工作内容： 主要负责快递的分拣、扫描、拉包、倒包等工作 年龄要求：18-53 工人18-48 上班时间：班次一24：00-12：00，班次二19：00-04：00 福利待遇: 免费提供宿舍，吃饭补500（250补到工资里，250充饭卡，中心有食堂） 工作地址：常熟市东南开发区顺祥路9号（1号门进，B栋二楼人事办公室）

每天晚上8点到12点半左右无休4000一个月，冷库出货，贴标，装三轮车送到物流车上。需要认真负责，吃苦耐劳，45岁以下，理解能力强需要工作的请电话沟通，中午12点以后打电话

石浦欧舒丹护手霜新仓 男女不限｜16–46周岁｜包吃 岗位：复核、拣货、包装、贴标签，能配合加班 21元/小时 包吃 发薪规则：工资，之后每日可预支150元；工期结束统一补齐全部差价 工期做到11月5日 常态长白班，大促期间随机安排几天夜班，需要配合 ️须知： ； ； 。 住宿：（含水电费），

岗位职责： 1. 按照订单要求准确完成商品的拣选、复核、打包及发货操作 2. 负责货品在库区内的合理摆放与日常整理，确保仓容整洁、动线顺畅 3. 使用PDA或系统终端及时录入作业数据，保障库存信息实时准确 4. 配合完成日常盘点、装卸及周转箱归位等基础仓储工作 5. 严格遵守仓库安全规范与操作流程，保障作业安全与货物完好 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓库环境及体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数字计算能力 3. 能接受早班/中班轮班制，服从工作安排 4. 有仓储、物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 包吃住，提供稳定薪资及良好工作氛围

物流电叉分拣员 货量稳定，长期有活； 【应聘说明】本岗位为安能直招无任何收费 【岗位职责】负责用电动叉车将货物分拣到指定位置，公司进行免费培训，30分钟可上手。 【综合薪资】5k-8k,多劳多得 【福利待遇】1.包吃包住 2.工龄奖：入职满一年享工龄奖100元/月，多一年再多50元/月，上不封顶； 3.节日礼品：每逢节假日公司提供节日礼品问候，带去公司祝福； 4.培训机会：公司提供新员工入职培训、在职提升培训和认证储备类等培训； 5.晋升通道：优秀员工可晋升为组长，奖金增加900元/月。 6.夫妻工入职，可另外享受夫妻外宿住房补贴； 【岗位要求】1、学历不限，男女不限，能识字； 2、身体健康，吃苦耐劳； 3、，，具有经验者优先；

线上超市打包 周休一天

递仓库大量招人，岗位包含分拣、扫描、集包打包。 男女不限，18‑52 周岁，身体健康，能接受仓库夜班，手脚麻利，服从现场管理人员安排，有无相关工作经验都可以，新手简单培训就能上岗。 工作内容：对到仓快件进行分类分拣，扫码录入快件信息，快件集包封装，岗位轮换安排，活简单，没有复杂技术要求。 上班班次：主要夜班，仓库忙时需要配合加班，具体上下班时间以仓库排班为准。 薪资：小时计酬，工资结算方式联系我，短期、长期都可以安排。 名额有限，有意向直接联系咨询。

冷藏区员工26元/每小时（温度0-5度左右） ️ 班次白班早上五点或者早上九点上班，夜班晚上12点上班，都是点对点上班 工作轻松自由 暂无住宿 企业在昆山科森附近，工作主要负责贴标签面包之类的，拣选，欧美企业管理人性化，点对点计薪 ️绩效每月0-500元，直接发给工人 ️暂无住宿，下午1点统一面试 ️前七天计时，，多劳多得，月薪10000左右 ️有物流工作经验（快递或者仓库）都可以

岗位职责： 1. 负责仓库内商品的接收、分类、上架及库存核对工作 2. 按订单准确完成拣货分播操作 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，确保数据准确及时 4. 协助理货盘点，发现差异及时上报并配合处理 5. 保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓储作业环境 2. 无经验要求，有物流、电商仓配经验者优先 3. 身体健康，能胜任搬运等基础体力劳动 4. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字识别与书写能力 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通意愿

工资6500-8000元，交五险，港区仓库招正式工，工人，18-45岁，长白班，能接受加班，交五险，工资6500-8000元，主要：来货，出货，清点，复核！干活轻松

道平招聘工作人员，工作地址位于道平，做一天休息一天。

明天搭建舞台，6点开始，需要10人以上。工作时间为8小时，薪资160元，超过8小时的部分算作加班。如有变动，现场会与工人沟通，需要配合现场安排，不配合者请勿前往。薪资以现金结算，急需用钱者请慎重考虑。有意者可报名，未及时回复时，可拨打任意电话咨询。

