
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台职位主要负责宾客接待、入住与退房手续办理、咨询解答等服务工作,通常需要适应轮班制(含夜班)。
一、 主要工作内容
- 为客人办理入住登记、退房手续,发放房卡,介绍酒店情况。
- 处理客房预订(线上/线下),协调房态,记录客人特殊需求。
- 接听咨询电话,解答客人问题,处理客人的投诉与建议。
- 负责前台收银工作,核对账单,确保账目准确。
- 维护前台区域秩序与卫生,管理前台物品(如钥匙、票据)。
二、 常见任职要求
- 学历经验:多数要求高中/中专及以上学历,部分岗位接受无经验者(提供带薪培训)或应届生。
- 个人素质:形象气质佳,服务意识强,具备良好的沟通能力、抗压能力和应急处理能力12。
- 技能:熟悉酒店前台操作流程,能熟练使用酒店管理系统及相关办公软件。
- 其他:通常要求年龄在25-45岁之间,能适应轮班工作制24。
三、 工作时间与薪资福利
- 工作时间:采用轮班制,上一休二
- 薪资:综合月薪范围较广,约在3500-5000元,通常由底薪、提成、全勤奖、夜班补贴等构成24。
- 福利:常见福利包括免费工作餐、住宿
五星酒店Spa前台5-7K
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
我们是酒店其中一个部门,SPA这个部门招前台,不是酒店前台哦,亲亲。
万豪店SPA前台是负责前台收银方面工作,像系统的操作、会员档案、资料的管理、员工排班、电话接听、收款结账、给客人送下茶点、忙的时候也要协助我们的顾问做好进店客户的接待和安排;
前台主要是要细心、细致,有很好的服务意识、礼貌礼仪,毕竟是代表公司形象的窗口呢。形象身高也是有一定要求的。
三班倒:早班10:00-19:00,中班13:00-22:00,晚班19:00-03:00;一周休一天,法定节假日另外加休;
转正3800-4000元/月无责底薪+客量提成*2元/位+协助顾问出卡提成*5%,包食宿,年终奖另算,前台月均收5-8千;
前厅服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专及以上学历优先,持有酒店从业资格证者更佳
宜宾兴文县招聘岗位:前台接待招聘人数:2人招聘要求:1.,形象气质佳,能够做政务接待;2.
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘岗位:前台接待
招聘人数:2人
招聘要求:1.形象气质佳,能够做政务接待
2.按程序为客人办理入住/离店手续、房卡办理及相关服务;
3.向客人提供个性化的服务,满足不同客人的需求;
4.处理客人电话、预定、咨询,推销酒店的各项服务设施及餐饮项目;
5.准确迅速地接受客人预订,关注客房率情况,最大限度地提高客房率和客房收入。
薪资待遇:3200-4000 福利待遇:月休4天,社保,包吃包住
工作地点:仙峰山旅游度假区
前台收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.提供咨询解答、叫车、旅游推荐等宾客服务,提升客户满意度
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务
4. 核对账单、,确保财务流程规范、账目清晰
5. 协同客房、餐饮等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作能力及服务意识
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备基础英语会话能力者更佳
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.作为酒店前台,负责接待客人、提供优质服务以及处理日常前台事务。
2.协助客人办理入住手续,确保入住流程的顺利进行。
3.与客人进行有效沟通,解答相关问题并提供必要的协助。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能够与客人建立良好的关系。
2.能够高效完成上级分配的任务,确保工作质量。
3.具有团队合作精神,能够与同事协作,共同完成工
酒店前台白班
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位:酒店前台白班店长
工作待遇:5500一个月(月休四天)
工作时间:早上8点-晚上8点
岗位职责:
1.负责酒店的日常
2.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
3.解答客人关于酒店设施、周边交通等咨询
4.处理客房预订、电话转接、简单处理投诉协调,信息及时回复
5.管理前台现金、发票及备用金
6.协助维护大堂区域整洁与秩序
7..要学会调价.以及活动选择(有人带)
任职要求:
1.形象气质佳,会普通,能正常沟通表达
2.有无经验均可,没经验培训一天
3具备服务意识与责任心
4学历不限
5思维要灵活灵光,不要太死板
酒店管住不管吃,目前可以立马上岗,6.20日可以才搬进宿舍,6.20以前上班只上班,不管住宿
南充西充县招工地小工/杂工10点半来个小工,4个小时100
120-200元/天
小工1-4天1-2人
南充市西充县招工地小工/杂工10点半来个小工,4个小时100
山东济宁阙里雅苑酒店招聘:前台经理,客房服务缴纳五险,月休4天,地址延恩花园东100米。联
酒店前台
阙里雅苑酒店招聘:前台经理,客房服务缴纳五险,月休4天,地址延恩花园东100米。联系电话彭女士
河北石家庄招聘大堂经理1名。要求学历不限,具备5-10年酒店驻店相关从业经验,熟悉酒店管理
