新时代新气象，成都销售遍地开花，什么多3000多的城市，我们选择打破常规突破自我与其坐以待毙不如力争朝夕！ 【注】：公司直招，不收取任何费用！不压一分钱！包住宿，师傅一对一带教！没做过销售也没关系，我们公司经理亲自教你 【薪酬福利】两种方式自由选择 A：无责底薪4500元+提成+奖励+福利。(只有一个月试用期，自动转正， 没有业绩考核，学习为主) B：高提成+奖金+福利 每天都有现金奖励50-300不等，一个月下来奖励3000-5000。 正常干:8000-10000元/月; 努力干:10000--30000元/月; 拼命干:50000元/月以上(不封顶) 试用期一个月，薪资不折扣 【工作内容】： 我们为新零售O2O业务板块 1.线上为公司是与商城平台维护客户复购，线下负责公司产品的销售及对接合作； 2.公司提供客户群体，成熟后开拓新市场，拓展产品营销范围； 3.管理客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 【晋升机制】: 销售代表一主管一总监一副经理—分公司经理 公平公正完善的培训机制和员工发展计划+公平公正完全透明化的员工晋升制度 (我们的管理层都是从基层做起的，不存在空降、外聘等） 今年旅游计划： 五月川西自驾、六月湖北张家界、七月西北大环线、十月涠洲岛 期间也有一些城市周边的一到两日游 【工作氛围】:不玩心机，都是年轻人，不搞PUA，没有排资论辈的说法。大家都是00后95后的年轻人，关系都非常好噢，不光是兄弟哥们儿，下班更是一家人，我们玩得起生活，干得起事业！！ 【福利】 1、免费提供住宿:市中心电梯公寓、冰箱超大容量，全自动洗衣机随便用、麻将机给你安排，设施齐全，拎包入住，距离公司只有不到十分钟的路程。 2、周末活动（不是团建！）:烧烤、蹦迪、唱K、露营、电影、聚餐、滑冰、钓鱼、打牌、台球、绘画写生摄影、图书馆读书日、漫展、演唱会、音乐节、等等。(自愿参加) 3、生日福利:每人过生日都有生日蛋糕及礼物发放。 4、集团福利:集团公司每年两次以上旅游年会 5、额外福利:手机、iPad、洗衣机、按摩椅、电冰箱、衣服、鞋子、奢侈品包包、相机、护肤品、手表、腰带、洗碗机等。 【公司地址】 成都市青羊区大墙西街鼓楼国际八楼808 期待你的加入！

【关于公司】 西南区域知名学科教育品牌极客教育于2011年成立，深耕西南学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，覆盖小学至高中全年龄段。凭借自主研发的差异化课程和扎实客户口碑，实现持续盈利与规模化发展，稳居西南数学教培龙头地位。 【招聘背景】 储备优秀运营校长人选伴随公司业务战略升级，急需储备具备极客基因的运营管理人才！加入我们，你将通过3年系统培养，从运营新人蜕变为懂战略、能带队的校区掌舵者，成为教育行业稀缺的复合型管理人才。 【岗位内容】 1、深度参与校区运营全流程：涵盖市场获客、客户转化、团队指导及业绩目标达成； 2、开展跨校区实践：在不同区域、不同规模校区中实战锻炼，积累多元业务场景与管理经验； 3、推动战略执行：参与新校区筹建与老校区优化，以创新视角改进运营机制，保障校区持续稳定盈利增长。 【培养路径】培1年・管2年・跟3年 一阶（0-9个月）：运营中心轮岗+课程顾问实操，掌握地推与客户转化全流程，参与「扶上马送一程」专项培训； 二阶（9-27个月）：中心校试岗+跨校区管理历练，带领新团队，参加「先锋连」管理课程，承接双校区运营任务； 三阶（27-36个月）：运营校储备+战略规划实践，主导新校区筹备工作，通过竞聘晋升为运营校长。 【我们期待这样的你】 1、学历与背景：全日制本科及以上学历，23-25届毕业生均可投递； 2、核心能力：善于沟通协作，抗压能力强（坚韧务实是基本要求）；具备管理潜质，认同「反求诸己、对结果负责」的极客价值观；热爱教育事业，愿意接受跨区域工作安排（适应多样化市场环境）。 【薪资福利与亮点】 1、薪资结构：固定薪资+季度奖金+补贴，月综合收入10-15K； 2、福利保障：入职即签订实习协议/劳动合同；享有五险一金、各类节假日福利、生日福利、年度体检等；享受法定节假日、带薪年假，每年寒暑假额外享有8-15天假期。 极客教育用3年时间，让你成长为能打硬仗的校区掌舵人，敢挑战吗？来这里，你的成长速度由选择决定！

