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餐饮主管
学历/背景要求:大专及以上学历,具备适配岗位的综合素养与学习能力; 经验要求:拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验,熟悉餐饮产业生态,对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力; 核心能力要求: 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力; 掌握投资流程全链路逻辑,可协助推进项目谈判、交割等关键环节; 具备团队搭建与管理能力,能组建投后服务团队; 拥有较强的沟通协调与资源整合能力,可高效对接被投品牌,开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决; 具备敏锐的风险识别与预判能力,能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险,制定针对性规避方案 工作地点: 其他要求:做事踏实严谨,抗压力强,对餐饮投资领域有高度热情,能精准捕捉行业投资机遇。
前厅经理
1.5-1.8万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 3.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 4.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
【急招】科学城总部大厦 餐厅主管 任职要求:,35岁以内,身高160cm以上,大专及以上学历 上班时长:8小时工作制,单休 薪资待遇:月薪6000-7500元,入职缴纳五险一金 福利齐全:包吃包住,环境优越,办公大厦工作轻松稳定 做事认真负责,有餐饮管理经验者优先,有意速联 工作内容 1. 日常运营统筹与现场管理 开工前:到岗检查前厅、后厨卫生、餐具消毒、食材准备、设备状态;核对当日预订,合理排班与分工。 运营中:全程巡查现场,监督服务规范与出餐效率,把控餐品质量与摆盘;快速处理投诉、设备故障、食材短缺等突发情况。 打烊后:组织清洁、消毒、食材储存、设备关闭等收尾工作;核对营收数据,整理运营日志。 2. 团队管理与培训指导 人员管理:执行考勤管理制度,关注员工状态,沟通疏导,降低流失率。 培训带教:新员工岗前培训(制度、流程、菜品、应急);老员工技能提升与专项指导。 考核协作:建立多维度绩效考核与奖惩;组织团队会议,协调前后岗配合,提升凝聚力。 3. 客户服务保障与关系维护 服务管控:主动收集客户意见,监督服务礼仪,保障用餐体验。 投诉处理:第一时间响应、倾听、道歉并快速补救,维护餐厅声誉。 客户维护:建立常客档案,提供个性化服务;协助优化菜品与活动,提升复购。 4. 库存管理与成本控制 库存管理:定期盘点食材、餐具、耗材,制定采购计划;严把食材入库质量关。 成本控制:监督后厨减少食材损耗与浪费;管控耗材使用;优化采购成本,分析并改善成本薄弱点。 5. 合规与安全管理 食品安全:落实索证索票、分类储存、餐具消毒等规范;组织食品安全培训。 消防安全:检查消防设施完好有效;开展消防培训与应急演练,制定预案。
会所高管总监
1.8-2.2万元/月
酒店经理20人以上月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门工作 2.制定并落实经营计划、服务标准及成本控制方案,提升客户满意度与运营效益 3.组织员工培训与团队建设,优化人员配置,提升服务品质与执行力 4.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序 5.开展市场调研与客户关系维护,拓展本地及周边客源渠道 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,有会所或中高端酒店管理经验者优先 2.具备较强的组织协调能力、抗压能力及卓越的执行力 3.熟悉酒店运营全流程,具备良好的服务意识与客户导向思维 4.具备一定本地人脉资源,能有效推动业务合作与市场拓展 5.学历不限,热爱服务行业,责任心强,形象气质佳
酒店经理1-2人月结全职青旅店长,酒店管理,酒店运营