道平招聘工作人员，工作地址在道平，做一天休息一天。

塘市某企业招聘行车工，要求55岁以下，持有行车证，能熟练操作地操，住市区附近者优先。 工作时间：8小时长白班，8:00-17:00，单休，有加班。 薪资待遇：单休8小时保底工资5000元，加班另算，综合工资6000-6500元。每月15日发放上月工资。

岗位职责： 1.负责工件表面打磨、抛光及修整，确保符合工艺质量标准 2.按照作业指导书操作打磨设备，及时更换磨具并做好日常保养 3.配合质检人员完成工序自检与互检，如实记录打磨过程问题

榆次申通，分拣，装卸(日结)16.30-5.30点班次分拣，装卸，天天稳定要人分拣180，装卸190报名或者扫二维码

商贸城C座招小时工，叠返货.打包发货，6个小时左右，电话

926号通用物流邮政白班小件人员1+黄银芳2+林创鹏3+丁耿权4+何博源5+李荣6+纪慧斌7+吴坤茂8+曾丽梅9+黄木文10+候艳莉11+吴小英07:00上班～17:30下班提前十分钟到达，别踩点上下班一定要签名（漏签自己负责）注意:不准迟到、请假提前一天、不接受上班前请假到了联系陈伟

化妆品分拣打包成快递 4-7千左右 计件工资上不封顶。 包吃住 水电平摊，不用体检，只有白班。 9-21点左右 年龄要求18-45岁 超过勿扰

【湖州电商】打卡一天反日结:员工元/天、、20/时长期支付年龄18-45周岁，要求三人，纹身烟疤案底不查员工主要工作贴标签，分拣衣服，全部是小件，工作简单轻松，长白班，少量夜班免费工作餐2餐，住宿6人间，住宿免费，水电平摊，、，中介利润：打卡一天反200，第二天出需在职再打卡7天返300（卡点三天无）联系电话李冰：

西张凤凰大道南面。丰银纺织院内。招5~6名临时工。蒋总。有意者直接给老板联系。

收、发货；打包

转发聚蟹座中秋招兼职500一天电话

昆山电子小厂，30 元 / 小时，另加 800 元旺季补贴 工时充足，综合月薪 8000-9000 元 18-48 周岁，男女不限，学历不做要求 不体检！普通工衣，空调车间，全坐班，不用穿无尘服 生产蓝牙耳机、路由器、充电器，岗位：组装 / 包装 / 检验 / 贴膜，上手简单 班次：白班 08:00-20:00，夜班 20:00-08:00；上 2 小时休息 15 分钟，上下午各 1 小时吃饭休息 食宿：免费公寓宿舍，独立卫浴 + 空调衣柜，水电平摊；食堂菜品多，刷卡就餐 发薪：每月准时发薪，计薪周期月初至月底，当天可安排面试入职

吴江精元18到45岁男女不限大量缺人急需人才轻松简单急需人才大量缺人急需

招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在苏州。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

【岗位职责】 1. 负责干支车队业务统筹工作，包括但不限于三方承运商管理、路由规划、时效体验及降本增效工作，同时具备良好的跨部门沟通协同能力； 2. 统筹车队干支成本工作，从规划角度通过模式转变、车型调整、线路优化等方式方法达成总部条线定制的成本指标； 3. 统筹干支三方承运商管理工作，同时负责拉通和总部各部门共同制定业务运营指标与协同机制； 4. 根据业务实际情况制定相应的流程及方案，带动小组成员高效完成上级下发的指令目标。 【岗位要求】 1. 有三方承运商管理工作经验，对路由规划、成本管理、时效体验有自己的分析见解； 2. 细心负责，抗压能力强； 3. 熟悉现代物流流程管理的思路，熟悉物流管理系统和软件，能够进行数据分析和预测。具备良好的问题解决和决策能力，能够迅速应对各种紧急情况； 4. 有很强的统筹管理、变革驱动、创新优化的能力，并有过团队管理经验； 5. 廉洁守信。

商超大仓配货分拣工，做六休一（计件），每月保底6000+

会看简单图纸安装大型换热器机组配对管道螺丝

【岗位职责】 1. 统筹运输资源，合理安排车辆与人员调度，保障物流运输高效运行； 2. 监控运输过程，及时跟进货物配送进度，协调处理运输异常情况； 3. 负责物流调度相关数据的汇总、整理与分析，提升调度决策效率； 4. 协调内外部协作单位，确保各环节衔接顺畅； 5. 完成上级交办的其他物流调度管理工作。 【岗位要求】 1. 具备物流调度或相关领域的实际工作经验，熟悉运输作业流程； 2. 熟练使用办公软件及物流管理系统，具备较强的数据处理能力； 3. 具有良好的沟通协调能力和应急问题处理能力； 4. 工作责任心强，能承受一定工作压力，适应动态调度环境。