搜索
登录注册
OpenMini
酒店经理月结
招聘:如家酒店招聘前厅经理薪资:3500-4500元/月岗位职责:1、全面负责前厅部日常运营管理工作,确保服务标准有效执行,持续提升客户满意度与服务体验。2、统筹安排接待、入住、退房、行李寄存等核心服务流程,保障各环节衔接顺畅,提升服务效率。3、及时响应并妥善处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象,促进客户关系良性发展。4、监督员工仪容仪表、服务礼仪及操作规范,定期组织业务培训与绩效评估,持续提升团队专业素养。5、协同相关部门落实预算管理、物资调配与安全防范工作,确保运营合规、高效运转。任职要求:1、具备出色的沟通协调能力与抗压能力,能独立应对复杂事务,有**酒店前厅管理经验者优先。2、熟悉前台系统操作与客户服务流程,具有较强的服务意识和团队领导力,能够带领团队达成服务目标。3、有连锁酒店相关工作经验优先。
南充
4月11日 05:43拨打电话
前厅经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职责任心强,有经验,
岗位职责 1. 团队管理:全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训,打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控:监督前厅服务标准与流程的执行,处理宾客投诉与特殊需求,确保服务体验。 3. 房务协同:与客房、工程部等部门高效联动,精准控制房态,保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化:关注预订渠道与收益管理,协助完成酒店营收目标。
酒店经理1-2人月结
华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验,有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议,入职缴纳五险,包食宿 招工人数:两名
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
餐饮主管
岗位职责:负责团餐项目现场客户、产品质量,卫生,数据统计,现场快速解决餐品、服务、,监督食堂餐食质量、服务规范与环境提升满意度;配合做好日常服务沟通、反馈收集及基础工作。 任职要求:40岁以下,大专及以上学历,3-5年团餐行业相关工作经验,熟悉团餐运营及食品安全规范;具备超强现场沟通、应急客诉处理能力,耐心负责,抗压性强,熟练使用基础办公软件。 薪资待遇:月薪5000-6000元,单休;入职即买社保,法定节假日三薪、可串休,平日加班可调休,每月10日准时发薪,包员工餐,福利稳定。有意者速投简
餐饮主管
岗位职责: 1. 负责食堂前厅日常管理、人员安排及现场秩序维护 2. 配合前厅经理完成各项日常工作与接待任务 3. 精通大型中餐接待、包间服务,熟练掌握中餐礼仪、餐序及接待规范 4. 处理前厅客诉,提升用餐服务质量与就餐体验 任职要求: 1. 年龄20-35岁,形象气质佳 2. 具备大型中餐接待、包间服务相关经验,熟悉中餐餐礼礼仪 3. 无传染性疾病,无纹身,发色自然得体,不染夸张浅色 4. 责任心强,有服务意识,具备一定管理协调能力 薪资待遇: 1. 实习期:5300元+200元全勤 2. 转正后:5500元+200元全勤 3. 入职即购买社保,包吃包住 4. 月休4天,法定节假日正常休假 5. 享有年假、工龄工资、年终奖 6. 大厂直属食堂,工作稳定、环境好、氛围轻松 工作时间: 需轮班,早/中/晚三班均可接受 公司福利: 包吃住、带薪年假、年终奖金、工龄工资
餐厅领班月结全职
岗位职责: 1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及绩效反馈,提升团队服务意识与执行力 4. 核查物料使用与库存情况,协助控制运营成本,确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实食品安全与卫生管理制度 任职要求: 1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,熟悉中高端餐饮服务标准 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 3. 有责任心和团队管理意识,具备基础数据分析与报表整理能力 4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范 5. 学历不限,热爱服务行业,形象端正,服务意识强
餐厅领班月结全职有一定的工作经验
. 日常管理:统筹前厅员工排班、考勤与仪容仪表检查,确保服务流程规范执行。 2. 服务监督:巡查用餐区域,及时处理顾客需求、投诉与突发问题,保障服务质量。 3. 团队协作:协助店长开展员工培训(如服务话术、应急处理),提升团队业务能力。