1. 多门店全盘统筹管理 负责旗下多家青旅门店整体运营、日常管控、排班调度、服务标准统一,把控所有门店卫生、安全、入住体验、客诉处理,做到门店标准化、规范化运营。 2. 线上运营 & 营收提升 精通美团、携程、去哪儿、小红书等平台运营,会优化房源排名、主图、标题、评价管理、动态调价、活动报量;擅长拉新、复购、口碑维护,能稳定提升门店整体入住率与月营收。 3. 团队管理与人员培训 负责店员招聘、带教、考核、排班、情绪管理,搭建稳定服务团队,降低人员流失,统一服务话术与接待流程,打造高素质服务团队。 4. 成本与物资管控 负责门店耗材采购、库存管理、水电能耗把控、设备日常巡检与报修,合理控制运营成本,最大化门店净利润。 5. 日常风控与安全管理 落实入住登记、消防安全、设施排查、租客管理、突发事件处理,保障门店零重大安全问题、零差评舆情。 6. 数据复盘与优化 每日 / 每周统计入住数据、营收数据、客流数据,复盘问题、优化策略,主动给出提升方案,对整体业绩结果负责。 任职要求 1. 有青旅 / 民宿 / 酒店店长 1 年以上经验,多门店管理经验优先,熟行业玩法,上手快; 2. 精通线上 OTA 运营,会做排名、会做评价、会控房价、懂节假日营销; 3. 执行力强、条理清晰、抗压能力强,能统筹、能落地、能带队; 4. 性格稳重、服务意识好、情商高,会处理各类客诉与突发问题; 5. 熟悉门店卫生、安保、设备、物料全套管理流程; 6. 无不良嗜好,做事踏实稳定,想长期做管理岗位优先。 薪资待遇 - 底薪 + 全店业绩提成 + 绩效奖金 + 年终奖 - 能力优秀者薪资可谈,多店营收分红,上不封顶 - 稳定长期岗位,老板爽快、事少、好沟通,团队氛围轻松 - 成熟门店客源稳定,无需从零做起,上手即可盈利 我们希望的你 不是只会看店的普通店员, 是能管店、会运营、能带团队、能赚业绩的真正店长。 如果你懂青旅运营、想稳定、想靠能力拿高薪,欢迎自荐!
前台经理,接待人员
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
有三年以上经验,会酒店运营及管理,OTA运营等经验
酒店经理
岗位职责: 负责酒店整体运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保等工作,保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标,做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题,维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核,打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求,保障酒店正常运营。 任职要求: 有酒店/宾馆同岗位管理经验,熟悉酒店全流程运营。
餐饮主管
高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营|高端客户接待 服务团队管理|品质标准把控 活动协调执行|突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳,懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班
保洁开荒保洁月结
招聘保洁2000-3000元/月早班7点-15:30;中班是9点-17点30做六休一,高温补贴,节假日福利地点:霍里山大道999号宝信软件9楼联系电话:
马鞍山
7月1日 16:16拨打电话
马鞍山含山县招贴砖大师傅,楼梯间,电梯口,活多好干,结账爽快,二把刀勿扰
450-500元/天
贴楼梯贴砖3-6个月11-20人完工结算800*800
马鞍山市含山县招贴砖大师傅,楼梯间,电梯口,活多好干,结账爽快,二把刀勿扰
马鞍山 含山县
7月1日 16:16拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上周结
