工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人，能吃苦，主要负责土建工程，项目在天津、新疆、连云港等地，能接受随公司项目安排，薪资待遇每月8k~11k，项目包吃住！年龄不超过50岁，超龄勿扰，有意者可电话联系！
精细化工生产班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长月结5-10年本科设备管理生产物料管理
岗位职责：
1、负责班组生产组织，跟踪生产进度与质量状况，及时协调处理异常情况，保障生产目标顺利完成。
2、监督工艺执行与质量管理，统计分析单耗、产品合格率等关键指标，持续推动工艺优化与效率提升。
3、贯彻执行安全环保相关制度，落实6S现场管理要求，定期开展隐患排查，确保作业环境合规有序。
4、统筹设备运行维护及能耗管控，合理控制生产成本，维持产线稳定连续运转。
5、组织实施人员排班、劳动纪律管理、技能培训及绩效评估，强化团队协作与执行能力。
6、配合参与项目建设监管、设备试运行调试及相关技术资料整理，完成上级安排的其他工作。
任职要求：
1、具备5-10年化工行业班长工作经历，有叉车操作经验者优先考虑。
2、了解《安全生产法》《危险化学品安全管理条例》等法律法规及相关标准要求。
3、有新车间投产运行经验者优先。
4、掌握GMP管理体系要求，熟悉化工装置基础建设流程及日常管理规范。
5、化工、精细化工、制药等相关专业背景。
电镀班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产设备管理电镀工艺
岗位职责：
1. 核实物料添加流程，确保无错加物料情况发生；
2. 依据工艺规范，对主槽药水实施霍氏打片检测，并初步评估其状态是否正常；
3. 监督巡机员与加料员每日工作任务的执行情况，确认其按标准完成；
4. 定期巡查使用中的设备（如过滤机、整流器、行车、鼓风机等），发现异常（如异响、不运转等）立即上报，填写并提交维修单，跟进维修进展；
5. 对巡机及加料人员开展操作培训，并完整记录培训过程；
6. 巡查各槽电镀后产品外观质量（如化学镍后是否存在漏镀，酸铜、镍槽后是否出现批量麻点或失光，光铬是否出现批量发黄或烧焦），防止批量性品质问题；
7. 检查下线产品的品质状态，能处理一般性工艺异常，并及时向工艺工程师反馈；
8. 在哑光生产启动前，对槽液进行霍氏打片，并与标准色板比对，确保颜色一致；
9. 协助工程师分析和处理电镀不良问题；
10. 负责所辖区域的安全管理，发现安全隐患须及时上报，预防安全事件发生；
11. 落实日常5S工作，保障责任区域内设备整洁、地面清洁有序；
12. 完成上级安排的其他工作任务。
任职要求：
1. 具备1年以上塑料电镀工作经验；
2. 熟悉常用化学药品的物理及化学性质；
3. 能够操作电镀现场设备（如行车、过滤机、抽风机、鼓风机等）；
4. 了解产品质量标准，具备识别常见缺陷的能力；
5. 掌握塑料电镀基本工艺知识，可应对简单工艺异常。
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责
1. 生产管理：依据生产计划，科学调配班组人员工作分工，组织落实牛肉原料的接收、清洗、分割、加工及包装等各环节作业，保障生产任务按时保质保量完成。
2. 质量把控：严格执行食品安全与产品品质标准，监督班组在生产过程中的卫生执行情况和工艺规范性，对不合格品及时处置并追溯原因，防止同类问题重复发生。
3. 设备管理：负责班组所用设备的日常巡检、基础维护及常见故障处理，确保设备稳定运行，遇重大异常情况及时上报并联系专业维修。
4. 人员管理：带领班组成员遵守厂内各项规章制度，组织开展岗位操作培训与安全知识教育，协调内部员工关系，增强团队协作效率与整体凝聚力。
5. 物料管理：跟踪班组生产过程中所需物料（如包装材料、辅料等）使用状况，规范物料领用流程和盘点登记，杜绝浪费与供应不足现象。
6. 记录与汇报：真实准确填写生产相关数据（包括产量、合格率、物料损耗等），定期向车间主任提交班组生产进展、现存问题及优化建议报告。
任职要求：
1. 学历与经验：高中或以上学历，具有1年以上牛肉类食品加工行业一线生产经历，具备班组管理背景者优先考虑。
2. 专业知识：掌握牛肉分割与加工全流程及相关工艺要求，熟悉国家食品安全法规（如《食品安全法》）及工厂卫生管理规定。
3. 技能能力：具备良好的组织协调与沟通能力，能够合理分配生产任务、统筹人员作业；了解常用生产设备的操作与基础保养方法。
4. 素质要求：责任心强，工作态度严谨细致，能适应一定强度的工作节奏；具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对生产现场突发状况。
5. 其他：身体健康，无传染性疾病史；认同工厂管理模式，严格遵循安全生产与卫生操作规范。
电泳生产线组长、线长（可带学徒）
5000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限电泳汽车配件
岗位职责：
1、负责生产线人员的组织管理，合理安排员工岗位调配。
2、负责生产设备的日常维护与保养，每日检测槽液参数，保障产线稳定运行。
3、根据实际生产情况及时优化工艺流程，确保产品达标出厂。
4、严格按照当日生产计划推进工作，按时完成既定任务。
任职要求：
1、具备电泳行业或汽车零部件加工相关经验者优先考虑。
2、年龄18-45岁，身体健康，具有初中及以上学历。
3、接受学徒工报名（转正后薪资7K~10K）
岗位福利：
1、公司免费供应午餐和晚餐。
2、缴纳五险一金。
3、享受高温补贴及其他节日福利。
4、可申请租房补贴。
5、享有带薪年假及带薪高温假期
展会志愿者招募
155元/天
兼职包住包吃
天津去往胜芳兼职（展会）
工作岗位：志愿者
工作薪资：155元/天（包三餐）
工作福利：提供饮食+住宿+志愿者证明+大巴接送+个人保险
工作地点：胜芳国际家具博览城
