岗位职责: 1、负责施工管理领班工作，具备识图能力，擅长与客户交流，严格执行施工规范，工作认真负责，责任心强。 任职资格: 2、具备3年以上家装行业经历，拥有多年施工管理实践，熟悉规范化施工流程，能够有效把控人工成本。 3、需自带八人以上技术扎实的稳定施工团队，做事严谨，遵守公司各项管理制度，具备较强的组织协调能力和客户沟通技巧。 任职资格 1、年龄不超过45周岁； 2、初中及以上学历，具有3年以上相关岗位工作经验； 3、有家庭装修项目经验，能独立承担从合同签订到竣工验收全流程的项目管理工作，对工程的质量与安全全面负责。 薪资待遇：面议 加分项 具备以下领域从业经验者优先：装修装饰

装饰项目经理核心职责（精准版） 1.项目统筹管理：制定施工计划、把控进度节点，协调设计、施工、材料、监理等多方资源，确保项目按期交付。 2.质量与安全管控：执行装饰行业规范，监督施工工艺，组织质量验收；落实安全管理制度，排查现场安全隐患。 3.成本与合同管理：控制项目预算，审核材料采购、工程款项支付；对接甲乙双方，处理合同变更、签证及纠纷。 4.现场协调与沟通：统筹施工人员、设备、材料进场，解决现场技术问题；定期向甲方、公司汇报项目进展。 需要我帮你整理一份《装饰项目经理岗位职责说明书》模板吗？可直接用于招聘或工作考核，包含具体工作细则和考核指标。 必须有一级房建项目经理证书

