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酒店经理月结
招聘:如家酒店招聘前厅经理薪资:3500-4500元/月岗位职责:1、全面负责前厅部日常运营管理工作,确保服务标准有效执行,持续提升客户满意度与服务体验。2、统筹安排接待、入住、退房、行李寄存等核心服务流程,保障各环节衔接顺畅,提升服务效率。3、及时响应并妥善处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象,促进客户关系良性发展。4、监督员工仪容仪表、服务礼仪及操作规范,定期组织业务培训与绩效评估,持续提升团队专业素养。5、协同相关部门落实预算管理、物资调配与安全防范工作,确保运营合规、高效运转。任职要求:1、具备出色的沟通协调能力与抗压能力,能独立应对复杂事务,有**酒店前厅管理经验者优先。2、熟悉前台系统操作与客户服务流程,具有较强的服务意识和团队领导力,能够带领团队达成服务目标。3、有连锁酒店相关工作经验优先。
南充
4月11日 05:43拨打电话
民宿管家酒店经理
招聘:管家薪资:4700-6000元/月岗位职责:酒店管家:1、线上处理客人入住、退房、退订、换房、客诉等事宜,提升用户满意度;2、线上及时回复客户咨询,答疑解惑,为客户提供解决方案,促成交易;3、主要负责宾客接待及客房维护清洁等工作。
南充
4月8日 15:25拨打电话
眉山彭山区有餐饮经验,汉堡店工作经验优先,负责店铺日常管理
餐饮主管
有餐饮经验,汉堡店工作经验优先,负责店铺日常管理
成都金牛区餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
餐饮主管
餐厅经理男女不限,至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。
餐饮主管
(期望候选人具备成熟稳重、沟通协调能力强、家庭相对稳定等特质)。 学历:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、餐饮管理、市场营销等相关专业优先。 2.工作经验: 5年以上餐饮行业工作经验,其中至少3年以上中高端餐厅/茶楼餐厅或类似业态的全面管理经验**(担任店长、经理等职位)。 具备独立负责单店全面运营管理**的成功经验,对前厅服务和后厨管理均有深刻理解和实操能力。 有茶楼或与茶文化相关场所、管理经验者、优先考虑**。 3.核心能力: 卓越的领导力与团队管理能力:能有效激励、培养和带领团队达成目标。 出色的沟通协调能力:对内能顺畅沟通上下级、跨部门;对外能妥善处理客户关系及供应商关系。 强烈的经营意识与数据分析能力:精通成本核算、利润分析、预算制定与控制,能通过数据驱动决策。 ***优秀的解决问题能力与抗压能力:**能冷静、高效地处理运营中的突发问题。 ***细致严谨与责任心:**对品质、服务、安全、成本等有极高的要求,责任心强。 客户导向思维:深刻理解客户需求,致力于提升顾客体验。 4.专业知识 *熟悉餐饮行业运营管理全流程、食品安全法规及相关法律法规。
酒店经理1-2人月结全职
美豪R酒店 岗位职责: 1、团队管理​ 负责前厅部员工的招聘、培训、绩效考核及日常工作安排,确保团队高效运作。定期组织员工培训,提升员工服务技能与专业知识,打造优质服务团队。​ 完善前厅部的各项工作流程和服务标准,监督员工严格执行,不断优化服务质量,提升宾客满意度。​ 2、客户服务​ 作为客户服务的第一责任人,亲自处理宾客的投诉与特殊需求,确保问题得到及时、妥善的解决,维护酒店良好形象。​ 关注宾客反馈,收集宾客意见和建议,定期分析并向相关部门汇报,推动酒店服务质量的持续改进。​ 3、运营管理​ 协助制定酒店的销售策略,与销售部门密切合作,确保前厅部的工作与酒店整体销售目标相契合,积极参与市场推广活动,提升酒店知名度。​ 负责前厅部的日常运营管理,包括预订管理、接待管理、收银管理等,确保各项工作流程顺畅,提高运营效率。​ 合理控制前厅部的运营成本,制定预算并监督执行,优化资源配置,降低运营费用。​ 4、沟通协调​ 与酒店各部门保持密切沟通与协作,及时传递信息,协调解决跨部门问题,确保酒店整体运营的协调性和一致性。​ 与上级领导保持良好沟通,定期汇报前厅部的工作情况,接受工作指导与监督,贯彻执行酒店的各项决策和工作要求。 任职要求: 1、知识技能​ 熟练掌握酒店前厅管理的专业知识,包括预订系统操作、客户服务技巧、财务管理等。