职位名称：装饰装修项目经理/施工带班主管 所属部门：工程部 工作地点：湖南、湖北、江西、贵州、陕西 汇报对象：部门主管/总经理 本岗位（自负盈亏） 介意勿扰 我们提供 薪酬福利：具有竞争力的薪酬体系，具体面议。

工作地，湖南，广东，福建， 身体健康，服从管理，沟通能力强， 年龄：25一40岁

【岗位职责】 1. 负责市政项目施工技术管理，熟悉施工组织设计方案。合理安排、科学引导，顺利完成本工程的各项施工任务； 2. 负责施工图纸会审、技术交底、施工方案编制等现场施工管理任务； 3. 配合项目经理按方案施工，根据本工程施工现场合理规划布局现场平面图，安排、实施、创建文明工地； 4. 编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表； 5. 督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。 【岗位要求】 1. 身体健康，可以常驻工地； 2. 须持施工员证书，有建造师证书优先； 3. 本科及以上学历，工程相关专业，5年以上工作工作经验者优先； 4. 有良好的敬业、进取精神和工作协调能力，并有较强的合作意识，服从工作安排。

任职要求 1、具备5年以上施工现场管理经历，同时拥有5年以上项目管理实践，掌握扎实的施工技术基础，熟悉建筑工程、水利工程、市政工程、环境工程等相关领域的专业知识； 2、具有较强的项目整体规划能力、组织协调水平、技术管控能力以及工程造价相关知识储备； 3、擅长编制与审核施工组织设计、专项施工方案及进度计划，具备良好的成本管控意识；工作认真负责，执行力强，能适应高强度工作节奏，具备出色的应变与抗压能力； 4、有3年以上担任工程部部长或同等职务的工作经验，主导过3个以上完整环保或市政项目从启动至竣工结算全过程；熟知建筑行业相关法律法规、标准规范及操作规程； 5、持有市政类专业资格证书。 岗位职责 1、全面统筹工程部所辖区域项目的管理工作并组织实施考核，严格落实国家有关法律、法规、政策及强制性标准，执行企业各项管理制度，保障公司合法利益； 2、协助开展项目前期现场踏勘，落实施工准备条件，并就项目盈利空间、设计方案优化及风险防控等方面提出可行性建议； 3、配合推进项目招投标事务，编制施工组织方案、重难点应对措施及进度安排；参与施工合同谈判与签署，协助完成分包单位的选择、洽谈、合同签订、履约管理及结算工作； 4、统筹管理项目开工报审、安全技术交底、进度实施、安全质量文明施工检查监督，跟进工程回款进度，确保质保资料、计量文件同步归档，组织竣工结算及后期回访保修； 5、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、合作单位、业主方、分包商、监理机构及地方政府部门之间的关系，推动项目过程管控，及时解决施工中出现的各类问题； 6、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、通讯补助、员工食堂、双休、证书奖励

职责目标：好快省优建设二期项目，打造世界一流新商业地标 【岗位职责】 1. 全面计划：根据单位目标及存在的问题组织制定滚动年、月、周全面计划，推进目标达成。 2. 设计优化：完成幕墙设计、景观设计、办公、酒店、机电各子系统设计及招标，系统达一流标准（效果优、成本省、客户体验好）。 3. 项目管理：安全文明质量达一流标准，项目一二级节点达成率100%，目标成本降5%。 4. 制度流程：建立健全工程施工、装修标准及制度流程，实现流程化、表单化、信息化。 5. 队伍建设：理清职责目标，人岗匹配，AB角齐全，0廉洁事件。 【岗位要求】 1. 知识背景：本科以上学历，企业管理、土木工程或工民建相关专业。 2. 经验技能：具有2个以上高端综合体项目全流程管理经验或全国TOP20地产公司同岗位经验。 3. 能力素养：超强的管理能力和计划能力，具有高标准和强烈的成就动机及客户意识。

