
精品机长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制生产设备管理包装/印刷
1、精品车间专注于酒盒与月饼盒类包装产品的生产
2、负责精品车间流水线的设备启停、调试、人员调度及产品品质管控
3、主要使用设备包括:皮壳机、组装机、围框机等
装配组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工
职位描述
1、制定装配班组的工作计划并合理分配任务,保障装配作业有序高效推进。
2、把控装配过程中的质量环节,确保设备装配结果满足技术规范与质量标准。
3、及时协调处理装配中遇到的技术难题,提供现场技术支持与操作指导。
4、定期开展班组内部技能培训与经验交流,持续提升团队专业能力。
5、组织实施班组成员的绩效评估与激励措施,调动员工积极性与创新意识。
6、保持与生产、技术、质量等相关职能的密切协作,确保装配流程顺畅衔接。
要求:
1、掌握设备基本构造及装配流程,具备分析和解决实际技术问题的能力。
2、拥有良好的组织带领能力与团队协作意识,能有效推动班组完成生产目标。
3、具备出色的沟通协调技巧,能够与跨部门人员进行高效对接。
4、工作认真负责,细致耐心,具备较强的抗压能力和执行力。
车间班组长 5000-7000元/月
5000-7000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限高中全职团队管理化工食品/饮料生物制药
岗位职责:
1. 根据生产计划组织并监督完成本岗位生产任务,确保质量和时效;
2. 检查设备运行及安全状况,按流程操作设备,控制工艺参数符合标准;
3. 协调上下工序衔接,做好交接班工作,确保生产顺畅;
4. 负责责任区域6S管理及设备日常清洁维护,保证现场整洁有序;
5. 及时反馈生产过程中的物料、设备、工艺等问题,保障生产稳定。
任职要求:
1. 具备较强责任心和执行力,能适应两班倒工作安排;
2. 身体健康,能适应车间作业环境,无不良嗜好;
3. 有食品行业相关经验或设备操作基础者优先;
4. 具备良好沟通能力和团队协作精神。
包装组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年大专食品/饮料
1、执行工厂包装任务
2、检查包装质量
3、包装材料管理
4、成品库管理
5、包装车间整理利落
6、优化工厂包装方案
7、熟悉word, Excel等办公软件
8、对接顺丰物流打包发货,导单回单做好一件。
皇家小虎食品厂生产班长2人!
6000-8000元/月
生产管理包吃包住有提成3-5人月结3-5年全职
“皇家小虎”,速冻小吃大王。成立于2020年6月,总部位于长沙,是一家集食品研发、生产、销售一体化的速冻食品企业,自建多座超级工厂,布局41个自营仓和70+云仓,构建了行业领先的履约壁垒。作为速冻食品全网销量第一品牌,皇家小虎坚持超值产品主义,致力于为中国大众消费者提供物美价优的预制冷冻食品,现已形成“肉制品系列”、“烘焙系列”、“面点系列”“调味品系列”四大产品系列,2024年全渠道零售销售额超过20亿元。
最好是有食品制造厂的班长工作经验的,优秀者可以放宽,薪酬面议,有五险,包吃住。
公司地址:山东省德州市德城区北外环赵虎镇西周庄村附近皇家小虎(华北超级工厂)
食品车间班长-包食宿-晋升机会佳
5000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理食品/饮料
工作职责:
1、依据生产排程,提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况,发现物料短缺须及时上报处理;
2、按时保质完成当班期间的生产任务;
3、组织岗位操作人员到岗,并分发批生产指令及相关记录表单至各操作岗位。
1、负责车间日常生产计划的制定与执行监督,保障产品按时交付;
2、统筹车间各工序的生产运作,确保产线按订单要求推进生产;
3、落实物料使用、工艺优化及质量改进措施,实现规范化管理,提升产品质量与成本控制水平;
4、持续优化生产效率,减少损耗与浪费,确保车间5S管理符合标准;
5、组织开展团队管理与员工技能培训,提升整体作业能力;
6、监督作业流程的规范执行,维护生产现场安全与整洁。
任职资格:
1、具备2年以上一线管理经验,有食品行业车间管理背景者优先考虑;
2、具备良好的应变能力,擅长协调员工关系;
3、身体健康,能快速适应新环境,能够接受车间实际工作条件;
4、踏实肯干,具备较强的抗压与吃苦精神。
生产组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营与管理,保障生产计划按期达成;