包吃包住月休4天，工作轻松

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 【工作内容】 1、为客户详细介绍延长保修服务内容并完成销售签单； 2、维护与4S店的合作关系，树立良好的服务形象； 3、办理合同签订手续，整理归档相关资料； 4、遵守团队管理要求，落实上级布置的各项工作任务。 【工作时间】 9:00—17:30（无需加班） 采用调休制度（节假日安排补休） 工作地点：建国汽车4S店 面试通过后统一安排为期两天岗前培训，随后分配至各门店，全程有资深员工或督导带教指导。 【薪资待遇】 转正后无责任底薪3000元+阶梯提成（综合月收入普遍在12k-20k） 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增； 3、享有生日关怀礼遇及节日慰问福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及国内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节日福利、团建聚餐、K歌滑雪等活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，职业发展空间广阔。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，热爱汽车行业与销售岗位，有销售从业经历者优先考虑； 2、年龄23岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理安排。

薪资福利： 浮动底薪（3500-5500）+成单奖（200）+业绩提成（每月按年利润5%-20%）一单均下来在500-900元/单公司月均8-13单/人均薪7-10k （没有不可能高薪都在1w-2w公司精英很多哦~） 入职购买商业险日常各类下午茶部门团建区域团建公司集体团建...节假日小礼物，各种奖金200-5000不等~员工周边游，优秀员工国内游，超长年假，提供住宿~ 上班时间：上午9:00-12:00下午13:00-18:30（在外带看下班可不用回公司打卡~） 不加班每月可调休4+1天（每月全员集体放松假一天） 正在找工作的伙伴，你好啊~欢迎了解并加入筑鑫伟业！ 工作内容： 内容非常简单，通俗点就是线上聊天，通过58、安居客、赶集网端口渠道发布公司内部房源，（也可以在朋友圈，小红书、咸鱼、豆瓣、抖音...等各种正规软件发布房源都会有客户找到我们）优租房需求的客户主动联系我们后帮客户匹配合适房源，实地看房，双方达成协议签合同成交即可！ 【新人不用担心没人教，我们的主管和同事都很会一对一的带你熟悉工作，指导你开单~】 职位要求： 1.品行端正三观端正有责任心 2.善于学习、懂得一定沟通或销售技巧 3.开朗善谈，精神面貌较好（内向的娃娃只要你想去接纳去改变也是可以挑战自己的~） 4.服从管理，有良好的职业操守。 首先声明一点哦，我们与中介公司不同，上班无需喊口号，拒绝给员工洗脑，无需穿西装，无需地推，更不用发传单，也不收取客户中介费！房源均价便宜客户群体庞大公司专注于住房租赁五年有余，成都老牌包租公司，行业口碑与实力俱佳，只做城南区域，房源2000套+非常充足。 租赁呢也是属于销售入门行业，上手简单，易开单，客户群体均为意向客户，客户体量大，也属城市刚需行业~ 晋升空间： 业务员（1个月）-房屋管家（半年到1年）-部门主管（1-2年）-部门经理（1-2年）-区域经理 （公司所有管理晋升均从内部提拔只看人品和工作能力拒绝空降领导！） 再次欢迎广大同胞们和我们一起战斗！一切不以赚钱为目的努力都是浪费生命啊~

