
项目经理
1、持注册监理工程师证
2、近三年至少一项7000万上房建类总监业绩(以竣工验收备案表为准)
3、具有副高级工程师职称
4、良好的沟通协调能力和文字编辑能力
门窗幕墙工程主管
7000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限门窗设计/施工经验了解行业规范标准AutoCAD玻璃了解智能型幕墙图纸绘制/审核
1有幕墙经验
2能独负责管理
3有创业梦想
现场项目负责人
8000-10000元/月
项目经理5-10年中专及以上
从事机电安装行业5年以上工作经验,能够独立根据客户需求出具施工方案及项目材料明细
项目管理工程师
1-1.1万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限硕士及以上水利工程省属重点大学电气工程新能源能源与动力工程
1、负责建设工程项目前期工作的推进,以及现场施工管理、竣工验收和整体移交的全过程管控;
2、负责工程各类联系单的办理,参与工程进度款支付节点的确认,审核工程量并完成进度款的初步核验;
3、负责项目技术质量、施工进度及成本控制工作,协同相关单位开展施工质量检查与验收;
4、牵头组织并推动项目各项专项验收及最终验收工作;
5、协调参建各方,及时解决施工过程中出现的各类问题。
工程主管与工程技术人员
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专及以上电气日常运维接受夜班给排水包吃住低压电工操作证燃气高压电工操作证五险
需持有电工证
有物业相关工作经验
钢结构项目负责人
1.3-1.7万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科及以上工业建筑一级建造师高级工程师职称土木工程相关专业民用建筑商业建筑
1、全面负责钢结构施工项目的全周期管理工作;
2、落实项目开工前各项技术准备工作,确保施工作业有序开展;
3、管控施工现场的进度、质量与安全,及时解决施工过程中的技术难题,协调机电与装饰工程作业,保障各阶段施工任务按时达成;
4、完成工程量核算、图纸审查、设计交底等相关技术工作;
5、编制施工组织方案、吊装专项方案及其他关键技术文件;
6、主导模块化建筑的研发工作,承担深化设计及工厂加工图纸拆分任务;
7、组织并实施对模块化建筑单元的整体竣工验收。
任职要求:
1、土建类专业全日制本科毕业,具备一级建造师执业资格;
2、年龄不超过36岁,累计5年以上在钢结构制造厂或钢结构企业的工作经历;
3、曾作为项目经理或技术负责人参与2个以上钢结构项目,精通钢结构设计与现场施工管理;
4、掌握相关专业技术标准,责任心强,具备良好的沟通协作能力。
广告制作
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限广告设计/后期
广告公司长期招聘以下岗位:
1.设计师:具备美术基础,熟悉餐饮领域广告创意设计,擅长门头设计及餐饮类标识制作,热爱短视频拍摄与剪辑,有短视频运营经验者优先
2.广告项目经理:熟练使用cdr、Ps、Ai等设计软件完成基础设计工作,熟悉各类广告材质,能负责现场对接、跟单、下单全流程,沟通协调能力良好
3.安装师傅:具有3年以上广告安装实操经验,工作认真负责,能适应调配安排
欢迎曾经营广告门店的创业者、个体经营者加入,携手共同发展
长沙蓝思科技工厂直招质检员月入7500+入职奖励3000+车补免体检
6000-8000元/月
质检员品检工保险餐补社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
工厂直招普工操作工入职奖励3000+五险一金+车补!可优先安排好岗位! 【月综合薪资】5500-7500元 【招聘岗位】普工、操作工、IPQC、OQC、技术员、储备干部、镀膜、丝 印、组装、包装等。 【招聘年龄】:18~48岁!名额有限,需要长期稳定工作的请联系我报名咨询!
夫妻同时找我报名的,面试成功凭结婚证可享受免费夫妻房待遇!
【工资福利待遇如下】
①底薪:试用期2200元,三个月转正后2400元
②伙食补贴:390元/月,公司有食堂6~12元/餐不等!
③加班费:2400~2600元/月
④绩效奖金:800~1700元/月4(按不同部门岗位定义)
⑤,夜班津贴:10元/晚,260元/月
⑥工龄工资:入职满6月奖励200元/月,满一年奖励400元/月,满二年奖励600元/月;激励奖金:50-800元/月;岗位津贴:0-600元/月;
⑦依法购买五险一金,带薪休年假,婚假、产假,陪产假、病假、丧假等全体员工享有国家规定有薪假期。
免费住宿:配置空调,热水,免费洗衣房、俱乐部、娱乐设施一应俱全,免费wifi
工作时间:
两班倒,一个月有4天调休(可按自己情况休假)
工资高,福利待遇好、环境优美,舒适,期待你的加入,工厂直招不是中介!!