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一、岗位职责： 1、规划并管理项目的实施过程，包括项目准备前期的各方关系对接、成本估算、采购运输安装调试的进度规划、人员工具材料的分配等。 2、建立和维护良好的客户关系，及时了解并满足客户需求。 3、负责智能化弱电项目的整体进度计划制定与执行，确保项目按计划推进，及时调整项目计划以应对变化；组织项目验收，确保项目符合合同要求和质量标准，协助客户进行项目交付和后续服务。 4、对项目成本进行预算编制、过程控制和结算审核。管理项目资源，包括人力、设备、材料等，优化资源配置，控制项目成本； 5、建立并执行项目质量管理体系，监督项目施工质量，确保工程质量符合国家和行业相关标准，组织质量检查和验收工作，及时处理质量问题，提升项目质量水平。 6、落实项目施工安全责任，制定并执行施工安全管理制度和操作规程，加强施工现场安全管理，排查安全隐患，预防安全事故的发生，保障施工人员和设备的安全。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电子信息、机电一体化、电气自动化、计算机等相关专业； 2、了解国家有关建筑智能化、弱电工程和产品相关的设计、施工和验收标准； 3、熟练使用AutoCAD、MSProiect、MSVisoMS、Office等项目设计软件； 4、1年及以上弱电集成、安防、物联网、智能化项目的管理经验，具备项目策划、执行和团队管理能力； 5、具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够与客户、供应商和团队成员有效沟通； 6、具有办公楼宇弱电智能化设计项目经验丰富的方案设计、标书应答、用户交流经验，优先考虑； 7、具有较强的组织能力和领导力，能够带领团队完成项目目标； 五、工作基本原则： 1.项目目标导向：确保项目按照既定目标高质量、高效率地完成，始终关注项目的整体进度、质量和预算。 2.团队协作：搭建跨职能团队，加强团队内部沟通与协作，将人员技能与项目需求匹配，提高工程效果。 3.风险管理：识别、评估、监控项目中可能出现的风险，并制定相应的应对策略，以确保项目顺利进行。 4.资源优化配置：根据项目实际需求和资源状况，合理分配项目资源，有效利用有限资源以达到最佳效果。 5.过程控制：对项目各个阶段进行过程监控，发现问题及时处理，确保项目按计划进行。 6.持续改进：对项目过程出现的问题及时进行总结反馈，采取有效措施提高工程效果，促使项目持续改进。 7.信息共享：及时沟通项目进展情况，确保项目相关人员及时获得所需信息，便于各方协同工作。 8.客户满意度：充分了解客户需求，关注客户反馈，高度重视客户满意度，以提高项目成功率。 9.合规与法律遵守：严格遵循国家法律法规以及行业规范，确保项目合规合法进行。 10.人员培训：根据项目需求，为团队成员提供专业培训，提升团队的技术和管理能力。 11.评估与验收：通过对项目过程和结果的评估和验收，确保项目符合预期目标，为客户提供高质量的成果。 六、晋升阶梯及目标： 初级项目协调员：协助项目经理管理日常项目活动，确保项目文档的准确性和完整性。 1.项目计划：协助项目经理制定和规划项目计划，确保项目按照预定的时间表进行。 2.沟通协调：与项目团队成员、外部供应商以及其他相关方进行持续的沟通，确保信息流畅，所有人对项目的进度和预期有清晰的理解。 3.任务分配：根据项目需要，协助分配任务给项目团队成员，并跟踪和管理任务进度。 4.问题解决：遇到项目过程中的问题和挑战，协调和动员相应的资源进行解决。 5.记录和文件管理：负责记录项目进度、会议纪要等，并确保所有项目相关的文件都得到妥善的管理和存储。 6.质量控制：定期检查项目进度和成果，确保项目质量符合预设的标准。 项目经理：全权负责一个中小型项目，包括时间、预算、资源和人员的管理，确保项目按时按质完成。 1.项目策划和设计：项目经理需要确定项目的目标、范围、预期结果和里程碑，以及识别项目的关键成功因素。他们还需要负责制定项目计划，包括项目阶段、工作分解结构、任务列表、时间表和资源计划。 2.项目成本和预算管理：项目经理需对项目的预算进行规划和控制，包括预算的编制、审核、修改及执行。同时需要针对项目过程中可能出现的费用波动做出相应的应对措施，确保项目在预算内完成。 3.项目风险管理：项目经理需要对项目可能出现的风险进行识别、评估和控制。这包括但不限于技术风险、合同风险、人力资源风险等。 4.团队协调与管理：项目经理必须能够领导和管理项目团队，配置合适的人力资源，进行必要的团队建设和培训，保证团队成员的工作质量和效率。 5.沟通管理：项目经理需要与各个利益相关方进行有效沟通，确保信息的顺畅流动。这些利益相关方可能包括公司高层、项目团队、用户、客户等。 6.项目质量管理：项目经理需确保项目的目标、产品或服务的质量达到预期要求，并且满足客户或用户的需求。 高级项目经理：管理多个项目或大型项目，处理更复杂的挑战，优化项目管理方法。 1.高级战略规划：高级项目经理负责项目的长期战略规划，包括设定项目的整体目标、制定实现这些目标的策略，以及确保这些策略能够根据项目的进展和外部环境的变化进行灵活调整。 2.多项目管理与协调：高级项目经理可能需要同时管理和协调多个项目，需要平衡各个项目之间的资源、时间和优先级等问题。 3.制定并监控项目的关键性指标(KPI)：高级项目经理需要根据公司和项目的目标制定适合的KPI，并监控这些指标，以评估项目的进展和效果。 4.关系管理：高级项目经理需要建立和维护良好的关系，包括内部团队，其他部门，以及外部的合作伙伴，客户，供应商等。 5.决策：高级项目经理需要在项目实施过程中针对各类问题做出决策。这可能包括了解项目的目标，评估项目的风险，以及确定项目的实施步骤。 6.干预和问题解决：在项目遇到问题或瓶颈时，高级项目经理通常会负责找出问题的原因并提出解决方案，甚至直接介入项目以解决问题。 7.培训和指导：作为一个高级角色，高级项目经理有责任传授自己的知识和经验，培训和指导项目团队的其他成员。 项目主管：领导项目管理团队，制定和优化组织的项目管理框架和标准。 1.项目计划：项目主管需要具备制定和实施的全面的项目计划，并完成项目的设定目标和里程碑。这包括了解项目需求、定义项目的范围、确定计划和时间表以及分配任务。 2.资源协调与管理：项目主管负责协调和管理项目的所有资源，包括人力资源、物料和预算，以确保项目能够按照计划进行。 3.风险管理：预测并识别可能的项目风险，采取措施防止风险或最小化风险的影响。也需要在风险出现时，能够采取应对措施，确保项目的顺利进行。 4.质量控制：检查并确保项目的所有方面都达到了预定的质量标准，包括工作的完成情况、产品或服务的质量以及过程的执行情况。 5.团队管理和领导：项目主管通常需要领导一个项目团队，包括分配任务、监督成员的工作进度、提供反馈和鼓励并解决团队内的任何冲突。 6.与相关方沟通：项目主管需要与多个相关方进行有效沟通，包括团队成员、利益相关方、供应商和客户，以确保信息的准确流通。 7.项目报告：定期制作项目报告总结项目的进展，包括任务完成情况、预算使用、未来计划等，同时有时需要对项目进行评审以集中找出问题。 项目总监：全面监督项目组织的战略项目，与公司高层交流项目进度，确保项目与公司战略相符。 1.策略规划：项目总监需要制定项目的战略目标和计划，包括确定项目的优先级，制定项目的预算和时间表，以及设定项目的关键绩效指标(KPIs)。 2.项目监督：项目总监需要监督项目的整体进度，确保项目按照预定的时间表和预算进行，同时满足设定的质量标准。 3.高级决策：项目总监需要参与关于项目的高级决策，包括项目的启动、暂停、终止或改变方向等。 4.团队领导：项目总监需要领导项目团队，包括指导项目经理，解决团队冲突，以及提供必要的支持和资源。 5.利益相关者沟通：项目总监需要与各个利益相关者进行有效的沟通，包括内部团队、客户、供应商和其他合作伙伴，以确保项目的顺利进行。 6.风险管理：项目总监需要识别和管理项目的潜在风险，包括预测可能的问题，制定应对策略，以及在问题发生时采取行动。 7.项目评估：项目总监需要对项目的结果进行评估，包括分析项目的成功和失败的原因，以及从中学习和改进。 七、工作禁忌： 1.没有明确的项目目标：所有的项目都需要明确、易于理解并可衡量的目标。 2.忽视风险管理：项目管理过程中应实施全面的风险识别和管理策略，未能有效做到会影响整个项目。 3.避免困难对话：不愿面对和解决潜在的问题和冲突，只会导致问题变得更糟。 4.忽视团队成员的能力：高效的项目管理需要对团队成员的技能和能力有深刻理解，并合理的配置资源。 5.缺乏明确的角色和责任定义：每个团队成员的角色和职责应当清晰明了，以免产生混乱。 6.过度优化项目计划：过于依赖理想化的项目计划会导致对实际可能发生的情况缺乏准备。 7.未对项目进度进行跟踪和调整：需定期评估项目进度，如有必要，进行适当调整。 8.缺乏有效的沟通：与团队成员、利益相关者的沟通应频繁且开放，以便及时了解和满足他们的需要。 9.忽视项目文档的管理：项目文档是项目管理过程中不可或缺的一部分，应当妥善管理并保持更新。 10.避免接受反馈和学习：无论项目成功还是失败，都应积极寻求反馈，并从中学习和改进。