​ 2、具备良好的英语听说读写能力,能够与国际宾客进行流畅沟通(非必须) 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等,具备基本的计算机操作技能。​ 3、能力素质​ 具备卓越的领导能力和团队管理能力,能够有效激励和引导团队成员,实现团队目标。​ 拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门、不同层次的人员进行良好的沟通与合作。​ 具备较强的问题解决能力和应变能力,能够在复杂多变的情况下迅速做出正确决策,妥善处理各类突发事件。​ 具备良好的服务意识和职业素养,始终以宾客需求为导向,提供优质服务。​4、个人特质​ 性格开朗、热情,具有亲和力,能够给宾客留下良好的第一印象。​ 工作认真负责,注重细节,具备较强的责任心和敬业精神。​ 具备良好的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持积极的工作状态。 岗位福利: 薪资待遇​ 提供具有竞争力的薪资水平,根据个人能力和工作表现,享有绩效奖金、年终奖金等丰厚奖励。​ 保险福利​ 按照国家规定为员工购买五险一金,提供全面的社会保障。​ 假期福利​ 员工享有法定节假日、带薪年假、病假、婚假、产假等各类假期,保障员工的休息权益。​ 培训与发展​ 为员工提供丰富的培训机会,包括内部培训、外部培训、在线学习等,帮助员工提升专业技能和综合素质,为员工的职业发展提供广阔的晋升空间。​ 员工关怀​ 定期组织员工活动,如团队聚餐、户外拓展、生日会等,增强员工的归属感和团队凝聚力。​ 提供员工宿舍或住房补贴,解决员工的住宿问题;提供员工餐,保障员工的饮食需求。​ 关注员工的身心健康,提供定期体检、心理咨询等服务。 岗位经验: 有成功管理前厅团队、提升服务质量和客户满意度的经验。曾主导过前厅部的流程优化、服务创新等项目,并取得显著成效。具备扎实的岗位经验,能在前厅经理岗位上迅速开展工作,推动部门各项工作的顺利进行,实现酒店前厅服务水平的提升。
前厅经理
餐饮主管
服务技能强,管理能力强
餐饮主管
行业不限,餐饮行业,酒店行业,零售行业,服装行业等。 任职要求: 1.教育背景:初中及以上学历。 2.工作经验:必备3-5年以上餐饮行业管理经验;至少2年以上团餐项目运营管理或大型餐厅/食堂/酒店/零售业/服装业现场管理经验,熟悉食品安全知识、团餐项目运营管理,包含人员管理、食材成本控制、食品安全管理等,有驻点项目经理、餐厅经理、厨师长(需管理经验)等岗位经验者优先。 岗位职责: 1.维护客户关系维护:洞察客户需求,以客户满意度为目标,主动沟通响应,解决投诉,建立长期互信关系,提供增值服务,提升客户体验和粘性。 2.团队管理:组建和管理后厨、服务、保洁团队,辅导与激励,处理团队冲突,按照劳动法规公平处理员工事务,降低人员流失率。 3.运营管理:对厨房生产、服务、清洁流程精细化管理,确保公司政策流程落地,把控菜品质量、出品等,做好成本控制、库存及供应链管理,达成利润目标。 4.职业素养:有高度责任心与敬业心,能承受较大工作压力;具备独立分析和解决问题的能力;能有效管理个人时间,确保工作重点和效率。
成都双流区有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐厅领班月结全职
关于我们 我们是必胜客欢乐餐厅,致力于为顾客提供美味餐食与轻松愉快的用餐体验。现因业务发展需要,诚邀热情开朗的你加入我们的团队! 岗位职责: 产品制作及服务标准学习; 餐厅日常值班:人力调配、现场营运管理,确保顺利运营; 优化餐厅各项流程,提升顾客满意度,合理管控餐厅成本; 清晰发展路径:值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理 任职要求: 20-40周岁,高中及大专以上学历,有一定的学习和沟通能力; 能适应早晚班倒班的工作节奏; 较好的亲和力,有意愿从事连锁餐饮服务行业; 每月可提供180小时以上工时 薪资福利: 薪资:时薪制,多劳多得; 保障:全职享五险一金;兼职享商业意外险;值班组长享额外岗位补贴+季度奖金; 福利:员工专属折扣、免费员工餐饮; 培训:零基础带薪培训,一对一师徒带教 工作地点:成都必胜客门店 欢迎有意向从事连锁餐饮管理的你,从值班组长开始,走向餐厅经理!
