
地推电销
1-1.5万元/月
课程顾问包住社保保险生日福利年终奖五险20人以上经验不限中专/中技电话销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公中学生成人/通用学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
一、招生咨询与客户接待
1. 负责羽毛球培训班的整体招生销售工作,接待线上、线下到访家长及学员,耐心解答课程价格、班型、师资、课时、上课场地、上课时间、教学体系、考级比赛、优惠活动等相关咨询。
2. 根据学员年龄、基础、体能情况、学习目标(兴趣启蒙、零基础入门、提升技术、中考体育、专业集训),一对一定制专属课程方案,精准推荐小班、大班、私教、寒暑假集训、周末常规班等班型,促成报名成交。
3. 主动引导到访客户体验试听课,全程跟进试听流程,课后结合学员表现向家长做专业分析,提高试听转化率。
二、客源拓展与引流获客
1. 负责日常招生引流工作,通过地推、小区推广、学校周边宣传、场馆引流、异业合作、社群运营、短视频、朋友圈推广等方式挖掘新生资源,持续获取有效客户线索。
2. 积极维护老学员资源,开展老生转介绍活动,引导在读学员推荐新学员报名,完成机构月度、季度招生任务。
3. 主动对接学校、社团、体育场馆、幼儿园、社区机构,拓展团体课、团建课、校园兴趣课等批量招生渠道。
三、客户跟进与成交转化
1. 对意向客户、试听客户、潜在客户进行分类管理,建立客户台账,记录客户需求、顾虑、预算、意向班型、跟进进度。
2. 通过微信、电话持续跟进回访,解答家长疑虑,讲解学球好处、课程价值、孩子提升亮点,推送学员成果、课堂视频、师资优势,持续盘活意向资源,促进成交、锁单、续费。
3. 熟练掌握报名流程、、优惠政策、团购活动、续报活动,高效完成报名登记、合同录入、、名额锁定、班级预约等工作。
四、学员维护与续费升单
1. 维护在读学员及家长关系,定期反馈学员课堂表现、进步情况、训练成果,提升家长满意度与口碑。
2. 针对课时即将用完的学员,提前跟进续报、升班、升级长期年卡、集训课、私教课等二次销售工作,提升个人业绩。
3. 及时处理家长咨询、投诉、意见反馈,配合老师做好家校沟通,降低退费率、流失率。
五、活动策划与执行
1. 配合机构完成节假日招生活动、寒暑假集训活动、开业活动、体验课活动、比赛活动的落地执行。
2. 负责活动宣传、邀约客户、现场接待、活动讲解、活动签单,完成活动招生目标。
六、数据统计与日常工作
1. 每日统计客源线索、到访量、试听量、成交量、跟进记录,按时提交销售日报、月报。
2. 配合教练团队排课、控班、维护课堂秩序,协助做好学员签到、课堂配合等辅助工作。
3. 熟悉机构所有课程体系、教学大纲、师资简介、赛事考级体系,持续提升专业销售能力。
七、核心工作目标
1. 完成月度、季度、年度羽毛球培训招生业绩指标;
2. 提高试听转化率、新生成交率、老生续费率、转介绍率;
3. 积累稳定客户资源,打造机构口碑,稳定校区生源。
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课程顾问
8000-13000元/月
课程顾问社保五险11-20人3-5年学历不限电话销售网络销售基本坐班销售额提成TOC
【岗位职责】
1.利用公司提供的精准客户资源,通过电话、微信等渠道对接家长,专业介绍李阳疯狂英语线上1V1、集训营及招商项目的优势;
2.解答客户关于课程内容、上课形式、等疑问精准匹配需求,推动报名转化,整个过程会有主管领导参与辅助开单,有定期带薪培训,老带新
3.维护客户关系,跟进意向客户,完成招生目标。
【任职要求】
1.喜欢销售,敢于挑战高薪
2.思路清晰,普通话标准,能够清楚的介绍公司项目
3.遵守公司规章制度,维护公司品牌形象
我们要求你
1.热爱销售工作,勇于不断挑战自我;
2.学习及适应能力强,能快速适应互联网行业的发展