岗位职责: 1.战略企划与运营督办：协助拟定工程公司整体战略规划及年度经营计划，跟踪推进战略目标与会议决议的落地执行；定期开展经营数据分析，为管理层决策提供依据；主导制度体系的建立、优化及执行监督。 2.人力资源统筹管理：统筹规划工程公司组织架构设置与岗位编制，负责人员招聘调配及人工成本管控；组织实施绩效管理与人效分析，牵头人才梯队搭建、员工培养及日常人事事务管理。 3.党建与群团建设：承担工程公司党组织建设、党员管理与廉政教育工作；统筹工会、共青团等群众组织运行，策划实施文体活动与员工关爱项目；协调职代会、工代会相关事务，保障职工合法权益。 4.行政后勤管理：统筹起草审核各类综合性文稿，规范公文处理、机要保密及印章使用管理；负责重大接待安排、办公资源分配、固定资产及车辆调度等后勤支持工作；制定项目部后勤管理规范标准。 5.品牌宣传管理：制定并推动实施公司品牌发展战略，统一管理公司及项目层面的宣传内容与CI形象建设；对接新闻媒体，开展舆情监测与应对处置，提炼推广重点项目成果与先进典型。 6.综合协调与维稳应急：牵头跨部门、跨项目的协同运作与资源整合；负责信访处理、稳定风险排查与矛盾调解；组织突发事件应急响应与信息上报；协助完成安全生产相关会议组织及文件传达。 7.项目部综合管理指导：构建和完善项目部综合管理体系及相关标准化指引；指导项目初期行政、人事、党建宣传等筹建工作；定期开展项目综合管理检查、评估与整改督导；组织开展项目条线综合管理人员培训与交流活动。 任职要求: 1.遵守宪法和法律法规，政治立场坚定，品行端正，职业操守良好，无违法违纪记录； 2.大学本科及以上学历； 3.具有3年及以上大型企业综合管理岗位工作经验，有工程设计、工程总承包或建筑施工类企业背景者优先； 4.具备较强的全局思维和实际问题解决能力，拥有履行职责所需的组织协调能力，文字功底扎实，擅长战略规划，洞察力强，服务意识好，团队协作能力强； 5.熟悉国家劳动法律法规、公文处理规定及国有企业党群工作流程，具备良好的合规管理与风险防控意识； 6.身体健康，能够胜任岗位工作要求； 7.特别优秀者可适度放宽条件。

【岗位职责】 1. 配合项目前期投标，负责项目准备工作及项目策划。 2. 组建项目管理机构，负责项目部的全面管理工作。 3. 负责协助公司对劳务班组考察、承包商工作管理、监督及考核。 4. 组织编制装饰工程施工组织设计，施工技术方案及项目部各项规章制度。 5. 熟悉现场情况并随时掌握项目动态。 6. 实施装饰项目的全过程质量及安全管理。 7. 熟练编写工程往来函件及技术交底，熟练掌握并妥善处理项目实施过程中的技术变更、设计变更，并与设计单位、监理单位及业主单位确认手续。 8. 根据现场施工情况及时调整项目进度计划、资金计划、材料计划、人员计划。 9. 负责项目整体按合同履约，按合同及时落实项目进度回款，确保利润目标实现。 10. 负责项目的过程验收、竣工验收，统筹工程结算资料配合项目结算全过程。 【岗位要求】 1. 建筑工程、装饰工程相关专业第一学历专科以上学历； 2.5年以上装饰工程管理经验； 3. 具备一二级建造师或中高级工程师职称； 4. 具备3年以上大型装企工作经验； 5. 有中建、中铁等、省级、上市装饰公司背景经验者优先。 6. 必须有常驻现场经验，需跟随项目走；

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负责分包班组管理

负责班组管理，材料管理

负责管理分包班组

负责分包管理

岗位职责： 1.负责长沙市开福区辖区内绿地、行道树、景观苗木的日常修剪、整形与养护工作 2. 根据季节和植物生长特性，科学制定修剪方案，确保绿化美观与生态安全 3. 配合完成病虫害防治、枯枝清理、绿篱更新等辅助性园林养护任务 4.规范使用油锯、绿篱机、高枝剪等专业工具，严格遵守安全生产操作规程 5.协同团队完成临时性绿化应急任务（如台风后断枝清理、重大活动环境保障） 任职要求： 1. 有绿化修剪相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 身体健康，能适应户外作业及一定高度的登高作业 3.具备基础植物识别能力，了解常见乔灌木生长习性 4.工作认真负责，服从管理，具备良好的安全意识和团队协作精神 5. 持有园林绿化工、高空作业证或相关技能证书者优先

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岗位职责： 1、全面把控施工现场的整体布局，保障施工进度、质量及安全； 2、统筹协调各施工班组，合理调配资源，及时处理现场突发情况； 3、监管施工材料与设备的规范使用，确保满足工程规范要求； 4、参与施工方案的编制与落地执行，提升作业效率； 5、完成领导安排的其他相关工作

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【岗位职责】 1. 工程体系建设与标准化 1.1 制定并优化家装工程施工工艺标准、验收规范、工地管理制度及SOP流程。 1.2 建立工程巡检体系（飞检、抽检、全检），落实“节点验收”与“隐蔽工程”管控。 1.3 推动数字化工具在工程端的应用（如ERP、工地监控、在线验收APP等）。 2. 项目交付与过程管控 2.1 统筹管理在建项目群，监控项目进度，及时预警并解决重大工程异常（如严重延期、重大质量事故、安全隐患）。 2.2 审核施工组织设计、材料进场计划及劳动力调配方案。 2.3 主导重大客诉及工程纠纷的现场勘查、责任界定与解决方案制定。 3. 供应链与成本管控 3.1 协同采购/供应链部门，对辅材、主材的进场质量及损耗率进行管控。 3.2 审核工程变更签证，严格控制非必要增项，把控项目毛利率。 3.3 参与劳务班组/工长的准入考核、评级、培训及优胜劣汰机制。 4. 团队建设与人才培养 4.1 搭建工程人才梯队，制定项目经理及监理的绩效考核