地坪工程项目经理 一、基本要求 1. 年龄30-40岁，地坪工程相关专业优先。 2. 3-5年以上地坪工程项目管理经验，独立负责过环氧、固化、耐磨、自流平、防静电等项目。 3. 能接受出差，适应工地现场工作环境（不会经常出差） 二、专业技术能力 1. 熟悉各类地坪施工工艺、材料特性、施工流程及质量标准。 2. 能看懂施工图纸、现场测量、核算工程量、编制施工方案。 3. 能判断基层问题（起砂、空鼓、裂缝、含水率、平整度）并给出处理方案。 4. 能解决现场常见质量问题：起泡、脱层、色差、起砂、划痕等。 三、现场管理能力 1. 负责项目进度、质量、安全、成本、文明施工全面管理。 2. 合理安排班组、机械、材料进场，控制工期与施工秩序。 3. 严格执行安全规范，做好用电、防火、防滑、危化品管理。 4. 控制材料损耗、人工成本，减少浪费，保证项目盈利。 四、沟通协调能力 1. 对接甲方（负责人），处理现场协调。 2. 管理施工班组、材料供应商，沟通顺畅、执行力强。 3. 能独立组织验收、处理现场纠纷。 五、商务与回款能力 1. 熟悉工程合同条款，进度款，尾款，结算流程。 2. 负责项目对账、请款、回款，确保资金及时回笼。 3. 具备成本意识，能控制项目盈亏。 六、文档资料能力 1. 会编制施工方案、技术交底、隐蔽验收、施工日志、竣工资料。 2. 熟练使用Word、Excel，能简单看图、整理现场照片。 七、职业素养 1. 责任心强，做事踏实细致，能扛事、不推诿。 2. 执行力强，服从公司安排，守时守信。 3. 吃苦耐劳、抗压能力强，有团队意识。

