
缝纫车工
9千-1万/月
缝纫工车位工餐补3-5人月结
工作室直招 整件车位】|计件,月薪11000—23000元
1、长期做半身裙工作室(工艺做法一样,只有长短的区别),常年不换款,货源稳定不断货,工艺简单(装松紧腰、卷下摆)
2、上班时间早9点,待遇优厚长期稳定;
3、要求:整件师傅,懂斜裁特性的熟练车工(学徒\接裁片勿扰)
工作地点:九堡
门窗/玻璃制作门窗安装/塞缝
萧山区益农家装铝合金门窗厂招铝合金门窗制作安装熟练工一名能氩弧焊的优先要求吃苦耐劳墨迹的不要。工资七至九千长期工工作地址:杭州
裁剪工
9千-1.2万/月
裁剪工3-5人
岗位职责:
1.根据生产计划和工艺要求,精准裁剪各类布料、皮革或复合材料
2.核对纸样、排版图与面料规格,确保裁片尺寸、数量及方向准确无误
3. 定期保养与校准裁剪设备(如直刀、圆刀、自动裁床),保障裁剪精度与效率
4.配合质检人员完成首件确认及过程巡检,及时反馈裁剪异常问题
5.做好余料整理、标识与归仓,保持工作区域整洁有序,符合6S管理要求
任职要求:
1.有服装、鞋帽、箱包或汽车内饰等行业裁剪实操经验者优先
2.熟悉常用面料特性及裁剪工艺要点,能识别布纹、正反面及对条对格要求
3.动手能力强,细致耐心,具备良好的空间判断与手眼协调能力
4.能适应流水线节奏,服从生产安排,具备基本安全操作意识
5.学历不限,接受踏实肯学的新人带教培养
裁剪师傅(服装,五险)
6-9千/月
裁剪工保险社保3-5人月结服装裁剪,自动裁剪,自动拉布,裁剪师傅
工作职责:
1、负责女装裁床裁剪工作,进度跟进,确保订单按期、按量交付;
2、产前核对生产单、纸样、唛架、尺码配比、面料色号/缸差,把控松布、拉布、排版、开裁、编号、分包、交接全流程;
3、精通女装针织、梭织、雪纺、蕾丝、西装料等面料特性,严控拉伸、变形、色差、层差、错码、混色问题;
4、负责对条对格、顺毛、定位花等特殊工艺裁剪,做好裁片自检抽检,杜绝不良裁片流入缝制工序;
5、优化排版、精准算料,严格控制面料损耗,做好每日用料登记、余料管理、损耗复盘;
任职要求:
1、5年以上大货、女装裁剪实操经验;熟练操作自动裁剪、自动拉布机设备;
2、懂纸样唛架、排版算料、损耗控制、裁片品质标准,熟悉女装时装、快反订单生产流程;
3、熟练操作电剪、拉布机、裁床设备,能独立解决现场裁剪质量与进度问题;
4、做事细致负责、执行力强,有成本意识、品质意识,能吃苦耐劳、配合车间生产安排;
广州花都,裁剪工/开料
7-9千/月
裁剪工包住包吃3-5人月结针车部辅工开料师傅裁剪
岗位职责:
1.根据生产计划和样品要求,精准完成牛津布面料、辅料的排版与裁剪工作(帐篷产品)
2.熟练操作自动裁床或手工裁剪设备,确保裁片尺寸准确、边缘整齐、无偏差
任职要求:
1.有服装/纺织行业裁剪工作经验者优先,经验不限
生手可培养
服装厂裁剪工月工资6000起
5-7千/月
裁剪工1-2人月结
岗位职责:
1. 根据生产计划和纸样要求,精准裁剪各类服装面料,确保裁片尺寸、规格及数量准确无误
2. 检查面料质量,及时发现并反馈色差、疵点、纬斜等异常问题
3. 合理排料、套排,提高面料利用率,降低裁剪损耗
4. 保持裁剪台及刀具清洁整齐,定期保养裁剪设备与工具
5. 配合缝制车间完成裁片交接与标识管理,确保生产流程顺畅
任职要求:
1. 有服装厂裁剪工作经验者优先,能适应流水线作业节奏
2. 熟悉常见服装面料特性及裁剪工艺,具备基本识图能力
3. 动手能力强,操作熟练,注重细节与质量
4. 责任心强,服从安排,具备良好的团队协作意识
5. 最低学历不限,身体健康,能长期稳定工作
四季装设计师
1.3-1.5万/月
服装设计师10年以上学历不限现场办公五险周末单休CorelDRAW设计初稿服装女装
岗位职责:
1. 负责四季装的设计开发,把握流行趋势与品牌调性
2. 独立完成款式设计、面料搭配及设计稿呈现
3. 参与产品从设计到落地的全流程协作
