工,会做简单资料
8千-1万/月
项目经理3-5年大专
宜昌市远安县招项目负责人,有安全员C证,会测量,会施工,会做简单资料。
机电工程管理项目经理
6千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专机电工程二级注册建造师国内派遣施工单位机电工程经验
1.制定项目施工总体计划,科学分解目标并实施全过程管控,定期对执行情况进行评估与绩效考核。
2.编制项目管理人员配置方案、资金使用计划及施工进度安排,并严格监督各项计划的落地执行。
3.严控项目施工预算,优化资源配置,有效降低项目运营及部门管理成本。
4.全面负责项目各阶段管理工作(涵盖项目前期筹备、施工实施、竣工交付等环节),严格执行国家技术规范、行业标准及相关安防管理要求,确保施工质量与合规性。
5.负责劳务队伍的组织与管理,合理控制人工成本,提升施工效率。
6.协调解决施工现场各类突发事件,落实现场安全防护措施,保障施工安全有序进行。
7.参与公司所有项目的前期勘察工作,编制招投标文件,做好与业主方、监理方的沟通对接。
8.组织现场踏勘、设计方案深化、图纸内部与外部审核,并提交开工申请材料,确保团队成员全面理解项目目标、设计思路及实施流程。
9.配合完成项目决算和验收工作,及时、准确、完整地提供验收所需资料,协助公司开展项目考评。
10.完成上级领导交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1.持有机电工程专业二级建造师证书,具备B类安全生产考核合格证者优先;无B证者需配合公司完成取证。
2.具备国家承认的大专或本科及以上学历,工程管理或相近专业背景;具有2年以上安防、弱电工程项目管理经验,熟练掌握智能化系统技术及现场管理流程,能独立主导500万元以上弱电智能化项目的实施与统筹。
3.熟悉招投标流程、标书编制及工程预决算工作,具备丰富的资格预审及投标文件制作经验。
4.掌握工程项目成本控制方法,熟悉工程合同的起草、签订与履约管理。
5.熟知行业相关政策法规、施工工艺流程、技术规范及标准要求。
6.能够长期驻外并深入施工现场者优先考虑。
7.具备优秀的团队协作能力、沟通协调能力、应急处理能力和组织管理能力,责任心强,富有敬业精神。
栏目概述
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