3.有销售经验经验者优先
4.工作时间:10:00-19:00
咨询顾问
6000-8000元/月
课程顾问五险一金3-5人1-3年大专电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC弹性工作制中学生学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
电销和面咨相结合,有k12教育工作经验优先
1.为客户提供专业的课程咨询,理解客户需求提供适合的课程解决方案:
2.设计和实施个性化的课程体系,跟踪学员学习进展:
3.定期与客户沟通,维护良好的客户关系,拓展新的客户资源:
4.收集市场和行业信息,为课程优化和新课程开发提供参考。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与客户进行互动:
2.对教育行业有热情,能够理解和满足客户的需求;
3.具有较强的市场分析能力和课程设计能力;4.有责任心,能够独立完成工作任务。
可以就近分配海淀黄庄校区,东直门校区,宣武门校区近地铁
教育行业销售无责6k起+入职五险一金
1.5-2万元/月
课程顾问五险一金6-10人1-3年大专电话销售面销/陌拜基本坐班销售额提成TOC中学生成人/通用学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责:
1.负责课程咨询与客户接待,精准匹配学员需求与课程体系
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化
3.全程跟进意向学员,解答课程、师资、服务等各类疑问,提升签约率
4.维护老学员关系,推动续费、转介绍及口碑传播
5. 协同教学与运营团队,反馈市场信息,优化招生策略
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达与亲和力
2. 有教育行业销售或顾问经验者优先,经验不限
3.学历不限,热爱教育事业,责任心强,目标感清晰
4.具备基础办公软件操作能力,学习能力强
5.抗压能力好,适应灵活工作节奏,富有团队协作精神
VIPKID|少儿英语课程顾问
1.5-3.5万元/月
课程顾问交通补助6-10人经验不限大专电话销售基本坐班销售额提成TOC弹性工作制学前儿童/小学生培训机构线上教育营销相关专业有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
VIPKID|少儿英语课程顾问(高提成+双休+六险一金)
薪资:无责6000 + 高提成(综合15K–35K,上不封顶)
地点:北京(可远程/居家优先标注)
性质:正式编制、入职六险一金、公司直招
岗位亮点
• 资源全提供:公司给到精准意向家长线索,不用自己找客户、不用外出、不用地推
• 高提成+无上限:成单即提,销冠月入8万+,新人平均15K+
• 大厂稳定:VIPKID上市公司,六险一金、带薪年假、节日福利
• 小白可培:零经验可投,带薪培训+导师1对1带教
岗位职责(简单清晰,不啰嗦)
1. 对接公司提供的4–少儿英语意向家长,通过电话/微信做课程咨询与需求挖掘
2. 专业介绍VIPKID北美外教1对1课程,匹配学习方案,促成试听与报名成交
3. 维护家长关系,跟进学习效果,推动续费、升班、老带新,完成团队业绩目标
4. 做好客户记录与数据跟进,配合总部活动,提升转化率与满意度
任职要求
1. 年龄18–35岁,大专及以上学历,优秀可放宽到高中
2. 普通话标准,沟通流畅、亲和力强、服务意识好
3. 热爱教育、喜欢孩子,赚钱欲望强、抗压、目标感强
4. 有电销/客服/教育行业经验优先;无经验可带薪培训
我们提供(真实、有吸引力)
• 薪资:无责底薪4500–6000 + 阶梯提成 + 开单奖 + 销冠奖,综合15K–35K