4000-7000元/月
大堂经理1-2人月结
招聘大堂经理1名。要求学历不限,具备5-10年酒店驻店相关从业经验,熟悉酒店管理日常统筹,有实战管理经验者优先。薪资福利为每月4000-7000元。该岗位为全职在岗。
河北石家庄招聘前厅部经理。薪资范围为8000至12000元。岗位职责包括:按照星级酒店标准
8000-12000元/月
酒店经理月结
招聘前厅部经理。薪资范围为8000至12000元。岗位职责包括:按照星级酒店标准,负责酒店前厅部的接待和管理工作,熟知前厅服务设施的功能,确保其处于完好状态。开发各种计划,通过前台与客人的互动和增销从而提高客房出租率和平均每日房价。使客房达到最合适出租率,获取最合适的客房收入。确保前厅员工为宾客提供快捷、专业和个性化的服务。保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。协助酒店与更高一级领导处理突发事件。岗位要求包括:酒店管理或工商管理专业学士及以上学历或同等学历,有同岗位工作经验3年以上。熟悉酒店前厅的经营管理工作,具有较强的工作责任感和敬业精神。可熟练地运用英语对话,能同时使用其它语言者优先。有较强的协调管理能力,具有一定的销售能力。全面掌握前台收银方面的财务基础知识,能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题。
浙江杭州招聘大堂副理岗位。薪资为6000至8000元。岗位职责包括负责酒店大堂日常运营管理
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘大堂副理岗位。薪资为6000至8000元。岗位职责包括负责酒店大堂日常运营管理,确保前台接待、礼宾服务等工作高效有序进行。处理宾客投诉及突发事件,及时协调各部门解决问题,提升宾客满意度。监督前台员工服务标准执行情况,定期培训并优化服务流程。协助前厅经理制定运营计划,参与部门排班及绩效考核。检查大堂设施设备运行状态,维护酒店整体形象与环境。接待VIP宾客,统筹安排重要客人的入住及离店事宜。完成每日运营报表填写及交接班记录,确保信息准确传递。岗位要求包括具备酒店管理、旅游管理或相关专业背景者优先。熟悉前厅部操作流程及酒店管理系统(如绿云)。具备优秀的沟通协调能力,能灵活处理客户投诉与突发事件。具备较强的服务意识与团队管理能力,能承受高强度工作压力。形象端正,普通话流利,掌握基础英语会话能力。
餐饮店长
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
酒店前台
招聘前台人员1名。要求热爱服务行业,愿意在酒店行业长期发展,具备良好的服务意识,拥有健康的体质。薪资福利包括提供一日三餐与食宿,缴纳保险,提供专业技能培训,并有明确的晋升发展平台。工作地址为文体路。
南充南部县招聘餐厅主管1名。要求年龄30至35周岁,经验丰富者可适当放宽年龄限制。需具备大
4000-4500元/月
餐厅领班月结
招聘餐厅主管1名。要求年龄30至35周岁,经验丰富者可适当放宽年龄限制。需具备大专以上学历,专业不限,酒店管理或旅游管理专业优先。要求具备良好的宾客服务意识和服务态度。需拥有2年以上酒店餐厅主管或领班岗位工作经验。薪资为每月4000至4500元。福利包括购买五险,并提供食宿。工作地址位于南部县河东工业园区东西部协作产业园企业公共服务平台四楼。
南充南部县招聘房务经理一名。要求年龄在25至35周岁之间,经验丰富者可适当放宽年龄限制。要
6000-6800元/月
客房经理月结
招聘房务经理一名。要求年龄在25至35周岁之间,经验丰富者可适当放宽年龄限制。要求大专及以上学历,具备酒店行业及管理经验。要求具备一年以上酒店客房、前厅或餐饮管理工作经验,并拥有一定的综合运营管理能力。要求熟悉客房实操及标准流程。要求有较强的职业道德及团队协调能力。薪资福利为每月6000至6800元,购买五险,提供食宿。工作地址位于南部县河东工业园区东西部协作产业园企业公共服务平台四楼。
客房服务员
南充四季慧庭酒店管理有限公司(7天酒店)岗位:客房清扫,工作时间:8点,底薪2100餐补全勤100.提成,综合工资2600-2800.月休4天,节假日双倍工资,年龄:50岁以内地址:营山县正西街109号,联系人:吴经理
酒店前台月结全职
高尔夫酒店前台招收银员一名,要求:五官端正,年龄不超过四十五岁,会简单的电脑操作,已经录用,待遇从优。
南充南部县招聘客房服务员5名。要求具备良好的服务意识,能够主动、热情地接待客人。要求具有相
2500-2800元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员5名。要求具备良好的服务意识,能够主动、热情地接待客人。要求具有相关客房服务工作经验,熟悉客房清洁流程。要求工作认真负责,能够承受工作压力,保证工作质量。要求具有良好的团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。要求身体健康,能够适应轮班工作制度。薪资为2500-2800元每月。工作地址位于南部县满福坝。
南充南部县平台[合十][合十][合十]山区锦绣川水库附近民宿招聘客房服务员一名工资3000
3000-4000元/月
客房服务员月结
平台[合十][合十][合十]南部山区锦绣川水库附近民宿招聘客房服务员一名工资3000—4000有经验者优先联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南充招酒店大堂经理5000一月在线招聘信息,主要招聘南充酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。