月保底9K/玩具娃娃厂/返岗奖励5000/五险一金/免费吃住
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结开工奖5000打卡7天可预支长白班 坐班人走账清
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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项目经理大专及以上
【岗位职责】
1.
负责电力行业消防工程项目的现场施工管理,独立带队完成施工任务;
2.
统筹项目进度、质量、安全管理,确保工程按期交付;
3.
作为项目主要对接人,与甲方、监理、设计单位进行技术沟通与协调;
4.
编制施工方案、技术交底文件,解决现场技术难题;
5.
负责施工团队日常管理、人员调配及现场安全培训;
6.
配合完成项目验收、竣工资料整理及结算工作。
【任职要求】
资质证书(必备):
持有一级注册消防工程师证书
持有一级或二级机电工程专业建造师证书
工作经验:
具有电力行业(变电站、发电厂、风力发电等)消防工程施工管理经验;
能独立带队完成消防工程全流程施工,熟悉消防水系统、火灾报警系统、气体灭火系统等安装调试;
熟悉电力行业施工规范、消防相关法规及验收标准。
能力要求:
具备优秀的现场组织协调能力和团队管理能力;
善于沟通,能与甲方、监理建立良好合作关系;
具备独立解决现场技术问题的能力;
持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶。
年龄学历:
年龄25-40周岁;
大专及以上学历,机电、消防、电气、暖通等相关专业优先。
【薪资福利】
薪资待遇:具体面议(根据资质、经验及能力综合评定,具有市场竞争力);
社会保险:入职缴纳五险。
【工作地点】
根据项目安排(需接受省内/国内出差)
项目经理大专及以上
【岗位职责】
1.
负责电力行业消防工程项目的现场施工管理,独立带队完成施工任务;
2.
统筹项目进度、质量、安全管理,确保工程按期交付;
3.
作为项目主要对接人,与甲方、监理、设计单位进行技术沟通与协调;
4.
编制施工方案、技术交底文件,解决现场技术难题;
5.
负责施工团队日常管理、人员调配及现场安全培训;
6.
配合完成项目验收、竣工资料整理及结算工作。
【任职要求】
资质证书(必备):
持有一级注册消防工程师证书
持有一级或二级机电工程专业建造师证书
工作经验:
具有电力行业(变电站、发电厂、风力发电等)消防工程施工管理经验;
能独立带队完成消防工程全流程施工,熟悉消防水系统、火灾报警系统、气体灭火系统等安装调试;
熟悉电力行业施工规范、消防相关法规及验收标准。
能力要求:
具备优秀的现场组织协调能力和团队管理能力;
善于沟通,能与甲方、监理建立良好合作关系;
具备独立解决现场技术问题的能力;
持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶。
年龄学历:
年龄25-40周岁;
大专及以上学历,机电、消防、电气、暖通等相关专业优先。
【薪资福利】
薪资待遇:具体面议(根据资质、经验及能力综合评定,具有市场竞争力);
社会保险:入职缴纳五险;
【工作地点】
根据项目安排(需接受省内/国内出差)
工程部副经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上市政工程房建工程
一、任职要求
1. 学历与专业
本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理、机电工程等相关工科专业。
2. 执业资格
需具备国家注册监理工程师资格证书。
二、岗位职责
1. 项目管理
协助拟定部门年度工作计划;全面负责所辖项目全过程监理工作(涵盖质量、进度、投资、安全及合同管理);组织编制监理规划与实施细则,并监督落实;主导重要分部分项工程及关键节点的验收工作。
2. 团队管理