岗位职责： 1.提供专业的房地产置业咨询服务，确保客户满意度； 2.根据客户需求，匹配合适的房源，并进行有效的商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务，确保交易的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够与客户建立良好的关系； 2.年龄在18-26岁之间，男女不限，对房产行业有浓厚兴趣； 3.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战； 4.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1.负责产品相关数据的跟踪与整体统筹； 2.协助公司管理层推进各项任务计划的落实； 3.协同经理协调各部门及团队间的运营配合； 4.参与人才培训体系的优化并推动执行落地。 我们为你提供 1.公司提供5000元底薪+绩效奖金+交通补贴，试用期综合收入6000元以上，底薪根据能力成长动态上调； 2.正式录用即安排免费公寓住宿，配备齐全家电； 3.团队以95后、00后为主体，工作氛围轻松融洽，晋升机制公开公平透明； 4.福利待遇：法定节假日+五险+定期团建活动+带薪培训+生日福利等。 本公司郑重承诺：所有岗位均不收取任何费用， 免费提供专业岗位技能培训，敬请广大求职者知悉！！

一、薪资详情 薪资范围:4000-30000元/月底薪:4000元/月社保类型:五险 提成方式:销售额提成业绩越高提成越高 二、职位详情 1.有挣钱欲望，喜爱销售工作 2.户籍、性别、专业不限，经验不限，学历不限，年龄20-50岁，条件优秀可以适当放宽 3.性格外向开朗，吃苦耐劳，具有团队合作精神，敢挑战高薪，突破自我 4.有无工作经验均可(公司提供带薪培训)，如有本行业经验的可以高级别入职 3.性格外向开朗，吃苦耐劳，具有团队合作精神，敢挑战高薪，突破自我 4.有无工作经验均可(公司提供带薪培训)，如有本行业经验的可以高级别入职 四、福利待遇 1.综合底薪4000+提成+月度奖金+季度奖金+不定期激励奖励 2.工作满一年有带薪年假+礼物+培训+晋升空间+每月聚餐/旅游 3.节日福利!生日集体庆祝+生日礼物月度奖金+季度奖金+不定期激励奖励 五、岗位优势 1.无需端口费用，不用举牌发传单，不用打骚扰电话，VR即享海量真房源，共享千万商圈客流; 2.VR看房、平台化智能化作业，黑科技让您告别传统中介 3.培训:贯穿从入职到晋升的全职业生涯培训定制课程 培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训 4.丰富多彩的文体活动 5.国家传统节假日发放丰厚物资福利 {温馨提示} 为了避免重复邀约投递一份简历即可，面试通过后可以根据个人意愿就近安排，预祝您面试成功! --不要害羞哦，我不是那种严肃的HR!!找工作都是双向选择!!多一份offer多一份选择

想赚钱的看过来！！！【前提是你有强烈的赚钱意愿且踏实肯干】只求混底薪的请勿扰！！！ 薪资待遇： 底薪：无责7000 社保类型：入职即缴纳五险一金 提成方式：10-50% 奖金补贴：单月奖金3000-30000 新人月入1.5w+，转正后稳定3w+，一年以上员工月均收入5w+。以业绩为导向，付出越多回报越高，销冠曾实现单月收入30w+，收入上不封顶；【真实可查，欢迎实地了解】 工作时间：单休，节假日正常休息 周一至周四：8:30—19:30 周五提前至18:00下班 周六或周日：9:00—18:00（轮休） 工作内容：公司分配来自平台的精准高意向客户资源，通过电话沟通核实客户资质并完成邀约； 非传统电销模式，电话联系仅为环节之一，后续需负责客户接待、需求匹配、产品讲解、商务谈判及签约全流程工作！！ 职位要求： 全日制大专及以上学历（若综合素质突出或过往销售表现优异者可适当放宽），并符合以下任一条件： 1.具备良好的沟通能力与独立解决问题的能力； 2.执行力强，富有冲劲，敢于冲击高目标； 3.工作主动积极，责任心强，具备良好职业素养； 4.渴望高收入，有清晰的赚钱目标与强烈动机； 5.不满足于基层岗位，自入职起即按管理方向培养。 公司优势： 1.客户均为互联网端主动提交需求的精准线索，无需外拓或盲目拨打； 2.提供系统化带教培训，主管与导师全程指导，零经验也不怕，只要敢拼就能上手； 3.薪酬水平领先行业，晋升通道畅通，能力决定一切，薪资与晋升双保障！！ 自集团成立以来，已培养超百名从基层起步的顾问实现年薪百万；2018-2022年间，多位90后员工成长为中高层管理者，年薪达200-500万；更有顾问单月业绩突破30w，一单成交实现购房目标！成长速度远超传统行业，更多机会等你来抢！