• 福利:入职即缴六险一金、带薪年假、带薪病假、节日福利、年度体检
• 时间:双休+法定节假日、早10:00–晚19:00、午休2小时、不加班
• 培训:7天带薪新人训 + 导师1对1带教 + 每周技能提升课
• 晋升:顾问→高级顾问→主管→经理→总监,业绩为王、透明晋升
一句话总结
课程顾问
6000-12000元/月
课程顾问生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限本科电话销售地推销售门店销售基本坐班销售额提成TOC学前儿童/小学生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验有教育工作经验
岗位职责:
1.负责课程咨询与学员需求分析,提供个性化学习方案建议
2. 主动邀约潜在客户到校/线上沟通,完成课程介绍、试听安排及签约转化
3.维护在读学员关系,跟进学习进度,协助解决学习问题,提升续费率与转介绍率
4.协同教务、教学团队,及时反馈学员意见,优化服务流程与课程体验
5. 定期参与销售技巧与教育产品培训,持续提升专业咨询能力与行业认知
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达、倾听共情与抗压能力
2.热爱教育行业,有服务意识和责任心,目标感强,结果导向
3.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先
4.学历不限,有教育培训、销售或客户服务经验者优先
5. 无经验可带薪培训,欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生
咨询
500-1000元/天
课程顾问年终奖20人以上经验不限大专直销较多外勤按单提成TOCTOGTOB弹性工作制大学/大专生培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有销售经验
驾校咨询招生,高提成,成交单500元起步
课程顾问
1-3万元/月
课程顾问五险一金年终奖1-2人1-3年大专电话销售门店销售基本坐班阶梯式提成销售额提成学前儿童/小学生培训机构线下教育有大型教育机构经验有销售经验
【岗位职责]
1。通过公司提供或自身挖掘资源,邀约客户面谈,完成销售指标;
2。经过产品培训掌握阅读及课程体系,熟练为家长提供咨询服务;
3。负责客户关系的维护,持续跟进潜在客户;
4。市场宣传活动的部分支持工作,如大型市场活动的现场咨询等;
[岗位要求]
1。具备1年以上销售或咨询相关工作经验;2。熟练使用办公软件
3。愿意接受挑战,有强烈进取心,能承受工作压力,完成并超越课程销售任务;
国学经典幼儿园招生顾问
5000-7000元/月
课程顾问招生顾问社保包吃五险1-2人3-5年大专电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOC混合办公学前儿童/小学生私立学校培训机构线下教育营销相关专业普通话发音标准有销售经验有教育工作经验
全面统筹幼儿园全周期招生运营、市场推广,结合幼儿园办园理念、国学经典启蒙教育特色,制定并落地幼儿园招生策略、活动方案、家长沟通话术体系、完成月度、季度、年度招生、老生转介绍核心业绩指标,优化招生流程与获客成本,搭建标准化招生体系,维护幼儿园品牌口碑与家长满意度,聚焦3-6岁幼儿家长群体,助力幼儿园扩大生源规模、提升办学影响力,为幼儿园整体招生目标与可持续发展负责。
负责招生销售,通过电话、面销或陌拜等方式开拓客户资源。
完成招生目标,维护客户关系,提升转化率。
核心负责幼儿园学员招生工作,聚焦3-6岁幼儿家长群体,精准对接潜在客户,全面介绍幼儿园办园理念、课程体系(启蒙教育、经典诵读、绘本阅读、艺术启蒙等)、师资配置、园区环境、安全保障、收费标准及入园流程,完成既定招生指标;