配合推进部门团队建设,承担分管团队的日常运作与绩效管理;组织开展技术培训与业务研讨;指导专业监理工程师和监理员开展工作,储备并培养专业人才;统筹项目组间人员安排与资源协同。
3. 技术质量管控
建立并完善监理质量管理体系;审核监理日志、月度报告及竣工归档资料;解决重大技术难题与安全事故;关注行业前沿技术与规范更新,推动监理工作标准化、信息化发展。
4. 客户协调
作为公司代表与各参建单位进行沟通对接;处理重大客户诉求及合同争议;参与重点项目的投标工作及合同磋商;协助推进新区域市场与客户资源拓展。
5. 合规风控
确保监理行为符合法律法规要求;识别项目重大风险点,制定应对策略与应急方案;配合政府主管部门的监督检查与审计工作。
三、福利待遇
免费午餐
健全晋升通道,注重能力,优先提拔年轻骨干
统一安排职称申报
提供入党积极分子培养机会
带薪年假
每月业务学习
节日慰问品
团队活动丰富,助力个人成长与发展
装修项目主管
6000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限硬装项目质量管理进度管理装修管理成本管理安全管理材料管理软装项目住宅地产
岗位职责:
1、统筹装修项目的整体规划,涵盖工期安排、资源调配、施工工序、隐蔽工程验收及竣工验收等环节。
2、安全管控:严格执行特殊作业的安全规范,落实定期安全巡查,全面开展安全教育培训。机械设备安全管理:对进场设备进行严格检验,确保其安全合规使用,并实施周期性检查。
3、施工质量管理:对施工现场的质量标准执行监督与管理,确保工艺符合要求。
4、材料管理:负责进场材料的质量检验与签收,确保合格后方可入场,合理分配班组用料,杜绝材料浪费现象。
5、成本管控:跟踪项目预算执行情况,有效控制各项支出,针对变更事项及时汇报并协商处理方案,防止误工、停工或返工,保障项目在预算内顺利完成。
6、进度管控:实时监控施工进展,动态调整施工计划,确保装修任务按期交付。
7、团队协调:负责施工队伍的组织管理,包括人员安排与任务分配,提升团队协作效率。
8、项目验收与移交:组织内部预验收,协同业主完成正式验收,提交完整的验收文档与报告,确保项目顺利通过审核。工程结束后,将全部施工资料完整移交公司并归档保存。
装修工程主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上高中及以上熟悉成本控制方法在正规品牌做过五年以上经验外装服从公司安排可以长期出差或外派内装熟悉工程清单造价连锁店面5年以上工作经验
1. 具备十年以上连锁餐饮品牌运营经验
2. 能够服从公司整体工作调配与安排
3. 年龄要求在35至45周岁之间
4. 具有独立统筹及管理项目施工全过程的能力
分公司负责人
1.1-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上建筑
岗位职责:
1、主导或深度参与项目前期调研、商务接洽、投标方案策划及合同磋商,保障项目顺利高效落地。
2、及时掌握市场动态,准确筛选匹配公司资质与能力的项目机会(如EPC、施工总承包、专业分包等)。
3、负责所承接项目的合同签署、回款跟进及利润目标达成,严控项目成本,合理调配资源,提升整体运营效益。
4、依托公司现有资质、过往业绩及品牌优势,积极开拓新业务渠道。
5、整合内外部资源,推动解决项目执行过程中的重点难点问题。
岗位要求:
1、在环保工程、水利水电工程、机电工程或地灾治理等领域具备5年以上工作经验,其中至少3年聚焦于市场开发、业务拓展或独立运作项目。
2、熟悉目标行业的市场环境、招投标机制、客户核心诉求、政策导向、技术要点、成本结构及盈利模式,并有实际成功案例。
3、能熟练运用公司各类资质开展项目承接,了解不同资质对应的项目范围、规模要求及运作方式。
4、具备出色的商务谈判技巧和公共关系处理能力,善于跨部门、跨单位沟通协作,推动合作达成。
5、恪守契约精神,具有良好的职业操守和商业信誉。
6、具备较强的风险预判与管控能力。
7、拥有稳定且优质的政府渠道、业主单位、设计院或大型总包企业资源者优先考虑。
公司实行阿米巴利润共享机制,提成空间广阔,诚邀有志之士携手共进!!!