主要负责约10人左右工人的现场施工安排、会开车、与总包方的沟通、懂施工会管理

有在上海5年以上经验丰富，会电焊和水电安装优先。

本公司主要招聘2名市政或道路工程小项目施工现场负责人，主要负责工人的管理、现场施工质量控制，对接总包(不对接业主)，懂公路及桥梁工程施工工艺。会开车、懂技术、会施工管理、脚踏实地 。真诚欢迎您的加入！

岗位职责: 1、负责施工管理带队工作，具备识图能力，擅长与客户交流，严格执行施工规范，工作认真负责，责任心强。 任职资格: 2、具备3年以上家庭装修经验，拥有多年施工管理经历，熟悉规范化施工流程，能够有效控制人工成本。 3、需自带八人以上技术熟练的稳定施工团队，做事踏实，遵守公司管理制度，具备较强的组织协调能力和客户沟通技巧。 任职要求： 1、年龄不超过45周岁； 2、初中及以上学历，具有3年以上相关岗位工作经验； 3、有家装项目实操经验，能独立承担从合同签订到工程竣工验收的全流程项目管理，对工程的质量与安全全面负责。 薪资待遇：面议 加分项 具备装修装饰行业相关从业经验

办公室工程装修分包项目经理责任制，承包人必须要有实力施工团队20人以上在运行，接受合作前到施工现场考察。项目承包人必须懂装修全程技术，市场材料价格和单项用工价格，施工现场管理，没有施工实力团队和技术勿扰，江湖人士请飘过。

上海良心机械设备配件厂急招打磨工25元/小时，长白班不体检，包吃包住 免费包吃包住【长白班】 【薪资待遇】25元/小时，每天12小时，做六休一，月薪稳定8000-10000左右 可以预支工资 【吃住情况】 免费包吃，提供住宿 面试上班地址：上海工业园 ____ 真实 招聘，微聊联系

新店开业：负责配送调料百货固定区域3-5公里固定范围区域无需任何押金 薪资：13000 工作时间：9：00~20：00八小时排班 住宿：4-5人公寓住宅无需押金当天入住 宿舍配备：空调，热水器，洗衣机。 吃饭：可提供食堂中午和晚上俩餐 发薪日：25日中途可以预支 休息：调休制周一至周四调休 交通工具：俩轮车不需要驾照 不通过劳务，直聘 年龄要求：18~51 注意事项：有案底入不了职 期望：您踏实肯干，诚实守信。有赚钱欲望

招聘启事：招聘工地大锅菜厨师和切配工各一名，要求吃苦耐劳，具备大锅菜经验，薪资元及切配工薪资元，包吃住，工作地点位于上海嘉定区博学路工地，并承接对外工地早餐业务，非诚勿扰。