仓库招聘 急招仓库工作人员,岗位:搬运工、打包员、贴标签员 薪资详情 小时工纯工价30元每小时,每日实际工作10小时,按12小时核算薪资,一天薪资360元。夜班额外发放40元夜班补贴。 小时工纯工价30元每小时,每日实际工作10小时,按12小时核算薪资,一天薪资360元。夜班额外发放40元夜班补贴。 小时工纯工价30元每小时,每日实际工作10小时,按12小时核算薪资,一天薪资360元。夜班额外发放40元夜班补贴。 一金,全员可享受带薪休假、高温补贴、工龄补贴。工资人走账清,薪资准时发放,绝不拖欠。入职即享2000元入职奖励,长期工、短期工均可入职。 工作时间:每日在岗10小时,工作模式灵活,有货物安排作业,无任务即可自由休息。 工作内容:负责货物搬运、货品打包、商品贴标签,装卸4米2、9米6货车,一件10来斤左右。服从现场管理。 任职要求:年龄18‑52周岁,不限学历,不限文化,身体健康,四肢健全,无传染性疾病,吃苦耐劳,服从工作安排。有相关工作经验者优先录用,没有经验也可安排专人带教培养,岗位长期稳定,工作牢靠。 入职安排:人员当天到达,当天即可办理入职安排住宿,第二天正式上岗。 住宿条件:四人间员工宿舍,冬暖夏凉,配备空调、暖气,包吃包住,无任何额外开销。 职业晋升:装卸工→装卸工工长→仓库管理员,晋升渠道清晰,有能力即可升职。工作涉及芜湖。 有意向直接电话联系
搬运工装卸工包住包吃五险一金20人以上周结
仓库招聘 急招仓库工作人员,岗位:搬运工、打包员、贴标签员 薪资详情 小时工纯工价30元每小时,每日实际工作10小时,按12小时核算薪资,一天薪资360元。夜班额外发放40元夜班补贴。 全员可享受带薪休假、高温补贴、工龄补贴。工资人走账清,薪资准时发放,绝不拖欠。入职即享2000元入职奖励,长期工、短期工均可入职。 工作时间:每日在岗10小时,工作模式灵活,有货物安排作业,无任务即可自由休息。 工作内容:负责货物搬运、货品打包、商品贴标签,装卸4米2、9米6货车,一件10来斤左右。服从现场管理。 任职要求:年龄18‑52周岁,不限学历,不限文化,身体健康,四肢健全,无传染性疾病,吃苦耐劳,服从工作安排。有相关工作经验者优先录用,没有经验也可安排专人带教培养,岗位长期稳定,工作牢靠。 入职安排:人员当天到达,当天即可办理入职安排住宿,第二天正式上岗。 住宿条件:四人间员工宿舍,冬暖夏凉,配备空调、暖气,包吃包住,无任何额外开销。 职业晋升:装卸工→装卸工工长→仓库管理员,晋升渠道清晰,有能力即可升职。工作涉及芜湖。 有意向直接电话联系
安徽马鞍山找一铆工,会看一般不是很复杂的图纸,主要是拼装,长年。私聊。
铆工长期
找一铆工,会看一般不是很复杂的图纸,主要是拼装,长年。私聊。
马鞍山
7月1日 16:09拨打电话
酒店前台
新城子街内某商务酒店招聘:1,酒店管理副职一名:要求懂酒店管理或有管理经验,性别不限,试用期三个月,2000元/月,,年节有福利,早八晚五。2,酒店内保洁两名要求50岁以下,性别不限,干活儿麻利,试用期三个月,1800元/月,,年节有福利,早八晚五,每月利休息2天。3,酒店前台两名:要求30岁以内(含)沟通能力强,会用电脑,试用期三个月,1800元/月,,年节有福利。所有岗位都签正式合同。电话:
沈阳
7月1日 16:04拨打电话
餐厅领班酒店经理
招聘前厅经理。薪资福利包括底薪5000元、满勤奖300元、提成和分红,综合年薪可达10万元以上。以上职位均提供食宿。满勤奖每半年上涨50元,最高300元封顶。工作地址位于七台河市桃山区万宝小区16号楼龙江华牛。
七台河 桃山区
7月1日 15:59拨打电话
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
对于一家120间房的中型酒店,店长不是“超级前台”,而是对业绩、团队和口碑全面负责的“操盘手”。核心职责主要分这五块: 经营与业绩指标(第一要务) 核心是赚钱,直接对酒店的营收和利润负责。需要制定年度经营计划,紧盯入住率、平均房价(ADR)和每间可售房收入(RevPAR),并严控成本,确保利润达标。 团队建设与管理 负责员工的招聘、培训和考核,打造高效团队。同时要建立合理的奖惩机制,解决团队内部问题,培养后备人才 需要亲自处理重大客诉,尤其要关注OTA平台评价 市场营销与渠道拓展 制定营销策略,不能只依赖OTA,还要拓展企业协议客户、接旅游团会议团队等线下渠道。线上需要会玩抖音、小红书做精准营销,并根据市场变化灵活 总之,这个规模的酒店,店长的核心目标就是持续盈利,同时守住安全和服务底线。要求年龄28-48内,学历本科以上,最好是工作经验5-8年已上,一定要有OTA运营能力,接团能力,最好能住店里,年底还有绩效。店地址在新疆乌鲁木齐高铁站黄金地段,120间全屋智能房间,年龄不够刚毕业的工作经验不足的误扰。
KTV主管经理店长
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)、财务基础及劳动法律法规 5. 服务意识强,注重细节,具备职业化形象与高度责任心