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工作职责： 1、负责客户服务部团队建设及内外部关系协调，营造透明、健康、积极的工作氛围，提升团队整体工作效率； 2、建立并完善管理处组织运行的标准化流程与操作指引，监督项目服务质量，确保品质管理稳定运行，持续优化服务水平； 3、制定并落实有效举措，维护公司品牌形象，提升客户关系满意度； 4、统筹管理客户服务相关制度的修订与日常维护工作； 5、协助物业总经理开展对外联络事务，并完成其交办的其他临时性工作任务； 6、深入分析项目当前及未来服务需求，创新拓展客户服务内容，并推动落地实施； 7、统筹物业管理费催收工作，达成项目设定的收费目标，配合财务部门监管各类款项收支，确保账务管理符合公司规范要求。 职位福利：绩效奖金、五险一金、项目奖金、节日福利、定期体检 职位亮点：五险一金，节日福利等

物业公司招绿化修剪员工一名，，身体健康，能吃苦耐劳，年龄50至60岁，服从安排，包吃住，待遇面议

岗位职责: 1、受理产品立项需求申请，牵头开展立项评审工作，并汇总形成评审结果； 2、全面监控项目开发全过程，涵盖进度管理、风险管控与变更管理，及时识别问题并组织专题会议制定应对措施，确保项目有序推进； 3、统筹安排研发团队在各关键节点召开阶段性评审会议； 4、跟踪项目试产执行情况； 5、协调项目所需的内外部资源，保障资源高效配置； 6、主导政府类项目申报工作及内部项目管理流程的优化与建设。 任职要求: 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备3年及以上项目管理相关工作经验； 3、熟悉机械制图知识，有汽车行业项目管理经验者优先，持有PNP认证者优先考虑； 4、具备良好的逻辑分析能力，擅长沟通协作与团队配合，能同时推进多个项目管理工作； 5、具有较强的自我驱动学习能力、执行能力和抗压能力； 6、责任心强，工作积极主动，富有担当精神。

【岗位职责】 1. 负责公司钢结构工程、消防工程等项目的查勘工作，制定施工方案和施工进度计划。 2. 组织施工人员进场施工，做好与项目现场业务方、监理及施工方人员的沟通协调，合理处理现场突发问题。 3. 全面负责工程质量、进度、安全、造价、成本等方面的计划制定、进度跟踪以及监督执行等工作。 4. 熟悉项目材料，把控项目成本，负责项目结算，并按合同付款条件积极催收工程款。

任职要求 1、具备5年以上施工现场管理经历，同时拥有5年以上项目管理实践经验，掌握扎实的施工技术基础，熟悉建筑工程、水利工程、市政工程、环境工程等相关领域的专业知识； 2、具备优秀的项目整体规划能力、组织协调水平、技术管控实力以及工程造价相关知识储备； 3、擅长编制与审核施工组织设计、专项施工方案及进度计划，具有良好的成本管控意识；工作认真负责，执行高效，抗压能力强，应变能力突出； 4、有3年以上担任工程部部长或同等职务的工作经历，主导过3个以上完整环保或市政项目从启动至竣工结算全过程；熟知建筑行业相关法律法规、标准规范及操作规程； 5、需持有市政类专业技术资格证书。 岗位职责 1、全面负责工程部所辖区域项目的统筹管理和绩效考核，贯彻落实国家有关法律、法规、政策及强制性标准，执行公司管理制度，保障企业合法利益； 2、协助开展项目前期现场勘查，落实施工准备条件，并就项目盈利空间、设计方案优化及风险防范等方面提出可行性建议； 3、参与项目招投标事务，组织编制施工方案、关键节点措施及进度安排；负责施工合同谈判与签署，参与分包单位选择、商务洽谈、合同签订，实施分包合同全流程管理及结算工作； 4、统筹管理项目开工报审、安全技术交底、进度推进、安全质量文明施工巡查监督，跟进工程回款、质保资料与计量文件同步归集、竣工结算及后期回访保修等环节； 5、在授权范围内，协调企业管理层、劳务队伍、合作单位、业主方、分包方、监理机构及地方政府部门之间的关系，处理项目建设过程中的各类问题； 6、落实公司下达的各项项目管理目标及相关任务要求。 职位福利：五险一金、全勤奖、带薪年假、节日福利、通讯补助、员工食堂、双休、证书奖励

岗位职责： 1. 负责项目的整体规划与全周期流程管控； 2. 搭建并带领项目团队，确保各项工作高效执行； 3. 与甲方、监理、设计及施工单位保持顺畅对接，实现高效协作； 4. 承担项目风险识别与合规性管理工作； 5. 组织汇总项目各阶段相关文件资料。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，工程类相关专业优先考虑； 2. 拥有5年及以上工程项目管理实际经验； 3. 精通工程施工组织、质量控制、成本核算及进度管理全流程，熟悉行业规范、安全标准及相关法律法规； 4. 持有一级或二级建造师资格证书、安全员C证者优先录用； 5. 具备出色的沟通协调能力、团队领导力和应变处理能力；具备良好的成本控制意识与风险防范意识；工作态度认真严谨，能适应一定强度的工作压力。