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干杂活搬家具需要2个人避免放鸽子看好联系。日结

工作地：广东江门农村自建房，会讲广东话，长期工作，会看图纸，开钢筋，放线，使用经纬仪，安排材料进场，各项工种安排，管理班组，补充材料。自己有车的。

本公司招聘项目经理，精通路桥施工，擅长与上级部门勾通，能管理好本项目的管理人员，能管理好下属队伍，本项以桥梁和智慧鿄场为主，无路基。

玻璃幕墙项目总负责人 岗位职责： 1.全面负责玻璃幕墙项目从前期对接、方案策划到现场施工管理的全流程统筹工作； 2.能独立完成幕墙图纸深化、节点优化、工程量核算及技术方案编制； 3.负责项目成本测算、报价预算编制； 4.统筹施工进度、质量、安全及现场管理，协调设计、施工、材料等各方资源； 5.把控项目风险，处理施工中技术及现场问题，确保项目按期保质交付。 6..具备良好的沟通协调、现场管理及问题解决能力； 薪资待遇 8000——14000 工作地点 惠来隆江

岗位职责1、全面负责项目施工管理，对施工进度、质量、安全负责；2、项目成本管控；3、协调甲方，监理及施工队伍关系；4、负责施工量的核算，请款，验收等工作；5、与业主保持良好的沟通。任职资格1﹑35岁以下，大专及以上学历；2﹑两年以上机电安装工程项目管理经验；3﹑做人诚信、对工作负责任；4、能承担工作的挑战和压力，积极进取，注重绩效；5、具有良好的沟通能力，较强的组织、协调能力，灵活、机智的处事能力：6、能接受出差驻外。

全面负责组织项目部各项工作，传达甲方会议精神，组织各个项目的施工预结算

嘉定区白银路招商场综合维修工一名，纯白班（10点半到十点半，做一休一，综合工资6000）。需低压电工证 李先生

工作职责 1. 负责机电安装工程（含制冷空调专项）施工现场的全过程管理，全面把控施工进度、质量标准及安全措施。 2. 组织施工图纸会审与技术交底，推进技术方案实施，协调设计、施工、监理等多方单位，及时处理现场技术问题。 3. 制定施工进度计划与资源调配方案，监控关键节点执行情况，确保项目按期完成；同步完成施工资料的收集与归档，确保资料完整合规。 4. 构建现场安全管理机制，定期开展安全巡查与教育培训，预防各类安全事故的发生。 任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、机电一体化等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上机电安装项目现场管理经验，具备制冷空调类项目经历者优先。 3. 熟悉施工工艺流程及相关安全规范，能够独立编制施工组织设计和技术方案。 4. 具备良好的沟通协调能力和组织执行能力，可高效促进跨部门协同作业。

招室内工装修项目经理，要有工装岗位5年以上经验，现场施工管理，会做精准工程成本预算，有水电，泥工，木工，油漆工等多工种20人以上团队在施工，合作前提供多个在施工现场考察，无实力非诚勿扰。

岗位职责： 1、负责施工管理领班工作，具备识图能力，善于与客户交流，严格执行施工规范，责任心强。 任职资格： 2、具备3年以上家装行业经历，拥有多年施工管理实践，熟悉标准化施工流程，能够有效管控人工成本。 3、需自带八人以上技术扎实的稳定施工团队，做事认真，遵守公司各项管理制度，具备较强的组织协调及客户沟通能力。 任职资格： 1、年龄不超过45周岁； 2、初中及以上学历，具有3年以上相关岗位工作经验； 3、有家庭装修施工经验，能独立承担项目，全面负责从合同签订到工程竣工验收的全流程管理，并对项目的质量与安全负直接责任。 薪资待遇：面议 加分项： 具备装修装饰行业相关经验者优先

工作职责: 1、负责分布式光伏项目的整体策划、执行推进及全过程管控； 2、编制项目建设规划、施工组织设计、建设计划、施工方案等技术文件； 3、制定项目在进度、质量、安全、环保、成本及文明施工方面的管理方案； 4、组织开展项目前期的招投标准备及相关协调工作； 5、统筹协调分包单位、监理单位及设计方，及时解决现场施工中的各类问题。 任职资格: 1、具备工程技术类相关专业背景，大专及以上学历； 2、无任何违规违纪记录，品行端正，无不良嗜好； 3、拥有3年及以上分布式光伏项目管理经验，能独立承担项目全流程管理工作； 4、具备良好的语言表达能力，以及较强的团队协作、组织协调和沟通能力；