同时维护家长关系,配合幼儿园开展亲子体验、开放日、节日活动等招生相关活动,助力幼儿园扩大生源规模、提升品牌口碑,兼顾家长服务与招生转化,确保招生工作有序推进,贴合幼儿园办学特色与家长核心需求。
负责幼儿园的招生推广,主动挖掘3-6岁幼儿潜在客户(幼儿家长),通过电话、微信、社区推广、幼儿园开放日、亲子活动、周边早教机构合作等多种方式对接家长,耐心解答家长关于园区环境、师资、课程、收费、安全保障、入园手续、膳食搭配等相关咨询,建立家长及幼儿档案并持续跟进。
制定个人招生计划,明确阶段性招生目标,积极开展招生工作,全力完成幼儿园下达的月度、季度、年度招生指标,重点跟进意向家长,提升报名转化率。
•配合幼儿园开展各类招生相关活动(如亲子体验课、园区开放日、节日亲子活动、招生宣讲会等),负责活动前期筹备、现场接待、家长引导、幼儿互动辅助,以及活动后期家长跟进转化,提升活动招生效果。
•维护现有客户关系,定期回访已咨询未报名家长,分析未转化原因(如距离、收费、园区特色匹配度等),针对性开展跟进工作;跟进已报名幼儿的入园衔接、家长反馈,协助做好老生续费(如有)、转介绍事宜,提升家长满意度和忠诚度。
•收集周边幼儿园、早教机构的招生政策、收费标准、课程特色、推广方式等市场及竞争对手信息,及时反馈给上级,为幼儿园招生策略调整提供参考。
•做好招生数据统计与分析,每日、每周、每月提交招生报表,记录家长跟进情况、招生进度、意向客户分类,确保数据准确、完整。
•配合幼儿园完成其他相关工作,如家长接待、入园咨询引导、幼儿报名手续办理、协助园区做好新生入园适应衔接、整理招生档案等。
•遵守幼儿园规章制度,维护幼儿园品牌形象,积极参与幼儿园组织的培训、招生研讨活动,熟悉幼儿园办园理念和课程特色,提升自身专业能力和招生技巧。
•(四)职位要求
•1. 基本要求
• 大专及以上学历(有1年以上幼儿园/早教行业招生经验者可放宽至中专),有幼儿教育相关专业背景者优先。
•普通话标准,沟通表达温和有耐心,善于倾听家长需求,能清晰、有条理地介绍幼儿园特色,具备良好的沟通谈判技巧和亲和力,能快速获得家长信任。•目标感强,有较强的抗压能力和执行力,勇于挑战招生指标,具备积极主动的工作态度和团队协作精神,热爱幼儿教育行业。
•喜欢孩子,有责任心、爱心和细心,了解3-6岁幼儿家长的核心需求(安全、师资、环境、启蒙教育),能耐心服务家长和幼儿。•熟练使用微信、电话、办公软件(Word、Excel、PPT),能快速掌握幼儿园办园理念、课程体系和招生政策,具备基础的文案编辑能力(可编辑招生宣传文案)。
•2. 优先条件
•有3年及以上幼儿园、早教机构招生、课程顾问相关工作经验者优先。
•有社区推广、亲子活动组织、家长社群运营等相关经验,或有本地幼儿家长资源者优先。
•具备较强的客户分析能力和转化能力,过往有优秀招生业绩者优先。
•熟悉本地幼儿园招生市场,了解周边社区、幼儿园分布、家长消费习惯,能快速开展招生工作者优先。
•3. 素质要求
•有亲和力,待人真诚,善于换位思考,能站在家长角度解决疑问,快速拉近与家长的距离。
•有韧性,不怕拒绝,能主动总结招生经验,持续优化家长跟进策略,耐心做好咨询解答。
•良好的职业素养,诚实守信,不夸大幼儿园办学优势,客观介绍园区情况,维护幼儿园口碑。
•学习能力强,能快速适应幼儿园的招生政策调整、课程更新,不断提升自身业务水平和与幼儿、家长的沟通能力。有3-5年销售经验,具备课程顾问或招生经验有团队管理经验或曾获销冠者优先。有幼师或幼儿教育背景者优先,熟悉学龄前儿童及小学生群体。
保姆月结
怀柔住家单怀柔府前官邸楼房找住家阿姨,照顾独居自理老爷子,要求阿姨干净利落,做饭好吃,,工资面议,客户家里条件很好,老头也很和善,老头是退休的,有接单的请联系
洗碗工1-2人月结
【招聘】洗碗工:2名,工资3500元左右,男女均可工作地点:怀柔区乐红园小区对面福田戴姆勒汽车厂区内,55岁以内,60岁以内福利待遇:月休4天,包吃包住联系电话:
中控员包住包吃1-2人月结