长白班操作工啤酒厂普工包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴,可以分到一起。 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 纯工价格:28元/小时 薪资待遇: 1,小时工:28元/小时,300一天,包食宿,入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2,由于现在是旺季,订单激增,临时涨价! 3:辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工,操作工,(所有岗位统一面试,随机分配,全坐班,不穿无服) 工作时间: 1,早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时, 2,中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 3,工资每月10号准时发放节假日提前发放,同样享有国家法定节假日,事假,病假,婚假,产假 入职要求: 1,年龄16-45周岁,简单普通活,门槛很低!来就能入职! 2,学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求,保证承诺录取入职) 包吃包住: 1,公司提供免费住宿,标准4-6-8人间(独立卫生间,数字电视,空调,洗衣机,WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2,入职当天工厂免费提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤,米饭,馒头吃饱为止,另有水饺,拉面,砂锅,油饼,面包,鸡蛋,水果等.. 3,厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厂区生活区设施有:网吧,篮球场,足球场,医务室,餐厅,超市,各种商业小吃,休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资) 工作地点在苏州
南充顺庆区招电焊,二保焊/气焊
二保焊电焊气保焊
南充市顺庆区招电焊,二保焊/气焊
南充高坪区招钢筋绑扎
250-300元/天
钢筋绑扎1-2人
南充市高坪区招钢筋绑扎
南充 高坪区
4月18日 13:16拨打电话
电器销售
4000-8000元/月
销售专员3-5人3-5年学历不限面销/陌拜地推销售门店销售
现招聘家电销售员数名,有相关经验者优先
小工长期包住包吃20人以上
大量要小工,做活路踏实的,耍哥就不要来。可以做一年,60以内,55。在山上除草。铲平。就给自己在家干农活一样,180一天,160一天,包吃住,如果做顺手了,可以做包工,四川省南充市,有要去的马上联系我,
南充 高坪区
4月18日 13:11拨打电话
酒店经理月结
酒店服管家务大使5000-6000【要求】40岁内,必会开车,有酒店行业相关经验,如没有,注重服务,善沟通,也可培养!【待遇】5000-6000,供吃住,地址:婺源县共大隔壁(朱子故里酒店)联系:,打通电话首句说(燕姐推荐工作)
上饶 婺源县
4月18日 13:21拨打电话
酒店经理酒店迎宾员
招聘:前厅接待主管 薪资:5000元以上/月 任职要求:优先条件:酒店管理/日语专业,日本留学背景2、语言能力:·持有日本语能力测试N1证书(150分以上者优先)或其它主流日语资格证书。口语能力:能流畅处理以下场景对话:·紧急事件协调(如医疗救助、证件遗失)·客房销售或其它产品推荐,以及售后服务跟进·日本商务客VIP接待全流程岗位职责:1、处理客人投诉,收集宾客意见,解决客人在酒店遇到的问题;2、促销散客,负责24小时日语热线;3、配合销售做好翻译工作。
湛江
4月18日 13:12拨打电话
服务员大堂经理洗碗工
虎山脚下农家乐招聘 1⃣洗碗工2名 2⃣后厨帮工2名 3⃣服务员若干名 4⃣大堂经理1名 以上人员工资面议! ☎联系电话:
平凉
4月18日 13:05拨打电话
酒店经理月结
招聘:前台主管 薪资:4000-4500/月薪 岗位职责: 1. 全面负责前台日常运营管理,确保服务质量符合酒店标准。 2. 安排并督导前台员工排班、培训及绩效考核工作。 3. 处理宾客投诉与突发事件,协调相关部门及时响应与解决。 4. 监督入住登记、退房结账、预订管理等核心流程的规范执行。 5. 定期分析前台运营数据(如入住率、客户满意度、差错率等),提出优化建议。 6. 配合管家部经理落实部门服务标准与管理制度,推动跨部门协作。 任职要求: 1. 酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历。 2. 3年以上四星级及以上酒店前台主管或同等岗位工作经验。 3. 熟悉Opera等酒店管理系统,具备较强的系统操作与数据处理能力。 4. 具备优秀的服务意识、沟通协调能力及团队管理经验。 5. 普通话流利,具备基础英语听说能力,能应对国际宾客需求。