1，具备良好的沟通能力及销售技巧，能独立开发客户资源； 2，性格开朗，抗压能力强，适应快节奏工作环境； 3，具备团队协作精神，能与各部门高效配合； 4，对酒店餐饮行业有基本了解，有相关销售经验者优先； 5，工作积极主动，责任心强，注重细节与服务意识。

甘孜雅江招建筑木工

四川甘孜白玉隧道找个挖机驾驶员工资1.2万

新龙都！招！配菜师傅两名！蒸菜师傅一名！薪资面谈！非诚勿扰！联系电话

有没有人要去的干十多天

直播、团播、才艺表演、唱歌

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.维护新老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度 3.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 2.熟悉当地房地产市场，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神

1.具有良好的沟通、协调能力和市场开拓能力； 2.具备团队管理能力且富有合作精神； 3.熟练掌握销售技巧和谈判技巧； 4.高中及以上学历，房地产销售或相关专业。 提成20%-55%提供宿舍

找客户，有房产经验

【岗位职责】 主要工作内容就是利用公司提供的资源开发房子，维 护业主，推广公司业务，房源多在我们这里稍微做做 一个月就是几千的收入，最关键我们这个工作还没有 上限，只要你能做出来业绩，随意发挥。喜欢做客户的我们分配客户资源不需要你去开发 【职位要求】 ·学历不限 ·有销售经验，地产销售优先 ·沟通能力强，有团队荣誉感 【工作时间】 ·上午10:00-20:00 【薪资待遇】 1、无责底薪3000+30%-70%提成，管理岗位底薪增 加，还有团队奖励及其分红等 2、完善的培训体系（职前培训，入职带薪培训与传 统的“师徒帮带”相结合） 3、公平透明的晋升机会 4、各项福利：+团队奖励+宝马大奖+现金 奖励 5、凭自己的业绩享受新人奖、月度奖、季度奖、年 度奖、团队奖等各种荣誉; 不管你以前从事的是什么行业，什么岗位，也不管你 是否有经验，来到我们平台，你就是重生，全新的环 境，热心的同事，专业的培训助你迅速成长，我们不 谈梦想，只谈价值！期待你的加入！

1.专业系统培训：提供房产知识一对一培训，手把手教学，助力快速掌握行业核心能力； 2.新人快速出单：完善的培训体系加持，新人经1个月集中培训后，第2个月即可稳定做出业绩，无需漫长等待； 3.端口扶持保障：公司提供专属端口资源扶持，稳定获取优质房客源，不用从零开发，降低开单难度； 4.多劳多得机制：收入与业绩直接挂钩，高提成。付出越多收入越高，薪资潜力极高 5.明确晋升通道：透明清晰的职业发展路径（销售专员→店长→城市合伙人），凭能力晋升，无隐性门槛，发展前景可期。

现因业务扩展需要，需招聘， 职位名称及人数： 1，市场业务员数名，（需要有小车驾照，熟练的驾驶技术） 工作地点：康定，泸定， 职位描述： 1.负责公司产品的销售和推广工作，达成销售目标。 2.开发和维护新老客户，建立并维护良好的客户关系。 职位要求： 1.具备一定的销售经验和良好的市场敏感度，能独立开展业务。 联系电话：(微信同号) 公司地址：泸定 我们期待您的加入，期待与您共创辉煌，让我们携手共创美好未来！

急聘置业顾问（熟手）2名，男女不限。 底薪：4500+2%提成，公司提供住宿，拎包入职，年收入约20-50万，多劳多得，上不封顶！做过投资类酒店式公寓或投资类商业项目的优先！ 开盘：进场销售，无需待盘，现房发售无竞品，年末冲单挣过年钱！ 地址：四川稻城县中心 挣钱热线：余先生