怀柔长白长夜各1人工资6800元(管吃管住)消防中控双人值机岗,交接班时间7:30-7:30点。夜里不能睡觉,每个月25号工商银行打卡工资)人员要求:中级本、、50周岁以下,身高170以上,干净利落的。2年以上中控值机工作经验。可以熟练掌握北大青鸟消防主机及监控设备的运行和调取。不能有犯罪前科,身体健康。联系电话。
怀柔区汽车调试司机要求A,B的驾驶证,有一定驾驶经验工作内容:新车下生产线,试车,调试等工
8000-17000元/月
货运司机包住包吃月结
汽车调试司机要求A,B的驾驶证,有一定驾驶经验工作内容:新车下生产线,试车,调试等工作前期学习需要调试汽车(例如大灯,档把,方向盘等调试工作),会用改锥、扳手、等汽车修理工具试用期第一个月学徒底薪5150元,加班22一小时,第一个月薪资6000-7000元,入职,底薪按照515030天按实际出勤天数计算第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-17000右多劳员工中途用钱可预支工资工资月结每月20日打卡发上个月工资年龄要求20-40周岁管吃管住:,面试地点:北京市怀柔区福田戴姆勒工厂详细私聊我
B2拖车司机包住包吃月结
怀柔福田汽车B2司机调试岗要求:40周以内有B2及以上驾驶证,会开驾驶本对应车辆,要有一定的学习能力,能接受加班,接受夜班。调试岗:主要进行前端和后端两个岗位前端检测车头方向盘、开关,内部各种开关是否正常运行。后端主要检测汽车底盘线路是否正常第一个月学徒月薪保底515022元/时加班费,综合工资8000+。从第二个月开始根据学习情况转计件,前端130元/辆车。(正常调试司机平均3-4台车)后端45一辆。,。上班时间:白班早8点—晚点夜班晚8点—早8点吃住情况:福利食堂,住宿住小区三居室每天下午1点30面试,12.30之前到厂区1号门员工面试合格,直接入职调试车间不用去车间产线学习。。
兼职导游
招小美兰州旅游向导(兼全职都可以)兼职时薪150-200全职6000-15000元含无责3000底薪年龄18-32周岁,身高160cm以上带队游玩兰州周边景点,城市向导外出接单所有边玩边赚米有意宝子联系我[嘿哈]xsw
西安未央区招聘旅游收客专员。薪资范围为4000至8000。公司为陕西金管家国际旅行社有限公
4000-8000元/月
旅游顾问月结学历不限
招聘旅游收客专员。薪资范围为4000至8000。公司为陕西金管家国际旅行社有限公司未央区太祥路分公司。招聘人数为10人。学历要求不限。工作地址位于西安市未央区辛家庙太和北路公交站。
旅游定制师(销售)
1-2万元/月
旅游顾问五险生日福利年终奖社保月结大专全职基本坐班
工作内容:
1、设计旅游线路方案,为客人设计专属的定制旅游产品(国内福建省潮汕国内其他地区+海外);
2、处理下单的客户订单,做好操团服务,实现好评进一步促进订单转换;
3、联络已经在公司平台下订单的客户,按客户需求规划行程方案,通过IM和电话为客户报价;
4、处理公司已有的客户订单,制作销售订单,并与财务对接;
5、完成相关的旅游合同等存档管理。
任职资格:
1、大专或/本科以上学历,熟练使用各种办公软件;
2、热爱旅行,喜欢做旅行攻略;
3、有很强的学习力执行力以及沟通能力,活泼热情有耐心。
特别说明:
1.公司是 OTA新媒体供应商,做线上旅游业务,有稳定的定制化旅游订单,无需自己找客户;
2.办公时间09:00-18:00(中间午休两个小时)
弹性工作制,多劳多得
3.要熟悉大福建,潮汕,金门等线路资源,最低要求熟悉大福建。
4、熟系办公软件,打字快。
同程旅行金源店招聘销售
4000-9000元/月
旅游顾问保险年终奖社保月结学历不限全职销售额提成阶梯式提成门店销售基本坐班TOBTOC
多品牌运营:同程旅行,携程旅游和众信旅游,如果您对旅游行业充满热情,希望在专业的团队中发挥自己的才能,欢迎您加入携程旅游和众信旅游的大家庭!我们期待您的加入!