2、监控生产各环节,持续优化工艺流程,提升生产效率与产品品质;
3、组织并协调团队协作,及时应对和解决生产过程中的技术难题,确保生产运行平稳;
4、参与生产安全制度的制定与落实,维护安全规范的作业环境。
任职要求:
1、有生产管理相关经验,掌握电气类产品制造工艺流程;
2、具备优秀的团队管理及跨部门沟通协调能力;
3、能快速响应突发状况,拥有较强的问题分析与处理能力;
4、工作踏实认真,抗压能力强,能够胜任高节奏的工作要求。
【储备干部】入职缴纳五险一金
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电
【工作内容】
第一阶段:参与一线生产装配实习,全面掌握冰箱产品的基础生产工艺流程,逐步适应工作环境,熟练运用基本操作技能;
第二阶段:转正后明确发展方向,进入多元化职业成长路径,开展技能实践与能力提升,成长为胜任岗位的优秀员工;
【岗位要求】
1.26届本科及以上学历,机电、机械、电气等工科相关专业;
2.具备良好的沟通与表达能力;
【福利待遇】
1.试用期固定基薪6000元/月,每月15日准时发放,遇节假日提前支付;
2.餐厅提供免费午晚餐;
3.宿舍为2-4人间,配备暖气、空调及免费WIFI,水电费用全免;
4.入职即缴纳五险一金;
5.节日礼包:春节和中秋节发放价值约500元的购物卡或等值礼品;
6.季度福利:每季度发放生活用品(如卫生纸、洗衣液等);
7.带薪休假:享受带薪年假、婚假、产假、丧假及子女中高考陪护假;
8.住房补贴:合同工在外租房可享,单职工100元/人/月,双职工150元/人/月;每年提供免费体检;入职体检费满1个月后返还;
9.员工活动:注重员工关怀,每月组织多样化文娱活动;
10.可申请青岛市政府提供的租房补贴与人才补贴;
注意!注意!注意!
转正后享有加班费,每月最高800元(加班满16小时即可达标);
定岗班线长:任命后立即调薪,年薪区间约为10万至15万元。
班长,职员
6000-9000元/月
生产管理有提成3-5人月结经验不限学历不限全职团队管理生产跟单副业渔业化工
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识图能力和动手能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和沟通能力
4.无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5.有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
厨师1-2人
沐浴阳光老年公寓招聘60岁以下厨师1名,月薪4500元左右,面案1名月薪3400左右。月休两天,待遇优厚。联系电话
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
砼工泥瓦工钢筋工
威海招聘
核电招工 钢筋工270/天,
混凝土工/260元 瓦工/260/元
普工240天9小时加班多
每天9小时,加班另算加班,包吃包住
普工不超50岁150元
要做体检。培训上岗。
统一发劳动用品工作服。一年合同
电话
车间统计员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技
1、及时收集车间各环节生产数据(如产量、工时、设备运行效率、物料使用情况等)
2、校验每日生产报表,确保记录数据与现场实际进度相符
3、监控在制品(WIP)流转过程,登记各工序执行状态
4、编制日/周/月度报告(包括产出统计、效率评估、异常工时比例等)
5、评估生产计划完成情况,分析产能变化原因并提出优化建议
6、协同财务完成生产成本核算(涉及人工、能源消耗、材料损耗等)
7、登记原材料、半成品及成品的出入库信息
8、定期开展车间物料盘点,确认账面与实物一致
9、提前预警物料不足或积压风险,配合采购与仓储调整供应安排
10、汇总不良品数量及报废比例,按类型归类质量问题
11、支持质量团队分析返修率、废品成因及改进措施成效
12、对接生产计划、仓储、财务等部门的数据协作需求
13、参与生产例会,提供数据分析支撑及问题汇报
14、协助车间主管优化排产策略或人力配置方案
15、维护ERP/MES系统中的数据信息,保障录入准确及时
16、整理归档各类生产记录和统计资料,满足审计规范要求
能力要求
严谨性:数据准确率须高于99%,直接关联成本核算精度
工具技能:熟练操作Excel(含数据透视表与常用函数)、ERP系统及基础统计工具
行业知识:了解产品制造流程及相关工艺节点