餐厅领班
关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队! 岗位职责: 产品制作及服务标准学习; 餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营; 优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本; 清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求: 20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力; 能适应早晚班倒班的工作节奏; 较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业; 每月可提供180小时以上工时 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得; 保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金; 福利:员工专属折扣、免费员工餐饮; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教 工作地点:成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
餐厅领班月结全职
餐饮领班 1. 协助店长/经理做好餐厅日常运营,合理安排员工班次、分工,确保各岗位人员到位。 2. 监督服务员仪容仪表、行为规范、服务流程,维持良好工作秩序。 3. 检查餐前准备、餐中服务、餐后收尾工作,保证环境卫生、餐具整洁、物料充足。 二、服务管控 1. 带头执行标准服务流程,主动接待、迎宾、带位、点单、上菜、结账。 2. 处理客诉与突发情况,及时安抚顾客、解决问题,提升顾客满意度。 3. 巡查用餐区域,关注顾客需求,提醒员工及时响应,避免服务疏漏。 三、人员管理 1. 对新员工进行岗位带教、技能培训,指导服务技巧、菜品知识、酒水知识。 2. 监督员工工作效率与服务质量,纠正不规范操作,做好日常考核与激励。 3. 协调班组关系,保持团队协作,传达公司制度与工作要求。 四、运营协助 1. 协助控制成本,监督物料使用、餐具损耗、水电能耗,杜绝浪费。 2. 核对账单、收银情况,避免错单、漏单、跑单。 3. 配合完成盘点、排班表、交接班记录、每日营业小结。 五、安全与卫生 1. 落实食品安全、消防安全规范,排查隐患。 2. 监督餐厅卫生、后厨衔接卫生,确保符合餐饮卫生标准。
四川南充检验招工人数:2名
品检工1-2人
检验招工人数:2名
南充
4月19日 02:50拨打电话
四川南充拷边拷整件招工人数:5名
缝纫工3-5人
拷边拷整件招工人数:5名
南充
4月19日 02:50拨打电话
四川南充剪线头招工人数:2名
裁剪工1-2人
剪线头招工人数:2名
南充
4月19日 02:50拨打电话
四川南充找个微挖驾驶员做。。
挖机司机
找个微挖驾驶员南充做。。
南充
4月19日 01:04拨打电话
四川南充有没有贴琉璃瓦的师傅,我这有一千多方方贴琉璃瓦的活,文
琉璃瓦
有没有贴琉璃瓦的师傅,我这有一千多方方贴琉璃瓦的活,文
南充
4月19日 00:49拨打电话
客房服务员
酒店招聘: 前厅经理 1名 4500-5500 前台接待 2名 3500-4500 上24休24 客房服务员2名 3000-4500 PA. 1名 3000-4000 (服务员休息需带房有提成) 夜班保安 1名 2800-3000 地址:哈尔滨市道外区友谊东路605号 电话:
哈尔滨 道外区
4月19日 02:31拨打电话
服务员大堂经理洗碗工
虎山脚下农家乐招聘 1⃣洗碗工2名 2⃣后厨帮工2名 3⃣服务员若干名 4⃣大堂经理1名 以上人员工资面议! ☎联系电话:
平凉
4月19日 02:22拨打电话
酒店经理月结
酒店服管家务大使5000-6000【要求】40岁内,必会开车,有酒店行业相关经验,注重服务,善沟通【待遇】5000-6000,供吃住,地址:婺源县共大隔壁(朱子故里酒店)联系:,打通电话首句说(燕姐推荐工作)
上饶 婺源县
4月19日 02:19拨打电话
酒店经理月结
阿尔法电竞酒店 招聘岗位:酒店主管 人员要求:酒店管理工作1年以上,年轻形象气质佳 工作内容:运营管理酒店 上班时间:面议 工资待遇:保底5000, 工作地点:乐山动车站对面,全季酒店8楼 联系方式:
乐山
4月19日 01:30拨打电话
客房服务员
桔子北京马甸桥酒店招聘 值班经理一名 前台接待一名 客房服务员一名 包吃住,节假日三薪,工作氛围好 联系电话:(同)
北京
4月19日 00:58拨打电话
酒店前台月结