【工作地点】:商业圈商场内
【福利待遇】:公司提供客户资源,无需自主开发;商业圈商场内,地理位置优越,工作环境良好;公司自带流量,提供完善的培训体系,助力新人成长。
【岗位职责】:
1:顾客接待与需求分析:
热情接待到店顾客,以专业态度了解其旅行目的、时间、预算、兴趣偏好等需求。
通过有效沟通,精准挖掘顾客潜在需求,为后续产品推荐奠定基础。
2:旅游产品专业推荐:
熟悉门店各类旅游产品,包括但不限于跟团游线路、自由行套餐、定制游方案、酒店预订、景点门票等。
根据顾客需求,迅速且精准地推荐适配的旅游产品,详细介绍产品特色、行程安排、服务标准、价格优势等关键信息。
3:销售促成与合同处理:
运用销售技巧,积极促成交易,解答顾客关于产品的疑问与顾虑。
负责合同签订流程,确保合同条款清晰、准确,符合法律法规要求,,保障公司与顾客双方权益。
4:客户关系维护与拓展:
跟进顾客出行前准备,主动提供必要协助,如协助办理签证、提醒出行注意事项等。
出行期间保持与顾客沟通,及时处理突发问题,确保顾客旅行体验良好。
旅行结束后回访顾客,收集反馈意见,用于产品优化,同时借此维护良好客户关系,促进二次销售及客户转介绍,开拓新客源。
5:市场推广与信息收集:
协助门店开展线上线下市场推广活动,通过社交媒体、旅游论坛、线下传单派发等方式提升门店知名度与产品曝光度。
关注旅游市场动态、竞争对手信息,及时反馈给上级,为门店产品优化与营销策略调整提供依据。
旅游顾问生日福利年终奖月结学历不限全职回款提成区域销售渠道销售直销门店销售地推销售电话销售面销/陌拜基本坐班
招聘:旅游线路推销员(旅游销售顾问)
岗位职责
1. 负责门店、微信、线上渠道接待客户,讲解周边游、国内长线、出境、团建、康养等旅游线路卖点、行程、报价、出行须知。
2. 根据客户预算、出行人群、游玩偏好定制专属旅游方案,促成签单,完成月度销售业绩指标。
3. 开发个人新客户,维护老客户,定期回访,挖掘转介绍、复购订单;运营客户社群,发布线路活动、特价团期。
4. 跟进订单全流程:核对游客资料、签订旅游合同、、对接计调安排出行事宜。
5. 妥善处理客户出行前后咨询、售后问题,提升客户满意度;收集市场竞品、游客需求反馈上报公司。
任职要求
1. 学历不限,高中及以上,年龄20–42岁,有无旅游经验均可,应届生、转行新人带薪培训。
2. 性格开朗热情,普通话流利,擅长沟通表达,有亲和力,服务意识强。
3. 目标感强,能承受销售业绩压力,愿意主动拓客、维护客户。
4. 会基础微信、手机图文编辑,有销售、文旅、门店服务经验优先;旅游管理专业加分。
薪资福利
- 薪资结构:无责底薪3000–5000 + 高额线路提成 + 月度销冠奖金 + 季度分红,综合月薪5000–12000,上不封顶。
- 福利:带薪岗前培训、每月团建、节日福利、员工旅游折扣、定期线路踩点学习、清晰晋升通道(销售→组长→门店主管)。
- 工作时间:门店正常排班,月休4天,法定节假日轮休。
工作地点:北京趣悦行国际旅行社克拉玛依分公司
联系方式:
服装导购餐补社保
北京怀柔京北大世界(多拉里里)招聘女装销售人员。薪资待遇为保底3200元加400元假补,提成比例为3.5至4提,缴纳五险,工作时间为半班倒。要求应聘者具备销售女装的经验,性格开朗,有销售服务意识,勤劳肯干,人品可靠,对女装有基础认知,年龄在42岁以内。工作地址为北京怀柔京北大世界。联系方式为电话联系王女士。
服装导购社保
招聘服装导购。工作地点为怀柔京北大世界(多拉里里)。薪资为保底3200元加400元假期补贴,提成比例为3.5%至4%。公司缴纳五险。要求应聘者年龄在42岁以内,具备女装销售经验。联系人为王女士。
怀柔区招聘美妆销售人员,负责断片儿大牌小样等产品销售。工作地点位于万达、朝阳东坝万达或丰台
4000-10000元/月
化妆品销售月结
招聘美妆销售人员,负责断片儿大牌小样等产品销售。工作地点位于怀柔万达、朝阳东坝万达或丰台槐房万达。招聘人数为若干。薪资范围为4000-10000+。
怀柔区深圳诗普琳珠宝有限公司北京市怀柔万达分公司招聘销售代表10名。要求大学专科及以上学历