任职要求:
1. 具备扎实的服装设计能力与敏锐的时尚感知力
2. 熟悉四季服饰的材质特性与穿着场景需求 3. 有良好的审美素养和创新意识,能持续输出优质设计
工厂直招缝纫工
5-6千/月
平车工缝纫工包吃保险社保包住1-2人月结
会操作同步车,平车设备,在家具厂(如沙发、软体家具制造)或服装厂(如成衣加工、家纺制品)做过的优先考虑。
单休,综合薪资5000-6000,提供食宿。入职缴纳社保
电商设计(内衣类目)
8千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公PS内衣1-3年美工经验AI大小周有电商美工经验服饰五险国内电商经验
【岗位要求】
1. 负责电商平台产品主图、附图、详情页、推广图的日常设计与优化,确保按时保质交付;
2. 参与静物拍摄项目,协助完成拍摄方案策划、道具准备、现场跟拍及后期选图,保障拍摄素材符合品牌调性;
3. 根据运营需求高效完成店铺详情页制作、活动页面和老品优化等设计任务,对交付结果负责;
4. 主动关注行业视觉趋势,运用AI工具辅助创意发散或素材生成,提升工作效率;
5. 与运营、摄影、修图等岗位紧密协作,确保设计项目顺利推进;
6. 服饰,内衣类目优先。
【基本素养】
1. 熟练掌握Photoshop、Illustrator等设计软件,具备扎实的构图、色彩、排版能力,能独立完成高质量电商页面设计;
2. 会使用AI工具者优先,了解AI基本原理,愿意主动学习新技术;
3. 责任心强,具备良好的时间管理能力和抗压能力,能在快节奏中保持输出质量。
加分项有以下行业经验:电子商务
中大童设计师(AI设计)
1-1.5万/月
服装/纺织设计5-10年大专现场办公周末单休服装AI女装外套T恤/卫衣裙装潮流趋势调研五险童装
【岗位职责】
1. 负责中大童产品线的创意设计与开发,结合AI工具提升设计效率与创新性。
2. 根据品牌调性及市场需求完成系列化设计提案与落地执行。
3. 参与设计趋势研究,持续优化设计语言与视觉表达。
【岗位要求】
1. 对儿童审美有敏锐洞察,具备扎实的美术功底与色彩感知力。
2. 熟悉AI设计工具并能将其有效融入设计流程。
3. 具备较强的责任心与执行力,能高效协同跨部门推进项目。
服装设计师-国风新中式
2.5-5万/月
服装/纺织设计5-10年本科大淑PS服装新中式AI女装设计初稿东方美学传统文化潮流趋势调研
1.依据真丝面料的特性与品牌风格,融合市场需求开展原创款式设计;
2.撰写市场调研分析报告,并向相关部门汇报设计构思与创意方向;
3.制定并跟进设计开发进度计划,确保各阶段工作按开发日程有序推进;
4.负责系列化设计工作(含手绘草图、设计效果图、色彩搭配、主题故事包、版型设定等);
5.保证设计成果完整移交至开发团队,提供图稿、工艺说明、面辅料清单等全部必要资料。
职位要求:
1.热爱中国文化,对传统服饰有一定理解与研究;
2.具备良好审美能力,对色彩具有敏锐感知力;
3.本科及以上学历,服装设计或相关专业,具备5年以上工作经验,可独立完成系列规划与款式输出,熟悉搭配逻辑,富有创意构想能力;
4.有中国风或新中式品牌从业经历,熟悉真丝材质特性及北方市场成熟女装风格者优先考虑。
女童设计师
1.4-1.8万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公大小周
【岗位职责】
1. 市场与趋势研究:深入研究国内外女童的流行趋势、色彩、搭配、图案及工艺。
2. 产品企划与设计:根据公司品牌定位和产品策略,独立完成每季男童系列的产品企划和设计开发。负责设计图稿的绘制,包括款式图、印花图案等,清晰表达设计理念。
3. 面辅料开发:熟悉各类针梭织面料特性,参与面料、辅料的筛选、开发与测试工作。
4. 打样与跟进:与版师、工艺师及供应商紧密沟通,准确编写工艺制单,跟进样衣的打样与制作。对样衣进行评审、修改和确认,确保设计创意完美落地,并符合儿童穿着舒适性与安全标准。