乌鲁木齐
4月18日 13:01拨打电话
客房保洁客房服务员保洁开荒保洁客房经理
北京美居酒店 热招中 坐标北京丰台,优质酒店岗位虚位以待,薪资优厚,待遇从优,期待踏实肯干、热爱服务的你加入! 热招岗位 & 薪资待遇 前厅经理:6500—7500 元 宾客服务经理:6000—6500 元 前台收银:4300—4700 元 客房经理:6000—7000 元 客房主管:5300 元 客房服务员:3800—4200 元 PA 保洁:3800—4000 元 餐厅服务员:3800—4000 元 工作地址: 北京市丰台区右外西路 3 号院花园宏达大厦・美居酒店 应聘方式: 联系人:马店长 联系电话:
北京 丰台区
4月18日 12:18拨打电话
四川南充招聘服务员数名领班1名大堂经理1名电话:
餐厅领班
招聘服务员数名领班1名大堂经理1名电话:
南充
4月14日 19:15拨打电话
酒店前台月结
近江时光酒店招聘: 前台吧员一名,要求年龄在35岁左右,身体健康,会电脑操作。待遇面议。联系电话。酒店店地址在高坪华诺国际1幢。非诚勿扰。
南充
4月11日 20:39拨打电话
客房服务员月结
招聘招客房大姐1位,要求长期稳定,有责任心,打扫细心,50岁以下底薪3300休息两天不休息加300元全勤加业绩奖励,上班时间上午8点半—下午4点半,地点白龙广场对面。联系电话:
南充
4月11日 15:18拨打电话
餐厅领班月结
餐厅主管 1. 30 - 35周岁(经验丰富适当放宽年龄),大专以上学历,专业不限,酒店管理、旅游管理专业优先;2.具备良好的宾客服务意识和服务态度;3.2年以上酒店餐厅主管或领班岗位工作经验。 薪资福利:4000 - 4500元/月,购五险,包食宿。 招工人数:1名 工作地址:南部县河东工业园区东西部协作产业园企业公共服务平台四楼;南部县蜀北街道办事处川商商贸经营部
南充 南部县
4月17日 21:04拨打电话
火锅店招聘
3000-8000元/月
厨师长月结全职
火锅店招牌 厨师长5200-8000元 收银员3400-4200 小吃师傅3800-4500元 荤墩4200-5500元 传菜3200-4200元 服务员3200-4200元
酒店前台月结
前台 160CM以上,173CM以上,22 - 35岁,大专及以上学历,会操作电脑,有酒店前台工作经验者优先。 薪资福利:3400元/月+提成 招工人数:2名 工作地址:南充市顺庆区潆华中路二段407号欧香花园
南充 顺庆区
4月16日 12:59拨打电话
酒店前台
前台热爱服务行业,愿意在酒店行业长期发展;具备良好的服务意识;拥有健康的体质(酒店基层岗位需要一定体力支撑)薪资福利:提供一日三餐与食宿,且缴纳保险。对于外地或追求稳定的求职者非常有吸引力,大幅降低生活成本;提供专业技能培训,并有明确的晋升发展平台工作地址:文体路
南充
4月16日 11:19拨打电话
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递、账务结算及发票开具等日常事务 4.协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序,妥善保管钥匙、单据及备用金,确保交接班信息清晰完整 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训 5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康
餐厅领班
【巴国布衣滨江店招聘】诚聘前厅领班2名,薪资待遇4500元+业绩提成;招聘服务员数名,保底工资3500元+提成,表现优异者可享年底效益奖。工作地点位于四川省南充市,欢迎有餐饮服务经验、沟通能力强、形象气质佳的你加入我们的团队。岗位职责包括接待顾客、协调服务流程、提升用餐体验等。联系电话:,联系人:邓女士,期待你的来电!
南充
4月14日 06:27拨打电话
四川南充招聘服务员数名领班1名大堂经理1名电话:
餐厅领班
招聘服务员数名领班1名大堂经理1名电话:
南充
4月14日 07:47拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供南充大堂经理兼职招聘在线招聘信息,主要招聘南充酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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