酒店经理、客房经理、民宿管家
6000-8000元/月
酒店经理3-5人月结全职可以做合伙人,出承包运营。
负责酒店管理、客房管理、客户关系管理。
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备责任心、服务意识和应变能力,能适应轮班制 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
厨师长
招聘当涂吕记老鸭汤梅塘路店招聘厨师长(一名)要求:(1)具备团队管理能力,能合理的安排厨师和厨房人员的工作任务。(2)具备良好的职业道德和职业操守,工作认真负责,有较强的责任心和敬业精神(3)具备能够于前后厅和其他部门有效的协助沟通能力(4)出品美观,口味稳定待遇:月休4天,节假日补休,生日关怀等电话:(夏)
马鞍山 当涂县
6月29日 18:08拨打电话
安徽马鞍山食堂,招聘一名食堂经理,工作内容为:主食堂现场管理及分食堂巡视检查。联系电话
餐厅领班餐饮主管
马鞍山食堂,招聘一名食堂经理,工作内容为:主食堂现场管理及分食堂巡视检查。联系电话
马鞍山
6月29日 10:20拨打电话
凉菜
梦云喃诚聘英才。凉菜中工岗位招聘2名,薪资为3800至4500。要求有1年以上凉菜经验,人品好,服从管理。会果汁者优先。打荷主管岗位招聘2名,薪资为5000至6000。要求会简单果酱画,能合理安排打荷日常工作。打荷学徒岗位招聘4名,薪资为3000至3800。要求人品好,服从管理,有团队意识。蒸炖学徒岗位招聘2名,薪资为3200至3800。男女不限,有一定的工作经验者优先。一经录用,提供食宿。每月休息四天。生日可享受一天带薪休假。工作地址位于滇池国际会展中心。联系电话为陈厨,冯厨。
马鞍山
6月24日 23:02拨打电话
客房服务员月结
【招聘岗位】招聘:客房阿姨2名【薪资待遇】4000-5000【岗位要求】要求:有工作经验的优先上班时间:8.00到下午5.00月休2天【工作地址】地址:安徽省马鞍山市当涂县提署中路616号【联系方式】【公司名称】亚桔智能酒店
马鞍山 当涂县
6月24日 06:13拨打电话
安徽马鞍山当涂县正奇光能招聘厨师长一名月休两天工资面议电话
厨师长月结
安徽当涂县正奇光能招聘厨师长一名月休两天工资面议电话
马鞍山 当涂县
6月29日 15:13拨打电话
餐饮店长月结
招聘餐饮店夜班店长。薪资为6000-8000元每月。任职要求为有餐饮店管理经验,有一定领导能力。岗位职责为负责餐饮店夜班的整体运营管理,确保各项工作有序开展。有意者请投递简历后电话联系。
马鞍山
6月24日 12:28拨打电话
厨师长月结
厨师长电话,海城大白鲨用面点,主要饺子糖饼,馅饼,葱油饼,活简单,一个人月工资7000三天休息,有想干得打电话吧!
马鞍山
6月22日 13:48拨打电话
安徽马鞍山食堂,招聘一名食堂经理,工作内容为:主食堂现场管理及分食堂巡视检查。联系电话
餐厅领班餐饮主管
马鞍山食堂,招聘一名食堂经理,工作内容为:主食堂现场管理及分食堂巡视检查。联系电话
马鞍山
6月29日 23:39拨打电话
客房服务员月结
【招聘岗位】招聘:客房阿姨2名【薪资待遇】4000-5000【岗位要求】要求:有工作经验的优先上班时间:8.00到下午5.00月休2天【工作地址】地址:安徽省马鞍山市当涂县提署中路616号【联系方式】【公司名称】亚桔智能酒店
马鞍山 当涂县
6月26日 06:16拨打电话
贵阳观山湖区招聘:主管一名(40岁以下)工资面谈包吃包住工作地址:会展城联系电话:
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘:主管一名(40岁以下)工资面谈包吃包住工作地址:观山湖区会展城联系电话:
广东东莞高薪招聘餐厅经理,要求全日制本科,30-49,包吃包住,五险一金,0经验可培养。
餐饮主管
高薪招聘餐厅经理,要求全日制本科,年龄30-49,包吃包住,五险一金,0经验可培养。
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鱼泡直聘为工人提供马鞍山大堂经理兼职招聘在线招聘信息,主要招聘马鞍山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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