6000-12000元/月
珠宝销售五险一金月结
深圳诗普琳珠宝有限公司北京市怀柔万达分公司招聘销售代表10名。要求大学专科及以上学历。月薪为6000至12000元,另有提成,提供五险一金,法定节假日享受三薪。工作内容为负责珠宝销售及日常维护。工作地点位于北京市怀柔区府前西街1号楼万达广场1层1015号。
服装导购五险一金月结
京北大世界念奴娇招聘导购1名。工作地点位于怀柔京北大世界。薪资待遇为底薪3200元加提成,并缴纳五险一金。要求应聘者具备销售经验,性格开朗,有团队意识,拥有良好的学习能力和沟通能力,并能适应快节奏的工作状态。联系方式为杜女士。
服装导购五险一金月结
招聘服装高级销售,工作地点位于京北大世界恩裳品牌,地址在怀柔。招聘人数若干。薪资待遇为底薪4200元加提成,提供五险一金。工作时间安排为每周工作六天休息一天。
同程旅行金源店招聘销售
4000-9000元/月
旅游顾问保险年终奖社保月结学历不限初中及以下全职销售额提成阶梯式提成门店销售基本坐班TOBTOC
门店销售招聘
课程顾问
7000-12000元/月
课程顾问3-5人经验不限大专电话销售线下教育营销相关专业普通话发音标准有大型教育机构经验有销售经验
岗位职责:
1.负责课程咨询与招生接待,精准匹配学员需求与适配课程体系
2.主动跟进潜在客户,通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环
3.协同教学与教务团队,持续优化学习路径建议,提升学员满意度与续费率
4.定期整理客户档案及咨询数据,参与月度复盘并提出服务优化建议
5. 参与校区招生推广活动,协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识
2. 具备教育行业销售或顾问经验者优先,无经验者可带薪培训
3.学历不限,热爱教育事业,有责任心、抗压能力及团队协作精神
4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与客户管理系统操作能力
乒乓球馆销售顾问/课程顾问
8000-10000元/月
课程顾问大专
岗位职责:
1,根据公司提供的客户数据,通过电话&微信沟通邀约客户来店体验洽谈
2,根据客户需求及教练情况安排体验课程,并推荐学员报名
3,对潜在客户群体进行回访和挖掘,并做好相应的回访记录
4,持续维护内部客户关系,沟通促成续费报名
5,定期销售活动的策划&实施,并进行复盘改进
任职要求:
1,对销售工作由较高的热情,2年以上销售经验,具备同行业经验者优先
2,良好的沟通表达能力,工作积极主动
3,大专以上学历,优秀者可放宽学历要求
4,了解乒乓球、会打乒乓球优先
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岗位职责
1.负责向学生提供专业的课程体系讲解服务;
2.为学生设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程;
3.按时完成工作计划,维护潜在顾客以及学生数据库;
4.跟进的支付流程,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标;
5.定期参加会议和培训,完成销售日报等其他工作。
任职要求
1、统招大专及以上学历
2、表达自然、敢沟通,对赚钱和升职有强烈欲望
3、抗压能力强,愿意从基础做起,目标清晰
4、想走管理路线,不甘于只做普通打工人
5、具备较强的学习能力、适应能力,愿意主动学习市场运营及管理相关知识。
6、目标感明确,有责任心、执行力,能承受一定工作压力,有管理意愿。
7、对教育行业有兴趣,认同机构理念,愿意长期发展,致力于成为校区管理人才。
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1、高底薪 + 高额提成 + 绩效奖金+入职五险一金+试用期薪资不打折,收入不设限
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