工作日期：04月07号～10号（四天）
工作时间：（具体服从现场安排，中间安排休息时间）
06:30-19:00（7、9、10号）
06:00-20:00（8号）
集合日期：04月06号12:00
集合地址：天津梅江会展中心
工作要求：男女不限，18—30周岁，形象气质佳，工作认真负责，服从管理听从指挥，会展类专业或有志愿者服务经验者优先
工作内容：协助报名、过安检闸机、接送站、咨询解答、解决客户问题、抽奖、礼品发放、、寄存行李、自营餐厅服务等志愿者服务
天津津南区招钢结构安装/打板、二保焊/气焊
350-360元/天
钢结构打板气保焊二保焊3-5人
天津市津南区招钢结构安装/打板、二保焊/气焊，登高证，焊工证，二保技术过硬！
津南区坤元路富力又一城合安园富力又一城合安园3小时日常85+5今天12点。
保洁1-4天
津南区坤元路富力又一城合安园富力又一城合安园3小时日常85+5今天12点。
天津津南区给贴砖师傅打下手200一天中午管一顿吃日结，加微信不要打电话
100-200元/天
小工1-2人
给贴砖师傅打下手200一天中午管一顿吃日结，加微信不要打电话
栋号长，实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地，招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量，技术，进度，等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
生产线协调管理
6000-7000元/月
生产管理免费培训有提成3-5人月结1-3年中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单副业包装/印刷
冷鲜肉生产线协调管理
管理培训生
5000-6000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科运营方向生产管理方向行政管理方向
1. 协助生产线管理人员完成日常生产任务的规划与执行监督；
2. 负责生产环节中的质量监控，确保产品达到规定标准；
3. 参与优化生产流程，提升生产效率及产品质量水平；
4. 定期开展生产数据统计分析，提出可行的改善建议；
5. 配合解决生产过程中发生的各类问题，保障生产有序运行；
6. 参与轮岗机制，进行多岗位实践学习，最终结合个人适配情况定岗并调整相应薪资。
任职要求：
1. 本科及以上学历（优秀者可放宽至大专），机械、电气、化工材料、金属冶炼等理工类相关专业优先匹配对口岗位；其他专业视具体情况安排合适职位；
2. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识；
3. 掌握基本的生产管理理论和质量控制手段；
4. 学习能力强，能迅速适应新环境与工作任务；
5. 工作态度端正，责任心强，具备一定的抗压素质。
福利待遇：
1. 薪资结构：底薪+绩效奖金；
2. 按国家规定缴纳五险一金；
3. 提供工作餐补贴；
4. 定期开展员工培训，助力技能提升；
5. 提供必要的生产配套设施。
双极膜技术应用工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科工艺设计
1、 专业要求： 化学工程、材料科学与工程（膜方向）、电化学、环境工程、应用化学。
2、 技术经验：
（1）具备3年以上双极膜（BPM）或电渗析（ED/EDR）系统研发与设计经历，了解国内外主要膜产品性能特点（如蓝然、天维、Astom、蓝晓等）；
（2）深入理解双极膜结构构成、界面反应机制、水解离效率提升方法及膜污染防控措施；
（3）曾独立承担至少2个酸碱制备或盐类分解项目工艺设计与调试工作（如废盐资源化制酸碱、盐湖提锂中氢氧化锂制取、有机盐转化生成有机酸）；
（4）熟悉电渗析堆栈设计核心参数：电流密度控制、膜面积计算、流道布局、隔网结构优化及电极反应管理。
3、岗位职责：
（1）负责双极膜制酸碱系统的工艺流程规划、关键设备选型与系统集成；
（2）优化运行参数（如电流效率、产物浓度、单位能耗），编制工艺包相关技术文档；
（3）解决中试放大阶段的技术难题，现场指导设备安装与系统调试；
（4）关注行业前沿进展（如催化型双极膜、新型离子交换膜材料），推进技术迭代与创新。
网管
4000-5000元/月
网管1-2人月结全职
工作内容
一负责网吧内的卫生与服务
一提供基础的上网服务
-确保网咖内的卫生与秩序
不包食宿
任职要求
一具备良好的服务意识和团队合作精神
一能够有效处理网咖相关的客户问题
-对游戏有一定的了解和兴趣
家电回收中心负责人
1.3-1.7万元/月
生产总监5-10年本科电子电器经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验自动化设备经验精益改善经验机电设备经验
工作职责：
1.推广公司业务：开展家电回收业务的市场推广，提升企业品牌在行业内的认知度与影响力
2.团队培训与管理：负责组员的带教与能力培养，提升团队整体专业素养与服务效能，保障任务高效执行
3.参与经营决策：深度参与公司运营管理及战略决策过程，提出可行性建议与实施方案，助力公司战略落地
4.回收目标责任制落实：参与实施回收目标责任制，明确产品类别与企业覆盖范围，制定年度及阶段性回收计划，确保目标达成
5.拓展渠道与拆解线管理：依托自有销售渠道、售后网络推进废旧家电逆向回收，协同电商平台、家电销售终端开展以旧换新活动，提升回收效率
6.数据提交与审核配合：按时向省级发展改革委报送回收数据及相关证明材料，配合省级工业和信息化主管部门、生态环境厅（局）完成审核流程
任职资格：
1、本科及以上学历；
2、熟练操作办公软件，具备良好的数据分析处理能力；
3、具备较强的沟通协调与组织规划能力，工作认真负责；
4、有回收领域从业背景或市场开拓经验者优先考虑
栏目概述
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