岗位职责: 1、掌握各类展馆（展厅）等展览展示项目的全流程项目管理，整合内外部资源，保障项目顺利推进； 2、与设计、策划、技术团队紧密协作，深入理解客户需求，协同制定切实可行的实施方案； 3、熟悉从策划、预算报价、筹备到现场施工及交付全过程，协调公司内部与外部资源推动项目落地； 4、与客户、分包单位等多方保持高效沟通与协作关系，整理项目汇报资料，按时提交项目进展报告； 5、了解展厅“装潢、硬件、多媒体软件”相关内容，能熟练使用CAD进行场地测量与尺寸核算； 6、跟踪合同履约情况，确保各阶段款项及时回款； 7、参与工程类招投标工作，负责标书编制及项目预算相关事务； 8、持有“建造师职业资格证书”者优先考虑。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上展厅项目管理经验，有大型展览展示项目管理实操经历者优先； 2、熟悉展馆项目从概念构思、方案设计至落地执行的完整流程，具备全面的项目管理能力，掌握成本控制等相关知识，能够识别并预警项目风险； 3、具备整体统筹意识，逻辑分析与问题解决能力强，适应快节奏、多变的工作环境，拥有良好的书面与口头表达能力、时间管理能力以及跨部门协调组织能力； 4、具备商务谈判与公共关系处理能力，擅长方案审核，有团队管理经验或一定社会资源者优先； 5、具备基础设计理解能力，可识读设计图纸，熟练操作CAD、WPS、Office、Excel等常用办公及专业软件； 如果你坚信AI将引发行业变革——欢迎加入我们，我们正寻找敢于用AI打破常规的同行者！如果你虽年轻但经验丰富，我们尤为欢迎。期待你是一位热爱广告行业，善于运用AI优化工作流程，对未知保持探索欲，能持续输出创新思路的专业人才。同时需具备团队协作精神、高度责任心、敏锐领悟力和强执行力，乐于沟通，追求卓越品质与极致匠心！ 加分项 具备以下领域经验者优先：广告/公关/会展·工程施工·建筑设计

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工装找装修承包项目经理要有工种齐全的施工队(水电木泥瓦油漆)最好有自己的公司 (打电话打不通可以+vx)

负责店面装修跟踪，了解项目进度，协调解决项目中的问题，需与项目相关方有效的沟通，确保信息准确传递等工作。，最好是毕业生，待遇：面谈，招聘联系人：于总

门窗、幕墙工程师岗位职责与任职要求 一、门窗幕墙项目经理岗位职责 1、参与营销部门组织的门窗、幕墙项目商务沟通，提供专业技术支持与解决方案； 2、根据客户需求及行业规范，制定门窗、幕墙系统的成本核算与报价策略； 3、结合原有建筑外立面设计及业主意见，完成门窗、幕墙施工图的绘制或调整，涵盖立面图、平面图、节点详图等内容； 4、进行图纸深化处理，编制材料清单并按时下达采购指令，保障材料按期供应； 5、参与优质材料供应商的筛选、实地考察及入库评估工作； 6、配合项目负责人开展技术资料管理，包括文档整理、复印、打印及相关归档事务； 7、协同项目负责人快速响应施工现场的技术难题，对工程质量与安全管控负责，确保项目顺利推进； 二、任职要求 1、具备6年以上门窗深化设计或幕墙设计工作经验，具有大型企业从业背景者优先； 2、掌握门窗、幕墙结构设计基本原理，可独立完成深化设计任务，具备系统方案分析、材料用量测算、投标支持、施工图拆分及提料等综合能力； 3、本科及以上学历，土木工程、机械设计等相关专业毕业，重点院校优先考虑； 4、熟练操作OFFICE办公软件、AutoCAD及三维建模工具，熟悉结构计算分析类软件，掌握SAP2000、REVIT或INVENTOR者更佳； 5、具备良好的组织管理能力、逻辑思维能力和问题分析能力，富有团队协作精神，能承受较强工作压力，作风严谨、踏实肯干，责任心强； 6、持有驾驶证，自带交通工具； 7、具有一级或二级建造师资格证书；