5. 成本控制:在设计过程中具备成本意识,在预算范围内优化设计方案。
6. 团队协作:对外与商品、销售、生产等团队高效协作,对内配合设计经理工作执行,提升女童销售业绩。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,拥有3年以上女童设计经验,熟悉整个开发流程,有成熟品牌童装设计经验者优先。
2. 专业技能:
2.1 精通工艺:熟练掌握面辅料运用及版型知识。
2.2 手绘与软件:优秀的手绘功底,熟练使用Photoshop、Illustrator等设计软件。
2.3 色彩与图案敏感度:对色彩和图案有极高的敏锐度和独到的见解。
3. 核心素质:
3.1 热爱服装行业:对服装设计充满热情,富有创意和想象力。
3.2 责任心强:工作严谨细致,对细节一丝不苟,对产品的安全与质量有高度责任感。
3.3 沟通与协作:具备优秀的沟通表达能力和团队协作精神,有一定的管理协同能力。
3.4 抗压能力:能适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。
女装设计专员
1.2-1.5万/月
服装/纺织设计3-5年大专服装女装
岗位职责:
1、结合市场流行趋势,开展款式搜集、开发与设计,完成搭配方案;
2、参与设计开发计划的制定,并推动执行落地;
3、参与样衣评审工作,跟进初版及复版的制作进度;
4、协调版师与样衣工之间的协作,把控样衣的工艺标准与质量要求;
5、依据品牌风格进行出图,具备问题识别与解决能力;
6、独立完成上级交办的各项任务;
任职要求:
1、具备良好审美,眼光独到,工作效率高,应变能力强,能适应高强度工作节奏;
2、大专及以上学历,服装设计相关专业,对服装行业有高度热情;
3、两年以上相关工作经验,有网红风格供应链背景者优先;
4、拥有独特审美或鲜明个人穿搭风格,对时尚潮流具有敏锐洞察力;
5、富有创造力与想象力,熟练掌握款式、面料与色彩的运用;
6、精通服装工艺、版型结构及立体裁剪,具备优秀的改版能力;
7、沟通协调能力突出(如与采购对接面料,与打板团队交流版型等);
8、具备批发市场或电商运营经验者优先考虑。
浙江绍兴招铝合金学徒工2名,师傅2名,学徒工资3500元一7000元,城东路210号高登铝材,<微信同号>
门窗制作包住包吃3-5人月结
招铝合金学徒工2名,师傅2名,学徒工资3500元一7000元,城东路210号高登铝材,<微信同号>
香云纱国风设计师
1.5-2.5万/月
服装/纺织设计5-10年大专香云纱国风
「香云名门」国风四季服饰品牌诚聘高级服装设计师
【公司介绍】
专注于新中式美学传承与创新的高端服饰品牌,以「让传统美学对话现代生活」为理念,深耕香云纱国风服饰。现因业务扩展,期待与有匠心的你共创东方时尚。
【岗位名称】
国风主创设计师
【薪资待遇】
15-25K
【工作地点】
杭州
【岗位要求】
1. 趋势洞察者:熟练运用WGSN/Pantone等权威趋势工具,能精准提炼契合国风定位的流行元素;擅长从非遗文化、文物纹样中解构设计语言,建立品牌专属趋势库。
2. 文化转译者:深谙传统服饰形制(汉/唐/宋制等),能结合现代穿着场景创新改良;精通至少2项传统工艺(苏绣/缂丝/草木染/手工盘扣等)。
3. 美学掌控者:作品集需展现完整设计逻辑:纹样考据、元素解构、当代演绎;对色彩美学有强迫症级敏感,能精准把控「故宫红」「天青釉」等传统色系。
【工作时间】
核心工作时间:8:30-18:00,单休制(传统节日额外赠假)。
【面试材料要求】
1. 最能体现传统元素现代化表达的设计案例(需标注灵感来源)。
2. 手工艺作品实拍图(刺绣/面料改造等)。
3. 附《2024国风设计趋势洞察报告》提纲。
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