要有家具或者板材方面的销售经验 要求必须有车，我们要外出跑业务

一、岗位职责 1.完成校区下达的招生指标； 2.利用公司提供的资源，联系有学习需求的家庭并邀约到访； 3.通过电话沟通与面对面咨询，协助学生进行学习情况分析； 4.结合家庭实际状况，为学生制定个性化学业规划及课程安排； 5.维护客户关系，积极拓展新客户资源，实现优质销售成果； 6.熟练操作系统，及时准确录入客户资料与销售数据； 7.管理岗（主管/副主管）需对团队业绩或新人培养结果负责，具备带教新人或团队管理经验者优先。 二、任职要求 1.大专及以上学历，具备营销、电销或面谈经验者优先考虑； 2.形象亲和，举止得体，普通话流利标准； 3.热衷教育事业，踏实肯干，具备进取精神； 4.沟通表达能力强，富有说服力，适应能力佳，心理素质稳定，具备销售与服务意识； 5.市场营销、教育学、心理学相关专业背景者优先。 三、工作时间 1.早班：09:00-18:00（含2小时午休）； 2.晚班：14:00-21:00（仅限周五）； 3.固定休息日为周一/周二，当周目标达成可享双休。 四、福利待遇 1.表现优异者年薪10-20万，顶尖人才年薪可达15-20万； 2.寒暑假高峰期结束后，享受5-10天以上带薪假期； 3.入职即缴纳社保，享有节日福利与绩效奖金； 4.每年两次调薪机会，多重晋升通道； 5.定期组织团建活动，营造活跃的企业文化氛围； 6.公司配备工作手机，通话费用全额报销； 7.核心员工可获得公司股份，成为雷霆合伙人。 五、晋升路径 1.晋升机制透明，“以业绩论英雄”，不拘资历背景； 2.专业发展路径：初级咨询师-中级咨询师-高级咨询师； 3.管理发展路径：咨询师-副主管-主管-副校长-校长。

全成都火热招聘中 公司在全成都有房源，单间整租都有，价格便宜，免费使用端口，上班自由（9.00-18.30）午休一个半小时，节假日休，年假15天起，买社保 工作内容：在58/安居客或者其他线上渠道（小红书，抖音，咸鱼等）发房源，客户会主动咨询我们，然后就约出去实地看房，签租赁合同。售后问题有公司的专门团队，您只需要开单签合同就行 薪资：底薪3000提成1000一单，固定每个月15号发薪资，不拖欠！ 这个岗位18-36周岁，不限经验不限学历，新人不要担心不开单，入职有主管手把手教你，也会协助你开单 地点：就近安排上班（武侯总店，双流门店，高新门店，新都门店，成华门店，金牛门店，青羊门店，温江门店）

岗位职责: 1.负责对接线上获取的商机资源，主动联系客户，挖掘并确认其实际需求，推动商机顺利转化为实际订单。 2.根据客户需求精准推荐合适的月嫂人选，并全程跟进服务执行情况，确保服务顺利落地。 3.汇总整理月嫂上户期间的服务反馈，识别问题环节，提出优化建议并协助完善服务流程。 任职要求: 1.大专及以上学历，品行端正，性格积极向上，具备良好的沟通表达能力与亲和力。 2.具备较强的学习能力，工作踏实负责，耐心细致，能适应一定工作压力，有意愿在家政领域长期发展者优先考虑。 3.有家政行业销售相关工作经验者优先。 4.认同公司运营模式、企业文化及发展方向。

1.年龄20-44周岁，有房产经验或者销售经验优先; 2.有良好的人际沟通能力，性格外向; 3.工作积极主动; 4.做事认真踏实，为人正直诚恳;[岗位职责] 1、线上:通过贝壳自己的线上平台稳定获取客源房源(不收取任何端口费)，并进行维护，推荐房源并邀约客户; 1. 2.线下:陪同客户进行看房，邀约意向客户与房东进行三方会谈推进签单并; 3.办理房源过户交房等后期服务工作; 其他: 1.工作业务模块:房屋租赁、二手房交易、新房销售三个板块任选其一 2.无需支付端口费用，免费使用公司自己打造的平台贝壳找房APP(全国最大的房地产交易平台) 员工福利 ? 生日福利 节日福利 团建聚餐 包吃 员工旅游 立即沟通

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