近江时光酒店招聘: 前台吧员一名,要求年龄在35岁左右,身体健康,会电脑操作。待遇面议。联系电话。酒店店地址在高坪华诺国际1幢。非诚勿扰。
南充
4月11日 20:39拨打电话
酒店前台
前台热爱服务行业,愿意在酒店行业长期发展;具备良好的服务意识;拥有健康的体质(酒店基层岗位需要一定体力支撑)薪资福利:提供一日三餐与食宿,且缴纳保险。对于外地或追求稳定的求职者非常有吸引力,大幅降低生活成本;提供专业技能培训,并有明确的晋升发展平台工作地址:文体路
南充
4月16日 11:19拨打电话
酒店前台月结
近江时光酒店招聘: 前台吧员一名,要求年龄在35岁左右,身体健康,会电脑操作。待遇面议。联系电话:(0817)5800999,。酒店地址在高坪华诺国际1幢。非诚勿扰。
南充 高坪区
4月18日 23:35拨打电话
客房服务员
客房打扫,年龄30-55岁,手脚麻利,有责任心,身体健康。上班时间:打扫完就可以走薪资福利:薪资待遇面议招工人数:1名
南充
4月17日 18:01拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
招聘:酒店招聘前台接待一名 薪资:3000-4500元/月 你好酒店招聘前台接待一名: 岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记及引导工作。 2.接听转接电话,做好记录与传达。 3.负责前台区域的卫生清洁与整理。 任职要求: 1.工作认真负责。 2.具备良好的沟通能力与服务意识。 3.熟悉办公软件操作,有前台接待经验者优先。
南充
4月10日 15:11拨打电话
酒店前台
招聘:前台接待160CM以上,173CM以上,22-35岁,大专及以上学历,会操作电脑,有酒店前台工作经验者优先 南充市
南充
4月10日 08:53拨打电话
客房服务员月结
招聘:客房服务员 薪资:2500-3000元/月 岗位职责: 1、负责客房的清洁与整理,确保提供舒适的住宿环境; 2、及时补充客房用品,保持客房用品的充足和清洁; 3、处理客人入住期间的基本需求,提升顾客满意度; 4、协助维护客房设施设备的正常运转,报告任何损坏或故障; 5、遵守酒店的服务标准和卫生规范,完成上级分配的其他任务。 任职要求: 1、具备良好的服务意识,能够主动、热情地接待客人; 2、具有相关客房服务工作经验,熟悉客房清洁流程; 3、工作认真负责,能够承受工作压力,保证工作质量; 4、具有良好的团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务; 5、身体健康,能够适应轮班工作制度。
南充
4月10日 00:28拨打电话
厨师长月结
招聘:后厨厨师长负责后厨整体管理、菜品,研发,质量把控、人员安排、成本控制及卫生安全。要求:有相关管理经验,责任心强,技术过硬,能吃苦耐劳。(有会江湖菜,自贡菜优先)待遇优厚,薪资面议。有意者请联系:李先生
南充
4月16日 18:33拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职工作环境优美购买保险免费岗前培训
岗位内容: 1.负责酒店前台日常接待、咨询、退房等工作,提供优质的服务体验。 2.协助处理客人投诉和问题,并能够高效地解决相关事宜。 3.按照规定流程完成住客入住及离店的相关操作,以确保行政工作的顺利进行。 4.维护好前台区域的整洁和秩序,协调与其他部门的合作。 任职要求: 1.热爱酒店管理工作,具备相关工作经验者优先考虑。 2.具备良好的商务礼仪,对客人热情礼貌。 3.服务意识强,具有良好的沟通协调能力和团队协作精神。 4.认真细致,能够独立工作并承担压力; 5.身体健康、仪表端庄,身高160-165CM 6.熟悉电脑办公软件及酒店管理系统,有相关经验者优先;
酒店前台
招聘:前台接待【上一休二+社保+包吃】 薪资:2500-3500元/月 岗位职责: 1. 负责酒店前台的接待工作,包括为客人办理入住、退房手续等。 2. 准确记录客人信息,确保信息的完整性和准确性。 3. 解答客人关于酒店服务、设施等方面的疑问,提供专业的咨询服务。 任职要求: 1. 具备前台接待工作经验者优先考虑。 2. 熟练掌握酒店前台操作系统及相关办公软件。 3. 拥有良好的沟通能力与服务意识,能够为客人提供优质服务。 4.上1天休2天,节假日3倍工作,购买社保,包吃,年休假5天等 本岗位待遇优厚,除享受法定福利外,还有加班补助、节日福利、年假、工龄工资等。包吃,购买社保,享受国家规定的年休假,节假日加班有3倍薪资。工资面议,期待优秀的你加入!
南充
4月9日 10:07拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供南充大堂经理兼职招聘在线招聘信息,主要招聘南充酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