工程总监(商业方向)
2.5-4.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科及以上
职责:全面负责商业综合体项目工程建设的统筹管理,涵盖安全文明施工、质量控制、进度推进、成本管控、外部协调及风险防范,保障项目年度目标顺利达成。
任职要求:
1、知识背景:本科及以上学历,土木工程、工民建等相关专业。
2、经验技能:具备2个以上高端综合体项目全过程现场管理经验,或曾在TOP20全国性房地产企业担任同等岗位。
3、能力素养:具备出色的组织管理与计划执行能力,追求高标准,富有强烈的目标驱动力与客户导向意识。
长沙芙蓉区招弱电/安防招智能化弱电系统集成工程项目经理1名(一)岗位职责:1.负责智能化弱
6000-8000元/月
项目经理大专及以上
长沙市芙蓉区招弱电/安防
招智能化弱电系统集成工程项目经理1名
(一)岗位职责:
1.负责智能化弱电系统集成工程的现场管理;
2.负责对接业主、总包、监理、设计等外部单位。
(二)任职要求:
1.大专及以上学历
2.有从事5年以上的智能化弱电系统集成工程现场管理经验;
3.会看图,能处理基本的图纸深化设计及独立完成项目资料;
4.有较强的成本意识。
(三)项目经理薪资结构说明:
试用期工资:基本工资(5500-6000元/月)+油补
转正工资:基本工资(6000-8000元/月)+项目提成+油补
装修工程主管
8000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上市政工程二级建造师熟悉成本控制方法工业建筑可以长期出差或外派内装安全员B证熟悉工程清单造价商用建筑
组建施工班组,对接甲方客户,开展施工现场人员及班组培训,
负责施工资料的整理与汇总,协调材料供应商,衔接公司内部项目管理工作,
需持有二级建造师证书,年龄要求45周岁以下。
矿山项目负责人
1.7-2.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科及以上矿山工程矿业一建中级工程师
说明:
本公司业务涵盖采矿工程、露采工程、深竖井工程、选矿工程、尾矿库工程等五大类型,业务覆盖20个省、市、自治区以及亚洲、非洲等国家,具备完整的矿建产业链竞争优势。
要求应聘人员具有矿山及土建工程相关专业学历背景,持有一级建造师等相关专业资质证书,具备中级职称及以上资格,工作踏实肯干,有矿建领域从业经验者优先考虑。
工作内容:
1. 组织项目部开展生产计划的制定工作,及时协调解决影响施工进度的相关问题;
2. 负责工程施工现场的组织管理工作,牵头组织项目技术人员对重点部位的施工方案、技术措施等进行研讨,统筹协调并裁决技术争议;
3. 对施工现场安全生产负管理责任,确保施工过程安全可控;
4. 组织处理工程变更与洽商事宜,主导工程事故处理、问题纠纷协调,组织工程自检,配合甲方开展阶段性检查验收及整体竣工验收;
5. 收集项目所在地周边商业动态信息,协助公司推进区域市场业务拓展;
6. 熟悉项目管理、施工技术、成本控制及团队管理等相关专业知识;
7. 具备良好的沟通协调能力,具备全局观和持续学习能力;
8. 完成上级领导交办的其他工作任务。
虚拟电厂项目主管
2-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科及以上
虚拟电厂建设与运营
主导虚拟电厂系统架构规划、微电网集成及综合能源服务平台的数据运维管理。
组织新能源场站(光伏、风电、储能)的资源聚合与调度策略优化。
电力交易全流程管理
结合虚拟电厂可调资源特性与电力市场运行趋势,制定收益最优的长期交易方案。
协同技术团队(工程师)、财务部门及外部交易单位,推进交易策略执行落地。
策划并落实电力交易操作,涵盖现货、中长期、绿电及跨省区交易,提升售电利润空间。
统筹绿证集中申领、市场推广与回款跟进,挖掘资产增值潜力。
政策与市场研究
持续追踪国家及地方电力市场相关政策(如碳交易机制、绿证管理办法),研判区域市场差异,及时应对规则调整。
适应高频次政策更新与市场波动,动态优化交易安排。
开展交易数据建模、电价趋势预测、考核结果核算及交易后评估分析。
商务与项目管理
牵头新能源项目前期接洽、报价确认、合同签署、结算处理及后续收益评估。
负责企业交易账户注册、申报流程执行及电力交易平台日常维护。
与电网企业、大型用电客户签订长期购电协议(PPA),争取有利电价浮动条款。
装修项目负责人
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专及以上进度管理成本管理装修造价材料管理采购管理安全管理质量管理
具备大型豪华公寓精装修项目经验(约3万平方米),熟悉电脑操作,
掌握成本控制与预结算流程,了解深化设计及施工工艺标准,
熟悉质量检验规范,能够统筹项目整体进度,有实际项目管理经验,
具备团队协作能力,工作高效不拖延,时间管理能力强,执行力强,
年龄约40岁,大专及以上学历
栏目概述
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