穿串厂车间主任
6000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
穿鱿鱼串工厂,车间主任一名,要求有过相关经验2年以上,或者有过管理经验2年以上,有责任心,无不良嗜好,可以住厂
钢筋笼子钢筋绑扎钢筋工
威海二四公司招前台绑扎钢筋工,初八至初十进场。
电工程,年龄56岁以下,,无前科,无重大疾病,进场之后一个半月之后每月发生活费5000元,余额年底清帐。
每天工作9小时,工日工310元。工人240至280元一天。全是日工,没有包工。木瓦钢三项工种互相帮忙。工程和土杂伍工地不同,
工人干活舒服,工资有保障,望各位工友想出门干活挣钱的速联系,混子勿扰!。
车间主任,生产镀锌方管护栏,大门,护栏图纸,会开叉车,不会的可以教
1.1-1.2万元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职有生产管理经验机电设备经验焊接工艺经验表面处理工艺经验
要求会看图纸,会叉车,车间生产管理
威海环翠区招建筑木工,泥瓦工,工地小工/杂工,钢筋工,砼工/打灰/浇筑
建筑木工浇筑打灰钢筋工小工泥瓦工砼工
威海环翠招建筑木工,泥瓦工,工地小工/杂工,钢筋工,砼工/打灰/浇筑
管培生
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科管理
公司简介
威海彤格科技有限公司成立于1992年,专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体,深耕新材料配方合成技术三十余载,现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念,公司持续强化自主研发能力,推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才,携手共创行业典范!
1.学历要求:
本科及以上学历,高分子化学、自动化等相关专业优先,特别优秀者专业不限。
2.核心素养要求:
①突出的学习与洞察能力:具备快速掌握新知识的能力,善于把握问题本质,对化工新材料领域有强烈兴趣。
②具备领导潜力与影响力:拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先,富有团队意识,能带动他人协同进步。
③高度的责任感与抗压能力:工作踏实可靠,敢于承担责任,追求结果导向,适应高强度工作节奏并保持积极状态。
④良好的逻辑思维与问题解决能力:分析问题条理清晰,能独立提出切实可行的应对方案。
⑤优秀的沟通与表达能力:可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。
3.薪酬福利
行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴
搬材料浇筑小工砼工包住包吃11-20人个人
岗位职责:
1.负责施工现场的辅助性工作,包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业
2.配合工长及各工种工人完成混凝土浇筑、砌筑、抹灰等工序的准备工作与收尾工作
3. 协助进行施工安全防护设施的搭建、检查与维护,及时报告现场安全隐患
4.按要求佩戴安全帽、反光衣等劳保用品,严格遵守工地安全操作规程和文明施工规范
5.完成项目负责人交办的其他临时性、辅助性工作任务
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,无妨碍从事建筑施工作业的疾病或生理缺陷
2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
3.有工地小工/杂工经验者优先,无经验者可提供岗前安全培训
4. 学历不限,能听懂简单施工指令,具备基础沟通能力
5. 服从管理,遵守工地作息安排及各项规章制度
泥瓦工钢筋工小工打灰建筑木工
第二批招人了!山东威海,72年以后出生身份证反正面!本人电话号,和家人电话号2个别忘了,瓦工,打灰工,纲筋工,油七工,300元一320元,木工310一330元一天9小时,小工240到260一天抓紧报名联系同步身份证反正面先发给我抓紧了今天发给我,明天过去,发晚了就去不上了,小工多一点更好
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供威海栋号长全职招聘信息在线招聘信息,主要招聘威海栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。